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八年级上班级工作总结 八年级年级组工作计划(优秀5篇)

作者:影墨 八年级上班级工作总结 八年级年级组工作计划(优秀5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。什么样的总结才是有效的呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

八年级上班级工作总结篇一

一、指导思想:

本学期,我们将继续围绕努力提升教学质量这一中心,全面贯彻学校工作计划,并根据八年级的实际情况,细化、实化年级管理,努力培养良好的班风、学风,全面提高教育教学质量。

二、工作目标: 具体将做好以下工作:以学校的学期工作思路为基本工作指导方针,积极配合学校各处室、领导的工作,充分发挥本年级组的作用,做好八年级本学期的工作;继续抓好班风学风建设,培养学生良好的学习习惯和教师踏实、认真的教学工作习惯。

三、主要情况分析: 八年级组是一年龄结构偏大但工作认真负责的教师队伍,每位教师都是满工作量的工作。值得关注的是:经过一学期的学习,3个班级的发展出现了较大的不平衡,有的班级出现了较难管理的学生,有的班级整体成绩呈下滑状态,有的科目不平衡,本年级上学期期末检测的成绩也不理想,与我们理想中的目标有了较大的差距。

四、本学期主要工作要点和措施: (一)、持之以恒地抓好常规工作。

1、年级组继续坚持每日巡视整个年级从早到晚的纪律、学习、卫生等情况,并做好记录。督促各任课老师做好日常的教学常规工作。做好整个年级教学质量的宏观调控和监管,落实好学校制定的教学质量目标。加强课堂管理和监控。通过巡视及与任课老师交流等方式了解课堂的教学情况;多与老师们交流,尽可能为他们提供帮助。

2、不定期召开班主任工作会,共同研究班级管理中存在的问题和对策。继续提升班级管理效率,指导班主任制定好切实可行的班务工作计划,增强主题班会的计划性、针对性和实效性,克服随机性。帮助、指导班主任在班级管理中学会借力和与学生的沟通。强调班主任多与学生沟通交流,防止学生本学期在思想上发生较大的变化。

3、组织好每月一次的阶段检测,做好每次检测后的分析,并提出年级组的工作设想。

4、加强午间等课余时间的巡查与管理。(二)加强合作,积极发挥核心作用

1、积极发挥年级组的中心作用 (1)落实管理,年级召开的所有会议,必须遵循“超前计划、充分准备、内容充实、渗透问题”的原则,要求主题鲜明,重点突出,解决实际问题,不搞形式主义。(2)年级组将整合各方面的力量,形成合力,促进学生健康成长。鼓励教师定期家访,拓宽家庭、学校、社会的三方沟通的渠道,形成立体化的教育网络。(3)要加强团结与协作。学科之间、教师之间、班级之间,不说不利于团结的话,不说消极的话。互相提醒,互相鼓励,互相帮助,兼顾管理。(4)年级部组通过各类督查,发挥学生的自我教育和自我管理,加强日常行为规范的自觉性,借助文明寝室、文明教室及其他比赛活动的评比,及时抓住典型,弘扬正气,榜样引路。

2、积极发挥班主任在教育管理中的核心作用 (1)班主任要发挥核心作用,协调教师关系。并且抓好三个落实:落实班会主题,落实a类学生培辅,落实经验交流。(2)各班要抓住“班级文化建设”这一契机,搞好班级建设。(3)班主任要加强真空时段管理,抓班风、促学风。(4)对学生要严格要求。要特别强调自习纪律与就寝等纪律。(5)调整学生的精神状态。对于在课堂上自习课上睡觉、讲话影响教师上课和同学学习的行为要想办法解决。(6)继续抓好学生的上网和玩手机的问题。

3、积极发挥教师在教学中的主体作用 (1)发挥备课组的作用,不断完善集体备课,坚持个人复备。(2)结合学校开展的教研活动,每人都要在本学期上好公开课,在教学中应突出个性化教学,坚持在学期内写一篇高质量的教改论文。

(3)严格检查教案,杜绝上课无教案现象。评价教案要看是否突出“以学生为主体”。

(4)实行教师候课制,上课铃响前,教师必须站在门口,下课铃响后,教师不得拖堂,不占用学生课余活动时间。(5)要求教师盯准辅导对象准时辅导,耐心回答学生的问题,严格限制争抢时间,认真足量批改作用,对问题多者要进行面批面改。(7)严把单元测试、月考质量关,严明考试纪律,抓好考后质量分析和试卷评讲。

五、具体工作安排

(3)召开部分学生座谈会,了解学生的学习情况以及教师的教学情况;

(3)布置期末工作;

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八年级上班级工作总结篇二

积极贯彻学校提出的“质量工程”要求,努力推进目标教学工作,深化教学研究,强化学科教学管理,开展课堂效益研究,求真务实,真抓实干,力求年级组工作在原有的基础上一个新台阶。

1、 加强备课组建设,努力使集体备课工作落实到实处。

加强备课组管理,同学科的教师集体备课,搭建交流平台,加强研讨交流,提高备课组教师的业务能力,杜绝流于形式的做法。树立骨干,发挥骨干教师的带头作用,搞好年级优质课,研讨课的专题研究,形成教研的合力,发挥团队作用,推进新课改。

2、 完善评估体系,促使学生评估体系质量的提升。

实行年级月考制度,抓好年级月考,特别是要强化考后成绩的分析,反馈,及时总结,进行教学反思。严格考试纪律。考后质量分析要实事求是,有的放矢,针对薄弱学科采取措施,积极培优扶差,力争年级组各个学科成绩不断提升。

根据课改要求,不断探索和完善学生评估体系,细化评价措施,关注学生对教育教学工作的反馈,进行问卷调查,查漏补缺,调整教师的教育教学,促进教学工作的进一步细化,融洽师生关系。

3、 常规管理抓落实,不断提升教育教学质量。

抓好学生两个习惯的养成,促使学生养成良好的文明习惯和自主学习的习惯。加强学生的课堂管理,突出学习的时效性,培养学生的自主学习习惯。结合本年级学生的实际情况,从计划、备课、上课、作业布置和批改、辅导等各个环节,从质和量上对各个指标进行指导。各个教师要对每天的教学情况通过课堂作业等形式进行检测,及时反馈,不做假、大、空的无用之功,要让学生和老师有目标、有信心,在体会成功的同时,争取更好的成绩。

4、 构建和谐的人际关系,让大家有一个融洽的工作学习环境。营造充满尊重、关怀、民主、和谐的工作环境和课堂气氛,构建和谐的师生、生生关系。人是渴望理解和尊重的,在年级内部,班级之间,要相互尊重、理解,团结互助,共同进步,避免内耗的产生。开展丰富的文体活动,积极引导师生锻炼身体,健康工作,健康生活,以良好的心态对待教育教学工作。

5、 配合学校做好周、月、学期的工作安排,每项工作都有一个提前量,在每周开始前布置好相应的工作,好让老师清楚本周的工作重点和要求。

6、 教师之间相互协调,主动配合,有问题积极主动解决,顾全大局。各位任课教师认真组织教学,努力提高教育教学水平,适应不断发展和变化的教育教学形式,加强对学生的管理,把控好自己的课堂,有问题尽量独立解决或者及时与班主任联系,杜绝出现乱班、乱课现象。

健全学生安全制度,加强学生安全管理,充分调动班主任积极性,时刻把学生的安全教育放在首位,增强安全意识,学习安全技能,确保校园安全。

对家长进行青春期学生管理方式的培训,对学生进行青春期的教育。定期召开家长会,将学校、年级情况向家长汇报,使家长随时了解学生在校的情况。

值周老师认真负责,定期汇总相关的值周情况。要求年级老师按时参加升旗仪式,准时参加学校的大会。各项工作做好记录。

不能擅自要求学生订阅各种材料、书籍,如需订阅必须向校领导请示。

打造一支优秀的年级组,需要每一位老师不断学习,提高业务能力,加强思想修养。努力使每一个学生都能享受到良好的教育。突出年级特色,在保持稳定的基础上不断拓展思路,进行创新,使年级组教学工作迈上一个新的台阶。

八年级上班级工作总结篇三

本学期班务工作在校委会和教导处的领导下,以学校工作计划要点为指导,以办人民满意学校为宗旨,坚持德育教育,开展平安班级、诚信班级、和谐班级、活动型班级的创建活动,为学校的进一步发展而努力。

一 、班风情况:

本班就全班学生而言,学习风气良好,有较多的积极向上的学习积极分子,起到了一定的带头作用;大多思想上积极向上,有一定的班级荣誉感,部分学生兴趣爱好比较广泛,班风较正。班委成员有一定工作的热情,有一定的方法,工作较积极主动。有极少数的学生由于基础较差,对学习没有信心,怕吃苦,有畏难情绪。但就整体而言,主流是好的。是一个健康活泼、积极向上的班级。

二、目标任务:

三、本学期工作的重点:

(一)突出德育工作。

1、民族精神教育。

2、强化日常行为规范教育。

3、加强诚信教育。

4、开展心理健康教育。

(二)班级建设。

创建平安班级,营造书香班级,陶冶学生情操,加强班级文化建设,创建人文班级。要努力净化班级环境,引导班级文化气氛向健康、高雅方向发展。充分发挥宣传栏、黑板报、等教育阵地的育人功能,在潜移默化中,陶冶情操,提升道德境界,通过电话家访、密切学校与家庭的联系。

四、本学期班务工作大事记:

2月:1、组织学生报名、开学典礼。2、班级规范、制度、纪律的学习和收心教育。3、班干部队伍的调整。

4月:1、开展一次“文明礼仪在我心中”教育。 2、期中考试的诚信动员

5月:1、期中考试评比、表彰。2、优秀班团干部以及优秀个人评选工作

八年级上班级工作总结篇四

全面贯彻落实学校工作计划,切合八年级学生的实际情况,努力探索年级组工作新思路。充分发挥年级组管理的职能作用,以培养“学生的养成教育”为目标,深抓学生常规教育、及传统文化教育。强化科研意识,以有效教学为主,提高年级教学质量。树立八年级组整体团结协作、积极进取的工作作风。

年级组管理目标:强化年级组团结协作,和谐共进。

学生的培养目标:在八年级扼制住分化,密切关注学生的思想发展动态,培养自主学习与钻研精神。

教学目标:整体稳步推进,重视差生转化,提升年级合格率。

1.以“养成性”德育校园文化建设为中心,形成年级和班级特色文化。

经过一年的努力,我们年级的学生总体上还是不错,但还是有相当一部分学生基础很差,各种习惯也很差,品德修养也不够好。本学期在“以人为本”理念下,培养学生“学会做人”,抓年级的学生品德修养,形成年级良好育人氛围。

(1)要继续按照《中学生行为规范》的要求,认真地规范学生的各种行为习惯和仪表仪容,每一位班主任要不厌其烦的反复抓,从每一个细小的地方抓起。要重视学生在校期间的文明习惯的养成,努力减少意外伤害事故的发生。充分利用班会课进行有主题的教育指导。要对学生离开校园后的种种不文明行为及时处理制止,树立学校良好的形象。

(2)紧紧围绕校园德育主题教育活动,组织学生开展形式多样的活动,充分调动学生的主体性,给学生多搭建展示个人特长的舞台,树立自信心。

(3)发挥班主任才能创建班级文化特色,做好读书情况记录。班主任要勤动笔,做好第一手资料积累,在工作中不断提升班主任专业素养。

(4)做好家校联系工作,利用家校互动平台与家长沟通,期中考试前召开一次家长会。考试后召开年级大会,树立榜样,寻找差距。

(5)关注学习困难学生和特殊学生的生活学习情况,及时了解他们的思想动态,做好帮困助学工作和家庭教育指导。

2、以有效教学为抓手,强化质量意识,提升合格率。

根据本年级学生学习基础差的弱点,本学期在主抓领导的指导下,以科研促教学,以提升年级合格率为目标,重点抓好学困生和边缘生的学习。

(1) 在分析学生现状的基础上,制定年级的“辅优、带中、补差”工作的实施方案。充分利用自习、补课时间,针对学生的个性差异情况,采取“人盯人、补基础、不放弃”的原则和方法。探索切实可行的分层教学、分段评价的教学方法,重点抓作业布置环节和基础补习工作,逐步提高教学质量,提升底线,提高合格率。

(2)认真完成周练和期中、期末考试工作,做好试卷命题、批阅和质量分析,及时了解学生学习情况和发现不足,切实调整教育教学方法与策略,以确保教育教学质量稳重有升。

(3)继续抓常规教学,聚焦课堂教学,认真上好每一节课,提高课堂的教育教学效率。规范优化教学过程五环节的工作(备课、上课、作业、评价、辅导),关注每一个学生,不放弃一个学生。

3、发扬艰苦奋斗作风,共促学校发展。

全组教师之间和谐发展,打破班与班的界限、课任教师与班主任的界限,充分调动每一个老师的积极性和主观能性,同心协力,群策群力,提升年级整体水平。

八年级上班级工作总结篇五

本学期在学校党总支的领导下,全面贯彻党在新时期的教育方针,坚定正确的办学方向,坚持以课堂教学为中心,努力提高教学质量,转变教学观念,推进素质教育,深化教学研究,强化学科教学管理,开展课堂效益研究,求真务实,奋力拼搏,力求年级组的教育教学质量在原有的基础再上新台阶。

(一)加强备课组建设,进一步完善集体备课制度,努力集体备课工作落到实处。

认真制定切实可行的学期集体备课活动计划。做到科学分工,提前备课,固定时间集体讨论。做到一人主讲,其他补充,完善单元及课时教学要求,杜绝流于形式的做法。发挥教学骨干潜力。年级组选派学科骨干教师做学科带头人,在集体备课、教学活动、教研活动、培养年轻教师及考试评价中充分发挥教学骨干的带头作用。 搭建交流平台,加强研讨交流。开展好学科之间的教研教学交流活动,积极组织教师到兄弟学校听课学习,认真开展好同学科、同年级、同学校教师之间的教学交流与研讨。搞好优质课、汇报课、研讨课的公开课活动及专题研究。为教师搭建校本教研交流平台,开阔教师视野,启迪教师智慧,广泛交流,形成教研合力,发挥团队作用,推进新课改。

(二)完善评价体系,使我校学生综合素质评价工作再上新台阶。

实行年级月考制,结合学校教学工作安排,抓好年级月考,特别是要强化月考后的成绩分析,及时总结,进行教学反思。考试后的质量分析要实事求是,有的放矢,针对薄弱学科采取补救措施,力争年级组各学科成绩趋于上升势头。要根据素质教育和课改要求以及以往工作的经验和教训,不断探索和完善促进学生全面发展评价体系,以科学的评价促进学生发展和促进新课程改革的顺利实施。进一步细化评价措施,深入结合学生学习生活实际来开展评价,使综合素质评价成为学校管理一个有力的抓手。针对每次的教学量化办法,让教师开学就明白量化的项目和目的,明确奋斗的目标。认真搞好评教评学工作。召开学生座谈会,通过座谈,调查问卷等形式了解教师的教学情况。召开家长会,听取家长对学校、教师的教学反馈。

(三)常规管理抓落实,不断提高教育教学质量

1、继续狠抓学生两个习惯的养成,促使学生养成良好的文明习惯和自主学习的习惯

加强学生在校学习时间管理,尤其是课堂管理。突出学习的有效意识,逐步培养起学生的自主学习习惯。结合我校学生实际情况,从计划、备课、上课、听评课、作业布置与批改、辅导测试等环节上,从质和量上对各项指标要循序渐进。继续强化素质教育,落实“日清、周清、月清”。各个教师要对每天的教学情况通过课堂作业等形式进行检测,及时反馈。不做假、大、空的无用之功,要让学生和老师有目标、有信心,在体会成功的同时,勇于进取,争取更好的成绩。

2、构建和谐关系,快乐工作学习。营造充满尊重、关怀、民主、和谐的工作环境课堂气氛,构建和谐师生、生生关系。人是渴求理解和尊重的,教师和学生也是如此。在学校内部、年级内部,教师之间,学生之间、师生之间要相互尊重和理解,团结互助,共同进步。

3、做好周前工作思考与部署。结合学校学期和周工作安排,提前思考年级组周工作内容,在每周开始前做好布置,让老师在每周开始的时候就清楚本周的工作重点与要求。

4、加强体育活动,增强工作活力,构建和谐教师团队。

开展丰富多彩的教师文体活动,积极引导教师锻炼身体,健康工作,健康生活,以良好的积极心态面对教育教学工作。在教师的带动下,组织学生积极参加体育活动,增强体质和运动技能。本学期按照中招体育考试标准,在八年级进行体育中断考试和期末考试,并把考试成绩纳入学生评价和班级量化。

5、配合学校各处室做好德育及教学活动。

健全学生安全制度,加强学生安全管理。充分调动班主任积极性,时刻把学生的安全教育放在重要位置,增强安全意识,学习安全技能,确保校园安全。

八年级组

20xx年2月