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后勤年会发言稿(热门20篇)

作者:翰墨 后勤年会发言稿(热门20篇)

发言稿的撰写需要考虑到听众的背景和需求,以便更好地与他们进行沟通和交流。欢迎大家一起来欣赏一些优秀的发言稿示范,为你的写作提供灵感和借鉴。

后勤发言稿

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是xxxxx。很高兴也很荣幸能够站在这里代表运动会后勤处发言。首先,我要代表后勤的所有人员祝贺我们资源与环境系在此次运动会上取得了优异的成绩!

今年我们的后勤工作是由我们权益部和礼仪部共同完成的。两部之间相互合作,相互配合。

这次是我第二次参加我校的运动会了。去年,我作为我们班的生活委员也是后勤处的一员,对后勤处的工作有了一定的了解。也为今年的工作打下了基础。在今年的运动会前一个星期,我们就开始着手准备。做预算,预订水、巧克力、葡萄糖、云南白药等后勤必需品。确保做到万无一失。无论是战线拉的很长的篮球赛、乒乓球赛,还是为期两天的田赛、竞赛。我们始终默默地坚守在队伍的最后方,真正做到了有比赛的地方就有我们,有运动员的地方就有我们。圆满的完成了我们光荣而巨大的任务。

礼仪部也为运动会的后勤工作做出了很大的贡献,在体操比赛、方队表演之前,她们把系服、白手套、系旗、系牌都准备好,保证工作顺利进行。并且积极配合体操的练习,包括担任领操员、体操员等。

后勤的工作是幕后的,琐碎的。就像钟表的齿轮一样,是它不辞劳累的运转才换来了指针的转动。所以我相信,一份耕耘就有一份收获。只要能够给运动员们带来便利,我们的付出就是值得的!

多少次,我们常常因为在队伍的最后方,无法为场上运动员加油助威,无法见证他们获奖的瞬间而感到惋惜。但是,当他们光荣的走下场来,我们为他们递上一杯热水,他们笑着说一句“谢谢”,一切辛苦与惋惜都变得微不足道。当在闭幕式上宣读奖项时,xxx系的名字一次又一次的出现,想到我们也是这其中的一员,也为运动会做出了一份努力,心中就无比的骄傲与自豪!

这次的表彰大会不仅仅是一个总结,它更是一个开端,一个起点。运动会已经过去,而我们还将继续走下去。我们将以饱满的热情,脚踏实地,共同努力在后勤的工作岗位上,为xx系创造更加辉煌的明天!谢谢大家!

后勤发言稿

尊敬的各位领导、老师、食堂工友们:

中午好!

古人云:“兵马未动,粮草先行”可见后勤保障非常重要,今天,我们大家会聚一堂,就学士中学食堂进一步规范管理,特召开这次会议。

首先,我代表全校师生对食堂工作人员表示衷心感谢!感谢你们付出了辛勤的劳动,学校工友吴志国同志年过半百,数十年如一日,辛勤工作在学校食堂岗位上。以前,既要蒸饭还要打米现在学校实行寄宿制,每天负责中晚餐,还要负责学生打开水等,早出晚归,非常辛苦。学校陈建军老师,这也是年近半百,身体有病,经常服药,完全可以在家休息,但他仍心系学校,带病坚持在学校后勤一线,我们尊敬的黎爹,黎娭姆、王大姐,每天也起得早,睡得晚,整天忙不停,大家看得清清楚楚,可见后勤工作是非常辛苦,非常具体的。在此,我再一次向你们表示衷心的感谢!

接下来,我们一起学习学士中学食堂管理制度。

学校食堂管理制度可分为三部分阐述:一是学校食堂管理制度,二是学校食堂卫生管理制度,三是食堂安全操作制度。

(一)、学校食堂管理制度

1、严格执行《食品卫生法》,学校食堂必须取得卫生许可证后方可经营,食品从业人员每年体检一次身体,持有效的健康证和培训合格证后方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退。

2、进入食堂的各种原料,全部实行定点采购,确保食品质量。

3、学校领导要经常检查饭菜质量,抓好卫生制度落实,保证学生就餐。严禁闲杂、生人进入食堂。

4、餐后要全面清洁打扫,经常保持室内外地板、墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器清洁,用具摆放有序,防尘、防蝇、防鼠设施齐全,食堂内无鼠、无蝇,食堂周围无垃圾,无污染、无杂物。

5、定时做好餐具消毒工作,防止交叉污染;餐具做到一洗二清三消毒四保洁,食品实行“五隔离”,即主食与副食、生与熟、成品与半成品,食品与杂食,食品与鼠药、农药隔离,不得混放;生、熟食刀案及冷荤配餐用具必须分开专用。

6、学校每月都要对食堂管理、环境卫生、个人卫生、后勤服务等工作进行一次全面督导检查,总结经验,查找不足,改进工作。

7、按学校作息时间准时开饭,没有特殊原因,不准提前或推迟开饭。

8、加强对食品从业人员的教育,经常进行营养、卫生、职业道德和法治纪律教育,努力提高从业人员的政治、业务水平,树立爱岗敬业精神。

(二)、食堂卫生管理制度

食品卫生

1、不收、不用、不做不新鲜或已腐烂变质的原料,不吃任何腐烂变质的食品。

2、洗涤整理原料时,污物杂质和废料必须清除干净。

3、各种干、鲜原料应按其性质不同有秩序地在贮藏室或冰箱内存放,不随地乱放,以免弄脏污染。

4、原料的取用、发放,应本着先进先出先用的原则,以防止日久变质。

5、存放在冰箱内的食物或半成品,要生熟分开,有腥味的与没有腥味的也应分开存放。

6、冰箱应经常冲洗,保持清洁干净,随开随关,防止热气侵入。

7、熟食品、卤菜等应妥善保管,经常检查,以免变质。冬天放在外面,应用洁净白布盖住,夏天放在冰箱里。

8、直接入口食品不得手直接拿取,包装纸的食品,应使用各种工具拿龋

9、调料器具应加盖,防沾染灰尘。酱油、醋过滤后,再倒入瓶内或调料器具内使用,并要保持洁净。

10、发现饭菜不新鲜时,应妥善处理,不准分发腐烂变质的菜点,以防食物中毒。

餐具卫生

餐具必须保持清洁卫生,否则会直接影响全校师生员工的身体健康,餐桌上撤下的餐具应分别刷洗消毒。

1、菜盆、汤盆、盆具、汤碗等用餐后,先将里面的残存物清理干净,加洗洁精洗涤,然后再用清水冲洗,再放入消毒柜内进行消毒,消毒后取出放在餐车上并保持干净,用白布盖好,以防灰尘。

2、餐具柜和点心柜应经常用洗洁精洗涤干净,餐具摆放整齐,关紧柜门。 环境卫生

1、周围环境应打扫干净,阴沟要常疏通,泔水桶加盖,废物袋扎口。

2、积极贯彻除四害要求,消灭苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂等害虫,在食堂周围早晚打灭蝇药水,晚上要将食品盖好以防虫咬。

3、餐厅和各操作间地面保持干净,四壁无尘,窗明地净。

4、不乱倒垃圾,不乱倒污水。

5、门窗应有防蝇设施,室内经常保持通风。

个人卫生

1、常洗澡、理发、刮胡须、剪指甲。

2、上班前应整容,穿工作服、戴工作帽,做到仪容整洁,不得佩戴首饰上班。

3、上厕所应脱下工作服,出厕应洗手。

4、定期检查身体状况,如患有传染性疾病,不应接触食品。

饮食卫生“五四制”

(一)由原料到成品实行“四不制度”

1、采购员不买腐烂变质的原料;

2、保管员不收腐烂变质的原料;

3、厨师不用腐烂变质的原料;

4、服务员不用腐烂变质的食品。

(二)成品(食品)存放实行“四隔离”

1、生成熟隔离;

2、成品与半成品隔离;

3、食品与杂物,药物隔离;

4、食品与天然冰隔离。

(三)用餐具实行“四过关”

1、洗、 2、刷、 3、冲、 4、消毒(蒸汽或开水)

(四)环境卫生采用“四定”办法

1、定人、 2、定物、 3、定时间、 4、定质量,划片分工,包干负责。

(五)个人卫生做到“四勤”

1、勤洗手、剪指甲;

2、勤洗澡、理发;

3、勤洗衣服、被褥;

4、勤换工作服。

(三)、食堂安全操作制度

1、食堂管理工作人员必须具有县级(或以上)人民医院出具的健康证明才能上岗工作,严禁患有传染病的人员进入食堂。

2、食堂管理工作人员要讲究个人卫生,着装整洁,勤剪指甲,勤洗手,不留长发。

3、食堂管理工作人员必须穿白色工作服,工作时应戴好口罩,勤于换洗,保持工作服和口罩的干净整洁。

4、遵守劳动纪律,工作时间内不讨论与工作无关的事情;思想集中,防止碰、挤压、割、砸、烫伤等事故发生。

5、往开水里放东西必须缓慢,不得冲击;用油炸食物时,控制油温,以防着火;端汤锅汤桶时不得过满;取蒸饭时要先开门透气;两个人以上搬东西时要步调一致,协同配合。

年度年会后勤主管发言稿年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

年会后勤主管发言稿不难写,让我们一起来练练笔吧。年会上,我们会对一年的生活工作进行总结,同时对一批优秀人员代表进行表彰。那么你知道年会后勤主管发言稿怎么写吗?下面是小编为大家收集有关于年会后勤主管发言稿,希望你喜欢。

尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的同事们:

大家好:

今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有x年了,在这x年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。

过去的x年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。20__年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往__项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。

今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。

过去的成绩已成为过去,2020年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!

最后,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思考与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!

谢谢大家!

尊敬的董事长、总经理及各位领导、亲爱的各位同事们:

大家好!

今天是一个辞旧迎新的日子,我们都满心欢喜,我们公司的所有人每年都会在这一天团聚,这样的年终大会,让我们的心靠得更拢。今天,我的心情很激动,因为我能站在这里发言,我感到很荣幸,作为一名优秀员工的获得者,我很自豪。在这里,我代表所有优秀员工获得者向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。我来到公司已经有x了,在这x里,我明显感觉到了单位的发展,也感觉到了自身的成长。

记得刚踏入公司时,我还是个懵懵懂懂的小姑娘,没有任何的经验,这x年来,多亏了领导的悉心教育,也多亏了同事们的支持与帮助,我已经获得了很多经验,我的人生也在逐渐成长,我的头脑也日益丰富,我的生活也越来越丰富多彩。

今年,我能获得优秀员工,首先,我认为这个荣誉是属于大家的,我取得的成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的,在此,我真诚的说声谢谢,谢谢单位给我就业与表现的机会,谢谢领导的谆谆教诲,谢谢朝夕相处的同事们给我的鼓励与支持,谢谢你们。

其次,我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着密切的关系,在我们单位,有一批兢兢业业的员工,员工们的素质个个都很强,我们单位的企业文化业在日益的鼓励着我们,我们的办公设备也越来越先进,办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中,我们的业务逐渐精湛,我们的技术越来越专业,我为此感到自豪,我为自己能在这样的环境中工作而倍感激情,我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。

20__即将过去,20__将到来,过去的成绩我不沾沾自喜,在以后的工作中,我会再接再厉,脑勤、腿勤、手勤,完成好公司交给我的各项工作任务,尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习,学习他们的优良品质和熟练的工作业务!我相信,我一定会通过努力获得更好的成绩,我相信,在大家的齐心协力下,我们单位的明天将会越来越好。

最后,我还是要感谢,感谢公司、感谢领导、感谢同事,祝愿你们在新的一年里身体健康,万事如意!谢谢大家!

亲爱的员工同志们:

大家下午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20__年“感恩过去,放飞未来”主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

20__年年初,我们把公司确定为“规范发展年”,检验一年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。

回顾一年来的工作,我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长,每个人都有不同的收获,也涌现出了一批优秀的先进个人,比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵,在一定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神,胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业,是可信的人;他们不谋私利,不怕困难,在困难面前总是意志坚定,勇往直前,是可敬的人;他们不轻佻、不出风头,而是脚踏实地地富于实践精神,是可奖的人;在工作中,他们干好本职工作的同时,能够团结同事,是可亲的人。毋庸置疑,这样的人才是我们公司所需要和推崇的人,也只有这样的人才能成为公司的栋梁,我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工,那样的话,我们的事业就会更加辉煌灿烂。

当然,我们这一年的工作中还存在一些问题和困难,比如:我们的整体业务人员的行业知识还不够专业,销售能力和技巧还不够娴熟,个别员工还存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情况还不够理想,公司的整体盈利目标还没有达成,但我们拥有一个团结互助的团队,有一个完整的组织架构,我相信在不远的将来,经过全体员工共同的努力,我们公司会有更好的发展,并一定能够如愿以偿。

对于即将到来的20__年我们充满了希望和憧憬,鉴于我们公司战略规划的连续性,我们今天把20__年设定为公司的“目标管理年”。

在此,我给大家拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

亲爱的各位同胞们:

大家下午好,在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情站在这里,和大家共同度过这个愉快而难忘的夜晚。

首先,我想对公司的所有同事们致以最真诚的感谢,因为你们每一个人的努力和付出,因为你们对工作的尽心尽责,全力以赴,我们才能取得今天的成绩。你们辛苦了,谢谢你们!

其次,我谨代表营销部全体同事对公司其他部门的协助表示感谢,没有你们的帮助,我们可能不会如此顺利的获得现如今的成绩。希望接下来的日子,我们能够一如既往的保持这种默契的互助精神,当然,我们在其他部门同事需要我们帮助的时候会提供的支持。

回顾过去的一年,在刚开始接到销售目标的时候大家脸上不可思议的表情,到后期为了达标拼尽全力、通宵达旦。终于,我们在最初零客户储备的状况下,实现了荆门地产项目销量的目标,成为荆门人气、瞩目的项目。可以说这是一个奇迹,一个万达速度的奇迹,一个城市商业变革的奇迹,更是每一个荆门万达人自我超越的奇迹。

过去的一年,公司的同胞们都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,让我们的项目在荆门一炮而红,从营销中心开放到各个产品开盘再到领导视察、工地开放日等,万达每一场活动都是人气爆棚,座无虚席。除了销量的成绩,在与荆门其他企事业的联谊上,我们也博得满堂彩。银行、保险、医院、商会、茶协等,我们用最真诚的态度结交广大荆门有识之士,希望在未来了日子里能够合作共赢。

盘点过去,展望未来。在新的一年里,我们将面临更多的困难和挑战,宏观市场转入了机遇期和变革期。在市场竞争激烈、国家调控不利等多重压力下,我们将面临更严峻的考验。但我们会顺应新形势、新变化,加强管理,拓展市场,最终顺利实现全年目标和任务。我们会充分利用公司现有优势,挖掘资源、整合资源,进一步拓展市场,突破销售瓶颈,在集团领导的支持下使公司的品牌形象进一步深入人心,以促成最终销售。

鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起它的巨大翅膀。万达就是托负起我们在座每一位巨翅的千万股雄风,当然万达也会因为巨翅的翱翔而更加遒劲有力。志存高远的万达人将用自己的智慧与勤奋支撑万达的展翅腾飞,万达愿与所有志在未来的追求者和实践者一道,智慧博弈,竞合多赢,精诚合作。我相信,在不远的未来,所有与万达共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,并自豪的说:我们创造了荆门的商业传奇,我们助力了荆门商业从平凡走向卓越的新航程!

最后,在这辞旧迎新的日子祝现场所有的同事朋友们新的一年里,工作顺利、身体健康、阖家幸福、新春愉快!谢谢大家!

各位领导、各位同事:

大家好。

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。

大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

后勤发言稿

尊敬的各位领导,各位员工:

大家好!

银龙辞旧随风去,金蛇迎新伴雪来。过去的xx年是不平凡的一年,是催人奋进的一年。这一年,我院顺利通过四川省教育厅学士学位授予单位评估,使后勤各项工作更上一个台阶。取得这样的成绩,与楼宇管理科在座各位员工的共同努力、和谐进步是分不开的!

这一年,我们“打基础,求创新”,举办校园文化共创共建活动,树立精神,高举旗帜,我们走在学院文化建设的最前沿。

这一年,我们“搞培训,转作风”,组织员工培训20余次,加强学习,提升素质,授位评估通过也是我们内涵建设的起点。

这一年,我们“顶高温,战酷暑”,清扫毕业生寝室1500余间,跟踪维修毕业生寝室1200余间,晴天一身汗,雨天一身水,我们用血汗身躯保证了4722名新生顺利入住。

这一年,我们“塑形象,广宣传”,完成各类喷绘100副,发表新闻报道32篇,制作《家园》年刊1本,内聚人心,外塑形象,展现了我们后勤员工的精神风貌和素质内涵。

这一年,我们“抓小偷,救火情”,为了同学们的人身和财产安全,我们义无反顾,多次将自己置身于危险。

在这一串串闪光数字的背后是我们奋进的号角和坚韧的见证,这一年的砥砺进取囊括了所有员工的心血汗水,更赢得了学院领导对我们工作的认可,后勤管理部楼宇管理科也荣获了“学院先进集体”的荣誉称号。虽然我们只是学院沧海中的一粟,但我们也要做最前的一朵浪花,只身浪尖,一往无前。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。成绩永远属于过去,未来还等我们创造。新的一年,我们还要不断完善自我,我相信,只要我们众志成城,xx,我们依然出彩!

谢谢大家!

后勤工作发言稿

我校紧紧围绕20局工作会议精神和学校工作计划以实施素质教育为宗旨以教书育人为中心以搞好服务提供保障为目标做好服务育人教育工作积极有效地配合学校搞好教学工作和各项活动。

二、重点工作:

(一)行政办工作。

1、根据学校的整体工作要求,具体做好各类会议的安排和准备工作,做好各类会议的记录、纪要的整理工作。

2、协助其他各部门做好重大节日庆祝活动的准备工作和组织工作。

3、根据学校的各部门的整体工作安排,认真编排好学校每周工作。

4、认真做好学校领导布置的各项临时性工作。

5、认真做好教职工职称评定、调整调动、晋职、晋级、评优等统计管理工作;做好全校性报表的统计填报工作。这些工作政策性强,牵涉面广,项目烦琐,直接关系教职工的切身利益,一点也不能马虎。

7、做好学校车辆的调配和生活招待的安排工作。

1、当好后勤服务的本色。

随着学校升级为中心小学,学校各项工作及活动要求更高,对每一次无论是校级的,还是区级及以上的活动,学校行政后勤都需做好各种服务工作,要做兵马未行,粮草先至,保证各项工作的顺利开展,努力改善学校办学环境。

2、加强日常维修管理。

校舍及各类设施设备的完好是各项工作有序开展的保障,我们作为后勤部门要加强日常的检查、维修,各类维修要本着节俭,资金利用最大化,尽量化最小的钱办更大的事,更多的事,保证学校工作的正常进行。

3、注重后勤人员的规范管理。

保安人员、食堂人员、花木工为学校后勤的一份子,本学期要加强对他们的培训、指导,同时也要完善考核制度,进行规范化管理,让她们能更好地服务与学校,服务与师生。

4、严格各项建设项目的管理。

下半年,学校各项工程建设都将完成并进行验收。学校后勤部对各建设项目的操作要规范、严肃,从项目立项、审批、招标、施工、验收,等环节要严格按照要求操作,加强施工期间的质量管理,以确保各项工程顺利竣工。

5、办好“师生满意食堂”

继续加强“五常法”管理;严格定点配送制度,做好采购、验收工作;确保食堂收支规范平衡,保证“入口率”达95%以上;强化监督检查,提高食堂供菜质量,建立健全膳管会。

6、固定资产及低值易耗品管理规范化。

继续加强固定资产和低值易耗品管理规范化,资产采购审批、验收、入库,做到帐实相符,册册相符,定期进行核实;低值易耗品管理也需规范操作,从购买、入库、出库都要做好登记,且做到定期进行盘点。

后勤发言稿

后勤校长在新学期开学全体教师大会上的讲话 新年伊始,万象更新,首先请允许我代表后勤人员给大家拜个晚年:祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福,工作顺利、事业有成。 关于后勤工作,在此只讲两点:一是对上一年工作简要回顾。二是对今年学校后勤工作的具体安排。

一、简要回顾一下上一年的工作

1、历经大半年的时间,我校顺利完成了学校宿舍楼和一号楼的校安工程加固改造任务。这期间,后勤人员密切配合,积极响应,提前行动,历时近两个月将一号楼及宿舍楼内各个库房,包括红房子和原来一号楼上的小四楼等库房内的桌凳、床架、床板子、床垫子及多年来陈积和废旧物品全部清除。确保了施工队的及时入住并按时得以开工。

2、在施工过程中,积极配合施工队并在其住宿、办公及水电供应等方面做了大量的工作。整个暑假后勤的张成、孙显国两位主任自始至终,起早贪晚守候在施工现场,为把好两项工程的质量关,安全关、进度关,不辞辛苦,哪里有事哪里到,发现问题及时反映,及时得到处理,最终使我校两项工程顺利完工,尤其宿舍楼工程,成为全旗进度最快质量最好的一家工程,确保了我校8月1日按期开学。

3、前后利用20多天的时间,后勤人员在体育教师们的配合下,测量定点,挖坑打桩,修缮场地,立架化场,借助五一长假休息时间,完成了两个蓝球架,两个排球场的安装与更新。

4、自九月下旬开始学校致力于部队房屋的收缴拆迁工作,在学校校委会的运筹下,利用十月一放假期间基本回收完毕,接着利用近半个月时间将搬迁户的房屋主体拆迁完毕。并将二号楼前的小楼及时改建,及时将600多万的建筑、汽驾设备得以安置。

5、一年来,我校后勤人员,工作积极主动,不攀不靠,密切合作,及时有效地做好了学校教育教学的日常服务和保障工作,如水暖电照、桌凳、黑板等都能及时供应,及时安装。有事之时,即使在下班时间,只要一个电话,随叫随到。

二、新一年的工作

(一)先布置一下开学初的工作

1、做好物品的采购供应。要求按计划单,科学采购及时发放,做到货问三家,择优廉价,既要保证质量,又要厉行节约。同时抓好库存物品的管理,减少库存数量,避免积压,做到精打细算,少花钱,多办事,以后,学校对水电器材的维修更换,要实行以旧换新,并在修旧补废的过程中,做好手续,签字记录,明确责任,减少浪费。

2、敦促食堂,备好原料,搞好卫生,供餐及时。保障学生到校后正常就餐。关于食堂的具体问题和管理工作,下去之后要专题例会,这里不再强调。

3、做好开学初的收费工作。我曾说过,学校收费是涉及我们全校教职员工切身利益的一件大事,班主任一定要配合好,敦促本班学生到校后首先交款,这即是本职工作,也是为学生负责。收费的时间最好是一天半完成。两天后还没有交费的学生,班主任要给后勤一个书面交代,把学生没交款的原因说清楚。

4、做好全校水暖电照的检修工作,工作要实,检查要细,由张主任带队,小到门鼻子、电开关,大到暖气片、门窗桌椅,认真清查,发现问题及时修好并做好记录,同时对各室办、班级履行签字手续,明确好责任。

5、在春季新生到来之前,做好两个“务必”,即务必将学生桌凳备齐;务必将住宿的'床位备好。

(二 )今年的主要工作

尤其是一中后面新征校园面积部分,几乎是重建校。这样一来我们的工作就显得很繁重,但是,思路却是很清晰。所以我们在开学初首先要做好以下两件事:1、提前做好新校址的校园整体规划,依据一中原有建筑物和新征地的实际情况,重新测量,准确数据,精心规划,尽快拿出建筑设计方案,为项目建设施工提前做好准备。

2、积极主动配合部队房管处,对至今还没有搬迁的几户履行法律诉讼,尽快完成校园整体拆迁任务。

第二方面,本年度的常规工作

1、加强后勤队伍建设。后勤人员要加强学习,不断提高自身技能。树立三种意识,一是“分工不分家”的合作意识;二是永不满足的创新意识;三是校荣我荣的主人翁意识。牢记三个“第一”,即、时刻把师生的呼声当作第一信号,时刻把为师生服好务当做第一选择;时刻把师生满意度当做第一标准。做到:岗位明确 ,责任清晰,事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。在工作作风上,要做到多学习,多思考,多听反映 ,多听意见,遇事雷厉风行,说干就干,对学校各部门及班级提出的报修事情,要在最短的时间内做好处理,同时做好记录。

2、加强后勤工作的档案管理,这项工作不仅是迎检的需要,也是学校规范化管理的必需。新校址校园建设档案、学校后勤管理的各项制度,职责,考评档案、食堂管理、房屋出租、仪器设备使用与管理以及财会档案等等。必须提前做好,不能在软件上出现丝毫差错。

3、加强校产管理,明确任务,责任到人。上一年学校引进建筑、汽修六百多万得教学设备,加上前些年晋升精品专业时购进的设备,前前后后近千万元,所以学校设备仪器的使用与管理则显得格外重要;一是对近年来购进的设备清单进行审查核对,该建帐的必须建帐,同时把各部门仪器设备管理使用的组织建设,制度建设,人员分工,定岗定责落实好,设备仪器档案要分部门、分块完善好。如音乐器材部分,体育器材部分,电教仪器部分,图书部分,电子电器、汽驾、建筑、农学、畜牧等专业设备部分,由本部门出专人全权负责。由分管主任负总责,定人定责,责任到位,争取在四月末将各部门清查结果及软件文书档案和电子档案一式三份(报教导处、后勤处各一份、自己留一份)完成好。

4、加强财务管理,严格财经制度,规范帐目程序;严格报账手续,做到应该收的收齐不遗漏,不该开支的分文不开支。开源节流,收支平衡,账目清楚,依法理财。尤其是针对学生助学金、学费、书费等减免费用的定人发放和使用,要做到账目清晰,手续齐全,收支合理,审计无误。

5、做好校园的美化绿化工作。经过上一年的努力,我们现在的校园基本建设成型,今年校园美化绿化的主要任务就是种植管理好花坛和及时浇灌、剪修好院内树木,任务不多,但也要高度重视,有关事宜(如订购花苗,准备肥料)要想在前面,做在前面。栽花品种要精心设计。

6、做好后勤保障,从本学年的工作历可以看出,本学期政教,教导和各专业室活动较多,后勤人员对学校组织的各项活动都要全力以赴,尽最大努力做好优质服务,确保各类活动正常有序的进行。

8、按时做好学校出租用房的租金和离岗教师雇人顶岗工资的收缴工作。

9、做好学校放假其间的校园管理,以及日常学校安排的随机性工作。

总之,我校的后勤工作任重而道远,虽然我们在以往做了一些工作,取得了一些成绩,但天道酬勤,没有最好,只有更好。我们知道,学校的发展和广大师生的需要就是我们后勤人员的责任。我们有决心,也有信心,在新的一年里,做到:服务更优化,保障更有力。同时,在创建国家级示范校的工作中,尽力做出我们每一个人应有的贡献。

教育事业和总务工作再上新台阶!

后勤工作发言稿

四月份因为有清明节,实际上班时间只有三周。经过三月份的工作,门卫、食堂、生辅工作进入了良好的状态,有条不紊地正常进行。

门卫工作。每天早上6点到校,晚上8点回家,严格遵守工作时间。对于外来人员按照学校的规定问明情况,没有事情的严禁进入校园。上课期间大门上锁,有人出入随时开锁门,特别是中午和放晚学后学生在操场玩,门卫在外巡视,确保了学生平安。为了迎接文明创建工作组的检查,对门前三包做了具体布置,彭师傅用了一天时间打扫了门前卫生、清除杂草、擦窗户及整理门卫室。

食堂工作。工作基本上照旧,没有太大的变化,所做的工作都是一切按照学校制定的规章制度及后勤有关管理制度来执行,并认真做好日常工作。在学生饭菜质量、分量上也有一定的保障,能让学生吃好、吃饱,做出的菜也能满足大众化的口味,能保持正常的工作状况。为了迎接文明创建工作组的检查,食堂人员对食堂做了一次彻底的大扫除,29日还接受了体卫站和区食品化妆监督所对我校食品卫生的执法检查,结果较好,领导提出需加强餐饮器具消毒的记录。

生辅工作。四月份的生辅工作延续前面的做法,执行到位。卫生每天都能按时自觉完成,帮带和夜查情况良好。为了迎接文明创建工作组的检查,生辅老师带领学生对宿舍区的`墙壁、窗台、玻璃、门、地面、天面、厕所等进行了一次彻底的劳动,并对寝室物品的摆放也进行了整理,使生活环境有了一些改变。

维修。更换了宿舍区破损的栏杆和食堂前面水沟破损的盖板,并清除了水沟的污物。魏师傅在完成以上工作后,对学校的绿化树进行了修剪。

继教工作。完成了教师继续教育信息管理系统的填写工作。

安全工作。本月安全工作的文件比较多,如:区教育局关于进一步加强校园食品卫生安全和春夏季防病工作的通知,关于全区中小学开展春季消防安全专项整治工作的通知,关于开展全区学校及周边安全隐患集中排查整治行动的通知,区教育局关于开展春季学校安全工作大检查的通知等,在工作中得到了教职工的大力支持,较好地完成了以上工作。

后勤发言稿

尊敬的各位来宾,亲爱的同学们:

大家晚上好!

在经过一个多月紧张激烈的比赛后,西安财经学院第x届“公寓文化节”圆满落下了帷幕。在此我谨代表后勤服务集团全体人员对此次公寓文化节的成功举办表示热烈的祝贺,向组织此次活动的工作人员表示衷心的感谢,也向所有积极参与的同学们致以亲切的问候,并向获奖的宿舍表示热烈的祝贺!

公寓的生活就如一篇悠扬的乐章,在同学们大学四年的时光中回响,让你们的生活因为这段温馨美好的回忆而变得绚烂多姿。你们不妨把这四年的宿舍生活看作是一个自我历练的过程,一个让心灵从幼稚走向成熟的重要旅程,把自己的住校生活变得美妙阳光,丰富多彩。用心去体验在宿舍中每一个美好的日子,那么你们每天都在过公寓文化节。

学校后勤服务集团、西安财经学院学工部、共青团西安财经学院委员会以及西安财经学院学生会,为了促进同学们养成良好的生活习惯,营造温馨舒适的宿舍环境,特地举办了此次公寓文化节,以“爱我阳光公寓,享我美妙生活”为主题,旨在让同学们展现出青春活力和健康向上的精神面貌。

对于参与此次评比的全体同学来说,一个月的汗水和努力,你们在坚持中收获了独属你们的坚强不屈和团结友爱;对于承办此次活动的学生会成员来说,一个月的宣传与评比,你们在工作中收获了独属你们的团结一心和拼搏进取;对于迎接此次第x届“公寓文化节”的西安财经学院来说,这次活动推进了宿舍文明建设,营造出校园中健康文明的生活氛围,展现了广大西财学子积极向上的精神面貌。

一个月并不是很长,但此次活动的顺利举办,进一步推动我校宿舍的文明建设,营造平安、尚学、文明、和谐的学生宿舍环境,强化学生寝室育人功能,促进我校公寓文化建设又好又快发展。

有位哲人说过这样一句话:我每天都在争取做得更好,把生活简单化且更加充实。多彩的宿舍文化由你们创造,激扬着青春的活力,折射着团队的精神,绽放出理想的风采。此次西安财经学院第x届“公寓文化节”即将成为历史的一页,当公寓文化节的音符开始在西安财经学院的上空奏响,追求美好生活的理念已渗透到每一个人的心灵,融入到你们学习生活的每一天。让你们带着这份理念,带着这份信念的脉动,激扬青春,绽放活力,共同迎接美好的生活!

后勤发言稿

尊敬的各位来宾,亲爱的同学们:

大家晚上好!

在经过一个多月紧张激烈的比赛后,西安财经学院第四届“公寓文化节”圆满落下了帷幕。在此我谨代表后勤服务集团全体人员对此次公寓文化节的成功举办表示热烈的祝贺,向组织此次活动的工作人员表示衷心的感谢,也向所有积极参与的同学们致以亲切的问候,并向获奖的宿舍表示热烈的祝贺!

公寓的生活就如一篇悠扬的乐章,在同学们大学四年的时光中回响,让你们的生活因为这段温馨美好的回忆而变得绚烂多姿。你们不妨把这四年的宿舍生活看作是一个自我历练的过程,一个让心灵从幼稚走向成熟的重要旅程,把自己的住校生活变得美妙阳光,丰富多彩。用心去体验在宿舍中每一个美好的日子,那么你们每天都在过公寓文化节。

学校后勤服务集团、西安财经学院学工部、共青团西安财经学院委员会以及西安财经学院学生会,为了促进同学们养成良好的生活习惯,营造温馨舒适的宿舍环境,特地举办了此次公寓文化节,以“爱我阳光公寓,享我美妙生活”为主题,旨在让同学们展现出青春活力和健康向上的精神面貌。

对于参与此次评比的全体同学来说,一个月的汗水和努力,你们在坚持中收获了独属你们的坚强不屈和团结友爱;对于承办此次活动的学生会成员来说,一个月的宣传与评比,你们在工作中收获了独属你们的团结一心和拼搏进取;对于迎接此次第四届“公寓文化节”的西安财经学院来说,这次活动推进了宿舍文明建设,营造出校园中健康文明的生活氛围,展现了广大西财学子积极向上的精神面貌。

一个月并不是很长,但此次活动的顺利举办,进一步推动我校宿舍的文明建设,营造平安、尚学、文明、和谐的学生宿舍环境,强化学生寝室育人功能,促进我校公寓文化建设又好又快发展。

有位哲人说过这样一句话:我每天都在争取做得更好,把生活简单化且更加充实。多彩的宿舍文化由你们创造,激扬着青春的活力,折射着团队的精神,绽放出理想的风采。此次西安财经学院第四届“公寓文化节”即将成为历史的一页,当公寓文化节的音符开始在西安财经学院的上空奏响,追求美好生活的理念已渗透到每一个人的心灵,融入到你们学习生活的每一天。让你们带着这份理念,带着这份信念的脉动,激扬青春,绽放活力,共同迎接美好的生活!

幼儿园后勤园长年会发言稿

各位家长朋友们:

大家好!

首先感谢大家一直以来对我们幼儿园工作的关心和支持!并在百忙之中抽出时间参加今天的家长会。家长作为幼儿园教育的参与者、支持者和合作者,在幼儿的发展中起着重要的作用。在这里我真诚地希望通过我们共同的努力把我们的孩子培育好。下面我就幼儿园的相关做法和家长育儿方面的相关问题同大家一起进行探讨,希望我们能达成共识。

及社会各界的一直称赞和好评。

说到课程设置,那我就先要与家长们沟通一下对孩子的教育观点的问题。

我们幼儿园一直以科学的理念指导教育工作。现在很多家长也很注重学习,教育理念也比较先进,有些家长就认为:你看某某家孩子会认多少个汉字、会计算10以内甚至20以内加减法,这个孩子多聪明啊!其实在幼儿园里我们并不要克意去追求孩子学多少知识。

的张扬和与人合作的。

精神。

提倡让孩子主动的、探究性的学习,培养的是孩子的兴趣和能力,让孩子举一反三的学

幼儿教育以培养幼儿形成良好的生活学习习惯和培养良好的学习兴趣为目的。因为幼儿时期是培养和形成一个人终身生活习惯和学习习惯的最佳时期。幼儿园教育是基础教育,学习的内容就是最简单、最基础、最容易的知识和技能,通过各种方法,游戏活动让幼儿对这些知识和技能愉快的掌握,并产生兴趣,激发出学习的欲望使之养成终身学习的爱好。而良好的生活、学习习惯可以陪伴其一生,并影响他的一生。

本着这样的教育理念,我们幼儿园要求老师能在充分研究儿童身心特点的同时,

精心。

备课,开展系列的或主题形式的知识教学和形式多样的游戏活动以及丰富多彩的实践活动,注重培养幼儿的学习兴趣,切实提高孩子的各项能力。所以恳请家长在日常的教育中也要“强化习惯养成,弱化知识点的追求”。

下面我。

给大家。

介绍一下我们的课程设置。我们济南市选用的教材主要是山东省编教材,我们幼儿园的课程主要是围绕幼儿用书这本书来对幼儿进行教育的。它主要是以主题活动的形式让幼儿在老师的支持下围绕某个主题进行持久性的全面的探索,在学习探索的过程中,发现知识建构知识获得发展。主题的综合活动教育融合了健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的教育目标,以主题。

络的形式展现出来。我们一直严格按照教学大纲来组织实施教学工作,严格按课程表上课。周教学计划每周都张贴在家长园地,这个家长已经有所了解。

同时,我们还开设了四项市、县级十一五规划实验课题,将故事、情景剧、歌曲、游戏等融入教学中来,使教学生活化、游戏化、活动化,从而促进幼儿身心全面发展,为幼儿入小学接受系统、正规的教育奠定良好的基础。

我园还非常重视对孩子进行良好生活习惯的培养,比如:良好的个人卫生习惯、有规律的作息习惯、文明礼貌习惯、与人相处习惯、生活节俭习惯等。

家庭是儿童成长发展的第一环境,家庭教育是一种一对一的个别教育,对于独生幼儿甚至是几个成人对一个幼儿的教育。因家长与孩子有着亲密的关系,所以家庭教育对儿童的影响最直接,对幼儿健康发展所起的作用是十分重要的'。家长既要注重身教对孩子的影响,同时也要注意教育的分寸,正确把握严与爱的尺度。要多给孩子鼓励,让孩子从小学会自信。特别不能在他人面前当着孩子说自己孩子的缺点,并老是把“你真笨”“真糟糕”等斥责的词语挂在嘴边,这样容易挫伤孩子的自尊心,直接影响孩子学习、生活的积极性。

及社会各界的一直称赞和好评。的张扬和与人合作的。

精神。

提倡让孩子主动的、探究性的学习,培养的是孩子的兴趣和能力,让孩子举一反三的学

幼儿教育以培养幼儿形成良好的生活学习习惯和培养良好的学习兴趣为目的。因为幼儿时期是培养和形成一个人终身生活习惯和学习习惯的最佳时期。

年会后勤员工代表发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是xxxx,毕业到公司近xx个月,搭乘公司的人性化平台,借助领导的不倦教导,已从一名普通业务员成长为高级客户经理,一路走来,涂涂改改,感触多多。今天很荣幸能代表公司全体业务员发言,表达我们的心声:

偶然的机遇,遇见了xx,而这——却必然的使我告别了曾经的茫然和无助!

从最早的那句话:我们不是仅为为了赚钱,而是要学会赚钱的本领,我尝试性地接受并迈入xx。从“如果你不知道做什么,那么就把手头上的事做好”,就这样我从曾经自认为的不可一世,转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住集体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助,从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关怀,使来自他乡的我们感到家的温暖。我们——不再需要更多的理由。

这些,使我们没有理由不贪婪地学习!不充满激情的工作!

狼道精神,更使我们认识到:既要能孤身奋战,也要善于群体进攻!当我们像狼一样傲视一切时,我们就一定能成为职场中真正的强者。

在精神上,有优秀文化的熏陶,有店长每月每周甚至每天的目标激励;在实践中,学会了如何有组织有纪律的运用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取诚意金;也深知成功前应积蓄力量、不急于求成、等待全面爆发的谋略!

在公司领导的关心和同事的协助下,新的一年里,我们将以全新的面貌,积极进取,全面提升,培训打造优秀团队,竞聘店长!!从而实现自我的飞跃!

20xx年的市场等待着我们去开拓,20xx年的荣誉同样也等待着我们去摘取!

我相信,xx的未来不是梦,我们的未来不是梦。

请允许我用很喜欢的一句话来总结:用人去感动人,用改变去影响人,用状态去燃烧人,用实力去征服人,用坚持去赢得人!

最后,预祝大家搭乘xx航母,冲向辉煌明天!

后勤发言稿

为了搞好我校的文明创建活动,改善我校的工作环境,树立学校的文明形象,我们后勤组积极配合学校,做好各项工作,具体如下:

1、抓后勤队伍建设。具体分工是:在王友东校长的安排下,我主要

负责各项活动,蔡民进行具体分工,郝晓君、陈琦、解松友、贾贺彭进行具体督促,各保洁员做好具体的工作,形成了各人员各负其责,互相配合,形成合力,齐抓共管的局面,确保文明校园创建活动的有序开展。

2、抓制度建设,在为文明校园创建活动提供有力的保证。根据学校

实际,制定了学校卫生评分细则,确保文明校园创建活动的规范化发展。切实把工作细化,责任到人,本着“谁管理谁负责”的原则,学校与各保洁人员签定合同,卫生管理具体到人,包干到片,对文明创建活动进行全面安排和精心部署。

3、进行量化管理,以确保各人员按质按量的完成各项工作。为了更

好把工作做好做细,我们又制定了学校卫生评分表,进行了量化管理,定期或不定期对学校的现场进行创建文明活动大检查,加强检查考核,做到奖罚分明。并对保洁人员进行具体指导,以确保文明创建活动工作扎实有效。

4、积极配合学校做好周边的文明创建督导工作4月4日,我们后勤

组人员:我,陈琦老师,解松友老师,积极配合王校长进行了周边文明创建活动的督查工作,以推动了片区内的文明活动更快更好的向前发展。

后勤发言稿

后勤校长在新学期开学全体教师大会上的讲话新年伊始,万象更新,首先请允许我代表后勤人员给大家拜个晚年:祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福,工作顺利、事业有成。关于后勤工作,在此只讲两点:一是对上一年工作简要回顾。二是对今年学校后勤工作的具体安排。

一、简要回顾一下上一年的工作。

1、历经大半年的时间,我校顺利完成了学校宿舍楼和一号楼的校安工程加固改造任务。这期间,后勤人员密切配合,积极响应,提前行动,历时近两个月将一号楼及宿舍楼内各个库房,包括红房子和原来一号楼上的小四楼等库房内的桌凳、床架、床板子、床垫子及多年来陈积和废旧物品全部清除。确保了施工队的及时入住并按时得以开工。

2、在施工过程中,积极配合施工队并在其住宿、办公及水电供应等方面做了大量的工作。整个暑假后勤的张成、孙显国两位主任自始至终,起早贪晚守候在施工现场,为把好两项工程的质量关,安全关、进度关,不辞辛苦,哪里有事哪里到,发现问题及时反映,及时得到处理,最终使我校两项工程顺利完工,尤其宿舍楼工程,成为全旗进度最快质量最好的一家工程,确保了我校8月1日按期开学。

3、前后利用20多天的时间,后勤人员在体育教师们的配合下,测量定点,挖坑打桩,修缮场地,立架化场,借助五一长假休息时间,完成了两个蓝球架,两个排球场的安装与更新。

4、自九月下旬开始学校致力于部队房屋的收缴拆迁工作,在学校校委会的运筹下,利用十月一放假期间基本回收完毕,接着利用近半个月时间将搬迁户的房屋主体拆迁完毕。并将二号楼前的小楼及时改建,及时将600多万的建筑、汽驾设备得以安置。

5、一年来,我校后勤人员,工作积极主动,不攀不靠,密切合作,及时有效地做好了学校教育教学的日常服务和保障工作,如水暖电照、桌凳、黑板等都能及时供应,及时安装。有事之时,即使在下班时间,只要一个电话,随叫随到。

二、新一年的工作。

(一)先布置一下开学初的工作。

1、做好物品的采购供应。要求按计划单,科学采购及时发放,做到货问三家,择优廉价,既要保证质量,又要厉行节约。同时抓好库存物品的管理,减少库存数量,避免积压,做到精打细算,少花钱,多办事,以后,学校对水电器材的维修更换,要实行以旧换新,并在修旧补废的过程中,做好手续,签字记录,明确责任,减少浪费。

2、敦促食堂,备好原料,搞好卫生,供餐及时。保障学生到校后正常就餐。关于食堂的具体问题和管理工作,下去之后要专题例会,这里不再强调。

3、做好开学初的收费工作。我曾说过,学校收费是涉及我们全校教职员工切身利益的一件大事,班主任一定要配合好,敦促本班学生到校后首先交款,这即是本职工作,也是为学生负责。收费的时间最好是一天半完成。两天后还没有交费的学生,班主任要给后勤一个书面交代,把学生没交款的原因说清楚。

4、做好全校水暖电照的检修工作,工作要实,检查要细,由张主任带队,小到门鼻子、电开关,大到暖气片、门窗桌椅,认真清查,发现问题及时修好并做好记录,同时对各室办、班级履行签字手续,明确好责任。

5、在春季新生到来之前,做好两个“务必”,即务必将学生桌凳备齐;务必将住宿的床位备好。

(二)今年的主要工作。

尤其是一中后面新征校园面积部分,几乎是重建校。这样一来我们的工作就显得很繁重,但是,思路却是很清晰。所以我们在开学初首先要做好以下两件事:1、提前做好新校址的校园整体规划,依据一中原有建筑物和新征地的实际情况,重新测量,准确数据,精心规划,尽快拿出建筑设计方案,为项目建设施工提前做好准备。

2、积极主动配合部队房管处,对至今还没有搬迁的几户履行法律诉讼,尽快完成校园整体拆迁任务。

第二方面,本年度的常规工作。

1、加强后勤队伍建设。后勤人员要加强学习,不断提高自身技能。树立三种意识,一是“分工不分家”的合作意识;二是永不满足的创新意识;三是校荣我荣的主人翁意识。牢记三个“第一”,即、时刻把师生的呼声当作第一信号,时刻把为师生服好务当做第一选择;时刻把师生满意度当做第一标准。做到:岗位明确,责任清晰,事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。在工作作风上,要做到多学习,多思考,多听反映,多听意见,遇事雷厉风行,说干就干,对学校各部门及班级提出的报修事情,要在最短的时间内做好处理,同时做好记录。

2、加强后勤工作的档案管理,这项工作不仅是迎检的需要,也是学校规范化管理的必需。新校址校园建设档案、学校后勤管理的各项制度,职责,考评档案、食堂管理、房屋出租、仪器设备使用与管理以及财会档案等等。必须提前做好,不能在软件上出现丝毫差错。

3、加强校产管理,明确任务,责任到人。上一年学校引进建筑、汽修六百多万得教学设备,加上前些年晋升精品专业时购进的设备,前前后后近千万元,所以学校设备仪器的使用与管理则显得格外重要;一是对近年来购进的设备清单进行审查核对,该建帐的必须建帐,同时把各部门仪器设备管理使用的组织建设,制度建设,人员分工,定岗定责落实好,设备仪器档案要分部门、分块完善好。如音乐器材部分,体育器材部分,电教仪器部分,图书部分,电子电器、汽驾、建筑、农学、畜牧等专业设备部分,由本部门出专人全权负责。由分管主任负总责,定人定责,责任到位,争取在四月末将各部门清查结果及软件文书档案和电子档案一式三份(报教导处、后勤处各一份、自己留一份)完成好。

4、加强财务管理,严格财经制度,规范帐目程序;严格报账手续,做到应该收的收齐不遗漏,不该开支的分文不开支。开源节流,收支平衡,账目清楚,依法理财。尤其是针对学生助学金、学费、书费等减免费用的定人发放和使用,要做到账目清晰,手续齐全,收支合理,审计无误。

5、做好校园的美化绿化工作。经过上一年的努力,我们现在的校园基本建设成型,今年校园美化绿化的主要任务就是种植管理好花坛和及时浇灌、剪修好院内树木,任务不多,但也要高度重视,有关事宜(如订购花苗,准备肥料)要想在前面,做在前面。栽花品种要精心设计。

6、做好后勤保障,从本学年的工作历可以看出,本学期政教,教导和各专业室活动较多,后勤人员对学校组织的各项活动都要全力以赴,尽最大努力做好优质服务,确保各类活动正常有序的'进行。

8、按时做好学校出租用房的租金和离岗教师雇人顶岗工资的收缴工作。

9、做好学校放假其间的校园管理,以及日常学校安排的随机性工作。

总之,我校的后勤工作任重而道远,虽然我们在以往做了一些工作,取得了一些成绩,但天道酬勤,没有最好,只有更好。我们知道,学校的发展和广大师生的需要就是我们后勤人员的责任。我们有决心,也有信心,在新的一年里,做到:服务更优化,保障更有力。同时,在创建国家级示范校的工作中,尽力做出我们每一个人应有的贡献。

教育事业和总务工作再上新台阶!

后勤发言稿

第三就是开展指导活动多;。

第四就是成果多。在具体做法方面我想到了几个结合:

第一、课题研究与小学规范化设置装备摆设相结合。市教委明确要求,“在办学条件方面,全市小学要在xx年底前按尺度到达根本平衡。”在实施办学条件达标历程中,新建学校要按照新标准规划、建设,原有学校在几个重要项目上,包括专用教室建设、教学设施设备、音体美器材和图书资料到达新颁尺度,优先重点支持城区办学条件困难学校和农村完全小学的达标工作。处理好软件建设和硬件设置装备摆设的干系。在推进小学规范化设置装备摆设历程中,要正确处理硬件建设和软件设置装备摆设的干系,坚持软件设置装备摆设和硬件设置装备摆设并重,重点是改善办学条件和范例办理。硬件建设是为学校更好的生长打下坚固的底子,而学校教育教学质量的提高、学生的健康成长,关键还是要靠提高学校的`各项管理水平,靠教师队伍素质的团体提拔。实施小学规范化建设工程,要坚持内涵发展,在硬件达标的底子上,要更加关注学校内部管理、课程管理、质量管理、队伍管理,关注学校特色和气势派头设置装备摆设,着眼点放在提升全市小学教诲品格,促进每个学生的健康成长。

第二、课题研究与初中建设工程相结合。

第三、课题研究与抗震加固工程相结合;。

第四、课题研究与实施绩效工资相结合;。

第五、课题研究与评价学校相结合;当然还要查找曩昔的质料,看现在的结题材料,再思考不足(网络管理,建立200人的qq群),负责人更替的交代题目。最终形成发言稿。对材料的定调是:有亮点、有实践、有深度。我想任务虽然棘手,但也是了解通州区前几年后勤管理情况的契机;情况摸清了,也是以后工作的基石。

后勤发言稿

各位代表、同志们:

******大学后勤保障处三届一次职工代表大会,经过紧张有序地筹备,今天召开了。在此,我代表学校党政班子对后勤保障处三届一次职工代表大会的召开表示热烈的祝贺!并通过你们向全体后勤员工的辛勤工作致以亲切的慰问!

后勤是学校各项事业顺利发展的基础与支撑,近年来,后勤广大干部职工在充满困难和挑战的情况下坚守岗位、任劳任怨、尽心尽责,为全校15000余名师生的学习、工作、生活提供了各项后勤服务与保障,做了很多工作,为创建一流的教学服务型大学作出了应有的贡献。今天,通过职代会,向各位代表及全体后勤人真心说一声“你们辛苦了,谢谢你们”!

同志们,职代会是全体后勤职工政治生活中的一件大事,是参与民主管理、民主决策的平台,是充分行使民主权利的机会。在这次职代会上,代表们将专题审议《后勤保障处分配制度改革方案(试行)》稿。关于后勤分配的改革方案校领导一直非常重视。在后勤保障处新班子的深入调研、全面分析、统筹考虑的基础上,形成了目前这个(试行)稿。后勤保障处领导班子专题向校长作了汇报,校长对这个方案是基本认可的。希望各位代表认真审议,顾全大局,充分认识到自己的责任,充分履行好自己的权利和义务,为后勤事业的发展献计献策。

勤人要深刻认识我们所面临的机遇和挑战,增强忧患意识和责任意识,发挥主观能动性,科学细化管理,规范服务标准,优化服务流程,推进项目承包,落实工作责任,不遗余力地把各类后勤服务与保障工作做好;广大干部职工要善于思考与探索,理顺关系,认真梳理各种服务需求,敢于摆问题找差距,面对困难与不足,要敢于担当,不推诿责任,分清事情的轻重缓急,注重系统思考,及时有效沟通,相互协调有效解决;我们要客观分析经营性服务项目的状况,在不断的分析总结中查找原因提炼经验,改进工作措施,提高管理水平,提升服务质量,增强保障能力,创造经济效益;同时,我们要不断强化安全意识,安全工作是学校工作的基础,必须切实将安全作为工作中的`重中之重,确保学校各项工作正常有序安全地运行;我们更要锐意进取,大胆创新,继续推进后勤社会化改革,以绩效管理和绩效考核为核心,加大对后勤管理、服务水平、保障能力的考核力度,充分调动员工的工作热情和敬业精神,全面提升后勤工作的管理水平、服务质量、保障能力和师生满意度,真正做到让领导放心、师生满意,以实际行动与实惠措施践行“以生为本,以师为尊”的办学理念,为创建教学服务型大学提供强有力的后勤服务与保障。

各位代表,服务只有起点,满意没有终点。后勤保障处三届一次职工代表大会是新班子成立后的第一次职代会,是后勤各项工作新的起点,我们有充分的信心把本次会议开成一个凝聚人心、振奋精神、明确目标、促进健康团队建设的大会。

最后,祝各位代表身体健康,工作顺利!预祝本次大会圆满成功!谢谢大家!

后勤发言稿

各位代表、同志们:

******大学后勤保障处三届一次职工代表大会,经过紧张有序地筹备,今天召开了。在此,我代表学校党政班子对后勤保障处三届一次职工代表大会的召开表示热烈的祝贺!并通过你们向全体后勤员工的辛勤工作致以亲切的慰问!

后勤是学校各项事业顺利发展的基础与支撑,近年来,后勤广大干部职工在充满困难和挑战的情况下坚守岗位、任劳任怨、尽心尽责,为全校15000余名师生的学习、工作、生活提供了各项后勤服务与保障,做了很多工作,为创建一流的教学服务型大学作出了应有的贡献。今天,通过职代会,向各位代表及全体后勤人真心说一声“你们辛苦了,谢谢你们”!

同志们,职代会是全体后勤职工政治生活中的一件大事,是参与民主管理、民主决策的平台,是充分行使民主权利的机会。在这次职代会上,代表们将专题审议《后勤保障处分配制度改革方案(试行)》稿。关于后勤分配的改革方案校领导一直非常重视。在后勤保障处新班子的深入调研、全面分析、统筹考虑的基础上,形成了目前这个(试行)稿。后勤保障处领导班子专题向校长作了汇报,校长对这个方案是基本认可的。希望各位代表认真审议,顾全大局,充分认识到自己的责任,充分履行好自己的权利和义务,为后勤事业的发展献计献策。

勤人要深刻认识我们所面临的机遇和挑战,增强忧患意识和责任意识,发挥主观能动性,科学细化管理,规范服务标准,优化服务流程,推进项目承包,落实工作责任,不遗余力地把各类后勤服务与保障工作做好;广大干部职工要善于思考与探索,理顺关系,认真梳理各种服务需求,敢于摆问题找差距,面对困难与不足,要敢于担当,不推诿责任,分清事情的轻重缓急,注重系统思考,及时有效沟通,相互协调有效解决;我们要客观分析经营性服务项目的状况,在不断的分析总结中查找原因提炼经验,改进工作措施,提高管理水平,提升服务质量,增强保障能力,创造经济效益;同时,我们要不断强化安全意识,安全工作是学校工作的基础,必须切实将安全作为工作中的重中之重,确保学校各项工作正常有序安全地运行;我们更要锐意进取,大胆创新,继续推进后勤社会化改革,以绩效管理和绩效考核为核心,加大对后勤管理、服务水平、保障能力的考核力度,充分调动员工的工作热情和敬业精神,全面提升后勤工作的管理水平、服务质量、保障能力和师生满意度,真正做到让领导放心、师生满意,以实际行动与实惠措施践行“以生为本,以师为尊”的办学理念,为创建教学服务型大学提供强有力的后勤服务与保障。

各位代表,服务只有起点,满意没有终点。后勤保障处三届一次职工代表大会是新班子成立后的第一次职代会,是后勤各项工作新的起点,我们有充分的信心把本次会议开成一个凝聚人心、振奋精神、明确目标、促进健康团队建设的大会。

最后,祝各位代表身体健康,工作顺利!预祝本次大会圆满成功! 谢谢大家!

后勤发言稿

为了搞好我校的文明创建活动,改进我校的工作情况,树立学校的文明形象,我们后勤组积极共同学校,做好各项工作,具体如下:

1.抓后勤队伍建设。具体分工是:在王友东校长的摆设下,我主要。

组人员:我,陈琦老师,解松友老师,积极配合王校长进行了周边文明创建活动的督查工作,以推动了片区内的文明活动更快更好的向前生长。

后勤发言稿

后勤服务工作是一项十分光荣、十分重要的工作,搞好后勤工作是我们做好一切工作的基本保障。后勤工作部门就是直接为吃穿住行创造条件、提供服务。实践表明,任何一个部门和单位,后勤工作搞不好,必然影响全面工作,做好后勤工作是做好全局工作的基础和条件。

做好后勤工作可不是一件容易的事,需要有全心全意为师生服务的思想境界,满腔热情的服务态度,甘当无名英雄的奉献精神,还必须讲究科学,深谙业务。有些人认为后勤工作是一些很琐碎的事情,没有多大学问,其实不然。后勤工作是一门科学,是一个系统工程,有很多学问。要把后勤工作做得井井有条,有深度,有水平,需要下很大的工夫。

这里我简要提几点要求,供大家参照执行:

第一,把握大局,使后勤工作更好地服从和服务于学校工作全局的需要。后勤部门作为一个很具体的服务部门,虽然工作很琐碎繁杂,但与整个学校的工作中心、工作大局密切关联,后勤工作的服务质量和水平如何,直接关系到学校作用的发展。这就要求后勤工作者要了解工作全局,自觉地使自己的工作服务于和服从于中心和大局。所以,从事后勤工作的同志,要把握大局,把握形势,只有站在全局的高度,在大方向和大目标的指引下来对待后勤工作,才能增强事业心、责任感,才能搞好后勤工作。

第二,切实履行好服务职责。为师生服务是后勤服务工作的主要职责。履行好服务职能,首先要讲服务精神、服务质量、服务水平。没有脚踏实地的精神、积极热情的态度,没有想教师、学生之所想,急领导、学生、教师之所急的精神境界,没有吃苦耐劳的干劲,没有熟练的专业技能,要做好后勤服务工作是不可能的。后勤服务部门的一切工作都要以学生、教师和领导满意不满意作为工作的出发点和标准。

第三,加强后勤部门的规范化、制度化建设。后勤工作是学校一个很庞大的系统,部门多,摊子大,人员多,事物繁杂。后勤服务部门的同志一定要按照讲质量、讲效率、讲规范、讲服务的要求,全面加强自身建设,大力推进各个部门和各个环节的工作制度化、规范化建设,提高工作运行有序化、管理科学化的程度。

第四,后勤服务部门管着学校的吃用,有大事,有小事,有比较单纯的事,也有比较繁杂麻烦的事。后勤工作者服务对象是人,有些人豁达大度、通情达理,也有些人比较挑剔。评判后勤工作往往是说好的少,说赖的多。这几个方面的因素增加了后勤服务工作的难度。因此,要做好后勤服务工作,必须发扬“不厌其小,不厌其杂,不厌其烦”的精神,用这种精神树立后勤服务部门的形象。

以上是办公会对我们全体后勤服务员工的殷切期望,希望大家在以后的工作中,顾全大局,无私奉献,使我校的后勤服务工作再上一个新台阶。再道一声,大家辛苦了,谢谢!

后勤发言稿

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!我是xxxxx。很高兴也很荣幸能够站在这里代表运动会后勤处发言。首先,我要代表后勤的所有人员祝贺我们资源与环境系在此次运动会上取得了优异的成绩!

今年我们的后勤工作是由我们权益部和礼节部共同完成的。两部之间相互合作,相互配合。

这次是我。

第二次到场我校的运动会了。去年,我作为我们班的生活委员也是后勤处的一员,对后勤处的工作有了肯定的相识。也为今年的工作打下了底子。在今年的运动会前一个星期,我们就开始动手准备。做预算,预订水、巧克力、葡萄糖、云南白药等后勤必需品。确保做到万无一失。无论是战线拉的很长的篮球赛、乒乓球赛,还是为期两天的田赛、竞赛。我们始终默默地服从在步队的末了方,真正做到了有角逐的地方就有我们,有运动员的地方就有我们。圆满的完成了我们庆幸而巨大的使命。

礼仪部也为运动会的后勤工作做出了很大的孝敬,在体操比赛、方队表演之前,她们把系服、白手套、系旗、系牌都准备好,保证工作顺利进行。并且积极共同体操的'训练,包括担任领操员、体操员等。

后勤的工作是幕后的,琐碎的。就像钟表的齿轮一样,是它不辞劳累的运转才换来了指针的转动。所以我相信,一份耕耘就有一份收获。只要能够给运动员们带来方便,我们的付出就是值得的!

多少次,我们常常由于在步队的末了方,无法为场上运动员加油助势,无法见证他们获奖的刹时而感触痛惜。但是,当他们庆幸的走了局来,我们为他们递上一杯热水,他们笑着说一句“谢谢”,一切辛苦与痛惜都变得微不足道。当在闭幕式上宣读奖项时,xxx系的名字一次又一次的出现,想到我们也是这此中的一员,也为运动会做出了一份高兴,心中就无比的骄傲与自豪!

这次的表彰大会不仅仅是一个总结,它更是一个开端,一个起点。运动会已经过去,而我们还将继承走下去。我们将以饱满的热情,脚踏实地,共同努力在后勤的工作岗位上,为xx系创造更加辉煌的明天!谢谢大家!

后勤发言稿

尊敬的领导,我最最亲爱的兄弟姐妹们:

大家下午好!

今天我们很荣幸邀请到了才貌兼备的方主任、英俊潇洒的孔主任、英姿飒爽的蔡主任、端庄贤淑的梁主席、还有我们美丽漂亮的刘主任,参加会议的还有后勤一朵玫瑰花——刘章菊刘主任,让我们再次以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。(掌声)

感谢各个模块的激情展示,下面有请后勤处刘主任对各个团队的风采展示进行点评,并评出最阳光团队和最不阳光团队。

感谢刘主任的精彩点评,下面进行会议第二项,有请我们的保洁绿化主管敖显启公布后勤处服务之星结果(敖主管念完名单),让我们以潮水般的掌声欢迎我们的服务之星上台领奖,并请蔡主任给他们颁奖。(照相)恭喜各位,感谢蔡主任。

在十二月份的后勤片区工作推进比较管理中,我们的宜化片区获得了第一名,得到了300元的奖励,下面请宜化片区张合云张处长上台领奖,并有请孔主任颁奖。恭喜宜化片区,感谢孔主任。

过去的20xx年,贵州宜化经历了磨砺,也发生了许多变化,后勤处宜化片区也是如此,这些磨砺和变化让我们更加成熟更加团结更有信心。下面有请后勤处宜化片区张合云处长对20xx年的工作情况进行总结汇报。

感谢张处长,相信在新的一年后勤处贵州宜化片区一定会有新的进步。俗话说众口难调,食堂工作关系到每个人的健康与工作状态,下面有请食堂主管张军对20xx年的工作情况进行总结汇报。

感谢张主管,相信在张主管的带领下,食堂会深刻践行董事长“以人为本”的思想,让每一位员工吃饱饭、吃好饭。

物业保障了我们安心工作和生活,下面有请宜化片区物业主管张永鑫汇报工作。

张主管的工作汇报让我们印象深刻并充满期待,感谢张主管。

干净的路面,整齐的绿地,这都是保洁绿化员工的功劳,下面有请兴化片区保洁绿化模块主管敖显启对20xx年的工作情况进行总结汇报。

相信在敖主管的带领下,我们会看到一个花园式的厂区。

前几位主管的汇报都非常的精彩,下面由我来对物业模块的情况做一个简单的汇报。

下面又到了激动人心的时刻,在20xx年,后勤处涌现了许多的先进派遣工,他们分别是宜化物业主管张永鑫,宜化绿化组长岑胜江,宜化行政楼保洁员刘吉利,宜化食堂仓库管理员周玉平,宜化绿化班长谢秋,兴化物业小组长徐远兰,兴化食堂厨师吴尚兵,兴化绿化班长王振龙。让我们以最热烈的掌声欢迎他们上台领奖。有请梁主席为先进派遣工颁奖。希望在新的一年大家再接再厉,取得更好的成绩,感谢梁主席。

1月12日公司总结大会的胜利召开是每月参与其中的员工辛勤努力的结果,我们后勤处参与的后勤保障组以及会场布置组都受到了公司领导的嘉奖,下面有请后勤保障组副组长张军、会场布置组副组长敖显启上台领奖,并有请刘莉杉刘主任给他们颁奖。感谢刘主任。

春节是中国最隆重的传统节日,在许多人即将同家人团聚的时候,我们后勤处许多员工仍将奋斗工作岗位上,下面有请各个模块主管上台领取春节加班奖励,有请刘章菊刘主任给他们颁奖。大家辛苦了,感谢刘主任。

后勤后勤,服务最行,优质的服务让后勤处能够为公司顺利发展、为员工顺心工作做好铺垫,下面掌声有请后勤处处长刘章菊做后勤处20xx年工作汇报。

刘处长的工作汇报让我们看到了后勤处的成长,我们相信在刘处长的带领下,后勤处会迎来一个崭新的20xx。今天的工作汇报可谓高潮迭起,掌声不断,而蔡主任的点评则会将本次会议带向另一个高潮,欢迎蔡主任对本次后勤管理工作汇报进行点评。

后勤处永远是相亲相爱的一家人,让我们齐唱《团结就是力量》。

本次会议到此结束。让我们用掌声欢送前排领导先行离场。