首页>工作总结>最新电工工作总结(模板7篇)

最新电工工作总结(模板7篇)

作者:温柔雨 最新电工工作总结(模板7篇)

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

电工工作总结篇一

今年1-10月,机电区坚持“以人为本,安全为天”的安全理念和“安全第一,预防为主,综合治理”的安全指导方针,以打造本质安全型机电专业为目标,紧紧围绕科技创新、节能减排、降耗提效等重点工作,通过大搞质量标准化和“精品工程”建设,健全和完善各项安全管理制度等方法和手段,使我公司机电专业在今年杜绝了轻伤及二级以上非伤亡事故,大型机电设备完好率达到100%,机电设备综合完好率达到97%以上,为公司顺利完成全年生产任务目标奠定了坚实基础。

一、强制度、抓落实,机电专业实现安全生产

为确保安全工作稳步推进,进一步夯实安全管理基础。今年以来,机电区严格落实公司“六定管理”,强化现场隐患排查治理,严格落实开工前、班中、收工后三确认制度、坚持每周定期组织人员进行安全自查,认真抓好了职工岗位风险预警预控、隐患排查及菜单式交接班等管理制度,进一步规范了职工岗位操作行为,有效降低了职工因不规范操作造成的机电事故。对于公司专业性检查出来的问题,严格按照“谁主管、谁负责”工作思路进行安排处理,明确责任人、整改时限进行督导处理,对于大型设备出现的故障及隐患问题,除公司组织分析后,回到单位后,再进行二次分析,深层次查找原因,制定严细防范措施,提高员工和管理人员的责任心,在我区形成上下联动除隐患、保运转,保安全工作局面,确保了今年机电系统的安全生产。

二、强培训、严考核,机电运输队伍素质不断提升

打造一支高素质的员工队伍,是搞好煤矿安全生产的重要保障。今年以来,我们机电区以提高职工队伍素质为重要抓手,进一步严格了职工技术培训工作安排,坚持每周三技术学习、培训不断线,分专业、分工种、分班组有针对性地由技术人员、技师、技术骨干等进行讲课。改变以往家长式教学方式,充分利用多媒体教学平台,自制机电专业教学课件,做到图文并茂,使讲解深入浅出、通俗易懂,提高了员工学习技术的热情。坚持每月理论考试和实际操作相结合,对职工学习效果进行检验、考核,考核结果按综合排名进行奖惩。通过多形式的教育方法、培训方式和激励办法,增强了全区职工学技能练本领的积极性,提高了职工的操作技能,提升了全区职工自主安全意识和责任意识,为安全生产奠定了基础。

三、上精品、夯基础,安全质量标准化再上新台阶

质量标准化是安全工作的基础工程,没有一个好的工作环境,安全就无法保证。1—10份,机电区先后完成九盘区车房精品硐室创建、三水平主送皮带机道精品工程创建和地面灯房精品示范岗的创建工作。对二水平南北翼大巷、三水平轨道坡、八山青轨道坡、强力皮带机道等沿途的风水管线严格按照标准化新标准要求重新进行了吊挂、编码、刷漆。按照精细化管理要求,自制各类设备铭牌800多个,分别对设备、保护、线路、阀门等进行编码挂牌管理,对各类保护试验方法、试验周期、维护标准及维护人、责任人进行明确公示,接受监督。进一步规范了质量标准化精品工程的后期运行、维护和保持工作,确保质量标准化精品工程持续达标,不断提升机电安全质量标准化工作再上新台阶、再攀新高峰。

四、技攻关、创效益,为圆满完成节能降耗目标打基础

为实现企业可持续发展,机电区坚持通过科技创新,优化机电设备,积极淘汰落后设备,改造不合理生产工艺等手段,为全面完成节能降耗工作目标奠定了基础。开展科技攻关,技术革新降消耗。为进一步完善节能减排目标任务,夯实节能降耗基础。年初,公司安排人员对二水平北疏水巷进行了清淤,增大了二水平整体储水能力。机电区通过技术攻关,对疏水巷放水闸门进行了设计和安装,实现通过调节疏水巷放水闸阀控制水流大小,利用国家电网峰、谷段电费差价优惠政策,合理调整开泵时间,实施避峰填谷开泵管理,全年可减少电费支出100余万元。通过调节中央风井1、2号主扇风机叶片角度,降低风机负荷,每年可节约用电32.6万千瓦/时。利用6月份停产检修时间,将原三水平主送一二台皮带拆除,更换成一台长度相等的.皮带机,实现合并一二台皮带为一台运行,平均日节电量约为800千瓦.时,月节电量24000千瓦时。

引进推广新技术,安全效益双丰收。今年,由于矿生产整体工作部署,井下生产地区用风量较往年有所降低。在用风量整体降低的情况下,地面两台81.0m3/min压风机长时间运行,风量大,用风小,电能浪费严重。经过分析研究,报请公司同意,购置一台供风量为62.0m3/min的src-470swg型螺杆空气压缩机,能够满足矿井生产用风需求,每月可节电2万千瓦时。为进一步完善矿井排水系统能力,引进先进的自平衡式水泵替代三水平中央泵房在用的三台离心式水泵,提高了水泵工作效率。同时,在二水平泵房安装了有合肥江海泵业公司生产的bq725-1400kw大功率潜水泵两台,提高了矿井整体抗水灾能力。为有效解决皮带运输和提升系统的瓶颈问题,引进先进的变频电控系统,先后完成了对-310皮带、十盘区皮带和矸石山绞车的变频系统改造工作。采用变频电控系统后,以上两部皮带及绞车实现了软起动与制动功能,有效减轻了启动、制动时扭力对电机及设备的冲击,可延长机器的使用寿命,取得良好的经济效益和社会效益。

五、抓重点、盯关键,停产检修任务圆满完成

6月份,矿井进行停产检修工作。在检修前一个月的时间里,机电区各主管领导精心谋划检修计划,制定检修方案,及时督办检修所需材料、备件等,各种设备和材料提前运抵检修地点,确保了停产检修的如期进行。按照检修任务安排,顺利完成了主、副井双码箕斗、罐笼更换、井筒钢梁的更换任务,三水平中央变电所更换22台高开、矸石山尖卸载架下移、主井授煤仓铁板和主井底北码给煤机更换等重点工作,完成了二水平泵房12台真空泵的改造和主井底放水煤系统改造,圆满完成了其它各地区例行检修项目。检修期间,各分管负责人都能认真按照检修日程安排,对每日的重点工作进行安排、部署、督导。紧紧盯住检修的关键地区,关键环节,进行现场指挥,现场调度,保证了检修工作的有序进行,按时完成了停产检修全部任务,确保了检修质量,为我矿顺利完成全年生产任务奠定了坚实基础。

20xx年,我们机电各级管理人员,将进一步转变观念,提高认识,积极引进先进的机电设备,提高机电设备的安全可靠性,同时狠抓节能降耗工作,进一步强化职工业务素质及安全培训,确保矿井安全生产。

1、继续抓好职工业务技术培训工作,根据全年培训计划安排,制定出本单位各工部、工种的学习安排。另外设想建立三个培训点,分专业和工种分别培训,提高培训效果。同时,在一般岗位和工种之间试行交叉兼并作业,实现减人提效目的。

2、继续抓好大型固定设备的管理、主副井提升及斜井提升、皮带运输管理,强化监督考核,进一步健全完善四大件的维护、维修管理制度和定时保养、检修工作制度,杜绝大型固定设备各类事故发生,确保矿井提升、运输、排水、通风、供电安全。

3、积极引进新工艺、新技术、新装备,淘汰高耗低能设备及落后设备,完成中央风井二台主扇风机的更换工作、二水平泵房电机更换和主井变频电控系统改造等重点降耗任务,提升矿井机电综合降耗能力。对井上下电网监控系统进行改造,增强矿井防灾抗灾能力。

4、抓好质量标准化和精品工程建设。在一季度首月对所以机房硐室实现编码、定位“五精”管理。全年完成二水平泵房、矸石山车房、三水平泵房、三水平中央变电所精品工程建设。

5、继续抓好139安全管理模式的学习与应用,做到学用结合,做好现场管理。

6、抓好班组建设,推进“五型”班组创建。每月对班组长进行一次民主测评,测评结果将作为班组长任用依据。按照“能者上、庸者下”的原则,加强班组长选拔、培养、任用,不断丰富班组建设,提升班组队伍的管理水平。

7、在成本管理方面,将指标层层分解,包指标到工部、到岗位,制定出具体的奖罚政策,每月进行考核、结算,按照超一罚,一节一奖半原则进行兑现,调动职工岗位节约意识。

8、在抓稳定工作方面,与班组、职工层层签订责任状,认真排查、严格控制各类不稳定因素,确保不出现违纪上访、集体访的案件发生。

电工工作总结篇二

大唐七台河发电有限责任公司隶属于大唐黑龙江发电有限公司,总装机容量1900mw。其中,一期工程是引进亚洲开发银行贷款建设的热能及环境改善电力项目,建设规模为两台350mw机组,二期工程为两台600mw机组为国产亚临界水冷燃煤凝汽机组。几年来,公司坚持以安全生产为基础,以风险防控和设备治理为抓手,以绩效闭环管理和信息化建设为依托,以打造最具竞争实力的发电企业为目标,内部深度挖潜,外部开拓市场,各项工作均取得了长足进步,正在为把七台河发电公司建设成为最具竞争实力的发电企业而奋斗!公司先后获得了中国大唐集团公司先进单位、中国大唐集团公司一流企业、全国“模范职工之家”、全国“五一劳动奖状”、“中国第二届建设环境友好型社会展览会金奖”、中国电力信息化标杆企业、全国电力行业设备管理和卓越绩效管理工作先进单位、全国火电机组300mw级竞赛一等奖、改革开放30年全国企业文化优秀单位、全国文明创建先进单位等荣誉称号。

电工工作总结篇三

春节期间,调度所在上级的正确领导下,圆满的完成了保电任务,现将如下:

1、电网运行情况:

春节期间,宽城电网运行稳定,没有出现大面积停电情况。

负荷情况:

最大负荷345.03mw,发生时间:1月22日21:05,最小负荷273.09mw,发生时间:1月26日12:25。

线路调闸情况:

春节期间,线路共计跳闸6次,具体情况如下

1月22日板城站519速断动作,重合成功。

1月24日大地站512速断动作,重合成功,碾子峪站511速断动作,重合成功。

1月25日板城站522速断动作,重合成功。

1月26日,大地站519速断动作,重合成功,碾子峪站511速断动作,重合成功。

2、春节保电措施;

1)认真开展电网隐患排查工作,加强安全风险分析,针对所辖电网薄弱环节,制定保电预案,把防范电网大面积停电事故作为春节保电的'首要任务。

2)加强电网调度运行管理,严肃调度纪律,合理安排春节期间电网运行方式。

3)加强继电保护及安全稳定装置运行管理,严防“三误”。

全面清理核查电网事故拉限电序位表,保证电网紧急情况下采取控制负荷措施合理有效。

4)加强电网运行情况的监测,板城站为宽城电网中负荷最重地区,针对此种情况,调度所提前与兆丰、天宝集团进行了沟通,要求他们提前作好负荷调整,工业负荷让电于民,避免主变发生过载情况。

电工工作总结篇四

20xx荣昌广电网络公司安装维护岗转眼间加入广电网络这个大家庭已经8个月了,在这半年多时间里,自己面临很多生活和工作中的困难,但是在公司领导的关心和各位同事的帮助之下,都很顺利的解决,同时通过自己的努力,树立了全心全意为人民服务的人生观和价值观、以高度的事业心和责任感。在本职工作中爱岗敬业、勤学苦练,努力学习新技术、新理论,不断提高业务水平和必备的技能,也得到了公司领导的肯定,这也是公司的企业精神所在"求实创新,追求卓越"。经过自己对我的成长过程进行梳理,在这大半年的时间里,完成了以下一些工作。

二、对于承载技术的不了解,也制约了自己在机房管理的方面的发展。

三、在吃苦耐劳方面还要向老广电网络人学习。

学习,应该融入我们日常工作当中,尽快学习,尽快应用,尽快提高。因此,在今后的工作学习中,我将坚持不懈提高政治思想素质和业务技能水平,奋发进取,取长补短,以饱满的工作热情和生命的斗志投身到广播电视安装维护工作中去,争当一名合格优秀的工程技术人员。

xxxx

20xx年12月24日

电工工作总结篇五

为了保证20xx年元旦、春节(以下简称“双节”)期间全县区域内电网的安全、稳定运行,确保对各重要场所及居民的安全、可靠、连续供电,结合我局输配电线路设备实际运行状况,制定本预案。

1、总则

1.1编制目的:本预案是“双节”期间凤翔县电力局防止和应对电网突发事件,充分发挥电网设备的保电能力,确保供电安全的行动方案。

1.2编制依据:《xx省地方电力(集团)公司元旦春节保电预案》、《xx省地方电力(集团)公司处置大面积停电事件预案》、《xx省地方电力(集团)公司防灾救灾预案》、《xx市工委元旦、春节保电预案》。

2、组织机构及其职责

为了使保电应急工作紧张有序地进行,县电力局成立“双节”保电工作领导小组:

组长:xx

副组长:xx

成员:xx

领导小组职责:负责“双节”期间保电工作,县域内突发性电力线路设备事故及故障的指挥、协调,安排抢修及恢复供电工作。与政府、媒体、上级电网的沟通工作。审查限电序位表、各种运行方式,审查供电所、变电站“双节”保电预案。领导小组办公室设在生技科。

值班电话:xxxxxxx

成员单位职责:

xx科:负责本单位“双节”保电日常工作。发生事故及障碍时,负责组织高压配网和中压配网抢修工作。进行负荷预测,负责研究运行方案,编制电网运行方式,编制限电序位表。制订电力局保电预案。

xx科:负责在突发电网事故及障碍时,通知、联络用户等事宜,以及安全用电的宣传工作。

xx科:负责组织安全监督检查,事故后的调查、分析上报等工作。负责紧急情况下车辆调配工作。

xx室:负责安排值班、宣传报道、后勤保障工作,以及抢修物资的保管和发放等工作。

xx中心:负责配变、柱上开关的备用检修或或配合站所现场处理事故及障碍工作。

3、保电方案

3.1工作原则:保证“双节”期间电网正常运行及对重要场所和其他用户的正常供电,特别在春节期间,首先保证居民生活用电。在此期间原则上不安排计划检修工作,电网全接线、全保护运行;适应负荷变化要求,并注意辖区电网的出力、负荷平衡。

3.2保电要求:保证城乡居民、重要用户用电。防止因电网事故造成大面积停电;防止过负荷开关跳闸、损坏设备、积极做好事故抢修,全力以赴保证持续、可靠地供电。认真缜密地做好安全防范措施,在保“双节”供电工作中杜绝重大设施损坏和人身伤亡事故。

3.3各级分工

3.3.1xx县电力局:制定本单位《“双节”保电预案》,审批各班站制定的《“双节”保电预案》,负责县域内“双节”保电工作,按公司安排,细化工作内容,落实各科室、班站的工作任务。

3.3.2各供电所、变电站:制定本单位《“双节”保电预案》,并将保电工作落实到人,事故预想和保电方案具体到设备、馈路及台区。

3.4前期准备

3.4.1安全检查。“双节”之前,进行一次安全大检查。要求各科室、站所对所有设备隐患做到心中有数,并及时消除隐患。

3.4.2加强电网负荷预测分析。从12月20日起,各变电站、供电所对35kv、10kv各馈路、各配变台区、各大用户进行负荷监测,特别要加强晚高峰负荷监测,县电力局根据监测收集的资料,绘制出月负荷和典型日负荷曲线图表,为编制供电所预案提供翔实的资料。

3.4.3编制《限电序位表》(见附录)并在“双节”前报工委、政府批准,以有效方式向居民、用户公布限电序位表。

3.4.4加强现场运行管理:供电所、变电站要严格值班纪律,根据气候变化,增加特殊性巡视次数,及时排查事故隐患。变电站要有针对性开展事故预想、反事故演习,提高应急处理能力,杜绝人为误操作事故和习惯性违章的发生。

3.4.5组建抢修队伍:

成员包括:

职责:按照县局制定的抢修预案,严格执行。抢修人员的通讯工具要24小时常开,确保在发生事故或故障后能迅速反应,并要严格落实保证安全的组织措施和技术措施,杜绝在抢修过程中发生人身、设备事故。

3.4.6储备抢修物资:

按集团公司《规范化供电所考核细则》储备抢修物资(见附录)。

各供电所应按集团公司《规范化供电所考核细则》储备相应物资。

各变电站应储备高低压熔断器熔件、二次保险、指示灯泡、照明灯等。

3.4.7外部联系:及时与xx地调联系供电方案;服从县政府有关保电的安排;加强与媒体的沟通;保持与气象局等相关部门的信息沟通。

3.5电网运行方式研究

由副局长xx组织生技科研究各种可行的运行方式,按权限审批,绘制各种运行方式接线图。

3.5.1.1正常运行方式

xx变电站:单回路,运行一台主变或两台主变并列运行;

xx变电站:单回路,单台主变运行;

xx变电站:单回路,单台主变运行。

3.5.2特殊运行方式

3.5.2.1过负荷时运行方式

xx变电站:两台主变并列运行

xx变电站、xx变电站执行限电序位表

3.5.2.2限电时运行方式

xx变电站、xx变电站、xx变电站执行限电序位表

3.5.2.3事故或障碍状态运行方式

主设备发生故障或障碍导致无法对外供电,该变电站出线从其它相邻的10kv线路接电。

3.6事故或障碍处理程序:

发生事故或障碍后,首先判断原因、紧急程度及其影响大小。

影响范围小,抢修所需时间短的,抢修队伍立即到位,做好安全措施,开展抢修工作。

事故影响大,短时难以恢复的,立即上报公司、工委、上级调度。通报县政府,向居民及用户做好解释工作。同时,抢修队伍立即到达事故现场。如县局有能力处置,首先改变运行方式,尽可能减少停电面积,保护故障点其它设备,避免事故扩大,值班领导立即到位制定处理方案,协调事故处理所需物资,车辆,开展抢修工作。如县局无处置能力,向xx工委“双节”保电领导小组详细汇报事故情况,由xx工委组织抢修队伍进行抢修,在上级抢修队到现场前,做好抢修准备工作,抢修队来后,县局积极配合抢修工作(流程图见附录)。文秘站,全国文秘工作者的'xx!

3.7事故预想

3.7.1高压配网事故

3.7.1.135kv变电站事故

3.7.1.1.1变电站主变发生事故

处理方案:

xx变电站:单台运行方式时,投运备用主变;并列运行方式时,调用南指挥变电站存放的xxkva备用主变。

xx变电站:调用本站存放的xxkva备用主变。

xx变电站:调用南指挥变电站存放的xxkva备用主变。

3.7.1.1.2变电站开关发生事故

处理方案:

事故变电站首先做好事故处理的应急措施,立即向xx科汇报,由xx科向县局“双节”保电领导小组及xx工委“双节”保电领导小组详细汇报事故情况,由xx工委组织抢修队伍进行抢修,县电力局全力配合。

3.7.1.235kv线路事故

事故预想:35kv线路发生断线事故

处理方案:,由维护站所巡视检查事故情况并向xx科汇报,由xx科向保电领导小组及xx工委“双节”保电领导小组详细汇报事故情况,由县局抢修队伍进行抢修。

3.7.310kv配网事故

3.7.3.1事故预想:单台配变烧坏

处理方案:由xx科负责组织,修试中心提供备用配变,站所负责更换。

3.7.3.2事故预想:发生倒杆断线1―2档以内的事故

处理方案:各站所应立即报告县局“双节”保电领导小组办公室,做好现场安全保护措施,具体由领导小组副组长xx现场指挥,小组成员xx组织协调,由县局抢修队进行抢修,xx科参与技术指导,xx科进行现场安全监督和做好车辆协调工作,办公室负责后勤保障。

3.7.3.2事故预想:发生倒杆断线3档以上的事故

处理方案:各站所应立即报告县局“双节”保电领导小组办公室,做好现场安全保护措施,具体由领导小组组长xx现场指挥,副组长xx组织协调,由县局抢修队进行抢修,xx科参与技术指导,xx科进行现场安全监督和做好车辆协调工作,办公室负责后勤保障。

4、总结

“双节”过后,总结县局及变电站、供电所保电工作情况,对照查检县局、站所两级保电预案的执行情况,提出相应的整改、补充意见。

文档为doc格式

电工工作总结篇六

20xx年在忙碌有序的工作中过去了,回顾这一年的工作,我认为主要有两个大的方面:

1、做每一项工作都按照安全规范流程操作,杜绝了安全事故;

3、xx月到xx月主要就是总店xxxx的装修调整以及xxxx超市开业的准备工作。xxxxxx楼的装修是今年最大的工程,涉及的设施较多,工作量大。扶梯的更换、电路的调整、顶棚的装修、各个专厅的装修跟进、及专厅用电的布局及跟进都需要设备去做。因此这xx个月基本每天都要加班,可我没有被累、工作量所吓倒,发扬中泽不怕苦与累的精神,工作积极主动、认真负责、思路清晰圆满完成公司交给的各项工作,为总店东楼装修工作做出了自己的贡献。xx月份在有xxxx楼装修工作的情况下,又有新店xxxx超市的准备工作。原本设备部的人员就不足,又临近中秋节各个门店也比较繁忙没有什么人员可以抽调的。面对工作我们设备一帮人没有畏惧,严格按照公司的要求及时准备好开业所需的各项设备。对需要用电的设施,从总的灯带照明到每个需要用的一个插座,ups的安装、租赁户的用电施工,都做到细致到位。经过不懈努力,顺利完成了东楼装修及xxxx超市开业的相关工作。

4、xx月份以后的主要工作,除去日常的巡店工作,门店需要的部分维修工作,就是提前对各个门店冬季需要进行保暖的水管进行统计汇总,并对各个店需要保暖的全部进行了处理,为水管的过冬做好了准备,另一项主要工作就是对闲置设备的整理。将闲置的货架设备以及附属配件全部集中到设备在柳花泊的仓库,对每一件都进行了分类整理,以便以后的使用。

在新的一年里,继续发扬中泽不怕苦、不怕累的精神,严格遵守安全操作规范及公司的各项管理规定,在领导的指导下及时、安全、高效、节约的完成各项工作。

电工工作总结篇七

连日来,江苏xx发电公司毫不放松抓实抓好防疫保电工作,坚持做到守土有责、守土尽责,始终把职工生命安全和身体健康放在第一位,广泛凝聚战胜疫情的信心和决心,多措并举维护企业安全稳定局面。

结合全市疫情发展态势和企业实际,进一步细化完善公司疫情防控工作方案,学习借鉴兄弟电厂防疫经验做法,及时调整工作安排,提高防疫工作的主动性和针对性。驻厂值守的党委班子成员深入基层一线督导检查防疫保电工作,进一步压紧压实各级责任,帮助驻厂员工解决实际困难,确保发电供热正常运转和职工生命健康安全。

积极协调政府职能部门,申请到27张"新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急物资及人员运输车辆通行证",确保物资运输通道畅通。自3月5日以来,共采购防护物资12个类别近3万件,公司煤炭库存按现有运行方式可满足32天用量。

在集中备勤期间,发电部门制定专项培训方案,运行人员采取"老带新、新帮老"的学习方式,进一步提升业务技能水平,保障#2机安全稳定运行。检修部门克服疫情影响,合理调配人员,积极开展设备整治工作,为公司103a修工作奠定坚实基础。

公司纪委坚持问题导向,聚焦重点领域、重点场所和关键环节,深入开展疫情防控再监督再检查工作。编制防疫再监督工作清单,明确4个方面17项再监督内容,采用电话联系、视频检查、现场督导等方式,每日分片开展再监督,将监督触角延伸到公司各个关键环节。针对检查中暴露出的问题,督促责任单位立行立改,健全完善管理措施,为公司打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律保障。

疫情发生以来,公司积极营造防疫保电浓厚氛围,深入做好宣传报道工作,拍摄制作企业抗疫保电短视频。先后挖掘了"抗疫夫妻"、后勤战线"姐妹花"、"两份入党申请书背后的感动"等先进人物和事迹。在省国资委、连云港发布、连云港党建云等平台传播战疫故事,展现企业良好形象,鼓舞提振职工士气,增强公司抗疫保电的凝聚力和向心力。

公司工会切实做好职工人文关怀工作,组织开展职工心理疏导,对疫情期间职工的思想动态做到"心中有数"。各基层工会纷纷行动起来,第一时间建立起驻厂、备勤、居家微信群,推送相关心理疏导方法文章,提供政府心理疏导热线。及时了解职工需求,帮助解决驻厂人员生活困难和后顾之忧,安排专人与黄码人员和集中隔离人员保持电话沟通。适时组织线上活动,开展"线上运动小视频"、"同心战疫、新电加油"锦句征集等活动,积极引导广大职工和家属保持良好心态,坚定战胜疫情的信心和决心,全力以赴战疫情、保发电。

公司20名居家党员干部职工积极响应党组织号召,加入到不同社区的防疫志愿者行列,在防疫服务中践行初心使命,冲锋在第一线,战斗在最前沿。他们本着"奉献、友爱、互助、进步"的志愿者精神,配合医务工作者进行上门核酸检测、接驳检测点医生、维护社区秩序、分发防疫物资及业主生活物资派送等工作,共同守护美丽家园,展现了新电人敢吃苦、打硬仗的风采。

党有号召、团有行动。公司18名青年员工主动请缨,积极加入到公司疫情防控志愿服务队。防疫保电关键时刻,公司6名青年志愿者在疫情中坚持"逆行",在做好自我防护的前提下,克服小区众多、路线复杂等困难,圆满完成公司60余名驻厂职工生活必需品、常备药品传递任务,展现了青年的责任与担当。