良好的月工作总结可以帮助我们制定更有针对性和可行性的工作计划，提高工作的质量和效率。通过参考这些优秀的月工作总结范文，我们可以学到更多的写作技巧和方法，提高自己的写作效果。
江苏天一路桥有限公司牛塘镇立新桥改建工程项目部。
2012年8月。
—1—。
5月份以来，按照常州市武进区巷道政治工程建设指挥部办公室的安排部署，我项目部积极行动，紧密结合工作实际，加强施工现场监督检查，深入开展专项整治，严厉打击违规违章行为，全面排查和切实解决了影响安全的薄弱环节和突出问题，取得了一定成效。在“打非治违”专项行动中，项目部联合检查10次，检查设备5台次，查处隐患4处。现将“打非治违”专项行动工作总结如下：
一、主要工作。
（一）迅速行动，抓好“打非治违”专项行动的动员部署。自“打非治违”专项行动以来，项目部高度重视，迅速采取一系列措施进行部署。快速动员部署。召开了“打非治违”专项行动会议，会议传达贯彻学习了有关文件和会议精神，项目部领导对“打非治违”专项行动进行了专题部署。
（二）五月份项目部精心制订方案。根据安全生产工作实际，制定了切实可行的实施方案，明确了专项行动的工作目标、指导思想、整治重点、工作步骤和工作要求，将工作任务进行了细化分解，做到了任务明确，职责分明。营造深厚氛围。项目部利用公开栏发布宣传信息10条，形成了浓厚的宣传氛围。落实工作责任。为确保专项行动落实到实处，项目部将工作责任层层进行了落实。主管领导靠前指挥，指导专项行动的具体实施，科室能认真履行特安全监察职责，落实“打非治违”的有关工作。
（三）突出重点，抓住“打非治违”专项行动的关键环节，严厉惩处施工现场违章违纪行为。
—2—。
（四）多管齐下，推进“打非治违”专项行动的深入开展。日常监督检查工作相结全。为严厉打击违章违规确保安全生产“打非治违”专项行动进一步深入开展，项目部将“打非治违”与安全检查有机结合起来，对在检查中发现的违规违法行为，依据项目部生产条例，给予惩处。
（五）坚持把检查重点放在安全隐患治理、危险因素排查、整改落实检查上。同时，对安全隐患整改情况进行定期回访，重点复查，跟踪问效，切实做到安全隐患不彻底消除决不放过。
二、问题和不足。
个别作业人员的安全意识淡薄，违章指挥，违章操作，也有个别无证作业的现象。“打非治违”专项行动期间，我项目部先后查处了1起作业人员无证作业的违规行为。有些部门轻视安全主体，管理者安全责任意识不强，安全责任不落实，只片面地追追求生产效益，而轻视安全保障。
三、下步打算。
依旧在“打非治违”活动的影响下进一步组织好宣传教育活动。在前段工作的基础上，进一步落实安全教育培训制度。充分利用组织学习、板报等多种宣传方式，将打非治违工作抓牢抓实，营造有利于安全的社会舆论氛围，使这项工作深入人心，增强公众安全意识。
进一步巩固“打非治违”工作成效，开展“回头看”。在集中开展的专项行动之后，继续保持高压态势，巩固发展专项整治的成果。进行“打非治违”专项工作“回头看”，对正在整改的单位和安全隐患，进行跟踪复查，加强监控，确保不反弹。
进一步健全完善协同联动、联合检查机制，强化现场监督检查，把打非治违法的专项工作制度化、规范化、经常化，不断巩固“打非治违”成果。
江苏天一路桥有限公司牛塘镇立新桥改建工程项目部。
二〇一二年八月二十日。
—4—。
为认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，系统谋划和安排部署全乡安全生产专项整治2021年各项工作任务，结合我乡实际情况，制定工作计划如下：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，树牢安全发展理念，强化底线思维和红线意识，强化问题导向、目标导向和结果导向，坚持系统治理、依法治理、综合治理、源头治理和精准治理，紧紧围绕“集中攻坚”阶段工作任务，动态更新“两个清单”，切实在转变理念、狠抓治本上下功夫，完善和落实重在“从根本上消除事故隐患”的责任链条、制度成果、管理办法、重点工程和工作机制，扎实推进安全生产治理体系和治理能力现代化，确保专项整治取得积极成效，事故总量和较大事故持续下降，坚决遏制重大事故发生，为全国、全省“两会”胜利召开和“十四五”开局创造良好安全环境，以优异成绩迎接建党100周年。
(一)持续深入推进学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述专题活动。
始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，党的十九届五中全会、省委十二届八次全会、州委十届十次全会、县委十二届十二次全会、中央经济工作会议、省委经济工作会议、县委经济工作会议精神，全面抓好学习宣传贯彻习近平总书记安全生产重要论述专题落实，采取集中专题培训、广泛宣传引领等工作方式，进一步推进各村、乡直各有关部门和单位切实把安全生产摆到重要位置，树牢安全发展理念，强化政治自觉，进一步增强安全生产专项整治三年行动的责任感和紧迫感，营造全乡安全生产专项整治良好氛围，为全乡经济高质量发展、大力推进安全生产治理体系和能力现代化奠定坚实基础。
(二)集中攻坚阶段。
2021年1月-5月，按月调度，提高宣传力度，利用单位led显示屏，赶集日集中宣传，拉横幅，鸣锣喊寨，微信、qq等方式进行安全生产三年整治行动宣传，提升氛围。同时全面完成道路交通、农村消防、森林防火、防汛抗旱、小型经营场所、易燃易爆、危险化学品等安全生产领域的排查，并逐步建立完善“两个清单”台账。
2021年6月-11月，以“两个清单”为依据，督促落实全乡安全生产行业领域隐患点进行全面整改，按月调度，对拒不整改的单位作出相应的处罚。
2021年12月，巩固提升行业领域安全生产整改成果，并落实回头看制度，若在回头看阶段还未落实整改的，依据相关规定上报，责令停业整顿。
(三)狠抓重点行业领域。
1.扎实开展农村消防、道路交通、重点行业领域三大“会战”。各村要在岁末年初这个关键时间节点，深入贯彻落实省、州、县对安全生产工作的批示精神以及近期全省、全州、全县有关会议精神，深刻吸取山东烟台五彩龙金矿“1.10”重大涉险爆炸等事故教训，举一反三，全力抓好疫情防控下的安全生产工作，以农村消防“百日会战”、道路交通安全“百日会战”、重点行业领域安全隐患排查排除“冬春会战”三大“会战”为抓手，围绕关键薄弱环节，紧盯隐患多发领域，深入开展安全生产大排查、大排除、大整治、大约谈、大执法，全面防范化解重大安全风险，牢牢守住安全生产，力争“三大会战”取得实效。
2.抓好农村消防安全。一是各村前沿指挥部、村两委立即组织网格员、帮扶干部、村两委干部、组长在各村、自然寨开展农村消防大演练大培训行动，每月完成一次村消防机、消防水池(塘)、消防栓、防火线等消防检查行动。二是开展一次留守儿童、留守老人、精神智障人员等重点人员和30户以上木质连片村寨、传统村寨等重点部位检查，抓好隐患整治。三是做好农村预防一氧化碳中毒、用火用电安全等知识的宣传。
3.抓好道路交通安全。各村、各部门要加强农村道路交通安全管理，采取有效措施严防非法营运车辆、农用车辆群体性载乘而引发安全事故，全乡12个村劝导点要落实“逢场必查”和“一站一点一队”跟场管理工作，集中开展劝导工作，并将工作台账和图片传至工作群，强化交通安全监管责任，对摩托车、三轮车、面包车、农用运输车辆及其驾驶员实行严格要求、严格管理、严格监督、对交通违法行为实行严肃查处。同时，加强各主要路段、重要时段的交通执法检查力度，净化出行环境，各村级交通劝导站也要加强交通安全宣传和劝导教育工作。
4.抓好森林防火安全。各村、各部门认真汲取近期火灾、火警事故教训，分析研判本村、本部门火灾防控形式。一是开展火灾隐患排查、加强火源管控，督促生态护林员落实火灾防控职责;二是通过鸣锣喊寨、广播喊寨、宣传横幅、标语等方式加强火灾防控宣传教育力度;三是加强重点路段巡查，重点人员管护、应急队伍备勤、物质储备等工作。四是落实森林防火责任，把责任落实到户到人和山头地块，在各个进山入口设置森防执勤点，严控火源进山。五是做好应急救援、应急处置准备、明确人员24小时值守，坚决防止森林火灾、村寨火灾事故的发生。
5.抓好防汛和地质灾害安全。国土所、防汛办等关部门要加强防汛地灾防治工作，一是督促各村、涉及水库管理员落实汛期巡查，建立水库巡查台账;二是加大对危险路段、事故多发路段的治理力度，要跟踪监控，加强巡逻检查。三是加强平途村、纪德村、纪迫村等地质隐患点检查，落实人员、细化责任、定时开展巡查、时刻掌握隐患情况，确保人员安全。
6.抓好建筑施工和老旧房屋安全生产大排查。一是加强各村建筑施工现场重点设施设备、重点部位的检查;二是对本辖区内老旧危房、老旧农房等影响居住房屋进行安全检查，做到全覆盖、无死角，对检查发现存在重大安全隐患的要立即限期整改，不能保证基本安全条件的，必须果断实施停产停业或停止使用等强制措施，直至消除安全隐患后方可恢复生产或使用。
7.抓好食品药品安全监管。突出抓好校园及周边、食品零售门店、摊贩等食品安全排查整治工作，同时对民俗活动聚餐食品卫生情况开展检查，进一步指导和规范农村红白喜事办酒行为，落实好食品卫生、消防、交通等打招呼制度，提高人民群众安全意识。
8.抓好小型生产经营场所消防安全排查整治。对辖区内沿街门面、以及小旅馆、加工、修理、商品销售、食品、电器等小型生产经营场所进行全面排查，摸清场所数量、情况，对照排查重点查找场所存在的火灾隐患和消防安全问题，建立工作台账，督促、劝告经营者按照整治标准进行整改，并跟踪整改情况。
9.抓好应急救援队伍建设演练工作。深入推进各村应急救援处置能力提升行动，进一步完善应急预案体系、组织体系、协同体系、救援队伍体系、应急保障体系、现场处置体系和灾后恢复重建体系，进一步做好防灾减灾工作，提高应急响应、应急处置、抢险救援和应急保障能力水平。
(一)强化组织领导。各村、乡直各有关部门和单位要按照安全生产专项整治三年行动的总体部署要求，调整、充实安全生产专项整治三年行动领导小组，定期研究专项行动工作，协调解决重大问题。要加强安全生产专项整治三年行动领导小组办公室力量建设，明确职责分工，强化协同作战，加强工作人员能力提升建设和廉政建设，确保工作重心不移、队伍战斗力不降、工作力度不减。
(二)压实工作责任。各村、乡直各有关部门和单位要按照安全生产专项整治三年行动的总体部署要求，严格落实“党政同责、一岗双责”和“三个必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)要求，层层压实责任，推动安全生产工作关口前移，重心下移，以防范群死群伤事故为重心，加大对“想不到、管不住”安全问题的排查整治，加大对重点地区、重点领域、重点环节和重点企业的排查整治和管控力度，督促企业严格落实安全生产主体责任，全面落实各项安全防范措施。
(三)严肃督察督办。乡安全生产专项整治三年行动领导小组办公室联合乡纪委要采取“四不两直”和“双随机”的督查方式，强化对重点区域、重点行业领域、重点部位的督查工作。对存在问题的村、乡直各有关部门和单位予以通报，对安全生产工作措施不落实，存在重大安全隐患及严重非法违法生产行为等问题的村及单位实行安全生产“一票否决”，依法严肃追究有关人员的责任，确保我乡安全生产专项整治三年行动各项工作落地落实。
通衔接。xxxx年xx月xx日街道召开了“门前三包”和共享单车治理工作联席会议，决定开展为期xx天的“互联网租赁自行车专项整治行动”。
一、针对辖区老旧院落共享单车乱停放，占用小区公共空间、单车废弃积存资源浪费的行为，社区落实小区院落秩序监管责任。社区干部、网格员、物业和居民积极行动起来，在社区书记的带领下，将停放在院落楼道单元门口、绿化带内和机动车停车位的共享单车推出小区，集中堆放，由共享单车公司清运。
据不完全统计，目前四个社区老旧小区院落内共清理出破损、废弃共享单车xx辆。乱停乱放单车xxx辆，义务参与院落清理单车人数近百人。
二、各社区要求门卫严格执行“共享单车禁止入内”的规定，不怕得罪人，劝导骑车市民将共享单车停在小区大门外停车线内，逐步养成良好自觉的习惯，为小区院落营造清爽、整洁的居住环境。
三、全面落实共享单车需上牌照运营。在各共享单车营运公司的积极配合下，近十天共清理未上牌车辆xxxx辆，道路旁、绿化带内派人清理回收破损车辆xxx辆。
下一步工作计划。
一、要求共享单车公司将街面、商业广场、地铁口乱停放、超量停放的`单车及时清理，配齐运维人员，单车车头向外整齐停放在白线框停放区内，加大对超量共享单车清运频率。
二、对禁投、禁停区域万象城一、二期及周边，严格管控，城管队员、单车运维人员和商管保安加强联系，分时段巡查，及时清理市民随意停放的单车。
四、社会共治。各社区持续做好共享单车常态化管控工作，加强共享单车规范停放和爱护单车文明骑行向公众宣传的力度，倡导动手将倒地单车和乱停单车放置整齐的善行善举。按照市城管委的规定：把每月xx日定为共享单车定期清理整治工作日。人人动手，从我做起，日行一善，扶单车。
为贯彻落实上级“打非治违”专项行动文件精神，深入推进各项工作，严防各类重特大事故发生，保持我院安全生产状况持续稳定好转，根据卫生局安全办要求，结合我院实际情况，特制定本实施方案。
一、指导思想。
以党的十八大精神和科学发展观为指导，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，深入开展“打非治违”专项行动，全面排查治理医院领域安全生产中的事故隐患和“三违”行为，强化职工安全意识和安全技能，构建安全生产长效机制，进一步减少事故总量，有效防范和坚决遏制重特大事故发生，实现我院安全生产形势的持续稳定。
二、工作目标通过开展安全生产领域“打非治违”专项行动，全面落实安全生产责任制，排查整治各类安全隐患，全面治理“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”三违行为，切实解决安全生产工作中的突出问题，进一步规范生产安全秩序，减少一般安全事故，坚决杜绝重特大生产安全事故的发生。建立安全生产“打非治违”的长效机制，实现安全生产制度化、规范化、常态化，确保我院安全生产局面持续稳定发展。
三、组织机构。
为切实加强对安全生产工作的组织领导，保障安全生产领域“打非治违”专项行动深入扎实开展，成立佛山市中医院“打非治违”专项行动领导小组。
组长：副组长：成员：
“打非治违”专项行动领导小组下设办公室，办公室设在院办由李冬兼任办公室主任。主要负责“打非治违”专项活动的协调组织和日常工作。
四、工作重点及分工。
（一）安全生产部分。
1.落实“打非治违”专项行动要求，坚决杜绝“三无”产品流入我院。
2.值班人员不得酗酒，不得脱岗、睡岗，不得擅离职守；设备运行正常，有运行和领导查岗记录。3.氧气房。要设专人管理，压力正常；禁油、禁烟。4.热水供应。设有专人管理，有安全防护措施，加锁，保证饮用水安全。
5.电梯。电梯按规定每年年检换证；与有资质的电梯维保单位签订电梯维保协议，并且予以落实。电梯驾驶员必须持证上岗，并按期年检；载客电梯必须有与轿厢外联络的通讯装置；电梯员必须坚守岗位，不得擅离职守。
（二）消防安全部分。
1.建筑消防设施齐全有效，疏散通道、疏散楼梯及安全出口、消防通道畅通。
2.疏散指示标志和火灾应急照明设施齐全有效，人员密集场所周围没有搭建影响人员逃生和灭火救援的违章建筑。
3.人员密集场所日常巡查到位，并建立完整的巡查记录台账。
4.地下建筑的设置符合国家技术标准的规定，消防设施完好有效，疏散通道安全出口畅通。
5.消防控制室实行双人24小时值班，有相应的值班记录，值班操作人员持证上岗。
6.定期组织职工开展消防安全教育培训及灭火、应急疏散预案演练，有经过演练切实可行的应急疏散预案。
7.定期开展消防安全检查，并有相关检查和隐患整改记录。
（三）建筑施工部分。
1.建设施工工程非法转包，将工程发包给不具备相应资质的单位承担的；
3.“三保”、“四口”、“五临边”防护设施未达到齐全、完备、牢固的；
6.塔吊、升降机（龙门架）、搅拌机等施工机械安全管理不到位的；
7.其他施工环节存在安全隐患的。
四、实施步骤。
（一）自查自纠阶段（5月31日前完成）。
各科室按照医院确定的“打非治违”专项行动要求，结合本科室实际进行动员部署，立即组织开展自查自纠活动。对查出的安全生产隐患及时进行整改，绝不走过场。
（二）全面检查阶段（6月1日至8月31日）医院根据第一阶段工作开展情况，组织全面检查，及时解决自查中发现的问题，堵塞漏洞，推动专项行动深入开展。对重点部位、重要岗位、重大隐患进行专项检查，确保打非治违专项行动取得实效。
（三）巩固提高阶段（9月1日至9月30日）医院将对安全大检查及安全自查情况进行检查，对检查中发现的工作不落实、隐患排查治理不力等问题，将严肃追究相关科室的领导责任，并将检查情况纳入绩效考核。
五、工作要求。
各科室要高度重视开展安全生产领域“打非治违”专项行动，充分认识开展“打非治违”专项行动工作的重要意义，增强政治意识、责任意识，切实加强领导，落实责任，把专项行动落到实处。要按照“一岗双责”安全生产责任制要求，抓好落实，确保专项行动取得实效。通过专项行动的开展，举一反三，坚持标本兼治，强化法规制度落实，严把安全生产“准入关”，紧紧抓住安全生产工作中存在的薄弱环节和突出问题，反复抓、抓反复，确保安全生产稳定局面持续发展。
自全县开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动以来，xx乡严格按照县政发〔xx〕31号文件要求，切实加强组织领导，突出工作重点，采取有效措施，狠抓工作落实，取得了阶段性成效。现将具体情况向各位领导汇报如下：
7月1日我乡党委、政府召开“开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动会议”后，把专项行动作为当前的一项重要工作摆上工作日程，在充分调查摸底的基础上，制定出了针对性和操作性都非常强的《实施方案》，明确了检查内容和检查重点，明确了相关部门工作职责，成立了“整治非法用工打击违法犯罪专项行动”领导小组，组长由党委副书记李菲担任，副组长由纪委书记温连福、副乡长祖万党、副乡长王永和担任，成员由安监站长范明、劳保所长蒋明晨、团委书记唐奎、民政所长吕明辉、土管所长孟明锐、派出指导员马真训、卫生院长曾宪奎、赵家海村支书姚正万、大坪村支书朱朝荣、梨园村支书李吉平、xx村支书刘福安组成。下设专项行动办公室在劳保所，办公室主任由劳保所所长蒋明晨同志担任。
为切实搞好专项行动的舆论引导，充分发挥法律监督、舆论监督、群众监督相结合的作用，做到上下互动，干民积极参与的良好局面，xx乡紧紧围绕《实施方案》要求，制订切实可行的阶段性宣传报道计划，确定宣传重点，积极组织相关工作人员做好宣传工作。
通过开展专项行动的大力宣传活动，力争通过宣传监督，不断把宣传活动引向深入。要求把专项行动作为当前宣传工作重点，要深入到乡村和群众中去，及时发现问题、反映问题、解决问题。在乡公开栏上把每天专项行动内容，对专项行动的进展情况、发现问题的查处结果，用工单位的整改情况，准确、客观的进行公布。二是设立举报信箱，公开举报电话。专人负责24小时收听举报电话，对群众的来信来访来电认真进行接待和处理，对群众反映的问题在调查核实的基础上，建立工作台帐，分类进行立案查处。据统计，到目前，已经接到群众举报电话2个，接待群众来信来访4人次。
专项行动开展以来，xx乡根据主动检查和群众举报，按照边宣传、边检查、边发现、边处理的原则，组织相关单位，抽调了16名素质高、能力强的党员干部组成排查组，分赴全乡4个行政村，采取拉网式，重点对乡村小砖窑、小矿山等进行彻底清查。截止目前，对已掌握的1个砖窑厂和1个矿山进行了认真排查，这家砖窑厂共使用农民工19人，其中四川籍民工5人，当地人14人，检查的具体情况是：
1、砖厂营业证照齐全；
2、未发现使用童工的现象；
3、没有拖欠工人工资问题；
4、未发现拐骗农民工、限制人身自由、强迫劳动等违法犯罪行为。
这个银河铜矿有限责任公司有23人，其中当地的15人，外地的8人，检查的具体情况是：
1、证照齐全；
2、未发现使用童工的现象；
3、没有拖欠工人工资问题；
4、未发现拐骗农民工、限制人身自由、强迫劳动等违法犯罪行为。
但是，砖窑厂和银河铜矿有限责任公司都存在着用工未及时向劳动部门备案，签定劳动合同不到位，工伤保险未买的情况。
下一步xx乡将继续深入开展联合检查工作，做到边检查、边整改，对达不到限期整改的，坚决上报有关部门依法予以处罚，并对已检查过的2个用工单位进行相关政策法规教育，建立推行定期回访制度。同时，结合这次专项行动，深入开展劳动法等方面的法制宣传教育活动，搞好舆论引导，坚持正面宣传，维护社会稳定，维护用人单位和广大民工双方合法权益，力争此次“专项行动”深入扎实地搞好，不留死角，达到预期效果。
为认真贯彻落实铁道部《关于集中开展铁路安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》（铁安监函【2012】477号）和《关于印发铁道部安委会办公室“打非治违”专项行动办公室工作方案的通知》（铁安监电【2012】22号）及公司《关于集中开展“打非治违”专项行动的通知》（快运安电„2012‟431号）的具体要求，切实加强分公司安全建设工作，防范安全事故发生，分公司高度重视“打非治违”工作，通过加强领导、强化组织、周密部署、认真落实，在分公司范围内开展了扎实有效的“打非治违”活动，并取得了一定的成效，确保了分公司安全形势大局稳定。现将此次行动总结如下：
一、主要工作。
（一）迅速行动，抓好“打非治违”专项行动的动员部署。自“打非治违”专项行动以来，我分公司高度重视，迅速采取一系列措施进行部署。一是加强组织领导。分公司成立“打非治违”专项行动领导小组，尚卫民总经理和刘明生书记任组长，其他班子成员任组员。领导小组下设办公室，由王应树副总经理兼任主任，成员由综合部、运输部、车辆部、安全监察部、人力资源部、调度部、市场部等部门负责人组成。办公室日常工作由安全监察部负责。二是迅速动员部署。召开分公司“打非治违”专项行动会议，会议传-1事建筑活动的；作业规程不完善，缺乏针对性和可操作性，现场管理混乱、违章操作、违章指挥和违反劳动纪律的；隐患排查治理制度不健全、责任不明确、措施不落实、整改不到位的；迟报、漏报、瞒报、谎报铁路交通事故和生产安全事故的；其他违反安全生产法律、法规、规章的铁路生产经营建设行为等16类重点打击。按分公司实际情况分类分级监管，要求进行现场监督检查、排查各类非法违法、违规违章行为，发现有非法违法、违规违章行为的，要求立即进行整改，并进行了严肃的查处。
（三）多管齐下，推进“打非治违”专项行动的深入开展。一是与日常监督检查工作相结全。为严厉打击非法违法运输生产，确保安全生产“打非治违”专项行动进一步深入开展，分公司将“打非治违”与五一劳动节、端午节等重大节假日、敏感时段、特殊时段的安全检查有机结合起来，对在检查中发现的非法违法行为，依据相关文件规章，予以严厉的惩处。二是开展专项检查。结合各项专项整治活动，突出严厉打击非法违法运输生产，对查处的问题，盯住不放，始终保持对非法违法运输生产严厉打击的高压态势。三是坚持把监察力量重点放在安全隐患和重点监控监督检查上。同时，对安全隐患整改情况进行不定期复查，重点复查，跟踪问效，形成监察“闭环”，切实做到安全隐患不彻底消除决不放过。
二、问题和不足。
三、下步打算。
一是进一步组织分公司安全宣传教育活动。在已开展的分公司宣传教育活动的基础上，进一步督促各营业部落实安全教育培训制度。充分利用宣传栏、横幅等多种宣传方式，将安全宣传工作抓牢抓实，营造有利于保持分公司安全生产的良好氛围，使安全知识和安全工作深入人心，增强分公司全体人员安全意识。
二是进一步巩固“打非治违”工作成效。在集中开展的专项行动之后，继续保持依法打击的高压态势，巩固发展专项行动的成果。组织力量开展“打非治违”专项工作复查行动，对正在整改的单位和安全隐患，进行跟踪复查，加强监控，确保不反弹。结合季节性变化特点和分公司实际情况，进一步严厉打击非法违法运输生产的行为。
三是进一步深化“打非治违”专项工作，建立长效机制。把专项行动中的有效措施、得力方法等，认真总结，切实推动分公司主体责任的落实。同时，进一步健全完善各类机制，强化现场监督检查，把依法打击非法违法运输生产行为的专项工作制度化、规范化、经常化，不断巩固“打非治违”成果。
西安分公司安监部。
二〇一二年九月十五日。
为进一步强化安全生产专项整治三年行动宣传教育，营造专项整治工作浓厚氛围，乡“三举措”扎实开展安全生产专项整治三年行动,十月份落实上级文件精神,对照县安全生产专项整治三年行动方案阶段性工作,现将乡落实情况做一阶段性总结。
一是强化组织领导，明确工作职责。为切实抓好安全生产专项整治三年行动宣传教育工作，乡社区、行政村负责人为成员的安全生产专项整治三年行动专项整治工作领导小组，落实工作职责，确保此项工作上下有人抓，里外抓得紧。
二是全域开展宣传，推动工作落地。乡通过微信、安监qq群、张贴标语、悬挂横幅、led屏显等方式开展三年行动宣传教育工作，切实提高全乡干部、企业主体、人民群众的安全意识，推动安全整治工作落地。并于10月10日组织召开安全生产专项整治三年行动主题推进会、9社区、12个行政村村两委人员、辖区企业负责人参见例会，时刻绷紧安全生产弦。
三是深入开展排查，做好隐患整治。适时开展安全生产隐患大排查大整治行动，通过大排查发现一般隐患9处，并由应急执法人员现场指导整改。针对农村消防、道路交通、危化物品和烟花爆竹、非煤矿山等领域进行安全检查，及时消除查出的安全隐患，为构建平安和谐街道打下良好基础。
进一步完善落实好工作方案要求，积极借助专业力量开展隐患排查治理，强化检查执法和督查督办，加强创新型宣教方式和专业培训力度，努力营造齐抓共管的安全工作氛围。
一是通过镇村干部例会，持续展开“脏乱差”整治行动工作安排部署；二是结合人居环境整治工作，发动村（社区）加强辖区内环境卫生整治，增强各村（社区）责任意识，逐步减少“脏乱差”现象；三是巩固提升，建立长效工作机制，持续开展城郊结合部“脏乱差”治理，对已完成整治区域开展“回头看”，严防问题反弹。
各村（社区）通过召开村民议事会、村民代表大会等加强“脏乱差”现象治理专项行动的宣传力度，动员辖区内群众自觉履行保护环境义务，不乱丢生活垃圾，纠正不良习惯，营造文明和谐社会氛围。
镇内xx个村（社区）均积极开展辖区内“脏乱差”治理专项行动，通过巡查、整改、监督，各村（社区）“脏乱差”现象明显减少；镇级巡查组及时将巡查发现的“脏乱差”问题及时反馈上报，相关村（社区）当天内及时配合镇级巡查组安排人员进行整改。开展“脏乱差”整治行动以来，重点对辖区内易发生垃圾乱堆乱放问题点位进行整治，有效整治了“脏乱差”现象，提升片区环境面貌，形成良好整治氛围。
一是镇内相关办所加强配合，梳理镇内闲置资源，形成台账，经巡查，未发现镇内闲置资源出现乱堆垃圾、乱搭乱建、捡栽捡种现象。二是加强镇内再生资源回收站点巡查，未发现再生资源回收站占道经营、“脏乱差”扰民问题。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
我县党员干部主动投入到宣传普及、消毒防疫、就医转诊等疫情防控一线，用基层干部强烈的担当精神，树起了守护百姓健康平安的坚强屏障。
一是当好疫情防控宣传员。县镇村三级干部和党员志愿者，顶风冒雨进村入户张贴和发放《县委县政府一封信》《县委县政府倡议书》35000余份，21个县乡两级微信公众号及时发声，宣传防控疫情知识，澄清疫情谣言4个，引导群众正确佩戴口罩。24台流动宣传车巡回播报，劝阻群众不要外出，不搞红白喜事聚会聚餐，不走亲访友拜年，鼓励利用新技术联络感情，信息拜年、视频祝福，以“静”致敬。
二是当好疫情防控冲锋员。基层党组织发挥党支部、党小组和党员中心户作用，组织动员村(社区)“两委”干部网格员、物业工作人员、民警、楼栋长、小组长等纷纷组建党员服务队，全面摸排登记中心城区返乡人员，采取逐村(社区)、逐(楼栋)、逐户逐人拉网式排查的方式，全覆盖对辖区村民(居民)进行体温测量。对发热病人进行全面摸排，登记造册和掌握实时动态情况。
三是当好疫情防控消杀员。基层党组织在开展爱国卫生大扫除的基础之上，组织村(社区)“两委”干部、网格员、村医、环卫人员等组成党员服务队，对党群服务中心、卫生室、公共厕所、垃圾池等进行全覆盖杀毒，新设废弃口罩投放点300个，确保疫情防控不留死角。
四是当好群众贴心服务员。各级党组织加大对独居老人、发热病人和生活困难家庭的关心关爱，定期采取电话询问、上门慰问等方式，及时了解生活需求和健康状况，力所能及解决各种困难。严格落实“民呼我应”机制，科学调配辖区车辆、人员和生活物资等资源，及时响应和协调居民群众紧急出行、物资采购和其他服务需求，对不能解决的及时上报上级党委统筹协调。
为了进一步做好疫情防控期间的矛盾纠纷排查化解工作，维护好社会稳定，下村镇在做好抗击疫情的同时，快速出击，充分利用基层力量积极投入到疫情防控一线，开展矛盾纠纷排查化解工作，把矛盾化解在萌芽状态，防止矛盾升级，为防控新冠肺炎疫情营造了和谐稳定的社会氛围。
筑牢矛盾纠纷源头防线。坚持矛盾纠纷排查到位、化解到位、稳控到位、责任到位，要充分发挥好网格化服务管理的作用，动员基层各村网格员、工作人员、党员、志愿者等群防群治力量，将排查的重点放在涉及疫情的矛盾纠纷上，要求各村在矛盾纠纷排查调处工作中，遇到的带有普遍性、倾向性，特别是可能引发群体性的矛盾纠纷，在做好稳控工作的同时，要第一时间向镇政府报告，为领导决策处置提供依据，切实将疫情防控期间的各类矛盾纠纷控制化解在一线。
强化矛盾纠纷排查化解。各村调解委员会充分发挥人民调解“第一道防线”作用，专职调解员们通过开展细致的群众工作，深入村级矛盾纠纷排查中去，广泛运用线上线下渠道及时掌握疫情防控期间矛盾纠纷的整体情况，聚焦受疫情影响严重、矛盾风险突出的地区、领域、人群，尤其是在持续强化疫情防控措施过程中产生的矛盾纠纷进行研判，分析苗头倾向，预测发展趋势，提出对策建议。认真回复群众对调解业务、疫情防控政策事项的咨询，及时处理情况紧急、矛盾容易激化的纠纷。
加强法治宣传引领作用。通过利用微信公众号、微信群、抖音等网络平台，全方位开展疫情期间的宣传工作，向广大干部群众进行《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等相关法律法规的咨询和宣传，提高人民群众遵纪守法的意识能力和判断力，及时化解群众对新冠肺炎的恐惧心理，引导其不造谣、不信谣、不传谣、科学应对新冠肺炎疫情，为疫情防控和矛盾纠纷化解提供针对性的法律规范。同时及时推送政府发布的工作动态、疫情相关信息及最新状态，让群众掌握相关防疫法律知识，在家就能接收到正确、正面、合法的信息，尽可能减少群众对立情绪，防止因防控疫情引发的矛盾纠纷，为疫情防控期间矛盾纠纷化解营造良好的社会氛围。
根据近期关于疫情防控工作的部署，坚持“外防输入、内防反弹”的任务目标，严守辖区疫情防控阵地。主要有以下三个方面：
防范工作必须由内而外，严管跨境业务企业疫情防控工作，落实“三点一线”闭环管理。由“三人小组”定期走访跨境业务企业，督促企业严格做好司机来莞申报、打卡签到，加强场所作业人员防护教育及健康管理，每7天为作业人员进行一次核酸检测，建立司机及作业人员健康管理记录台账。监督企业按要求设置司机专用区域，严格落实“专人专用”、“来去消毒”的工作要求。
加强辖区人员排查，落实人员健康管理工作。加强国内中高风险人员排查管理，对近期来(返)村人员按要求实行健康管理，对有意返乡人员宣传留莞过节。对购药人员落实专人跟踪，确保不漏一人。同时，严格做好我村的人员体温监测及日常清洁消毒。劝导群众加强个人防护，减少不必要的聚集性活动。同时，有计划地储备口罩、消毒水等一批疫情防控物资，确保应急之用；计划在近期组织开展一次疫情防控应急演练，切实加强我村做好疫情防控应急处置能力和水平。
在疫情防控上，我村坚持既要有坚强力度又要体现人情温度的原则，努力讲清措施要求、宣传防范常识以及积极引导应对、消除群众恐慌。近期计划向全体村民再次普及疫情防范知识，及时发布国内疫情形势、疫情危害、专家建议、上级要求等，让广大村民对疫情的严峻形势家喻户晓。
下来，我村将按照镇指挥部的工作部署，严格落实“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”的要求，扎实做好疫情监测、排查、预警等工作，紧盯重点领域，严密加强对跨境的企业司机等的防控，力争做到精准到人、无一遗留、无一死角，为全镇疫情防控工作做出应有的贡献。
自开展“打非治违”专项行动以来，**乡严格按照县委、县政府文件精神要求，切实加强组织领导，突出工作重点，采取有效措施，狠抓工作落实，取得了阶段性成效。现将工作开展情况总结如下：
一、统一思想，加强领导，制定活动方案。
我乡及时召开了党政联席、干部职工、村组干部会议，深化认识，统一思想，把专项行动作为当前的一项重要工作摆上工作日程，在充分调查摸底的基础上，制定出了针对性和操作性都非常强的《实施方案》，明确了检查重点及相关部门工作职责，成立了“打非治违”专项行动领导小组和行动小组。由乡党委书记刘云宏同志任总指挥，乡长虎恩柱同志任组长，乡政法副书记高顺文同志、乡派出所长张国才同志任副组长，各驻村领导干部、安委会全体成员及相关站所负责人为成员。严格落实行政首长安全生产第一责任人、领导班子成员“一岗双责”的责任。对全乡3个隐患点实行了“一名领导、一套人马、一个实施方案、一抓到底”的工作机制。
二、精心组织，讲究实效，做好宣传发动。
为切实搞好专项行动的舆论引导，做到上下互动，干民积极参与的良好局面，我乡紧紧围绕《实施方案》要求，制订切实可行的阶段性宣传报道计划，在全乡16个村委会集中宣传了打击非法经营烟花爆竹、非法开采等相关通告，并发放宣传资料千余份，为“打非治违”集中行动营造良好的舆论氛围。乡党委、政府建立了日常值班巡查机制，要求全乡干部职工把深入到村组和群众中去，及时掌握非法违法生产动态，对专项行动的进展情况、查处结果及时上报，进行公布，处理到位，并建立好隐患排查档案。同时，设立举报信箱，公开举报电话，专人负责24小时接听举报电话，对群众的来信来访来电认真进行接待和处理，对群众反映的问题在调查核实的基础上，建立工作台帐，分类进行立案查处。
三、突出重点，强化措施，确保行动实效。
专项行动开展以来，我乡根据主动检查和群众举报，按照边宣传、边检查、边发现、边处理的原则，组织相关单位，抽调了素质高、能力强的党员干部组成排查组，分赴全乡各村、各单位，以下发书面拆除设备文书及强制性等手段，对河道采砂、建筑施工、道路交通、食品药品、烟花爆竹、人员密集场所消防安全等重点领域进行了认真排查。
四、下一步工作打算。
为落实新《食品安全法》等法律法规，督促企业履行主体责任，规范保健食品经营，严厉打击违法违规行为，提高保健食品从业者的法律意识和责任意识，建立保健食品经营“红名单”制度，加快我镇保健食品经营企业诚信体系建设，为广大群众提供安全、放心的保健食品消费场所，增强人民群众消费信心。今年4月份起，我镇按照全区统一部署在辖区内开展了代号为“蓝健行动”的保健食品流通领域专项整治行动,有力保障了保健食品流通市场秩序。
“蓝健行动”以保健食品经营企业、药店为重点检查单位，以灵芝、鱼油、蜂胶等为原料的保健食品和营养素补充剂类保健食品为重点检查品种，以保健食品经营资质、产品质量安全、广告宣传、违法经营推销等为重点检查内容，力求通过企业自查和专项整治，督促企业履行主体责任，规范保健食品经营，打击违法违规行为，进一步提高保健食品从业者的法律意识和责任意识。
一、加大宣传，营造声势。深入社区、村以板报、宣传栏等形式，加大对“蓝健行动”的宣传力度，积极宣传保健食品知识和有关法律法规，提高广大群众对保健食品的认知，强化经营者主体责任意识，积极宣传列入“红名单”的典型单位，及时曝光违法违规现象，广泛发动、正确引导公众积极参与，营造浓厚的宣传氛围，形成各方参与的社会共治良好局面。
二、开展监督检查。根据自治区局《关于开展保健食品“蓝健行动”的通知》（桂食药监保化〔20xx〕5号）要求明确职责分工，明确对本辖区内所有保健食品经营者日常监管责任人，细化任务措施，迅速安排部署，扎实开展整治行动。检查内容包括经营许可资质、产品的合法性、法律法规的执行、经营过程控制、进货查验结果、食品贮存、不安全食品召回、标签和说明书、广告宣传和互联网销售等情况。我镇共检查保健食品经营单位11家，发现的主要问题有经营制度不完善、索证索票制度执行不到位、保健品食品销售专区内保健食品与食品混合销售等。针对这些问题，执法人员当场对相关经营单位下达了责令改正通知书，要求其在规定期限内完成整改工作。经营单位存在食品安全隐患，未及时采取有效措施消除的，应对保健食品经营者的法定代表人或者主要负责人进行责任约谈。
三、开展保健食品经营诚信体系建设。探索建立保健食品经营诚信体系，继续开展保健食品经营“红名单”评定。认真总结专项整治的经验，及时发现流通领域保健食品经营存在问题和不足，探索加强保健食品经营监管的有效手段，将年度检查中规范经营的单位列入辖区保健食品诚信经营“红名单”。
通过排查和整治，在基本摸清辖区内保健食品流通领域现状的基础上，为巩固和加快建设保健食品经营企业诚信体系等工作打下了良好的基础。
根据省市文件精神和延川县盐务管理局关于“春节”食盐市场安全整顿工作安排，就我县“春节”食盐安全工作整顿工作汇报如下:。
从20xx年1月20日盐业市场整顿工作以来，我局对10个城乡集贸市场、195个零销网点、3个大型超市、25家大型酒店、1个采油厂进行了拉网式检查，并在路遥广场设点宣传，散发宣传资料20xx份、宣传图册500份，确保人民群众食用盐安全。
二、加强食盐质量监管，确保合格碘盐供应。
二是对3家大型超市和25家大型食堂的食盐进行了抽检，碘含量均为合格，保证了碘盐质量安全。
我县与市局计划科积极协调，在“春节”期间调运食用盐52吨，工业盐100吨，增加了库存储备量。
此次专项整顿工作共出动人员70人次，车辆9台次,通过此次专项整顿活动，遏制了私盐贩运的势头，进一步规范了盐业市场，达到了预期的目的，确保广大群众过上祥和欢乐的节日。
工作目标和任务：本次专项行动的目标是打击制售假冒伪劣商品犯罪，保护市民合法权益。任务包括开展制售假冒伪劣商品的检查和处置、展开商标保护等。
工作进展和完成情况：我们在专项行动中开展了制售假冒伪劣商品的检查，共处置了违法行为100余起。同时，我们还加强了对商标的保护和维护，净化了市场环境。
工作难点及问题：工作中遇到的难点是假冒伪劣商品的隐蔽性和规模较大。这些使我们在制售假冒伪劣商品的检查和处置上存在一定困难。
工作质量和压力：我们在专项行动中取得了一定的成果，但也存在着一些问题和不足。我们感受到了压力，但也清楚地认识到自己的责任和使命。
工作经验和教训：本次专项行动使我们更加明确了打击制售假冒伪劣商品的重要性和紧迫性，也更加清晰了打击制售假冒伪劣商品的`工作流程和操作方法。
工作规划和展望：在未来的工作中，我们将继续加强对制售假冒伪劣商品的监管和打击，保护市民的合法权益，并进一步提高制售假冒伪劣商品的检查和处置效率。
临近岁末年初，农民工工资结算迎来高峰，欠薪问题也进入了易发、多发期。记者从绍兴市人力社保局获悉，近日绍兴在全市范围内启动根治欠薪冬季专项行动，以工程建设领域和其他欠薪易发多发行业为重点，集中治理欠薪问题，切实维护农民工合法权益，行动将持续到20xx年春节前。
保障每一名劳动者的工资权益，是共同富裕的基本要求。今年以来，绍兴市以开展“稳进提质”“除险保安”专项行动为契机，坚持兜牢维稳底线，综合施策解决欠薪问题，根治欠薪工作取得新成效。全市欠薪预警案件办结率超过90%，经济稳进提质重要指标“劳动纠纷化解率”评价指数位居浙江省前列，全市人社系统信访积案“百日攻坚”行动提前一个月化解交办信访积案81件，实现“动态清零”。
此次根治欠薪冬季专项行动开展以来，绍兴全市各地各相关部门盯紧重点领域，坚持早预防、早介入、早化解。聚焦工程建设领域特别是房产项目，重点排查房地产企业拖欠工程款、人工费用未及时足额拨付到农民工工资专户，以及未落实实名制导致的`欠薪问题，同时加大对房产项目肢解发包、层层转包、垫资施工等市场秩序违法行为产生的源头性拖欠问题的查处力度；聚焦小微制造业企业，加强企业用工监测，掌握企业因资金链短缺、生产经营困难等造成的欠薪问题，主动提前介入，维护企业正常生产经营秩序，确保劳资关系稳定。
畅通举报投诉渠道，是做好根治欠薪工作的重要前提和基础。绍兴各地畅通24小时举报投诉渠道，落实应急力量实行24小时值班值守，强化与110联动协作机制。并进一步拓宽投诉渠道，持续提升“安薪码”知晓率，依托“省一体化平台”实现“一点受理，全市联动”，方便农民工线上维权。12月5日至9日，绍兴市还将开展欠薪问题集中接访活动，在各区、县(市)设置接访点，方便农民工就地维权，确保接诉即办，快速为农民工解决“急难愁盼”问题。
通过开展专项行动，绍兴市将确保全市农民工20xx年的工资在20xx年1月10日前全部结算、足额支付，确保不发生因欠薪引发的重大群体性的事件或恶性极端事件，织密织牢劳动者工资权益保障网，让农民工安心回家过年。
为进一步加强酒类产品质量安全监管，规范市酒类生产经营行为，严厉打击违法犯罪行为，自今年1月以来，滁州市对辖区范围内酒类生产经营企业进行了专项整治，取得了显著成效。
为保证酒类质量安全专项整治工作的有序开展，滁州市召开专项整治工作专题会议，成立了专项整治领导小组，明确了整治目标和整治重点，细化了工作措施和时间安排。在专项整治工作中，市食品药品监管部门重点对酒类生产加工小作坊、相关经营者及餐饮服务提供者索证索票、进货查验、追溯信息记录等落实情况进行检查，并加大对白酒小作坊和散酒经营单位的监督抽检力度。
滁州市全市共检查酒类小作坊32家次，酒类经营者2197家次，相关餐饮服务提供者1530家次，下达责令改正通知书186份，取缔白酒小作坊12家。抽检酒类产品165组，其中24组不合格，各地已对不合格产品全部进行立案处理，并启动不合格产品的召回工作，彻查不合格原因。本次整治共立案查处41件，涉案金额34.2万元，捣毁制售假冒伪劣白酒的黑窝点、黑作坊3个，1月19日定远县局联合公安部门采取突击行动，一举捣毁了位于定远县泉坞山处的假酒制造窝点，现场查扣了价值30余万元的成品假酒和造价工具，7名犯罪嫌疑人已被公安机关拘留。
2018年，根据省、州、县脱贫攻坚相关文件精神和县委县政府及上级部门的安排部署，年初，我局认真对照“工作任务清单”，逐一梳理工作目标任务，坚持“紧盯目标，对照标准，突出重点，确保摘帽”的工作思路，积极研究落实措施，结合我局职能职责，制定了《县文化体育广电新闻出版局2018年文化脱贫实施方案》，按照节点逐一落实，于10月底全面完成了2018年文化脱贫攻坚工作任务，现将工作总结如下：
自精准扶贫工作开展以来，我局认真贯彻落实中央、省、州、县有关脱贫攻坚工作系列文件、会议精神，按照县委、县政府的工作部署，结合我局实际，多次召开脱贫攻坚专题会议，安排部署联系点扶贫工作，全面加快推进脱贫攻坚工作。
（一）摸清家底，抓实精准。为了确保项目实施不盲目、杜绝重复建设，今年3月，由执法大队牵头，组成专题调研组，深入今年将脱贫的30个贫困村，就文化活动室、农民体育健身广场、贫困村广播电视收看情况进行了全覆盖摸底调查。通过与乡镇分管领导座谈、走访群众、实地测量等广泛征求建设意见和建议。
（二）对症下药，保障有力。根据前期调研情况考核上级有关资金投放政策，我局认真对照《省贫困村文化活动室验收标准》，逐一进行梳理，按照“缺啥补啥、补齐短板”的解决办法，制定了《县文化体育广电新闻出版局2018年文化脱贫实施方案》。
（三）明确任务，压实责任。为了抓好抓实文化体育广电脱贫工作，抓实推进精准扶贫、精准脱贫，我局成立了2018年文化脱贫攻坚工作领导小组，由“一把手”任组长，副职任副组长，各职能股室和两馆一局负责人为成员的专项工作领导小组。领导小组定期不定期召开专题工作会，研究部署工作推进中存在的问题。明确具体工作任务和目标。落实相关责任人，层层压实责任。确保各项工作按照时间节点和要求有序推进。
根据上级下达的目标任务，我局今年共实施30个村的文化室建设、农民体育健身工程建设；4个村的公共阅报栏建设；109个农家书屋1个社区书屋和24个藏传佛教寺庙书屋的出版屋更新；免费开放1个图书馆、1个文化馆、1个体育馆、22个乡镇综合文化站。
（一）文化室建设。共投入150万元用于30个贫困村的文化室建设（每个村按照5万元的建设标准进行施工）。9月份，设备就已经采购到场并已发放至各贫困村。资金拨付145万，拨付率为97%。剩余5万作为质保金。
（二）农民体育健身工程。共投入150万元。其中32万用于州上统一采购的30个村级农民体育健身设备，已全部发放并安装完成。118万用于体育场地设施投入，目前各村均已完成场地建设。资金拨付150万，拨付率为100%。
（三）文化设施免费开放。投入150万元，免费开放1个图书馆、1个文化馆、22个乡镇综合文化站、1个体育场馆。现已全部实现免开，并拨付了免开资金共150万元，拨付率为100%。
（四）农村公益电影放映。计划全年投入25.44万元，免费放映农村公益电影1308场次。截止目前，已放映1520场，完成总任务的116%，目前拨付资金25.44万元。拨付率达100%。
（五）广播村村响工程和应急广播平台建设。共投入151万元，其中51万元用于实施17个村的“村村响”工程，100万元用于实施1个应急广播平台建设，目前已完成全部安装工程。资金拨付143.45万元，拨付率为95%。（剩余资金作为质保金，将在一年后进行拨付）。
（六）公共阅报栏建设。每个村按照3000元的建设标准，投入1.2万元用于4个贫困村的“公共阅报栏”建设。目前已全部安装完成。资金拨付1.2万元。拨付率为100%。
（七）书屋出版物更新工作。投入22万元，用于109个农家书屋1个社区书屋和24个藏传佛教寺庙书屋的出版屋更新。目前，图书已全部发放至个村并充实进书屋。资金拨付22万元，拨付率为100%。
虽然，今年我局的文化民生及各项工作都取得了一定的成绩，但与发展形势相衡量，仍然存在许多差距和不足。一是基层文化队伍整体素质不高。从今年对22个乡镇调研的情况来看，基层文化专干力量薄弱，大多身兼数职，工作繁重，缺乏系统性培训。二是文化专业人才匮乏。就全县来看，对政策专研透彻，对文化市场经营管理核心掌握清楚的专业性人才仍然十分紧缺。三是文化系统项目小，资金少。全县文化项目规模效应不足，资金较为短缺，以项目带动经济、社会和群众文化生活的作用仍不明显。四是文化硬件水平有待进一步提升。虽然县财政在极其紧困的情况下，逐年增加了文化事业的经费投入，但依然远远不能满足文化事业发展的需要。
(一)加大投入力度，保障群众基本文化权益。县、乡在加大自身投入的同时，积极向上争取项目和资金，加大投入力度；加强与县、乡、村三级沟通，密切跨部门合作，实现平台共建、资源共享；大力实施文化惠民工程，组织文化惠民演出、农村电影放映、全民阅读和全民健身，开展丰富多彩、积极健康的文体活动，不断满足贫困地区群众精神文化需求。
（二）创新利用文化资源，满足群众文化需求。在不断增加和提升公共文化设施的同时，一定要创新思路创新方式方法，充分利用现有的文化资源，发挥其应有作用。在明确公共文化资源的前提下，合理整合公共文化资源，实现区域内跨部门、跨行业合作，实现资源共享，共管共用。在探索乡镇综合文化服务中心试点的基础上，全面实施基层综合文化服务中心的建设。
为了保障首都的社会稳定，维护本市劳动力市场秩序，为广大求职者、特别是来京务工人员提供良好的就业环境，贯彻落实劳动和社会保障部、公安部、人事部、工商行政管理总局《关于开展清理整顿劳动力市场秩序专项行动的通知》（劳社部明电[]2号）的要求，严厉打击非法职业介绍活动，北京市劳动和社会保障局、北京市公安局、北京市人事局、北京市工商行政管理局、北京市城市管理综合行政执法局联合实施了清理整顿劳动力市场秩序专项行动，现将工作情况汇报如下：
根据劳动保障部、公安部、人事部、工商行政管理总局等四部委的统一部署要求，北京市劳动保障局与北京市公安局、人事局、工商行政管理局、城市管理综合行政执法局建立了清理整顿劳动力市场秩序专项行动联席会议制度，由北京市劳动保障局局长张欣庆同志任召集人，并于2月10日召开了度第一次工作协调会议。各部门集中研究分析了本市劳动力市场中违法违规行为的主要手法和特征，以及如何采取统一执法行动，实施有力打2一、领导高度重视，精心组织周密安排。
根据劳动保障部、公安部、人事部、工商行政管理总局等四部委的统一部署要求，北京市劳动保障局与北京市公安局、人事局、工商行政管理局、城市管理综合行政执法局建立了清理整顿劳动力市场秩序专项行动联席会议制度，由北京市劳动保障局局长张欣庆同志任召集人，并于2月10日召开了度第一次工作协调会议。各部门集中研究分析了本市劳动力市场中违法违规行为的主要手法和特征，以及如何采取统一执法行动，实施有力打击的手段措施。同时针对各级各部门上报的难点问题，适时组成市级执法小分队，在相关区县的协同配合下，对非法职业介绍活动实施重拳突击。
五部门联合下发了《关于实施清理整顿劳动力市场秩序专项行动的通知》（京劳社就发[]22号），要求各区县相关部门对这项工作给予高度重视，结合实际抓紧制订本区县的行动实施方案，精心组织，周密安排，将工作任务层层分解落实到各个部门、各个街道、乡镇，做到事事有人抓，层层有落实。北京市公安局、北京市人事局、北京市工商行政管理局又分别下发了开展联合执法、专项整治行动的通知，要求本系统各级相关部门加强与劳动保障部门的协调配合，发挥各部门职能作用，强力打击劳动力市场中的各类违法活动。在2月17日召开的北京市劳动保障监察工作会议上，劳动保障部有关领导亲临现场指导，重点部署了实施清理整顿劳动力市场秩序专项行动的有关工作任务，并提出了具体的要求。
3按照全市的统一部署，各区县、各部门对辖区内非法职业介绍活动的情况进行了一次全面排查，摸清了清理整顿的对象和情况。2月23日，劳动保障、公安、人事、工商、城管监察共同组织，各区县、街道相关部门统一开展了清理整顿劳动力市场秩序专项执法大检查。统一行动日当天，北京市劳动保障局副局长宋丰景带领市区街各相关部门执法人员，对丰台区反映非法职介活动猖獗的南曦大厦写楼实施重点突击检查，打击职业中介领域的违法犯罪活动战果丰盛，综合整治成效显著。
截至3月20日，全市共出动劳动监察执法人员1304人次、检查各类职业介绍机构545家、依法取缔非法职业介绍机构133家、当场退还求职者求职费19600元、没收非法所得6000元；对存在违法违规行为的20家职业介绍机构发出责令改正、下达劳动监察询问通知书200余份；行政处罚8家，处罚金额25000元。
朝阳公安分局通过群众举报线索，在松榆里御景园1号楼1f号，捣毁了以刘国栋为首的利用职介公司骗取务工人员财物的犯罪团伙。经查，刘国栋等人专门租用商住两用公寓楼以开办“北京阳辰伟业咨询有限公司十里河分公司”为掩护与“北京亿隆恒盛信息咨询有限公司”、“北京华腾盛事公司”、“北京华腾盛长虹企业管理中心”合伙，通过刊登招聘广告，以高薪职位为诱饵骗取应聘者保证金和服装费。现已核实事主30余人，并将刘国栋等14人刑事拘留。2月17日，嫌疑人张宇（女，40岁，黑龙江省人）以在《手递手》报纸上刊登招工信息为名，通过电话对求职者进行招嫖，嫌疑人张宇在上门4提供性服务时，被海淀公安分局民警当场抓获，现已将张宇治安拘留。专项行动中，全市公安部门共出动警力1900余人次，配合有关部门联合执法50余次，检查职业中介机构1200余家，审查人员余人次，取缔非法职业中介机构160余家，处理各类违法犯罪人员30人（其中刑事拘留28人、治安拘留2人）。
工商部门充分发挥职能，对未取得营业执照或职业中介行政许可、非法从事职业中介活动的依据有关无照经营查处取缔的'规定予以查处，对超范围经营欺骗求职者的职业中介机构做到，发现一户，严厉查处一户，决不姑息。专项行动期间，全市各级工商部门共出动工商执法人员2415人次，车辆650台次，查处取缔非法职业中介机构67户，其中立案22户、结案19户，责令改正52户；罚款2元，没收非法宣传材料800份。
西城区和丰台区分别针对辖区内南礼士路和六里桥自发形成的劳动力交易场所，影响道路交通、社会治安和市容环境的突出问题，采取多部门集中研讨、综合治理的对策，通过加大宣传教育力度，引导供需双方到合法的职业介绍机构招聘求职，同时在重点区域安装监测探头，从劳动、公安、工商、城管等部门和街道（乡镇）抽调专人加强巡查，实施阵地控制，打击违法犯罪活动。专项行动期间，共清理整顿自发劳动力交易场所20余处，劝阻疏导人员36000余人次；没收招工小广告余份，查处招工小广告窝点8个。
在全市统一行动日当天，中央电视台、北京电视台、北京日报、北京晚报、北京青年报、北京劳动就业报等十余家新闻单位参加了专项执法行动，对打击非法职业介绍活动进行了全程跟踪采访报道，宣传了清理整顿劳动力市场秩序专项行动的整治效果，起到了对违法犯罪分子的震慑作用。
北京市劳动保障局针对春节后来京务工人员返城高峰，提前编印了《来京务工人员就业服务实用手册》、就业维权服务宣传折页、《北京劳动就业报》（来京务工人员就业服务专刊）及宣传海报10万份和编制宣传片，与劳动保障部编印的维权手册一同分发至全市各级劳动保障部门，采取到各交通枢纽、自发劳动力交易场所、登上火车和汽车等方式，直接向来京务工人员发放宣传材料并引导其到合法的职业介绍机构进行登记求职，避免受到非法职业介绍活动侵害。
北京市清理整顿劳动力市场秩序专项行动联席会议要求，各级劳动保障、公安、工商、城管部门要在总结前期工作经验的基础上，将其纳入日常监督管理和执法检查的工作中，改进工作方法，丰富工作手段，保持集中整治的高压态势。对职业介绍领域的违法犯罪活动和职业介绍活动中的违法违规行为，能够做到及时发现，随时打击，彻底铲除。