根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本协议。
二、协议期限。
本协议自甲乙双方签字之日起生效，至双方解除或终止劳动关系时终止。
三、工作内容和工作地点。
甲方安排乙方在________部门从事________工作，工作地点为________。乙方应按照甲方要求按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。
四、工作时间和休息休假。
甲方安排乙方的工作时间为周一至周五，每天8小时，加班时应按照国家规定支付加班工资。乙方有权享受法定节假日、年假等休息时间。
五、劳动报酬。
甲方应按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资，并按照乙方的工作表现给予奖金、津贴等福利待遇。乙方有权要求甲方按时支付工资。
六、社会保险和福利。
甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。乙方有权享受医疗、工伤等保险福利待遇。
七、劳动保护、劳动条件和职业病防护。
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备和职业病防护措施。乙方有权按照甲方要求进行工作，并遵守甲方的安全操作规程。
八、劳动合同的变更、解除和终止。
双方协商一致，可以变更、解除和终止本协议。
九、其他事项。
（一）甲方应向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。
（二）乙方有权提出合理化建议，甲方应认真听取并采纳。
（三）本协议未尽事宜，双方可协商解决。
（四）本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：____________________。
乙方（员工）：____________________。
签订日期：____________________
本协议于2023年5月1日由以下双方签署：
甲方：[公司名称]。
乙方：[员工姓名]。
根据甲方要求，乙方作为甲方公司的员工，需要签订本协议以明确双方在劳动关系中的权利和义务。
二、工作内容和薪酬待遇。
1.工作内容：乙方应在甲方公司担任[具体岗位]工作，履行[具体职责]。
2.薪酬待遇：乙方的月薪为[具体金额]元，支付方式为每月[具体日期]前完成。
三、工作时间和休息休假。
1.工作时间：每周[具体天数]天，每天[具体工作时间]小时。
2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日。甲方根据工作需要，可能会调整乙方的休息休假。
四、劳动保护和劳动条件。
甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，包括但不限于：[具体内容]。
五、保密条款。
乙方必须保守机密，不泄露公司的商业秘密，不得与公司竞争对手交换任何公司商业信息。
六、违约责任。
若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。
七、协议终止和解除。
1.本协议期限届满，双方可以协商续签。
2.乙方在合同期间违反公司规定，甲方有权解除合同。
甲方：[公司名称]。
乙方：[员工姓名]。
日期：[签署日期]
甲方（企业名称）：
地址：
法定代表人：
联系电话：
乙方（职工姓名）：
性别：
身份证号码：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、互利、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议：
第一条协议期限。
1.甲乙双方同意，本协议期限自___年___月___日起至___年___月___日止。
2.协议期满，双方不再续签。
第二条工作内容和地点。
1.甲方安排乙方在________部门从事________工作。
2.工作地点：________（如需调动，需双方协商一致）。
第三条工作时间和休息休假。
1.甲方安排乙方执行标准工时工作制________，即（标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制）。
2.甲方根据国家规定和本企业实际情况，安排乙方休息休假。
第四条劳动报酬。
1.甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，不低于当地最低工资标准。
2.乙方工资具体数额按照公司薪酬制度执行。
第五条社会保险和福利。
1.甲方按照国家规定为乙方办理各项社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方个人依法缴纳个人所得税。
3.乙方患病或非因工负伤的待遇按照国家规定和公司政策执行。
4.乙方因工负伤或患职业病的待遇按照国家规定和公司政策执行。
5.乙方福利待遇按照公司政策执行。
第六条劳动保护、劳动条件和职业卫生。
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。
2.甲方应严格执行国家有关职业病防治的法律、法规，采取措施尽可能减少职业病危害。
第七条保密和竞业禁止。
1.乙方在劳动合同期限内，应遵守保密规定，对甲方的商业秘密、技术秘密和其它秘密信息，承担保密义务。
2.乙方在劳动合同期限内，不得在与甲方业务相竞争的企业、公司内工作。
第八条违约责任。
1.甲乙双方任何一方违反本协议规定，给对方造成损失的，应按法律规定承担赔偿责任。
2.因不可抗力原因造成本协议无法继续履行的，甲乙双方互不承担违约责任。
第九条协议的变更和解除。
1.本协议的变更和解除应由双方协商一致。
2.单方变更或解除协议，应提前15天以书面形式通知对方，否则，应支付对方违约金。
第十条其他事项。
1.本协议未尽事宜，按照国家规定和公司政策执行。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
日期：___年___月___日
本协议于____年__月__日由以下两方签订：
雇主：（公司全称）。
地址：（公司地址）。
法定代表人：（公司负责人）。
雇员：（员工姓名）。
地址：（员工地址）。
身份证号码：（员工身份证号码）。
鉴于雇主和雇员之间存在的雇佣关系，为了明确双方在雇佣期间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方自愿平等协商，达成如下协议：
一、工作内容和地点。
1.雇员应在雇主指定的工作地点进行工作。
2.雇员的工作内容如下：（具体的工作内容、岗位、职位等）。
二、工作时间和休假。
1.雇员的工作时间为每周（工作天数）、每天（工作小时数）。
2.雇员享有国家法定假日和年假。
三、薪资和福利。
1.雇员的薪资为：（薪资数额）。
2.雇员还享有以下福利待遇：
（福利待遇内容）。
四、劳动保护和保险。
1.雇主应为雇员提供必要的劳动保护用品和设备。
2.雇主应为雇员购买工伤保险、医疗保险等社会保险。
五、保密和竞业禁止。
1.雇员应保守雇主的商业秘密。
2.雇员在雇佣期间及结束后的一定期限内，不得在与雇主业务相竞争的单位工作。
六、合同期限。
1.本协议自（起始日期）至（结束日期）有效。
2.雇员应在协议期满前一个月向雇主提出是否续签的申请。
七、违约责任。
1.若雇员或雇主违反本协议的任何条款，应承担违约责任。
2.雇员或雇主因违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
八、争议解决。
1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.若协商无果，任何一方均有权将争议提交（管辖法院）解决。
九、其他。
1.本协议未尽事宜，双方可另行协商。
2.本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
雇主：（签名）。
日期：（签署日期）
雇员：（签名）。
日期：（签署日期）
甲方：
乙方：
身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限。
本合同期限自20年月日起至20年月日止。
二、工作内容。
甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间。
甲方实行每日小时、每周天工作制。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬。
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资元。
五、劳动保险。
甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件。
乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止。
劳动合同解除应按国家有关规定执行。有下列情形之一的，劳动合同即告终止：
1.劳动合同期满的；
2.乙方到达法定退休年龄的；
3.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡。
4.经双方协议，同意终止合同。
九、违约责任。
一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。
双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。
甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。
甲方：（盖章）乙方：（签名）。
法定代表人：（委托代理人）：（签名）。
20年月日20年月日。
一、协议内容：
1.协议签订双方：甲方：__x公司；乙方：__x（员工姓名）。
2.协议期限：本协议自____年__月__日至____年__月__日止。
3.协议内容：双方同意建立雇佣关系，乙方在甲方处工作，甲方支付乙方约定的劳动报酬。
4.工作时间和休息休假：双方根据国家规定，协商确定工作时间和休息休假。
5.劳动保护、劳动条件和职业卫生：甲方应按照国家规定，为乙方提供符合标准的劳动保护用品和劳动条件，并定期进行职业卫生检查。
6.工资支付：甲方应按照约定支付乙方劳动报酬，支付方式为__x（如每月支付、每季度支付等）。
7.社会保险和福利：甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。
8.劳动纪律：乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。
9.解除或终止协议：双方协商解除或终止协议。
二、签署：
甲方（公司）：__x公司（盖章）。
乙方（员工）：__x（签字）。
日期：____年__月__日
本协议于2023年5月1日由以下双方签订：
甲方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[法定代表人姓名]。
电话：[公司电话]。
乙方：[员工姓名]。
地址：[员工住址]。
身份证号码：[身份证号码]。
鉴于甲乙双方经协商一致，乙方在甲方处工作，甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经友好协商，达成以下协议：
二、工作内容和地点。
1.乙方的工作岗位为：[填写具体岗位]。
2.乙方的工作地点为：[填写具体地点]。
三、工作时间和休假。
1.乙方的工作时间为：[填写具体的工作时间制度]。
2.乙方享有国家法定假期，具体休假方式为：[填写具体休假方式]。
四、劳动报酬。
1.甲方按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位和工作性质，向乙方支付工资。
2.乙方的工资构成为：[填写具体的工资构成]。
3.甲方将在每月的最后一个工作日支付乙方上个月的工资。
五、保密和竞业限制。
1.乙方同意，在乙方受雇于甲方期间以及乙方因任何原因从甲方离职之后，乙方均不得向任何第三方透露甲方的商业秘密，包括但不限于：甲方的客户名单、营销计划、财务信息等。
2.乙方在甲方处工作期间及离职后，均不得在与甲方业务相竞争的公司中工作。
六、其他条款。
1.[填写其他具体条款]。
2.[如有，填写违反协议的后果]。
甲方：[公司名称]。
签字：____________。
日期：____________
乙方：[员工姓名]。
签字：____________。
日期：____________
本协议于2023年5月1日签订，适用于特定的工作岗位，规定了用人单位（以下简称“甲方”）和员工（以下简称“乙方”）之间的权利和义务。
二、工作内容。
1.乙方同意按照甲方的要求从事工作岗位，完成工作任务。
2.甲方有权根据工作需要，对乙方的工作内容、工作时间和地点进行调整。
三、工资和福利。
1.甲方按照国家法律法规和政策规定，支付给乙方合理的工资。
2.甲方将为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。
四、劳动保障。
甲方将为乙方提供必要的劳动保护和安全措施，确保乙方在工作中的安全和健康。
五、协议解除和终止。
1.本协议的解除需双方协商一致，并按照法定程序办理相关手续。
2.本协议到期，双方未提出续签要求的，自动终止。
六、争议解决。
如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地人民法院提起诉讼。
七、其他。
1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
2.本协议自双方签字之日起生效。
甲方（用人单位）：________________。
乙方（员工）：________________。
签订日期：________________
以上是一份简单的职工劳动协议，具体内容根据实际情况可进行适当调整。请注意，本协议仅供参考，实际协议内容应根据具体情况和法律法规进行调整。
本协议由以下双方于_______年______月______日签署：
雇主：（以下简称“甲方”）。
地址：
联系方式：
雇员：（以下简称“乙方”）。
地址：
联系方式：
一、工作内容和地点。
1.雇员将按照协议规定的工作职责和要求，在雇主的指定地点进行工作。
2.雇员的工作职责包括但不限于以下内容：
（请在此列出具体的工作职责）。
二、工作时间和休假。
1.雇员的工作时间安排遵循雇主要求。
2.雇员享有国家法定假期。雇主应按照国家规定支付相应的假期工资。
三、薪酬待遇。
1.雇员的薪酬将包括基本工资、加班工资、奖金等。
2.雇主将在每月的______日向雇员支付上个月的工资。
四、保险和福利。
1.雇主将为雇员购买社会保险和住房公积金。
2.雇员将享有雇主规定的员工福利。
五、保密和竞业禁止。
1.雇员同意保守机密，不泄露与雇主业务相关的任何信息。
2.雇员在离职后的一定期限内，不得在与雇主业务相竞争的领域工作。
六、合同终止和违约。
1.双方均可提前书面通知对方终止协议。
2.若雇员违反协议规定，雇主有权终止协议。
七、其他。
1.本协议自双方签署之日起生效，有效期为______年。
2.本协议的修改、补充需经双方协商一致，并以书面形式确认。
甲方代表：
（签名）。
乙方代表：
（签名）。
日期：_______年______月______日
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一、协议内容：
1.协议签订双方基本信息：
（1）甲方（公司名称）：
（2）乙方（员工姓名）：
2.协议签订目的：
（1）规范职工的工作行为，确保公司正常运转。
（2）保障职工权益，明确双方责任和义务。
3.岗位职责：
乙方（员工姓名）的工作职责是：
（具体岗位职责）。
4.工作任务和目标：
乙方（员工姓名）的工作任务和目标为：
（具体任务和目标）。
5.工作时间和地点：
（1）工作时间：每周（天）至（公司地址）：
（2）工作地点：
6.薪酬福利：
（1）薪酬：根据乙方（员工姓名）的工作表现，甲方（公司名称）将定期（每年/每月）支付乙方（员工姓名）的工资。
（2）福利：包括但不限于社会保险、带薪假期、健康体检等。
7.保密条款：
乙方（员工姓名）必须保守公司商业秘密，不得将公司商业秘密泄露给第三方或用于个人目的。
8.违约责任：
（1）如乙方（员工姓名）违反公司规定，甲方有权解除劳动合同，并按照公司规定进行处理。
（2）如乙方（员工姓名）违反劳动法律法规，甲方有权解除劳动合同，并按照相关法律法规进行处理。
9.协议解除和终止：
（1）协议解除：双方协商一致解除。
（2）协议终止：乙方（员工姓名）提前终止协议。
10.其他：
（1）协议生效日期：
（2）争议解决方式：
二、甲、乙双方签字：
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：
日期：日期：
本协议基于以下前提签订：
1.1本协议所涉及的雇主（以下简称“甲方”）和员工（以下简称“乙方”）已经明确了各自的权利和义务，并对本协议的内容无异议。
1.2乙方已经充分了解甲方的工作环境和职责，并愿意遵守甲方制定的劳动规章制度。
1.3乙方已经具备完成工作任务所需的专业技能和工作经验，并能够按照约定的时间和质量要求完成工作任务。
二、协议内容。
2.1乙方同意接受甲方的聘请，担任甲方公司____________（职位）一职，工作地点为甲方公司所在地。
2.2乙方的工作职责包括但不限于以下内容：
（此处详细描述乙方的工作职责，如：负责公司的财务管理、负责销售管理等）。
2.3乙方的工作地点为：
（此处详细描述乙方的工作地点，如：甲方公司所在地、全国范围内等）。
2.4乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体的工作时间安排为：
（此处详细描述乙方的工作时间安排，如：周一至周五，每天上午9点至下午5点等）。
2.5乙方完成工作任务的标准为：
（此处详细描述乙方完成工作任务的标准，如：负责公司的财务管理，确保账目清晰、准确等）。
2.6甲方支付乙方工资的金额为每月________元，支付日期为每月的______日。
2.7甲方为乙方提供以下福利待遇：
（此处详细描述甲方为乙方提供的福利待遇，如：五险一金、带薪年假、节日福利等）。
三、协议变更和解除。
3.1若双方对本协议的内容有任何变更或修改，应当经过双方协商一致，并以书面形式确定。
3.2若任何一方想要解除本协议，应当提前三十日书面通知对方，并说明解除的原因。
3.3若乙方在合同期间内辞职，应按照甲方的规定支付违约金。
4.1乙方在工作期间和离职后均不得泄露公司的商业机密和敏感信息，否则将承担相应的法律责任。
4.2乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得将此类信息用于自身或他人的利益。
五、其他条款。
5.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。
5.2本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
5.3本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（雇主）：
乙方（员工）：
签订日期：
一、协议书甲方：_________（以下简称“甲方”）。
乙方：_________（以下简称“乙方”）。
二、协议目的和内容。
1.协议目的：为了保障员工的权益，规范公司管理，提高工作效率，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务达成如下协议。
2.协议内容：本协议规定了甲方和乙方之间的权利和义务，包括但不限于工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬、社会保险、劳动保护、休息休假等。
三、协议生效和期限。
1.协议生效：本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2.协议期限：本协议期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
四、协议终止和解除。
1.协议终止：在协议期满或终止时，双方应提前30天协商解除协议。
2.协议解除：在协议有效期内，双方有权提前终止协议，但应提前30天协商解除协议。
五、争议解决。
1.争议解决：在协议执行过程中，如双方发生争议，应首先协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.甲方权利：甲方有权随时终止协议，并要求乙方返还公司物品。
3.乙方权利：乙方有权要求甲方按照约定支付工资、社会保险和其他福利。
六、其他。
1.协议修改：本协议一经签订，双方应认真履行协议，任何一方不得擅自修改协议。如需修改协议，双方应协商一致，达成书面协议修改协议。
2.协议解除：协议解除后，乙方应按照甲方要求办理离职手续，包括但不限于交还公司物品、办理社会保险关系转移等。
甲方（盖章）：_________。
乙方（签字）：_________。
日期：_________年_________月_________日
以上是一份简单的职工劳动协议，具体内容应根据双方的实际需求和具体情况进行修改和补充。在签订协议时，双方应认真阅读协议内容，并确保理解和同意协议的所有条款。如果需要修改协议，双方应协商一致，达成书面协议修改。
本协议由以下双方于________年______月______日签署：
甲方：（公司名称）。
地址：
电话：
法定代表人：
乙方：（职工姓名）。
性别：
出生日期：
身份证号码：
鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，甲、乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：
一、工作内容。
乙方同意在甲方的指导下，从事相关工作，具体职责和要求详见附件1。
二、工作时间和地点。
1.工作时间：每天工作8小时，每周工作5天，具体安排详见附件2。
2.工作地点：甲方指定的工作地点，具体详见附件2。
三、薪酬和福利待遇。
1.薪酬：甲方将按照公司规定，向乙方支付工资，具体详见附件3。
2.福利待遇：甲方将按照公司规定，向乙方提供相应的福利待遇，具体详见附件3。
四、保密条款。
乙方必须对工作中接触到的甲方商业秘密进行保密，不得泄露或向外界披露。
五、违约责任。
如乙方违反本协议约定的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，具体详见附件4。
六、其他事项。
1.本协议自双方签署之日起生效，至乙方完成相关工作时终止。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方：（公司名称）。
法定代表人：（签字）。
乙方：（职工姓名）。
签字：_____________。
日期：_____________
一、协议内容：
1.协议签订双方：甲方：__x公司；乙方：__x（员工姓名）。
2.协议期限：本协议自____年__月__日至____年__月__日止。
3.协议内容：甲方同意乙方在协议期限内，以员工的身份在甲方公司工作，并遵守甲方公司规章制度。
二、协议条款：
1.工作时间：甲方公司规定为每周工作五天，每天八小时。
2.工作地点：甲方公司指定的工作地点。
3.工作内容：乙方的工作内容为__x（具体工作内容）。
4.工资待遇：乙方的工资待遇为每月__x元。
5.福利待遇：甲方公司为员工提供__x（具体福利待遇）。
三、协议解除：
1.若乙方违反甲方公司规章制度，甲方公司有权解除协议。
2.若乙方因个人原因无法完成工作任务，甲方公司有权解除协议。
3.若协议期限届满，双方未提出续签申请，则协议自动续签，双方未达成新的协议，则本协议到期终止。
四、其他事项：
1.本协议一式两份，甲方和乙方各执一份。
2.本协议自双方签字盖章之日起生效。
3.本协议未尽事宜，双方可另行协商。
甲方（公司）：__x公司。
代表（签字）：__x。
日期：____年__月__日
乙方（员工）：__x。
签字：__x。
日期：____年__月__日
本协议于2023年5月1日由以下双方签订：
甲方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[法定代表人姓名]。
电话：[公司电话]。
乙方：[员工姓名]。
地址：[员工住址]。
身份证号码：[身份证号码]。
鉴于甲乙双方经过友好协商，就乙方向甲方提供劳动一事达成以下协议：
二、工作内容和地点。
1.乙方同意接受甲方的聘请，担任甲方的[具体岗位]。
2.工作地点：，[具体地点]。
三、工作时间和休假。
1.工作时间：甲乙双方约定，乙方的工作时间为每周[工作天数]，每天[工作小时]小时。
2.休假：乙方享有国家法定假期、年假和其他带薪假期。具体休假时间根据甲方的安排和需要确定。
四、劳动报酬。
1.甲方应按照约定时间支付乙方工资。
2.乙方同意，甲方有权根据自身经营状况和市场需求，对乙方工资进行调整。
五、保密和竞业限制。
1.乙方同意，在为甲方工作的期间及之后的一年内，对甲方的商业秘密和机密信息，负有严格的保密义务。
2.乙方在协议期间及之后的一年内，不得在竞争公司担任相同的职务或从事相似的业务。
六、其他条款。
1.协议期限：本协议自双方签字生效，期限为[协议期限]。
2.争议解决：双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方（签字）：乙方（签字）：
日期：日期：
甲方：
乙方：
身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限。
本合同期限自_____年______月______日起至______年______月______止。
二、工作内容。
甲方安排乙方从事_____工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间。
甲方实行每日______小时、每周______天工作制。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬。
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资_____元。
五、劳动保险。
甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件。
乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止。
劳动合同解除应按国家有关规定执行。有下列情形之一的，劳动合同即告终止：
1.劳动合同期满的；
2.乙方到达法定退休年龄的；
3.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡。
4.经双方协议，同意终止合同。
九、违约责任。
一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。
双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。
甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。
甲方：（盖章）乙方：（签名）。
法定代表人：（委托代理人）：（签名）。
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日。