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度地方志办公室政务公开工作总结范文(15篇)

作者:ZS文王

总结是办公室工作过程中总结经验、发现问题、寻求解决办法的重要方式。以下是小编为大家收集的办公室工作总结范文,供大家参考。

年政府办公室政务公开工作总结

(一)加强工作部署,全面推进政务公开。一是制定《关于全面推进政务公开工作的实施意见》,对全面推进我市政务公开工作进行系统部署,突出工作重点,细化任务分解,明确提出推进决策全流程公开、执行全方位公开、管理全领域公开、服务全过程公开、结果全维度公开的具体标准。二是制定《宿州市全面推进政务公开工作实施细则》,明确在公文办理、会议办理、主动公开目录及基层公开试点中落实“五公开”的具体要求。三是制定《2020年全市政务公开工作总结》,明确全年的工作目标和具体任务,组织开展我市基层政务公开标准化规范化试点,构建我市“五公开”标准化规范化试点体系。四是制定《宿州市人民政府办公室关于进一步加强市政府常务会议管理工作的通知》,规范市政府议事程序,明确规定常务会议议题入库须有文件解读材料、合法性审查报告、意见汇总材料等相关要求。五是制定《宿州市人民政府重大行政决策公众参与程序规定》,规范有关程序和制度,切实保障公众知情权、参与权、表达权、监督权。六是制定《宿州市基层政务公开标准化规范化试点工作实施方案》,部署全市政务公开标准化规范化试点,灵璧县作为国家级试点整体推进,其他县区各选择2个乡镇作为市级试点,探索适合宿州政务公开标准化规范化工作的新模式。

(二)强化工作措施,加大政策文件解读力度。一是明确解读责任。按照“归口解读”和“谁起草、谁解读”的原则,落实解读责任主体。市政府发布的规划方案、市政府常务会议议定事项等,市政府相关职能部门进行权威解读;以市政府或市政府办公室名义印发的政策性文件,由起草部门做好解读工作。二是规范解读程序。坚持政策性文件与解读方案、解读材料同步组织、同步审签、同步部署。三是创新解读方式方法。综合运用数字化、图表图解等方式,多角度、全方位、有序有效阐释政策。四是统筹运用解读新平台。充分发挥新闻发言人、新闻媒体及所属网站、“两微一端”等主流媒体“定向定调”作用,正确引导舆论。截至目前,解读市本级政策文件107件,其中市直单位主要负责同志带头解读政策文件34次。

(三)完善工作机制,提升新闻发布水平。一是下发《宿州市人民政府办公室关于印发通过新闻发布做好我市重点领域政府信息公开工作安排的通知》,进一步调整和充实了各级各有关部门新闻发言人,明确政务公开重点领域,规范新闻发布机制、程序,通过新闻发布促进重点领域政府信息公开。二是会同市委宣传部联合下发《关于进一步加强政务公开新闻发布工作的通知》,进一步明确政务公开新闻发布责任主体,健全新闻发布工作机制和新闻发言人制度,规范新闻发布工作流程,严格新闻发布时效。三是将各地、各部门政务公开新闻发布纳入市委党建、市委宣传工作和市政府政务公开工作年度考核,多措并举促进政务公开新闻发布工作责任的落实。目前,我市政务公开新闻发布制度进一步健全,发布机制逐步完善,新闻发布工作制度化、规范化有序推进。今年以来,市本级已召开新闻发布会28场次。

(四)充分发挥媒体作用,主动回应社会关切。一是下发《宿州市人民政府办公室关于进一步加强政务微博微信建设的通知》,建立政务舆情、社会关切回应制度。进一步细化及时发布政府信息、强化政策解读、正面引导舆论、加强互动回应等重点环节的工作责任。二是制定《宿州市政务微博运行管理考核办法》,将政务舆情回应、社会关切情况作为重点内容纳入全面推进政务公开考核,并定期通报考核结果。三是制定《宿州市人民政府办公室关于建设统一政府热线服务平台的实施意见》,进一步整合各类政府热线资源,建设统一政府热线服务平台。除保留110报警电话、120急救电话、119火警电话等紧急类热线,其他政府系统各类政务服务热线电话,以及市长信箱、人民网留言、政务“双微”等政务咨询和投诉举报网络渠道,原则上全部整合到统一平台。目前,我市12345政府热线服务平台通过政府购买服务方式招聘20名工作人员已通过培训上岗,热线平台已经试运行。自试运行以来,受理各类热线事项8029件,已办结5206件。四是各县区、各市直单位建立了政务回应社会关切、舆情工作常态化机制,县区初步构建了覆盖乡镇和部门的政务微博微信矩阵。比如,全市公安机关已形成了以市局为龙头、县局为主干、基层所队和民警为羽翼的公安新媒体群。五是政务舆情回应平台影响力稳步提升。市总工会微博被评为“全国最有影响力工会新媒体”称号。“宿州发布”微博在全省政务微博中稳居前列,201x年度荣获“安徽年度突破力政务新媒体”称号。

(五)稳步推进数据开放,服务经济社会发展。一是对市级政务公开网站原版面进行升级,新增“五公开”、“3+2清单”等栏目,推动民生保障、公共服务和市场监管等领域的政府数据及时有序主动向社会开放。截至目前,全市主动发布信息数量较去年同期均有大幅增长,其中,市本级通过政府信息公开网主动发布信息18425条,县区政府信息公开网主动发布信息216550条,通过“宿州发布”微信微博主动公开信息23832条。二是围绕推进“放管服”改革,及时公开落实国务院、省政府取消和下放的行政审批事项,加强对取消和下放项目的督促检查、跟踪问效。动态调整市级权力清单和责任清单,全面推行市县乡三级公共服务清单制度建设。三是进一步公开清理规范中介服务事项,全面推行市县两级行政权力中介服务清单。四是积极运用大数据、云计算、移动互联网等信息技术,加快推进“互联网+政务服务”建设,推进政务服务资源数据整合。安徽政务网(宿州分厅)已上线运行,我市正推广宣传,鼓励网上注册办理有关事项。五是在市政府信息公开网和市政府法制信息网设置专栏公开具有行政执法权的部门、执法权力内容、行政处罚裁量基准、具体执法情况等信息,全面接受社会监督,让权力在阳光下运行。五是围绕新出台的减税降费政策措施,做好《宿州市人民政府关于促进经济平稳健康发展的实施意见》等文件在政府网站集中发布、利用新媒体主动推送、加强政策宣讲等工作,印制促进经济健康发展政策文件汇编1700余册公开发放,对涉企收费、价格执法检查进行专栏公示,帮助市场主体将政策用好用足。六是探索建立企业投资项目管理清单制度,及时修订发布《宿州市地方政府核准的投资项目目录(201x年本)》,明确投资范围和内容。七是围绕易地扶贫搬迁、重大水利工程、现代农业、生态环保等重大建设项目,制定发布《宿州市投资项目并联审批实施办法(试行)》,促进审批、核准、备案等公开,落实责任,着力推进实施过程信息公开。七是依托我市“智慧城市”建设,整合各类政府信息资源库,加快建立全市政府数据统一开放平台。目前,我市公共基础数据库暨公共信息服务平台已基本建成。

地方志办公室上半年工作总结

(一)增强组织领导,确保工作推进。为包督工业集中区地方志工作的顺利开展,管委会成登时方志工作领导小组,由副主任任组长,副书记任副组长,具体分管地方志工作,各股、室为成员的地方志组织机构。

(二)增强自身扶植,进步业务程度。为使地方志工作进一步适应新形势的需求,进步地方志工作干部步队素质和业务程度,我单位积极开展政管理论学习,认真研读相关工作条例,拓宽视野、控制扎实的编纂知识、措施和技能,使编纂出来的材料既能精确放映历史的真实面貌,又能体现地方特色和光显时代特点。

(三)落实专人,做好编撰工作。编撰工作由综合室负责,材料编撰工作的基石,做好材料收集工作是包管编撰质量的紧张环节,也是编撰工作顺利完成的症结地点。对付所涉及工业集中区根基设施扶植、企业数量、企业规模、企业收入等,通过查阅、走访、搜集大量档案材料,包管了文稿的`质量,做到图文并茂,为编撰工作提供优越素材。按要求完成年鉴的编写和上报工作。

二、存在的不够。

是极不平凡的一年,作为脱贫攻坚的症结之年,固然在各项工作中取得了必然造诣,然则还有很多问题和艰苦。

(一)无专业的档案治理人员。目前我单位没有专业的档案治理人员,许多档案整理不规范,影响档案查阅和应用。

(二)办公设备不完善。由于没有规范的档案室,对付档案的寄放存在较大问题,无法进行规范化治理。

(三)干部认识不到位。地方志材料收集任务艰难,工作凉垠,必要全体干部帮忙收集,提供图片材料,但由于干部认识不到位,对工作开展不敷看重,导致工作开展难度大。

三、工作计算。

在年的工作中,注意材料收集与撰写的转接,数据修编和档案树立同步进行,进一步增强内部治理、信息沟通,认真完成各项工作任务,全面加快地方志工作进度,从而有效推动地方志事业的成长,客看公正的将工业集中区经济成长计入史册。

地方志办公室上半年工作总结

一、加强部门管理,落实岗位责任办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务琐碎,且多数人员均有特定的专门岗位,办公地点极为分散,人员管理难度较大。针对这一情况,办公室采取三项措施狠抓了部门人员管理。一是制定了《办公室管理规定》,并印发至办公室全体工作人员手中,进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求等,一定程度上促进了工作作风的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员,时常会出现来电无人接听的现象,在局内外造成了不好的影响。为彻底改变这一现象,除去xx-xx司机和xx-xx门卫以外,从周一至周五,其他人员均安排了值班,电话无人接听的现象有了彻底改观。三是强调部门内部的工作配合与协同,办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时,必须围绕办公室部门工作的特殊性,搞好各项工作配合。如召开较大规模会议时,办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中,切实提供高质量的后勤服务。

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年政府办公室政务公开工作总结

(一)完善组织领导机制。一是政务公开作为政府重要工作的格局已经形成。根据政策及人事变化情况,及时调整市政务公开领导小组,加强对全市政务公开工作的领导和工作指导。7月份,市委常委、常务副市长余向东主持召开各县区政府分管负责人、政务公开办主任及市直有关单位分管负责人、发布员参加的政务公开工作推进会,对全市政务公开工作进行部署安排。8月份,市长杨军专题听取政务公开工作总结,对前一阶段取得的成绩充分予以肯定,对下一步政务公开工作提出明确要求:按照问题导向,完善相关制度、细化工作措施、加强督察督办,务必在全省争先进位。11月份,市委常委、常务副市长余向东主持召开全市加快推进“互联网+政务服务”暨12345政府热线运行工作会议,对打造具有宿州特色、全省优秀的政府服务热线平台进行了全面的安排。二是各地各部门政务公开机构不断完善。市直各有关部门都明确了政务公开工作的分管领导和专兼职的信息发布员,人员变化情况及时在市政务公开办备案,有的市直单位还设立了政务公开科。各县区政务公开办均已设立,泗县公开办专职工作人员达到8人。三是政务公开列入公务员培训科目和领导干部学习培训内容,切实提高政务公开意识。201x年市委党校秋季主体班次和2020年市委党校春季主体班次、公务员初任培训班均开设“《关于全面推进政务公开工作的实施意见》解读”课程,得到学员的热烈欢迎。

(二)建立健全政务公开考核机制。我市已基本建立领导干部考核、目标管理绩效考核、第三方测评、具体指标考核和有关激励问责为一体的政务公开考核机制。政务公开工作作为重要内容已纳入对市管领导班子和领导干部年度考核及市政府对各县区、各部门目标管理绩效考核。委托第三方开展测评成为常态化机制。考核指标设置科学合理,基本形成全覆盖、多角度、能量化、可追溯的考核体系。

(三)不断强化督查指导和业务培训。市政务公开办定期对各地各部门重点领域政府信息公开情况进行网上巡查和抽查,发现问题及时下发督办单,限时整改;对整改不力的,实地督促整改;对存在的普遍性问题,及时通过召开座谈会、培训会等形式,对有关单位进行业务指导培训。今年以来,市政务公开办对55家市直单位、5个县区、60多个乡镇(街道)政务公开情况进行了实地督查。分县区举行业务培训15场次,邀请省政务公开办领导和有关专家进行全市集中业务培训1次,召开全市业务交流经验研讨会议1次,参照省集中督察模式召开5县区集中督查汇报会议1次。

(四)稳步推进标准化规范试点。制定下发《宿州市基层政务公开标准化规范化试点工作实施方案》,灵璧县作为国家级基层政务公开标准化规范化试点,按照国务院和省政府工作部署,围绕征地补偿、拆迁安置、保障性住房、农村危房改造、扶贫救灾、市政服务、公共资源交易、义务教育方面,各项工作稳步推进。其他4个县区各选择2个乡镇,在征地补偿、拆迁安置、农村危房改造、扶贫救灾、市政服务、公共资源交易、义务教育方面选择2个方面,开展市级基层政务公开标准化规范化试点工作。按照工作安排,2020年3月份将对我市试点工作情况进行总结评估,查摆问题,分析不足,完善实施办法和配套举措;2020年7月底完成试点任务,总结验收,对试点整体情况、主要做法和成效、存在的问题进行全面总结,形成报告报送市政府。经过总结锤炼,力争形成可复制、可推广、可考核的基层政务公开标准和规范。

下一步,我市将严格按照国务院和省政府关于政务公开工作总体部署,持续发力,统筹做好全面推进政务公开各项工作。一是继续加强组织保障工作,加大对各地、各部门政务公开组织机构建设和工作人员编制情况的督促检查,量化指标纳入考核;二是加强与省直单位工作对接,进一步完善公开事项目录和公开事项标准,规范公开工作流程,全面推动“五公开”工作开展;三是加大重点领域政府信息公开工作力度,除通过政府信息公开网和新媒体公开有关信息外,重大事项及时以新闻发布会形式向社会公布,提升政府公信力的同时,更好地满足社会公众的信息需求。四是着力推进灵璧县国家级基层政务公开标准化规范化试点和市级乡镇试点工作,及时总结经验,形成标准和规范,借助示范效应,加快推进我市基层政务公开标准化规范化建设。

政府办公室政务公开工作总结

印发了《淮南市人民政府办公室关于印发全面推进政务公开工作实施细则的通知》,将决策、执行、管理、服务、结果公开要求纳入公文、会议办理程序,加强政策解读、回应关切、公众参与等工作力度,并建立健全相关工作机制,着力推进,确保落实。

一是扎实推进决策公开。围绕公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等重大行政决策法定程序的建立实施,做好重大决策草案、决策依据的公开,及时公开决策征求公众意见情况。制定了《淮南市人民政府重大行政决策公众参与程序规定》,对凡是涉及群众切身利益的重要改革方案、需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目,除依法应当保密的外,在决策颁布前严格按照要求,做到提前公布决策草案、决策依据,通过座谈会、发文征求等形式广泛征求意见,及时公布征求意见情况及采纳结果。印发了《淮南市人民政府办公室关于建立市政府重大行政决策咨询论证专家库相关工作的通知》,首批建立了工业经济、农业与农村发展、城乡规划建设、网络信息工程、旅游事业、人才科技等十个专家组,明确了专家组的组成方式、入选条件、咨询任务和运作方式,为推动政府决策的科学化和民主化提供了进一步的保障。

二是扎实推进执行公开。着重公开重点改革任务、重要政策、重大工程项目、民生举措的执行措施、实施步骤、责任分工、监督方式,定期公布供给侧改革、“1235”发展思路、调转促“4106”行动计划、五大发展行动计划等工作进展、工作成效。加大审计结果及整改公开力度,不断扩大审计结果公告范围,积极推进审计发现问题整改情况公开,已发布10个被审计单位的整改情况。对不作为、慢作为、乱作为等问责情况适时向社会公开,今年分11批对24起(次)典型问题进行了通报,曝光27人(次)。

三是扎实推进管理公开。通过在全市各级政府综合网站和部门门户网站公布、纳入“一库四平台”系统、推行“双随机一公开”等工作方式向社会全面公开权责清单成果。建立和完善了统一汇总、合法性审查、多载体全面公开的权责清单动态调整公开机制。对12家单位申报的159项权力事项进行汇总,年底将公布《淮南市权责清单(2020年本)》。按时对33项民生工程资金信息、扶贫政策、扶贫成效、扶贫退出、扶贫捐赠等信息进行公开。

四是扎实推进服务公开。开展市级公共服务和权力中介事项的清理审核工作,纳入公共服务清理规范单位72家,清理保留公共服务类事项1072项,中介服务保留188项,取消比率达20%。积极建立我市政务服务事项清单,实现全市政务服务事项标准化,做到同一事项、同一标准、同一编码。推动政务服务向网上办理延伸,公开服务事项和办事指南,加强办理过程和办理结果公开,深化审批信息公开。建立网上政务服务大厅,将全市40个部门237项行政审批事项纳入网上办理,实施全程电子监察。将事项名称、申报条件、审批材料、办理流程、承诺时限等十六项要素,按照审批服务标准化规范要求,编制审批服务指南,公开发布实施,对事项办理过程开展实时监督,办理进程全程网上留痕,网上实时滚动公示,接受监督。

五是扎实推进结果公开。加大对党中央、国务院决策部署贯彻落实结果的公开力度。抓好政府工作报告、年度重点工作和发展规划、重点改革任务等实施结果的公开,及时公开贴近群众利益的相关资金运行结果的信息,提高结果公开的可信度。

六是扎实推进重点领域公开。结合发展、民生、扶贫、平安“四大板块”推进重点领域信息公开工作。围绕简政放权、行政权力运行、市场监管情况、重大建设项目批准和实施、公共资源配置、社会公益事业、精准扶贫工作,以及财政资金、民生资金的分配使用等领域,细化目录标准和内容规范,打破“怕麻烦,不想公开;怕监督,不敢公开”的思维定势,对4大类35项重点领域逐项分解到主管单位,发挥牵头单位作用,加强工作推进,持续深化信息公开。全市财政预决算、“三公”经费按月公开。72家市直部门201x年决算、2020年预算已全部公开。加强突发事件、公共安全、h7n9等重大疫情的信息发布,建立健全市公安局、市民政局、市安监局、市卫计委、市政府应急办等相关单位的应急处置制度,及时响应,迅速发布动态处置信息。

七是扎实推进2020年工作总结落实。财政资金方面,通过专题送阅材料、金融机构负责人会议、政银企对接会、金融机构行长微信群、淮河早报《金融聚焦》专栏等平台,解读稳健中性货币政策内涵,理性引导社会各界预期。举办了“诚信便民伞”投放新闻通气会暨大型诚信宣传活动,地方主流媒体以及部分省驻淮媒纷纷跟进报道。按月度公开固定资产投资、规上工业增加值等重要经济指标数据,同时,在发布数据时,对指标的变化、政策的落实有附加具体的解读。减税降费方面,出台并在相关网站、政务公开网、市经信委微信公众号上公布了《淮南市人民政府办公室关于进一步降低实体经济企业成本的通知》和对应的政策解读,加大相关政策的宣传力度。及时公开我市上半年减成本减轻企业负担工作总结;公开降低制度性交易成本、落实各项税收优惠政策、降低各项涉企收费、降低企业人工成本、降低企业用能成本、降低企业财务成本的落实情况。信用信息方面,“信用淮南”与“信用安徽”互通互联,形成信用资源共享新构架。新闻发布会方面,出台《关于进一步加强政务公开新闻发布工作的通知》,对政务公开新闻发布责任主体、政务公开新闻发布工作机制、政务公开新闻发布工作程序、政务公开新闻发布时效等作了明确的规定。召开让窗口办事“最多跑一次”、淮南市“健康脱贫”新闻发布会等16场,对简政放权、脱贫、中高考等政策进行解读。

八是扎实推进个人信息保护。按照《安徽省人民政府办公厅关于迅速开展涉及个人隐私政府信息排查工作的通知》要求,及时快速应对,印发《关于迅速开展涉及个人隐私政府信息排查工作的通知》《关于进一步加强政务公开领域个人隐私排查工作的通知》,对各县区政府、市政府组成部门、直属机构以及公共企事业单位等在政府信息公开网有明确发布责任的单位提出了具体的工作要求,对已公开政府信息中包含公民身份证、详细居住地址、联系方式、银行账号、健康状况和法律法规规定不得对外公开的信息进行全面排查。并建立健全长效机制,对排查出来的问题及时回头查看。经统计,我市共排查出涉及个人隐私信息1022条,现已全部整改完毕。

九是扎实推进标准化规范化试点工作。结合我市实际,出台《开展基层政务公开标准化规范化试点工作实施方案》,并及时下发通知,要求各县区、各部门认真研究并提出可行性建议。寿县作为省级试点单位,围绕扶贫救灾工作开展政务公开标准化规范化试点工作,为整体推进工作,市政府明确凤台县、大通区、田家庵区、谢家集区、八公山区、潘集区作为市级试点单位,围绕保障性住房、农村危房改造、扶贫救灾、义务教育等公开工作中的一项或几项开展试点。同时,成立淮南市基层政务公开标准化规范化试点工作推进小组,组长由市政务公开办负责同志担任,成员由市教育局、市民政局、市城乡建设委、市房管局、市政务服务中心、市政府信息办、市扶贫办等单位相关科室负责同志担任,同时强化人员和经费保障,确保试点工作各个环节顺利推进。预计在2020年7月前,我市完成基层政务公开标准化规范化试点任务,形成可复制、可推广、可考核的经验,为继续推进基层政务公开工作发挥示范效应。

政府办公室政务公开工作总结

一是推进政府数据开放。年底出台《淮南市政务信息系统整合共享实施方案》,切实解决我市政务信息化建设“各自为政、条块分割、烟囱林立、信息孤岛”的问题。加快推进统一的“互联网+政务”平台、公共信用平台、权力清单运行平台、多规合一平台建设,促进数据资源开放共享。

二是加强政策解读。在《淮南市人民政府办公室关于印发全面推进政务公开工作实施细则的通知》中,明确了解读主体、创新了解读方式、规范了解读程序、拓展了解读载体,切实增强政策解读的传播力和影响力。印发了《淮南市人民政府办公室关于调整淮南市新闻发言人名单的通知》,对全市100家部门、单位新闻发言人名单进行了调整。制定了2020年度重点领域政务信息公开新闻发布会计划,目前已召开市政府新闻发布会14场。出台了《淮南市人民政府重大决策宣传解读方案审查暂行办法》、《关于进一步加强政务公开新闻发布工作的通知》。

三是扩大公众参与,回应社会关切。围绕“12345市长热线”、“市长信箱”、“市民心声”、“淮南发布”等平台,不断畅通拓展公众表达意愿渠道。今年以来,市长热线办共受理群众各类诉求148733件,其中直办97127件,转办56901件(含二次转办),按时办结率97.2%;共办理省长热线21件;市长信箱1087件;回复人民网“地方领导留言板”网民寄语省长、市长留言462件,中安在线“网上问政”栏目网民寄语书记、市长留言19件;其它网民留言880件;对反馈件进行电话回访8325次。办理市民心声互动平台(网络问政平台)帖子8701起,回复率为80.5%。不断完善微信微博功能。至今,“淮南市人民政府发布”政务微博微信平台共发布信息1698条。其中政务信息类870条、民生热点类505条、公示公告类151条、回应关切类81条、政策解读类91条,其中原创文章42条,总阅读量为7034500人次。同时,开通留言功能,共办理网民留言工作157条(包含转办件、网民消息留言等)。制定了《淮南市重大舆情应急处置联席会议制度》,建立了排查、报备、启动、会商、落实五大工作程序。制定了《淮南市政务舆情收集研判和回应机制》,市网宣办、市公安局、市国家安全局、市长热线办公室、市政府信息办等部门按照各自职能分工,负责监测、收集主要门户网站、用户活跃论坛、微博、微信、网络问政、热线电话、新闻跟贴,以及传统媒体上的重大政务舆情。制定了《淮南市政府政务舆情回应制度》,明确了政务舆情回应责任主体、回应标准、回应时限要求、回应平台、联动机制、督察机制、回应通报和约谈机制,确保在应对重大突发事件及社会热点事件时不失声、不缺位。

四是发挥媒体作用。充分利用传统媒介和新媒体功能,及时发布信息、解读政策、引领舆论。利用广播民生性栏目《政风行风热线》和《阳光热线》栏目与群众互动交流,解释政策;利用《淮南新闻联播》开设《五大发展进行时》、《全面深化改革进行时》《向垃圾宣战、建美好家园》《聚力民生、提升幸福》等专栏宣传政策;利用淮南新闻网网站、“淮南发布”新闻客户端、《淮南手机报》、淮南新闻网微博、“无线淮南”微信等新媒体,主动发声。今年以来,淮南新闻网发布相关信息200余条、“淮南发布”新闻客户端发布140余条、《淮南手机报》发布70余条、淮南新闻网微博转发190余条、“无线淮南”微信转发130余条。

年度地方志办公室政务公开工作总结

积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、自定公开内容向群众点题公开“三个转变”,逐步实现经常性工作定期公开,重要性内容随时公开,阶段性工作逐渐公开,进一步提高政务公开的质量。

1、充实网上政务公开内容。以《政府部门信息公开目录内容》为重要参照,充实公开内容,确保政务公开工作高质量、高标准、严要求地进行,做到及时公开、全面公开、规范公开。坚持把群众最关心、最需要了解的“权、钱、人、事”等事项公开作为政务公开的重点,结合地方志办公室工作,从行政权力运行、人事变动、三公经费、招投标实施、脱贫攻坚等方面入手,保障群众知情权和监督权。

2、主动做好政策解读。按照县政务公开办有关要求,依法依规全面公开有关政务信息,对于国家、省、市方志部门发布的有关政策进行转载发布,方便群众了解和查询有关信息。

3、做到及时公开。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开,临时性工作随时公开,固定性工作长期公开。

4、拓宽公开渠道。一是利用政务信息公开网,及时公开信息。二是充分运用“两微一网”公开,扩大公开的覆盖面;三是通过制作办事指南、办事手册、宣传材料等形式公开。

5、严格按照网上监测通报整改完善。严格对照每季度政务公开网上监测通报,逐项整改完善地方志办公室政务信息公开网内容。今年以来,共补充、调整、更新相关信息40余条。通过自查和整改,进一步规范和完善政务公开工作。

地方志办公室上半年工作总结

20xx年上半年地方志工作,在县委、县政府的正确领导下,在州志办的具体帮助指导下,以科学发展观为指导,认真贯彻全省三级志办主任会议精神和全州地方志会议精神,以全面推进二轮修志为目标,围绕县委、政府的中心工作,努力拓宽地方志工作思路,进一步增强服务经济发展,文化建设的能力。二轮修志有新进展,年鉴编辑创新有突破,部门志编修有新进展,地方志自身建设得到了加强,地方志工作服务于地方经济建设、文化建设取得了成效。

二轮修志有序推进。

20xx年二轮修志进入总纂以来,县志办相继召开了二次会议,认真部署总纂阶段工作,以质量为志书生命基准,在总纂中优化工作方案,细化每个阶段和每章节编纂工作,精雕细刻,确保每章节的质量,全面开展续志工作,同时志稿编纂班子边总纂志书稿,边做好查缺补漏工作,把编审完的志稿分别返回各部门,让各部门认真审阅志稿,提出意见和建议,确保地方志资料真实可靠,并返回县志办进行再认真编纂。坚持“一支笔统稿”,同时广泛听取各方意见,大胆进行方法、体例的创新,不断提升志稿质量,目前,续志工作按要求和时间表有序推进,现已完成三分之二的总纂任务。

年鉴编纂有创新发展。

报送省、州年鉴材料。《云南年鉴》、《××州年鉴》、《云南小康年鉴》每年都从不同角度收录××县概况材料、政治、经济、文化材料,这是对外宣传××县的重要渠道。按照省、州、年鉴编辑部要求,县志办安排专人撰写,负责撰写的同志积极主动到有关单位查阅资料,核实数据,做到准确反映××县20xx年经济社会发展变化。到6月中旬,已完成报送资料。

抓好地方志理论研究,积极组织撰写理论文章和信息报导工作。

我们在全力抓好续志和年鉴编纂工作的同时,注重加强理论和业务知识的学习,组织动员和鼓励修志人员,积极撰写理论文章和工作信息的宣传报道工作。上半年,向州级以上刊物报送理论文章和工作信息3篇,已采用3篇,完成了州级考核任务。同时,紧密结合我县地方志工作的实际,组织全体职工和修志人员,有针对性地开展了理论研讨。如,我们结合国务院《地方志工作条例》的颁布实施,针对修志和年鉴编纂工作的实际,围绕“如何进一步提高认识,加强领导,努力开创我县地方志工作新局面”为主题进行研讨;结合创优争先活动,开展了学习讨论。大家谈认识、谈体会,谈设想,交流思想,相互学习,收到了较好的效果。

政府办公室政务公开工作总结

一是加强组织领导。市委、市政府高度重视政务公开工作,建立了分管副市长为组长,市政府秘书长、市政府办公室主任为副组长,37家市直部门和各县区政府为成员的政务公开工作领导小组,定期召开领导小组会议,分管副市长多次听取工作总结,全力协调、推进我市政务公开工作。领导小组办公室设在市政府办公室,负责组织协调、指导推进、监督检查本地区本系统的政务公开工作。

二是抓好教育培训。将政务公开列入干部教育培训内容,纳入主体班教学计划。在县干高知班、中青班开设《界定好市场与政府边界、最大限度激发市场活力》专题,开展课题教学14次,切实增强领导干部政务公开的意识。组织县干高知班、中青班学员赴市政务服务中心开展现场教学14次,围绕“淮南市政府职能转变”主题开展座谈研讨,进一步提升领导干部推进政务公开的能力。举办2期“改进工作作风、优化审批服务”培训班,培训市政务服务中心窗口工作人员约100人(次)。举办“全市政务公开工作专题培训会”、“寿县政务公开试点工作培训会”,就全面推进政务公开工作和试点工作进行了专题教学,培训300人(次)。开展全市政务公开第一阶段轮训工作,从9月25日到10月底,对72家市直单位实现点对点培训,进一步调整和完善各相关单位信息公开目录,规范各相关单位信息公开的格式和内容。计划今后两年,对全市市直部门、县区、乡镇街道分三批进行为期一周的专题轮训,培训规模约为200人(次)。

三是加强考核监督。进一步完善政务公开绩效考核,科学设置考核指标,形成全覆盖、多角度、能量化、可追溯的考核体系。将信息公开、政策解读、回应关切、公众参与等方面情况作为政务公开的重要内容纳入政府目标管理绩效考核体系,政务公开工作分值权重不低于4%。今年,《淮南市目标管理绩效考核办法》将政务公开(政府信息公开、互联网+政务服务、电子政务)在目标管理绩效考核中的分值调整为6分,实行倒扣分,加大了分值权重。着手实施第三方机构对政务公开质量和效果进行测评工作,财政已列入经费预算。严格落实通报检查制度,对市直72家部门、6区2县以及71家乡镇政府信息公开的情况进行通报。安排专人按月对各县区、各部门信息发布情况予以统计,对统计结果进行评分,结果计入年终目标考核。每季度进行文件通报,对信息发布数量多、时效性强、格式规范的单位进行通报表扬,反之予以批评。对政务公开工作落实好、成绩突出的单位和个人,每年年终给予表彰通报。

地方志办公室上半年工作总结

20xx年,市地方志办公室在市委、市政府的坚强领导下,认真传达学习贯彻党的xx届三中、四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话精神,扎实开展“两学一做”学习教育和“讲看齐、见行动”学习讨论,努力做好志鉴工作,圆满地完成了全年各项工作任务。

一、主要工作任务完成情况。

(一)按时完成了《滁州年鉴》(20xx卷)编辑出版工作。集中力量,精心编辑,规范条目,增加图片量,四色全彩印刷,使年鉴的可读性、观赏性进一步提高,被省里推荐参加全国优秀综合年鉴评比。

(二)公开出版了《滁州大事记》(20xx年)。完整、准确地记录年度内滁州大事要事。

(三)积极推进滁州记忆地情丛书编辑出版工作。弘扬传统文化,留下乡愁记忆。20xx年,公开出版了《山水亭林的记忆》和《滁州风韵——滁州民间文化遗产精华读本》两本书。完成了《滁州农业大包干》(第二卷)资料收集工作。

(四)积极开展地情人文研究工作。广泛收集地情人文资料,全年共收集200余份资料。编辑出版《人文滁州》辑刊第十、第十一期。积极参加市博物馆展陈内容的修改补充及完善,完成了滁州千年古镇历史与现状调研工作,撰写高质量的调研报告,为繁荣滁州文化建设献计出力。

(五)精心组织起草《滁州市地方志事业发展规划纲要(20xx-20xx年)》,按时完成了《规划纲要》编制任务。

(六)坚持围绕中心,服务大局。响应市委、市政府号召,积极开展招商引资工作。我们把招商引资工作作为年度工作的第一位任务,明确室主要负责同志是第一责任人,保证招商引资工作取得实实在在的成效。邀请投资企业关键人物来滁考察投资环境。11月7日,深圳鹏基电力成套设备有限公司与滁州开发区成功签约,计划在滁投资1.15亿元,生产高、低压电力开关设备,顺利完成我室招商引资任务。

在完成招商引资任务的同时,我室积极参与创建文明城市、双拥共建等工作,开展扶贫济困和送温暖献爱心活动,弘扬中华民族的传统美德,全年各项捐款3万元。

(七)扎实开展了“两学一做”学习教育和“讲看齐、见行动”学习讨论。按照省委、市委统一安排部署,我室认真开展“两学一做”学习教育,召开了动员大会、制定了实施方案、开展了专题研讨、努力上好党课、组织手抄党章、召开组织生活会,各项规定动作扎实有序推进。

通过认真组织开展“讲看齐、见行动”学习讨论,使全室党员干部群众进一步树牢了核心意识,坚定不移地向党中央看齐,向党的理论和方针路线政策看齐,向党中央的决策部署看齐,从而保证中央和省委、市委决策部署在我室落地生根、开会结果。

(八)坚持全面从严治党。认真传达学习贯彻党的xx届三中、四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话精神,特别是视察安徽、视察凤阳小岗村重要讲话精神,深刻领会精神实质,注意用讲话精神武装头脑,指导实践,推动工作。贯彻落实全面从严治党主体责任,认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,注意加强和规范党内政治生活,把纪律和规矩挺在前面。

(九)认真贯彻落实党风廉政建设主体责任。认真传达学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,形成了反腐倡廉的高压态势。贯彻落实中央八项规定和省、市委有关规定,驰而不息地整治“四风”。认真开展巡视工作回头看反馈意见整改落实工作,组织开展“八个专项”整治,并取得明显成效。通过专项整治,我室**名党员共补齐20xx年以来少交党费5278元。进一步夯实党组书记第一责任人职责,建立党风廉政建设责任制,开展廉政建设警示教育,净化了政治环境。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,在工作中还存在很多差距和不足。主要表现:1.围绕中心、服务大局的能力不强,办法不多;2.没有经常深入基层、调查研究,对县市区地方志工作指导不够有力;3.室领导班子不够坚强有力,党建工作亮点不多,党风廉政建设的力度、强度都不够;4.志鉴专业人才不足,青黄不接,干部职工干事创业的积极性不搞;5.机关长期存在的慵懒散乱问题还没有得到有效根治,作风建设任重道远,等等。所有这些都需要我们在今后的工作中引起高度重视,并努力加以改进。

二、20xx年工作打算。

20xx年,我们将进一步深入学习贯彻落实党的xx届三中、四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话精神,强化对党忠诚的政治自觉,牢固树立“四个意识”,坚决维护核心地位。进一步学习贯彻国务院办公厅印发的《全国地方志事业发展规划纲要(20xx-20xx年)》,一心一意修志编鉴,聚精会神抓好党建,围绕市委、市政府中心工作,不忘初心,继续前进,修志问道,直笔著史,促进志鉴工作再上新台阶。

(一)强化主业意识,做好《滁州年鉴》(20xx卷)的编辑出版工作。建立健全年鉴编辑班子和队伍,加强和改进编纂工作流程,提高年鉴整体编纂质量,努力打造精品工程。

(二)树立品牌意识,努力把《滁州大事记》打造成优质工程。编辑出版20xx年《滁州大事记》。做好《滁州大事记》(20xx)记录整理工作。

(三)整合编研力量,推进部门志和镇、村志编纂工作。督促指导《滁州体育志》《琅琊山志》《滁州文物志》等市直部门志编修工作,推进有条件的镇(乡)、村开展修志工作,完成明万历《滁阳志》点校本修改完善工作。

(四)深化地情人文研究,做好滁州记忆地情丛书编辑出版工作。公开出版《滁州建置沿革》,启动《滁州凤画》(暂定名)编辑工作,完成《滁州农业大包干》(第二卷)编辑出版工作。

(五)积极创造条件,争取市政府批准实施《滁州市地方志事业发展规划纲要》(20xx—20xx年)。

(六)进一步围绕中心、服务大局。积极参与滁州历史文化名城申报等相关工作。

(七)强化业务培训工作,走出去,请进来,通过参加培训班、开展专题研讨等形式加强对志鉴业务人员的专业培训,努力提高志鉴编纂队伍整体水平。

(八)全面从严管党、治党。认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,进一步落实全面从严治党主体责任和第一责任人职责。认真履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,深入开展党风廉政建设和反腐败工作。认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例》,加强党内监督。把纪律和规矩挺在前面,正风肃纪,保证全市地方志工作队伍清正廉洁。努力践行“三严三实”,积极推行“严实工作法”,持续抓好机关效能建设,加大治庸治懒治散治乱力度,努力营造积极向上、干事创业的良好氛围,为冲刺*量全省第三,谱写美丽滁州建设新篇章贡献力量。

[]办公室政务公开工作总结集锦

工作总结频道总结了辅导员工作总结汇总大全、公务员试用期工作总结范文大全,还努力收集述职报告、工作总结、个人工作总结、年终工作总结、公务员年终工作总结、办公室20××政务公开工作总结,打造绿色安全实用的免费%xyz,坚持天天更新,用心为广大网友服务。

xx年,我办政务公开工作在市委、市政府的正确领导下,在市政务公开领导小组办公室的业务指导下,以邓小平理论、“xxxx”重要思想、党的xx大和xx届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)、《xx年全国政务公开工作要点》,紧紧围绕打造“今日××效率”,坚持把政务公开工作作为改进政府机关形象和工作作风的重要载体,精心组织、规范运作,全面推进政府法制工作,进一步提升政府公信力,保障人民群众的知情权、参与权、监督权。现将开展情况总结如下:

xx年,我办高度重视政务公开工作,按照市政府政务公开工作的总体安排,及时召开专题工作会议进行了研究布置,采取有效措施,统筹推进,积极完成了市政府政务公开工作的各项目标任务。

(一)加强领导,明确责任。为了认真贯彻落实《条例》,加强我办政务公开工作,xx年就成立了由主任为组长、副主任为副组长、各科室负责人为成员,下设办公室在行政复议科的政府信息公开工作领导小组和机构,建立健全工作机制,明确相关职责,确定专人负责信息发布。安排专项经费,确保了政务公开工作的顺利开展。

(二)创新方式,强化学习。一是继续贯彻学习《条例》及上级有关政务公开工作的文件精神,采取集中和个人自学等方式,使我办干部职工充分了解和掌握政务公开工作的实质内涵,使政务公开工作深入人心,人人知晓。二是积极派员参加省、市级组织的政务公开工作的学习培训,特别是今年实施阳光政府以来,我办明确专门的信息发布员、接线员和联络员,积极参加省、市组织的多次视频培训会议,进一步提高了信息发布员的业务能力和水平,确保了我办政务信息能及时有效地上传96128政务信息查询系统,使广大群众能及时了解我办政务信息。

(三)认真梳理,及时更新。一是按照《条例》的要求,结合我办实际,对政务信息作了全面梳理,修订充实了《××市人民政府法制办公室政府信息公开指南》和应主动公开的《政府信息目录》以及《政府信息公开年度报告》,并通过政府信息公开门户网站等途径予以公开。二是以政府信息公开门户网站为信息公开的主阵地,明确地把我办政府信息公开事务的机构名称、办公地址、办公时间、联系电话、传真号码、电子邮箱向社会公开,方便广大群众对公开事宜提出咨询,既增强了办事透明度,又方便群众查阅和监督。三是结合阳光政府四项制度的深入开展,有效利用96128政务信息查询系统,对我办常见问题信息进行认真细致梳理,发布常见问题30条,为广大干部群众提供有效服务和帮助对政府法制工作的了解。

(四)坚持原则,规范程序。我办的政务信息公开工作坚持严格按照四个原则,即:坚持依法公开、真实公正、注重实效、有利监督的原则。以公开为原则,不公开为例外,凡是法律、法规、规章要求,政府及政府机关作出的具有普遍约束力的行政决定,只要不属于不予公开的事项,都对外予以公开,保证了信息公开的内容真实可信,结果公平公正,并修订完善行政复议和行政诉讼的相关程序,进一步规范行政行为。

(五)主动公开,保证时效。按照《条例》的要求和相应公开原则,立足实际,对我办政务信息进行公开。属应当主动公开范围的政务信息,在信息生成后及时予以了公开,因特殊原因不能及时公开的,公开时间基本是没有迟于信息生成后15个工作日。未主动公开又不属于不予公开的政务信息,严格依照申请公开的政务信息,根据申请人的要求,按照规定的程序,能够及时公开的及时向申请人进行了公开,对不能及时公开的,自接到申请的15个工作日内向申请人进行了答复。

(六)严格审核,保证质量。为了确保信息公开达到及时、准确、完整的要求,我办实行工作人员具体落实、分管领导亲自抓、主要领导负总责的审核机制,严把审核关,不断更新政府信息,保证政府信息公开内容完整、界定准确。按照分解的“机构职能”、“工作动态”、“业务及服务”、“四项制度”等项目内容一一对应,相继在政府信息公开门户网站上公开信息共44条。

我办政务公开工作虽然取得一些成效,但是离上级要求和人民群众期待还有一定距离,主要表现在:

(一)公开难度较大。政府信息涉及方方面面,从上到下,各级政府都在不同程度地开展信息公开,通过认真梳理,大多数信息是上级主管部门已经公开,基本上参照执行。转发上级主管部门的内容,又显重复,如不公开,则有的内容又是空缺,所以造成公布的内容不是太全面。加之与其它业务部门有所不同,法制部门专业性较强,应该公开的信息有一定的限制。

(二)工作人员紧缺,无专职政务信息公开人员。在新形势、新任务下,政府法制工作任务繁重,工作人员紧缺,政务信息公开工作又是一项长期性工作,现虽保证了一名工作人员,但要达到中心工作和信息公开工作两不误确有困难,难以保证重要信息能按要求及时快速的更新,难以保证政务信息公开的内容经常更新。

(三)公开尺度难以掌握。尽管省市政府在公开尺度上明确了大原则标准,明确了部分不予公开的政务信息,但具体到部门很难操作,如何根据信息不同性质确定公开与否,在很大程度上存有较大困难。有些信息是人民群众想知道的,但依据有关法律、法规知情面又只能限制在某些方面或某个层面,宣传解释的工作量很大,扩大公开范围,又怕引起争议和矛盾。

(四)公开的形式不多。由于受各种因素的限制,政务公开的形式受到制约,政府信息除在××市政府信息公开门户网站、政务公开栏以及当前实施的阳光政府四项制度启用的云南省96128政务信息查询系统网站公开外,没有更多形式方便群众获取更多更新的信息。而且这些方式也只是具备条件的部分群众查询,大多数群众由于没有必须的现代化办公条件,根本无法查询和了解政府有关政府信息。

(一)统一思想,提高认识。信息公开工作是为方便广大群众,实行“透明”办公、“阳光”审批和“优质”服务的一项系统工程,我办干部职工将继续站在讲政治、顾大局的高度,进一步统一思想,充分认识到推行政务公开工作的重要性和必要性,打牢思想基础,确保我办法制工作规范化和程序化,以积极良好的心态,毫不动摇地坚决完成市委、市政府安排部署的各阶段工作任务,并务求取得实效。

(二)加强学习培训,提高信息公开业务水平。积极参加市政务公开工作领导小组办公室举办的政务公开培训,提高信息公开工作人员的业务水平。针对管理人员的薄弱环节,采取上门求学进行针对性的学习培训,提高我办管理人员的业务管理水平,推进政务公开工作。

(三)完善制度,强化信息公开。针对工作中的薄弱环节,不断建立健全工作机制,出台有关落实措施,制定一套适应我办的信息管理制度,进一步明确责任,保障信息及时发布,以制度促规范,以规范促提高。结合法制管理体系,建立程序化、规范化的政务公开工作管理运行机制,健全和完善相关制度措施,促进政务公开工作。

(四)推进政务公开,营造优良环境。把政务公开工作作为密切联系群众、改进工作作风、完善管理的重要手段来抓。继续从群众关心和社会关注的热点问题,从重点岗位和重点环节入手,坚持政务公开,增加透明度。将部门职责、办事原则、标准权限、办理程序、承办人等有关内容,在门户网站和单位公示栏上以不同方式向社会公开,简化工作程序,制定行为规范,明确岗位纪律,完善监督制约措施,创造优良宽松的法制环境,推进政务公开工作再上新台阶。

年地方志办公室工作总结

今年农历上班的第一周,我办就负责起草文件,经送签后以两办(办[2020]18号)文件迅速下发到各承编单位,做到早安排、早布置、早行动。根据各承编单位上报撰稿人员变化大的新情况,于3月16日在县委党校举办了《金寨年鉴》编纂业务培训班,效果很好。到3月底,基本收齐各承编单位上报的初稿,没有一例因为迟报被列入县效能督查通报“榜单”。

《金寨年鉴》(2020年卷)的篇目设计、框架结构与上年基本相同,略有小调整。全书设类目31个、分目(子分目)近200个,预计总字数110余万字。由于我县今年的脱贫攻坚任务特别艰巨,牵涉到我局、我办人员很多精力,又有一人被抽出驻村扶贫,基本与单位工作脱钩,而且由于又参与到县里的城区房屋征收拆迁工作,等等,目前尚在进行初稿审稿,第一遍还没有完毕。但是,我县今年在年鉴编纂出版上迈出的重要一步就是“公开出版”,已经向出版社申报书号和专题。

[]办公室政务公开工作总结集锦

xxxx,迎来了祖国的xx华诞,神州大地,举国欢庆;xxxx,面临的是新世纪以来我国经济社会发展最为困难的一年,举国上下,克难攻坚。面对历史罕见的国际金融危机带来的严重冲击和严峻考验,我们坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕市委、市政府中心工作,参与政务、管理事务、搞好服务,超前谋划,全力以赴,较好地完成了各项目标任务。在此,我受市政府主要领导委托,向办公室全体同仁表示衷心的感谢并致以节日的问候!下面,我将市政府办公室一年来的工作情况作个简要的总结,并就做好xxxx年工作提几点意见。

(一)强化办文办会,规范化水平进一步提升。一是进一步提高办文水平与效率。严把公文文稿的政策法规关、文字关和格式体例关、审核关,实行办文办事限时制度和公文处理全程跟踪服务制度。坚持质量和效率并重,进一步规范政府系统办文程序。认真及时做好电子公文的收发工作,严格执行电子公文传输制度,确保了各项工作的顺利交接落实。全年共下发各类文件xxx件(其中,市政府文件xxx件、市政府办公室文件xxx件),接收及办理各乡镇、部门上报的请示、报告xxx件,国家、省、xx市下发的有关文件xxxx件、传真xxxx件。二是进一步提高办会能力。在会务工作方面,强化会前、会中、会后全程服务,对各类会议活动尽量压缩规模和规格,减少参加人员,简化会议形式,压缩会议时间。认真组织、协办中华人民共和国成立六十周年庆祝系列活动、全市秘书工作培训班等大型活动。三是进一步提高办公应用系统的利用率。在加强保密工作、确保信息安全的前提下,以电子政务系统为平台,将公文流转、日常事务管理数字化和网络化,逐步实现无纸化办公,营造更加高效、公开、透明、廉洁的管理运行机制。

(二)强化综合调研,参谋作用进一步加强。不断强化精品意识,高度负责地撰写好市政府领导的讲话稿、总结汇报等综合文字材料。一年来,围绕我市经济社会发展中的热点难点问题开展对策性调研,并针对城市化建设、新农村建设与改造模式探索、结合土规修编确定用地意向等进行专题研究,为市政府领导科学决策提供了第一手材料。认真参与撰写重大课题x个,尤其是去年下半年,办公室领导各自结合分管工作开展多方调研,撰写了《xx工业转型升级调研报告》、《xx市高效特色农业和山老区发展情况的调研报告》等xx篇,切实把握经济社会发展中的前瞻性问题。同时,我们把政务信息报送工作作为中心环节来抓。全年共编发《xx政务信息》xx期。全年报送省政府办公厅信息xxx条、报送xx市府办信息xxx条,其中专报xx条。去年,省政府办公厅录用我市上报信息xx条,其中,政务工作交流x条,专报信息xx条,省政府领导批示x条;xx市政府办公室录用xx条。xxxx年我市信息工作居全省和xx市先进单位行列。

(三)强化督办检查,抓落实力度进一步加大。紧紧围绕市委、市政府的中心工作、各阶段的重点工作,通过督促、检查、协调、反馈、专报等方式,及时了解情况,反映问题,协调关系,提出建议,抓好落实。一年来共编发《xx政务督查》xx期、《督查通知书》xx期、《督查专报》x期,向xx市政府督查室报结xx多件。对xxxx十大民生实事等重点工作进行跟踪督查,及时反馈工作进展情况。认真做好提议案办理工作的组织实施、督促检查和业务指导,并对全市政府系统提议案办理情况进行了专项督查,优质高效地办结了市人大代表和政协委员提出的意见和建议。去年两会期间共收到人大建议xxx件,政协委员提案xxx件,已全部办理答复完毕。其中,市政府承办的xx件提议案,均已按时办理答复完毕,代表、委员基本感到满意。

(四)强化综合保障,协调服务功能进一步健全。加强市政府领导分管线上协调服务工作,协调服务质量得到市领导的普遍认可。加强班子成员、科室、工作人员之间的协调与配合,建立健全协调解决工作机制。加强本单位人员的培训考核、劳动工资、人事档案、财务和车辆的管理工作。加强下派农村指导员、驻大荆计生指导组等服务性工作。加强无线电用户年费收缴和无线电基站的管理工作,积极为上级无线电管理组织开展行政执法检查提供服务,其中清理对讲机专项执法活动受到xx市嘉奖。

(五)强化政务公开,工作透明度进一步增强。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和市政府工作要求,召开了全市政府信息公开工作会议,全市政府信息公开工作依法有序开展。目前,全市已主动公开各类政府信息x.x万多条,其中市府办已主动公开xxx条,基本达到了主动、及时、规范的要求。xx市人民政府门户网站成为政府信息公开第一平台,市档案馆、图书馆、行政服务中心和各乡镇政府所在地、xxx个行政村已设立了政府信息查阅场所,县、乡和村三级政府信息查阅系统在全市已基本构建。

(六)强化依法行政,政府法制工作进一步完善。一是加强规范性文件计划管理。按照《xx市行政规范性文件制定管理办法》的规定,拟定市政府行政规范性文件制定计划,并经市政府常务会议讨论通过后实施。目前,已经审核通过一类计划项目x件(其中已发文实施x件,等待市政府常务会议讨论x件),否决x件(以非行政规范性文件出台),退回重新修改x件;审核通过二类计划项目x件。二是组织行政审批项目清理。按照机关内部行政审批职能整合和集中改革的要求,共保留行政许可事项xxx项,取消xx项,调整xx项。三是加强行政执法人员资格管理。全年核发行政执法证件xxx个;去年x月份,组织全市xxx名未取得行政执法证件人员参加了综合法律知识培训,经考试通过率达xx%。四是加强行政复议调解和解。去年,共收到行政复议申请xx件,受理行政复议xx件,移送管辖x件;已办结行政复议案件xx件,其中调解x件,促成和解x件。

(七)强化开拓创新,应急管理工作走在前列。一是形成了比较完善的预案体系。新增并制定了《xx市突发事件应急预案管理试行办法》等xx多件专项预案和财政等x件应急保障方案。另外,还编制了乡镇、部门、村居、学校、企业各类基层应急预案xxxx多件。去年x月,组织百名应急管理干部进行为期x天的业务培训,提高了干部的应急管理水平。二是率先在全国引导民企形成百亿产值的应急产业体系。打通了我市与中央、省相关职能部门关于应急产业的通道,引导一批传统行业企业,利用原有产业基础降低研发生产成本,以产品升级、推陈出新、延伸发展等途径,率先进军应急产业这一国内新兴市场。三是形成共建共享、共促安全的农村公共安全监督体系。把预案编制作为基层应急工作的切入点,以带动基层信息报送、隐患排查、队伍建设,充分发挥基层应急救援队伍近、快、熟、多的作用,积极推进农村公共安全多员合一格局的构建。

(八)强化金融改革,推进企业上市的步伐进一步加快。一是积极推进企业上市工作。去年年底,出台了《关于推进企业上市工作的实施意见》。目前,我市经xx市批准已列为xx市拟上市企业的共有x家,其中xx有限公司、xx有限公司分别在主板和创业板上市。已有x家申报xx市拟上市企业,xx家具有发展潜力和意向上市的企业纳入了上市企业后备资源库,初步形成了企业上市梯队。二是积极推进和深化xx公司试点工作。制定了促进我市xx公司发展的扶持政策,引导xx公司切实服务三农和支持小企业发展。三是研究建立金融稳定的协调机制,维护地方金融秩序。研究规范本地区民间融资工作,协助市处置办及有关部门取缔、打击非法金融机构和非法金融活动;指导、协调、督促有关部门做好对担保公司、典当行业的风险控制和处置。

(九)强化市志编撰,年鉴品位质量进一步提高。一是《xx年鉴》(xxxx)及时编撰出版,为各级党政机关、研究部门和经济社会各界人士及中外投资者了解、认识、研究xx提供了系统、详实的信息资料。二是做好《xx市民营企业志》的编撰出版工作,使之成为独具xx区域特色的权威性民营企业史料和工具书。三是完成了xxxxxxxx年我市发展变化的史料编写,并入编《x省辉煌xx年》。同时积极配合《xx年鉴》(xxxx)的编写工作。

(一)全面加强干部队伍建设,大力弘扬求真务实精神。坚持以人为本,把政治强、业务精、作风正、品行好作为基本要求,加强机关建设,狠抓队伍管理。一是坚持理论学习与业务学习相结合,深化学习型机关创建活动。在学习内容上,力求丰富全面,有所创新。有针对性地组织全办加强对时事政治、业务技能、法律知识等内容的学习,切实把强化文字综合、组织协调和依法行政能力作为提升干部职工素质的重要保证。二是坚持民主集中制,促进决策的科学性。充分发扬民主作风,注重班子成员间的团结协作,形成了较强的团队意识和工作合力。认真吸取办公室同志好的意见和建议,调动了全办上下的积极性、创造性,增强了服务意识,提高了工作效率,确保了全年工作任务的圆满完成。

(二)全面加强机制载体建设,着力提升协调服务水平。为强化机关效能建设,作风建设和纪律建设,进一步完善了学习、会议、考勤、保密等制度,并加强了保密工作宣传教育,严格执行保密条例。根据各科室的工作特点,把文明机关创建与六型机关、四好科室(站所)创建紧密联系在一起,形成了一把手抓全面、各科室全员参与、齐抓共管的创建局面。xxxx年,办公室积极组织,把认真学习十七届四中全会精神、学习实践科学发展观活动作为教育重点,制定科学合理的学习计划,有重点、分步骤、分层次、多形式地开展学习实践科学发展观活动,做到学习内容、人员、时间、效果四落实。在第二批学习实践科学发展观活动期间,共召开各类讲座、专题学习、转段动员等会议xx次,认真做好调研、民主恳谈、分析检查、整改落实、服务企业、服务基层等专项行动,进一步健全学习实践科学发展观的长效机制。通过加强机制和载体建设,增强了干部职工的责任心,激发了工作热情和干劲。

(三)全面加强党风廉政建设,牢固树立机关良好形象。一是加强勤政廉政教育,强化廉洁自律。进一步查找在思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风方面存在的问题和不足,通过对照自查和剖析整改,全面加强了办公室全体干部职工政风建设,更好地为发展服务、为基层服务、为人民群众服务,以良好的作风创造性地开展各项工作。二是高标准的完成了市委确定的各项党风廉政建设责任目标,严格执行市纪委有关文件精神,保持了办公室清正廉洁的形象。三是深入开展机关党建工作,加强党组织建设,坚持党支部三会一课制度落实,同时加强了对工会工作的领导协调,积极支持其开展活动,充分发挥了工会组织的作用。

回顾xxxx年,我们较好地完成了各项工作任务。但按照市委、市政府的工作部署和政务工作与时俱进的新要求,还存在着一些不足。主要表现在:干部队伍的整体素质与新形势对办公室工作提出的新要求还存在一定差距,干部自身的业务水平仍需进一步提高;围绕市委、市政府中心工作和市领导关注的重点工作,参谋助手作用有待于进一步发挥;个别同志在敬业方面还做得不够,存在上下班不按时等问题。所有这些,都需要我们在今后的工作中认真加以改进。

xxxx年是实施十一五规划的最后一年,也是谋划十二五规划的启始之年。在新的发展阶段,我们既面临新的发展机遇,又面临着新的挑战。因此,做好今年的工作,对确保整个政府系统的协调、高效运转,全面实现市委、市政府各项措施落实,完成预期目标具有重要而积极的作用。希望我们办公室全体工作人员继续发扬吃苦耐劳、精益求精的作风,拓宽思路,统筹兼顾,有条不紊、保质保量如期完成各项工作任务。在具体工作上提几点意见:

一是严格把关,进一步提高文稿质量。文字工作是办公室的基础,也是基本要求。要加强公文处理工作,认真执行公文处理有关规定,切实提高公文质量。要加强综合材料写作,努力培养独立起草各类文稿的能力。要进一步严格要求,确保文稿起草无差错,提高质量和效率。要进一步加强业务知识的培训学习,全面掌握信息化条件办文、办会、办事等工作程序、方法和要求。

二是注重实效,进一步抓好调研督查工作。去年,班子成员结合自己的工作实际,都进行深入调研。今年,要紧紧围绕我市经济社会发展中的热点、难点和重点问题,要精心梳理出调研课题,使调研工作更具有针对性和实效性。今年年底,将征集评选政府系统优秀调研文章,并汇编成册,充分发挥参谋助手作用。要根据市委、市政府布置的各项工作任务,结合实际,认真抓好督查工作,并做好督办情况的反馈,确保督查效果。今年将建立电子政务督查平台,实行网上交办和反馈,对逾期办理的在电子政务平台上进行红灯示警。

三是准确及时,进一步做好信息工作。认真抓好信息报送工作,坚持全方位、多领域、多角度地报送信息,确保信息的真实性和时效性。要掌握具有典型性、倾向性和苗头性的问题,通过认真思考,科学总结,深入剖析,形成有价值的建议类、问题类信息。要努力提高上报信息的录用率,确保信息工作在全省、xx的领先地位。要健全制度,强化监督,建立健全政府信息公开工作长效机制,进一步提高的政府信息公开的数量和质量。

四是优质高效,进一步协助领导做好协调工作。综合协调工作是办公室的一项基本职能。要积极协助领导做好工作协调,确保各项工作很好地开展落实下去。要充分发挥办公室沟通上下、协调左右的枢纽作用,要加强与各大班子办公室的联系、协调与沟通,及时协调部门之间的工作,保证政府各项工作的协调一致和正常运转。

五是强化审核,进一步加强法制工作。近几年,法制案件有增加的趋势,做好法制工作越来越重要。要进一步加强法制队伍建设,加大办案力度,认真审核把关,努力开创新的工作局面,推动法治政府建设深入开展。要进一步加强学习培训,落实市政府常务会议学法制度,举办行政决策的科学化、民主化和法制化专题讲座和行政执法实务培训,不断提高行政机关工作人员尤其是领导干部的依法行政意识和能力。进一步开展对《xx市行政规范性文件制定管理办法》贯彻落实情况的专项检查。

六是保持领先,全面推进应急管理工作。进一步做好各类应急事件的管理工作,提高对重大突发事件的快速反应能力。继续指导编制专项应急预案及其操作手册。积极引导我市民营企业发展应急产业,努力打造国家级应急产业金名片。进一步提高干部的应急管理水平,扎实深入地开展工作,使我市应急管理工作始终保持领先地位。

七是积极引导,努力促进金融工作再上新台阶。进一步加大企业上市的宣传力度,加强对拟上市企业的帮扶,及时协调解决企业在上市过程中遇到的困难。进一步完善银行业服务体系,支持和指导招商银行和x发展银行在xx设立分支机构,推动浙商银行等银行机构入驻xx。进一步加强对xx经济金融运行情况的调研,为领导决策提供有益的借鉴和参考。进一步完善我市金融风险防范机制,积极发挥金融应急处置功能。

八是科学管理,不断提高办公室工作水平。要加强政治理论学习,认真排定计划,创新学习方式方法,以取得更好的效果。要加强业务知识的培训学习,今年,各科室要有计划地开展业务知识学习、讨论,各科室负责人抓好落实,确保业务学得精、学得细、学得过硬,不断拓宽知识面,增强调查研究、组织协调、综合文字、依法行政和联系群众的能力。

政府办公室年第三季度政务公开工作总结

(一)继续抓好政策解读工作。一是修改完善协同办公系统智能判断程序,确保全县各级各部门各类公文能够严格按照要求办理,实现起草到签发,全程智能化监督判断;二是严格执行月通报制度,每月能过自动化收集汇总人工二次判断的方式方法,对部门不按政务公开要求行文的政策文件进行纠正纠错,确保应公开尽公开;三是加大政策解读方案编写工作的指导力度,确保各类政策文件的解读方案内容简洁明了、群众通俗易懂。

(二)开展政府与公众互动工作。一是严格按照《xx县人民政府新闻发布会实施方案》积极主动结合当前相关重点工作适时举办新闻发布会、吹风会、通气会等工作,每季度至少召开一次新闻发布会,增强政府工作的权威性和公信力;二是起草拟定在线访谈方案及涉民会议直播方案,不断增强政府工作透明度,确保政府各项重大决策符合民意需求;三是加大各类政策文件出台前的网站民意征求工作,确保政策文件在出台前实现最大化的民意征集,增强政策文件的执行力;四是全力抓好“12345”政府热线电话数据资料的收集整理工作,确保11月中旬全面投入运行;五是加强与网信、公安等部门的沟通协调及时掌握社会舆情舆论焦点,适时通过政府门户网站、政府app客户端及微信微博发出政府权威声音,积极主动引导社会舆情导向。

(三)加大重点领域政府信息的。一是严格按照国务院及省、州要求大力推进公共资源配置、社会公益建设、精准脱贫、食品安全、重大环境污染等群众关心关注的政府信息公开工作力度;二是强化信息系统的应用及数据对接工作,深入各级各部门了解当前重点领域工作办理情况,及时提出信息化解决方案及措施,将重点领域涉及业务的办理流程实现信息化与数字化,并与政府门户网站数据对接,切实做到信息化率达100%的要求;三是依托政府门户网站数据基础,继续加强与省级相关业务系统的对接,逐步将重点领域内各级部门建立的各项业务系统与县政府门户网站对接,切实做到将政务公开工作融入到日常工作之中的要求,实现重点领域政府信息化率达100%;四是全面实施“双随机、一公开”监管,重点通过政府门户网站、政府app客户端以及政府微信平台适时公开综合监管和检查执法信息,切实提高监管效能和公正性,增强监管威慑力和公信力;五是积极主动探索“人大代表建议”和“政协提案办理”信息化系统建设应用,实现全流程规范化办理,并及时通过政府门户网站发布。

(四)大力推进政务服务工作公开力度。一是依托全省网上政务服务大厅系统平台,全力做好各级各部门网上审批服务事项的办理工作,切实打通服务群众“最后一公里”;二是按照《建设管理规范汇编》的建设标准,全面启动县政务服务中心、乡(镇)为民服务中心、村(社)为民服务站标准化建设;按人口规模、办件量、办事人流量、便利度等因素合理制定县乡村三级服务大厅面积标准,吸纳国内“放管服”改革的优势经验,深化编制《xx县政务服务iso9001质量管理体系》地方标准,凸现行业规范和地方特点;三是继续抓好权责清单公开。根据省政府统一安排部署,适时更新完善各级各部门为民服务清单事项,实现线上线下数据同源、统一规范;四是进一步完善网民留言、咨询受理、转办和反馈机制,建立政府网站政务咨询智能应答回复系统,实现全天24小时智能应答回复网民提出的各类咨询。

(五)加强政务公开平台建设能力。一是完善政府门户网站信息检索功能,实现多种信息查询检索,让群众以最简单的方式获得政府各类信息,提高政府信息的利用率;二是严格按照网络技术规范要求,全面完成互联网第六版(ipv6)协议的升级兼容工作,确保政府门户网站各类信息数据的高效安全传输;三是不断完善各类安全方法措施,适时根据不同时期互联网安全情况,不断更新完善各类安全策略配置,切实做好防攻击、防篡改、防病毒等工作,建立健全政府门户网站信息保护制度;四是定期从全县协同办公系统平台中的政策文件数据库导出各类政策文件,做好《政府公报》的编排发行工作,并实现同步上网,推进《政府公报》网站数据库建设;五是建立政府门户网站依申请公开功能平台,规范办理流程设计,实现网络化申请办理,规范统一依申请公开答复文书格式;六是建立健全与法制、信访、法院等部门的协调联动及协商机制,依法依规妥善处理并解决好依申请公开工作中各类复杂疑难问题,避免产生行政诉讼案件。

(六)不断健全完善政务公开各项工作措施制度。一是严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》以及《云南省政府信息公开规定》要求,按照转变政府职能和推进决策、执行、管理、服务、结果“五公开”规定,更新完善相关配套措施制度,切实落实好各项规定;二是加强日常监督落实工作,每半年开展一次全县范围的督促查检工作,促进政务公开工作在各级各部门得到有效贯彻落实;三是积极主动切实做好公开基本目录的编制发布更新工作,保障公众知情性和参与权;四是加强调查研究工作力度,逐步建立健全公共企事业领域信息公开制度,不断扩大政务公开覆盖范围及领域。

政府办公室年第三季度政务公开工作总结

(一)政策解读工作稳步开展。一是根据国务院及省、州要求及时制定出台《xx县人民政府办公室关于印发xx县人民政府行政机关政策解读制度的通知》(砚政办发〔2020〕143号)以及《xx县人民政府办公室关于规范公文标识政府信息公开属性工作的通知》(砚政办发〔2020〕152号)文件,规范了各级各部门行文;二是加强信息化技术的应用。通过对协同办公系统的智能化判断升级,将政务公开工作融入到日常公文办理过程中,实现各级各部门公文从起草到签发全流程智能监督管控,适时提醒纠错,避免出现应公开而未公开情况的出现,确保所有公文及其相关附件文档均能达到政策解读规范化要求;三是强化监督通报力度。每月由县政府信息与政务公开办公室对全县各级各部门上月政务公开工作情况进行通报及时指出并纠正各级各部门在工作中存在的问题;四是疏理简化主动公开公文流转体系,主动建立全县政策文件数据库,实现自动化收集汇总全县各级各部门主动公开的政策文件,确保了各类政策文件签发后在24小时内主动在政府门户网站向社会发布,据统计全县今年以来共发布主动公开文件120余个;五是解读方式多样化,增强政策文件传播率。组织相关技术人员依据各类公开政策文件的解读材料及时采用群众乐于接受、传播效果效好的图文解读方式进行发布转载,共制作图文解读36个;六是加快2020年度政策文件的清理公开工作。及时组织人员已形成发布的各类政策文件进行清理。截止目前共清理发布2020年度应公开文件127个。

(二)着重抓好重点领域信息公开。一是及时根据国务院及省、州相关要求制定出台相关政策制度;二是公开类型多种多样,各级各部门结合重点领域工作的特色特点以数据、图表、图片等多种展现形势发布各类信息;三是行政执法领域公开工作稳步推进。各级各类行政执法部门严格按照相关法律法规要求及时面向社会公开各类行政检查、处罚结果的公开力度;四是以政府门户网站为主要公开渠道,扩大各级各部门信息公开履盖范围,第三季度共发布重点领域信息796条。

(三)政府新闻发布运转体系。一是制定出台《xx县人民政府新闻发言人制度》(砚政办发〔2020〕188号)以及《xx县人民政府新闻发布会实施方案》(砚政办发〔2020〕194号),确保了政府新闻发布工作顺利开展;二是建立健全全县各级各部门新闻发言人体系,明确各级各部门一位分管领导为本级本部门新闻发言人以及明确一位工作人员作为联络员。

(四)建立政府公报发行。一是制定出台《xx县人民政府办公室关于进一步做好政府公报工作的通知》(砚政办发〔2020〕133号)文件,确保了工作切实落到实处;二是严格按照相关法制法规要求,于10月份正式编制印发了第一期《xx县人民政府公报》,并发至各级政务服务中心、公共图书馆、档案馆等公共场所。

(五)升级政府门户网站传输协议及两微一端承载平台。一是根据国务院办公厅关于政府门户网站发展指引的相关要求,重新编制设计我县政府门户网站,并组织相关技术人员开展设计工作,预计年底前实现新老网站的更新更换;二是根据2020年政务公开要求起草拟定政府门户网站网络传输协议从ipv4升级到ipv6的实施方案,确保在今年内按照国务院要求升级至ipv6网络传输协议;三是狠抓新媒体平台的监督管理,全县各级各部门共登记备案19个政府官方新媒体客户端,第三季度共发布信息2144条,关注粉丝累计达46209人。

(六)整合规范政府“96128”与“12345”热线。一是加快“12345”政府热线电话的清理整合力度,及时根据省、州要求下发《xx县人民政府办公室关于做好12345政府热线信息采集工作的通知》收集整理汇总全县各级各部门各类服务热线电话,并按要求上报;二是积极组织参与10月30日州政府办举办的“12345”政府热线建设与应用业务培训电视电话会议,不断提高各部门工作人员业务技能,提高政府服务质量;三是严格按照《云南省人民政府办公厅关于推进政府热线工作的实施意见》(云政办发〔2020〕137号)以及《文山州人民政府办公室关于做好12345政府热线建设与应用有关工作的通知》(文政办发〔2020〕239号)文件要求,及时收集整理各级各部门各类业务工作情况,并不断更新完善“12345”业务系统知识库数据,确保我县服务数据库内容丰富,涵盖全县各级各部门各类业务服务事项,满足人民群众多方面的咨询和回复。