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转移就业帮扶工作计划(汇总5篇)

作者:纸韵 转移就业帮扶工作计划(汇总5篇)

计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。那么我们该如何写一篇较为完美的计划呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

转移就业帮扶工作计划篇一

一、开展工作情况

(一)扎根基层,开展调研。今年三月份进驻该村后,在村两委干部的带领下,深入各村民组开展调查研究工作,了解村情,为制定具体的帮扶计划作好充分准备。__村位于团泽镇西南部,国土面积__平方公里,耕地面积__亩,辖__个村民组__户__人,全村目前以传统农业为主导产业,农业产业化发展和农村经济较为薄弱,农业产业化公司经营模式没有形成,两家村级非公企业早已关闭停产,该村既是天然性缺水又是工程性缺水的丘陵缓坡地区,交通基础设施也比较差,而且大部分区域位于中心城区饮用水源地(中桥水库)一级水源保护区,发展养殖业和中小型企业受到多方面的限制,该村属于二类贫困村。但是,该村也有区位优势,距主城区比较进,遵绥高速公路、青蒙高速公路穿境而过,土地面积宽,又在城乡结合部,适合蔬菜、水果等种植。结合这些情况,与村两委一起研究制定了《__年驻村帮扶工作计划》和远境发展规划。同时,为了使同步小康驻村帮扶工作的目的、意义、主要内容、目标要求等做到家喻户晓 ,充分发动和依靠群众开展同步小康建设,我们深入家家户户、深入田间地头,采取召开座谈会、张贴宣传资料、发放工作联系卡等形式,广泛开展宣传工作。使村民群众能结合自己的实际情况,发展生产,增加收入,早日达到小康水平。

(二)争取项目,发展经济。__村由于道路交通、水利等基础设施比较薄弱,农村经济发展缓慢,没有较大的产业带动,而且,部分村民群众存在小农经济意识,安于现状,有小富则安的思想倾向,村集体经济也是空白。针对这些情况,组织驻村干部一起与村两委多次研究,充分利用驻村干部的自身资源优势,积极向省、市、区、镇相关部门争取项目资金,帮助解决一些急事难事问题。一是积极推进驻村工作组帮扶的青山村民组、升坪村民组、张村村民组、浦江村民组的人畜安全饮水工程建设,经过施工单位和村组的协调配合现在已经全面完工;二是积极向上级申报争取新项目,并跑省、市多方面联系,得到相关部门帮助,同意批复32万元用于修建我村双龙组通组公路,现在已经进入项目设计阶段;三是在去年完成仁江街道整治和路灯设施安装基础上,在市、区移民局领导的高度重视下,又拨付5万元用于__村群众文化娱乐场所建设和村庄整治工作;四是积极配合村支两委向上级申请,在区、镇党委政府的高度重视下,争取项目资金400多万元,解决卜江至安山、421至仁江总长10公里公路硬化工程建设问题;五是在其他驻村帮扶单位和邻村的支持下,同意解决30余万元,解决群丰组、东方组、高方组的道路建设问题。

(三)狠抓农业,解决温饱。驻村工作组和村两委积极配合,一是结合今年气候条件,狠抓农业生产发展,今年完成水稻种植面积1560亩,玉米种植面积2300亩,辣椒种植面积800亩,蔬菜种植面积750亩,高粱种植面积600亩,核桃种植面积710亩。并加强日常管护,预防病虫灾害,目前庄稼长势良好,丰收在望。二是大力发展养殖业,增加村民群众经济收入。全村共有畜禽养殖户28户,超过100头(只)的养殖户有12户,超过500头的有5户。同时发展水产养殖、林下鸡养殖、山羊放养等产业,使村民群众多门路增加经济收入。

(四)真心实意,关注民生。经过进村入户了解情况后,从村民群众最急、最盼、最难的问题入手,帮助解决实际困难,切实关注民生改善,在走访中发现,有许多村民家庭出现因病因灾而贫困。我们积极行动起来,一是及时动员本单位干部职工与他们接亲帮扶,采取送技术、送政策、送资金等形式,帮助解决群众生产生活困难,走出困境;二是按照“计生三结合”工作的要求,开展了对计划生育特殊家庭和困难家庭进行了帮扶活动,切实把基层民生工作落到实处。结合党的群众路线教育实践活动,挂帮派出单位的市、区两级移民局干部职工深入基层,深入群众走访慰问,并为20多户特困户发放了慰问金,让他们感受到党委政府的关心和温暖。在此基础上,配合村支两委干部开展日常工作,发放低保季节性缺粮4100余公斤,为低保户和五保户落实各种补助发放,办理20多人80岁老人的高龄补助,为30余名复退军人和“两参”人员办理优抚手续,为10余户特困家庭申办临时救助,完成300余人残疾人信息采集录入工作。

(五)化解矛盾,促进和谐。农村基层社会各种矛盾纠纷比较多,因为一些家庭琐事引起的家庭矛盾、邻里纠纷,耕地林地权属纠纷,各种利益诉求关系纠纷,对政策的理解不深不透而引发的纠纷等等,经常把事情闹到村、组要求解决,如果不慎重处理,小则会影响邻里之间和睦相处,大则会引发治安案件,造成不安定因素。我们在开展工作中主动与他们拉家常、摆道理、讲政策、学法律,帮助化解他们心。

转移就业帮扶工作计划篇二

国有大型银行在纾困中小微企业中发挥着主力军作用。5月5日的国常会要求,今年国有大型银行新增普惠小微贷款万亿元,引导银行加强主动服务。5月9日^v^促进中小企业发展工作领导小组办公室印发的《加力帮扶中小微企业纾困解难若干措施》更为具体,提出开展防范和化解拖欠中小企业账款专项行动等十项措施。

短期纾困措施密集落地,大大增强了对中小企业的扶持力度。中国银行研究院研究员刘晨分析认为,纾困措施的重点之一是加大金融支持力度,持续完善中小企业金融供给。要求政府和金融机构创新金融服务,拓宽中小企业融资渠道、降低融资成本。例如,商业银行新增普惠小微贷款、合理调整还款安排、提供汇率避险服务,政府性融资担保机构拓宽服务范围等。

据中国银^v^有关部门负责人介绍,今年以来,大型银行继续保持小微企业贷款支持力度。截至一季度末,六家大型银行普惠型小微企业贷款余额万亿元,较年初增加8504亿元,增幅。新发放普惠型小微企业贷款平均利率,较20xx年平均利率下降个百分点。另外,积极引导大型银行提升小微企业首贷户比重,一季度,累计新增小型微型企业首贷户万户,较去年同期多增2万户。

据介绍,大型银行还积极做好延期还本付息政策接续,助力稳就业。具体举措包括:进一步推广“随借随还”模式,主动跟进小微企业融资需求;统筹考虑展期、重组等手段,按照市场化原则自主协商贷款还本付息方式。支持受疫情影响的小微企业生产自救、纾困发展,建立灵活调配投放金融资源、协调服务的快速反应机制,在信贷融资、在线服务、技术保障等方面开辟绿色通道等。

除了大型银行发挥纾困企业主力军作用之外,各家银行也纷纷推出相关举措,助力中小微企业纾困。

餐饮业是受新冠肺炎疫情影响较大的行业之一,近期疫情出现反复,餐饮行业遭遇“倒春寒”。云南某餐饮公司是全国知名的餐饮连锁经营企业,近日该企业获得了光大银行昆明分行续作的700万元“e餐贷”信用贷款。据光大银行昆明分行负责人介绍,“e餐贷”产品是为帮助餐饮企业在抗疫时期克服现金流不足、经营压力大等困难专门设计的。

20xx年,光大银行昆明分行通过该产品向该餐饮企业投放信用贷款500万元,及时缓解了企业在疫情期间的现金流压力。20xx年企业授信到期后,又对企业新增了200万元的授信额度。近期疫情出现反复,该企业在上海地区的门店再次出现经营困难的情况。银行了解情况后,提前开展了授信续作工作,顺利为企业续作了700万元的信用贷款。

除了为中小微企业提供更为便捷的金融服务和创新产品之外,银行还纷纷掏出“真金白银”,切实让利企业,与企业共渡难关。如广发银行上海分行近日发布15条支持复工复产举措,全力支持沪上企业复工复产。“5月5日的国常会明确要求,对中小微企业和个体工商户合理续贷、展期、调整还款安排,不影响征信记录,并免收罚息。”该分行负责人介绍,截至5月5日,广发银行上海分行今年以来已为保物资供应、医疗抗疫行业客户发放贷款超7亿元;为63户普惠小微企业办理无还本续贷亿元,为85名经营贷客户办理延期还款亿元,减免客户支付结算手续费86万元。

近日,上海银保监局出台惠民保企八个方面的内容,具体举措就包括了积极减费让利,降低综合融资成本。监管机构鼓励银行业保险业以量补价、以丰补歉,向实体经济合理让利。建立健全转贷款合作模式,降低融资成本,重点支持制造业、外向型经济和“三农”领域复工复产。对小微企业和受疫情严重影响的人群在账户管理、支付结算、融资担保等方面手续费实施减免。探索采取息费优惠减免、保险优惠赠送等方式,加大对防疫重点企业、困难人群的帮扶力度,使广大市场主体切身感受到让利优惠。

值得注意的是,5月5日召开的国常会还提出,扩大国家融资担保基金、政府性融资担保机构对中小微企业和个体工商户的业务覆盖面。

转移就业帮扶工作计划篇三

就业帮扶,真情相助,不让一个困难群众掉队。

20xx年1月5日至2月5日

就业困难人员;

残疾登记失业人员;

符合就业困难人员认定条件的去产能中登记失业人员、长期停产停工企业职工、建档立卡农村贫困劳动力等人员。

实名登记建册。对辖区内各类就业困难人员开展上门走访,精准认定、登记建册,做到人员底数清、技能水平清、就业需求清、就业情况清。

零就业家庭动态清零。对辖区内就业援助对象开展送岗位、送培训、送服务、送政策等集中帮扶活动,帮助就业困难人员实现就业,确保零就业家庭动态清零。

建立就业援助工作机制。通过摸清底数,及时掌握就业援助对象的就业情况、问题困难、意见诉求,进行动态跟踪帮扶,建立长效就业援助工作机制,为全年开展就业援助工作打好基础。

(一)逐户调查,摸清底数。省、市就业服务与残联机构统筹指导,县(市、区)就业服务和残联机构组织基层公共服务平台人员分片包干,深入街道(乡镇)、社区开展逐户走访登记,准确掌握其家庭情况、个人现状、就业意愿、困难问题,建立实名制台账,做到走访到户、登记到人、信息到库。(责任单位:县级人社部门社区就业服务机构、基层就业服务平台,残联就业服务机构。

完成时限:1月15日前)

(二)准确认定,因人施策。在入户调查的基础上,准确认定就业困难人员,实现信息化管理。根据就业困难人员就业创业需求,紧扣活动主题,有针对性地制定“一人一策”帮扶方案,明确责任分工、援助内容、效果要求、时间节点,帮助就业困难群众尽快实现就业,不让一个困难群众掉队。(责任单位:各级人社,残联就业服务机构。

完成时限:1月20日前)

转移就业帮扶工作计划篇四

根据援助方式和内容,各乡镇、街道和相关部门要把零就业家庭就业援助工作做为工作重点来抓。结合本单位实际,充分发挥各自职能,全面开展就业援助的各项工作。

(一)开展调查统计。切实开展全市零就业家庭基本情况的调查统计工作。要充分发挥基层劳动保证机构的作用,深入社区和居民家中,对零就业家庭的户数、人数、月收入、生活来源、就业愿望、劳动技能等情况进行统计,全面掌握零就业家庭的基本情况,并实行申报认定制度,建立零就业家庭基础档案,为开展就业援助奠定基础。

(二)加强组织领导。将零就业家庭就业援助工作摆上突出位置,列入重要工作日程,主要领导要亲自研究、亲自安排,结合实际制定本单位零就业家庭就业援助工作计划,层层分解任务,层层落实责任,因地制宜,因人制宜,找准援助工作的切入点,积极开展各项工作。

(三)完善工作机制。要根据零就业家庭数量,结合零就业家庭人员的实际情况,落实包保责任制,采取一对一帮扶、结对子服务的方式,为零就业家庭提供即时服务,为零就业家庭人员送岗位、送政策、送服务、送温暖。 街道零就业家庭由市人事局、市财政局、市审计局、市^v^、市司法局、市水利局、市民政局、市计生局、市文体局、市科技局、市^v^、市民族宗教局、市经济局、商务局、市供销社、团市委、市妇联负责包保; 街道零就业家庭由市建设局、市城市管理行政执法局、市农业局、市平安生产监督管理局负责包保;东三街道零就业家庭由市劳动局、市公安局、市林业局、市发展和改革局、市教育局负责包保; 街道零就业家庭由市^v^、市畜牧兽医局、市国土资源局、市总工会包保; 街道零就业家庭由市环保局包保; 街道零就业家庭由市交通局包保。

(四)落实扶持政策。要切实加大就业再就业扶持政策宣传工作的力度。采取切实可行的措施,大力宣传各项扶持政策,使零就业家庭中的下岗失业人员都能及时了解政策,及时享受政策。同时,切实开展就业再就业政策服务工作,及时为符合条件的零就业家庭人员进行就业指导、失业登记、再就业优惠证》操持、小额贷款、社保补贴、守业项目推介、劳务输出等服务,确保零就业家庭人员及时就业。

(五)强化督促检查。严格执行考核制度,切实开展督促检查工作。深入乡镇街道和部门,检查零就业家庭援助工作的进展情况,实行半月一统计,一月一调度制度,及时掌握各项工作的进展情况,及时解决工作中的困难和问题,努力完成为零就业家庭就业援助工作任务。

转移就业帮扶工作计划篇五

按照《遂宁市乡村振兴局关于进一步压紧压实防止返贫动态监测和帮扶责任的通知》文件要求,结合我镇防返贫监测和帮扶工作实际,制定本方案。

各村(社区)的风险排查员、帮扶联系人落实工作职责,聚焦“两不愁三保障”及饮水安全、收入支出状况等,根据行业反馈的风险线索对疑似返贫致贫的农户逐一核实。对新增脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户及时纳入监测和开展帮扶,实现“应纳尽纳、应扶尽扶、应消尽消”。

(一)建立防返贫动态监测台账,各村(社区)对该辖区内的所有农户建立长期监测帮扶机制,着重患有大病、整户新增低保、全家无劳动力人群,根据监测户纳入要求每月建立防返贫监测台账。已稳定脱贫户一年至少回访一次;已消除风险监测户至少半年回访一次;未消除风险户每月应回访一次,每次回访都需要填写帮扶台账,各村做好存档。

(二)稳岗就业台账,各村(社区)建立脱贫户外出务工台账、公益性岗位台账,每季度进行一次外出务工区域摸排,务工地有变化的立即上报,系统录入人员及时更新系统信息。

(一)排查返贫致贫风险农户。包括脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户。

脱贫不稳定户。指家庭年人均纯收入低于6000元,因病因灾因突发意外等造成生产生活严重困难或“三保障”和安全饮水出现突出问题,依靠自身力量难以解决,存在返贫风险的脱贫户。

边缘易致贫户。指家庭年人均纯收入低于6000元,因病因灾因突发意外等造成生产生活严重困难或“三保障”和安全饮水出现突出问题,依靠自身力量难以解决,存在致贫风险的一般农户。

突发严重困难户。指家庭年人均纯收入虽高于6000元,但因病因灾因意外事故等情况,导致刚性支出骤增和收入大幅缩减,造成家庭经济严重困难,基本生产生活受到严重影响,依靠自身力量难以摆脱困境、存在返贫致贫风险的农户。

(二)排查监测对象帮扶情况。主要排查监测对象政策落实情况,收入支出情况,“两不愁三保障”和饮水安全状况等帮扶成效;对“风险消除”户进行回访,排查家庭收入持续稳定情况,“两不愁三保障”和饮水安全状况等持续巩固情况。

(三)排查住房情况

排查农户现有住房是危房,且仅有一处住房。

(四)易地扶贫搬迁

排查易地扶贫搬迁户入住情况,是否存在原入住现空置现象。易地搬迁点住房空置率高、周边无产业布局,有劳动力搬迁对象未就业。

1.分析研判。村(社区)“两委”汇总情况报镇党委政府;镇党委政府根据集中排查情况,组织分析研判,锁定符合监测对象条件的农户。

2.信息核实。根据镇党委政府锁定名单,村“两委”、驻村工作队组成工作组,指导农户填写《防止返贫监测对象信息采集表》中1-5项。农户应承诺提供信息的真实性,并授权查询其家庭存款、车辆、房屋等资产信息。

3.评议公示。村“两委”根据核实情况,组织村民代表进行民主评议(有驻村工作队的参与评议),评议结果进行公示,时间不少于5天。无异议的,由村(社区)上报镇党委政府。

4.复查审核。镇收集汇总各村(社区)上报名单后,组织实地抽查,对存在疑问的进行重点复查。无异议的,召开党委会议进行审核,并将排查报告报市乡村振兴局。

5.部门比对。市乡村振兴局将镇审核名单反馈至相关部门开展信息比对,存在五种情形之一的农户信息各村进一步核查核实。对不符合条件的,镇村做好政策解释工作。

6.公告录入。市农村工作领导小组将审定结果在监测户所在行政村(社区)进行公告。镇将符合条件的监测对象信息录入全国防返贫监测信息系统。

有下列情形之一的原则上不予认定,特殊情况由村(社区)民主评议认定:

3.法定赡养、抚养、扶养人收入水平较高,明显具备抵御风险能力,能保障其基本生活的!

5.家庭成员中有生产劳动能力但不主动参与劳动的

6.拒绝接受家庭资产核查的

7.整户长期(一年以上)不在本辖区内居住生活的

(一)落实领导责任。镇党委政府、涉及各部门分管领导强化督促指导,乡村振兴办负责具体业务,细化工作流程,督促帮扶责任人和各驻村干部落实工作职责。

(二)动真碰硬排查整改。各村要对照排查内容,认真研判,确保排查不留死角,发现问题不遮掩、不隐瞒,对发现问题要立即整改。对排查发现符合条件的监测对象,要及时按程序认定,纳入监测帮扶。

(三)严肃工作纪律。工作中解决“留迹不留心”问题,一定要实事求是,确保应纳尽纳,应帮尽帮。同时,还要把问题短板查清楚,坚决整改到位,守住大规模返贫的底线。