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乔迁主持人演讲稿(精选5篇)

作者:梦幻泡 乔迁主持人演讲稿(精选5篇)

演讲稿具有宣传,鼓动,教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点,主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣。好的演讲稿对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇演讲稿接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇演讲稿吧,我们一起来看一看吧。

乔迁主持人演讲稿篇一

下午好!我叫xx,毕业于xx学院,xx年xx月进入xx公司,现在化验室工作。我今天竞聘的岗位是xx保管员。

保管,就是对物品进行保存及对其数量、质量进行管理控制的活动。仓库保管员就是负责成品的接收、保管及发放工作。我认为主要是三个方面:第一,对成品的出入库进行核对,办理出入库登记手续;第二,根据要求做好成品保管,满足其在温湿度等方面的要求;第三,做好仓库成品的定期盘点,台账和成品要相符。

两年的化验工作,磨砺出了我的耐心细致,大大增强了我的责任感,我对各项记录、数据更加敏感、认真仔细,因此我认为我能够做好这件简单的事,并且会做的更好。

同时,我能够熟练使用各种办公软件,对erp软件能够更容易上手,更适合未来仓库管理的信息化工作。

如果我能竞聘成功,我会尽职尽责做好仓库保管工作,并全力配合好部门领导和同事。 最后,感谢公司能够给我这次机会来参加保管员的竞聘演讲。 谢谢大家!

乔迁主持人演讲稿篇二

尊敬的各位领导、各位来宾、各位朋友:

大家下午好!

今天是一个特殊的日子,在xxx发展有限公司(xxx江西分公司)乔迁庆典之季,我们相聚一起,携手欢庆。我是公司it部的熊明,我仅代表公司it部向前来参加乔迁庆典的各位领导、各位来宾、各位朋友表示最热烈的欢迎!。

在这我简单的向大家,介绍一下我们it部门的,主要工作职责

一、公司网络的建立与维护

二、公司及终端店铺软件及硬件的,管理和维护;

三、协助店铺和经销商,进行系统上线的指导与准备;

四、对要求上分销系统的客户,进行软件安装及操作培训;

五、通过分销系统,收集终端店铺销售、库存数据,并对数据进行分析,为销售管理,提供重要数据支持。(以上五点是公司it部门的主要工作内容)

现在我就简单阐述一下xxx分销系统的一些优点及重要意义

第一点、节约人力资源

该分销系统支持零售前台的'pos 处理,支持条码阅读器,以后销售就用条码,这样店员就有更多的时间做销售,从而增加我们更多的效益!。

第二点、轻松管理库存

可以随时查询库存,了解库存情况,及时做好补货、调货工作,保证畅销的产品,货源充足;不畅销的产品就及时调整到畅销的店去,销售实在不好的,就及时打折促销,这样可以保证我们利润的最大化!。

第三点、店铺之间数据互享

商店与商店之间,常常有需要相互调拨库存的,在了解销售状况后,商店管理系统能够为指定商店,开放其友好商店仓库的权限,使得商店人员销售时,能及时查询到友好商店的库存,便于有针对性地,进行货物调拨!。

还有一点就是通过软件提供的销售报表,还可以对货品销售进行分析。分析单款畅销及滞销情况,分析不同季节,不同时间段的销售规律,分析不同折扣的销售比率。从而把握市场的需求,以最优化的商品整合,最合理的订货比例,最切合实际的销售策略,来提高单店的销售业绩!。

在新的科技时代,我们同样站在it最前沿,同样拥有最具实力的技术与团队。我们相信,在余总经理及公司领导的带领下,xxx江西分公司必将以它崭新的风姿,焕发出勃勃朝气,激励着全体同仁与时俱进,开拓创新,奋发图强,打造区域强势品牌!。成势09成就江西…xxx无人可挡!

最后,祝各位领导、各位来宾、各位朋友:身体健康!工作顺利!吉祥如意!谢谢!

乔迁主持人演讲稿篇三

大家上午好!

在经历了近八个月的漫长历程,我在xx市xx小区买的房子,终于装修完毕,同时也迎来了今天乔迁新居的喜庆之日。在此,我代表我们全家,对新房在装修期间表示关心、支持和帮助的所有人们,致意崇高的敬意;同时,对今天前来道贺的亲朋好友,表示热烈的欢迎!

在xx市区购房是权益之计,也是无奈之举,因为现在在郑州购房时机不成熟,条件不充足,所以说是个过度房,是个中转站,起到承上启下的作用。但是,最终在郑购房这一目标是永远不会改变的。之所以在xx购房,我想意义有三: 第一、主要是方便在郑州工作、上学的三个孩子,当然也包括我自己。从此以后,我们不在为何时回家,坐几路公交,如何转车,何时到xx,几时到回郭镇,回农村老家是否还有班车而发愁!那种回家两天整,途中整一天的尴尬局面,一去不复返了!

第二、xx的房子就是个驿站。老家的亲友再到市里办事,有个落脚的地方,吃饭喝水及其方便,要是当日事情没办了,小住一宿,明日继续。(笑,当然,可不是白吃白喝哟!记上带一点野菜和土产啊)。郑州和中牟的朋友,如果途径xx,转动方向盘,拐个脚,来到这里,喝清香浓茶,续往日亲情,要是时间充足,再喝上二两,岂不美哉!

第三、新房的乔迁,极大的满足了xxx(爱人)同志多年的渴望和虚荣心,是啊,姊妹四人,三个都进城了,唯独把她一个人留在朝阳沟,不仅孤独,及没面子。从此以后,xxx同志就光荣的加入了小市民的队伍,但是,我要在前面加上两个字无业市民。可是,房子位置挺不错的,我看还是有事可做推窗可揽建设路全景,抬腿便近丹尼斯超市。(笑:不掏钱,怕是保安不让出门!)

各位亲朋好友,正像新房门上我自编自写的那副对联一样择良辰乔迁人心喜悦,选吉时安宅家和业兴!今天是个好日子,是我的生日。曾记得月初回家,母亲说;找个先生看个好。我言,不用啦,就定在2号。母亲问由,我说是我的生日。母亲喜悦,不错!是个好日子。是啊,生日是一个人最难忘的日子,也是一个父母最值得骄傲的日子。谈到生日,我们不得不感激两个人,那就是自己的生养父母。感谢我的父母亲,在那缺吃少喝的六七十年代,他们把我们弟兄三个抚养成人,供计上学。而今,我是儿女双全,家庭幸福,这一切的一切,都是二老的功劳和骄傲!虽然现在父亲不在了,但是,我们要把对父亲的孝敬和爱戴,全部倾注在母亲身上,所以今天,我真诚的希望母亲多来县城住上时日,好让晚辈们以进孝道(当然,也包括我的岳母大人)。这就为xxx同志无业小市民提出了更高的要求,看是无业,肩上的担子可不轻哟!在这里,我送她一幅对联一个人,当女儿,做媳妇,将来还要成婆子;二老太,吃香的,喝辣的,今后日子比蜜甜!

各位来宾,各位亲朋。只要我们经常联系和走动,就会有温暖,就会有热情,就没有解决不了的困难!我真心的希望在坐的各位:处处发财,步步高升,家庭幸福!

乔迁主持人演讲稿篇四

工作是平凡的工作,但是能二十几年如一日的把工作做好的人绝对不是平凡的人,仓库保管员爱岗敬业演讲稿。***仓库保管员俞文红就是这样一位不平凡的特产女员工。

1988年,俞**来到了**仓库从事仓库保管员工作,这样一做就是二十一年。或许有人会说仓库的工作比较轻松和简单,没什么技术含量,那是因为你不了解仓库的具体工作内容。是的,仓库的工作相对来说比较简单,但是却更需要热心、细心、责任心和耐得住寂寞。无论寒冬还是酷暑,仓库保管员都需要露天作业,完成集团公司交办的货物收发工作和货物保管工作,要求做到数字准确,货物完好无损。在做好货物收发和保管工作的同时,还需要做好仓库的消防安全工作、卫生清理工作和承租户管理工作。做保管员最辛苦的事情就是值班,一年四季无论风吹雨打还是过年过节都需要轮流值班。比如春节,各位都团聚一堂享受天伦之乐的时候,而他们却正冒着严寒和风雪在仓库里巡逻,爱岗敬业演讲稿《仓库保管员爱岗敬业演讲稿》。俞文红做的就是这些事情,而且除了这些工作外,俞文红还承担起仓库的出纳和会计工作,二十一年来从来没有出现什么差错。

记得是08年中期,为了***仓库整体整修工程的顺利推进,***仓库全体员工开展了一次整修工程之前的卫生大清理工作。各位都顶着太阳扫路面、通臭水沟、除草、清扫厕所。或许各位不以为然认为不就是打扫下卫生,有什么了不起的。可是我们要知道***仓库20多年没修整过,20年的陈年垃圾,那腐烂的臭味真的是让人无法忍受。那天俞文红正好生病,本来各位都劝她在办公室内休息,可是她坚决不同意,坚持和各位一起清理垃圾。最后通过各位的努力终于把垃圾清理干净,但是俞文红却因为劳累过度而病倒了。

为了适应现代仓库管理的需要,俞***还在工作之余自学物流、电脑、管理方面的知识,并学以致用,为仓库的管理出谋划策,提出了许多可行性意见。俞文红在工作中服务热情,对同事、租户、驾驶员的态度友善,深得各位的喜欢,各位都亲切的喊他“俞大姐”。

这些事情看起来都很平凡,但是就是这二十一年的平凡工作造就了不平凡。

乔迁主持人演讲稿篇五

转眼间进入公司已经快一年了,这一年中既有工作不顺的痛苦、对未来一无所知的彷徨,也有因完成任务的喜悦、对未来充满期待的兴奋。我的心情也随着公司的不断变化而变化,然而欣慰的是,我时刻都感觉自己就是公司的一份子,我愿意与公司同呼吸、共命运。这次仓库主任一职进行公开竞聘,对于调动广大员工的积极性,激励员工全面发展,健康成长,都具有重要作用,我非常希望自己能够在公司快速转型中找到自己的舞台。

第一部分:我对仓库主任岗位的理解

仓库是公司重要的财产保障部门,也是公司货物的配送中心和成本控制阀,它连接着采购、销售、配送、财务等部门,在公司生产经营活动中起到了纽带作用,是公司经营活动不可缺少的一环。作为仓库主管人员,除了组织指导药品入库、仓储、出库等环节的工作,以及编制相应台账报送上级主管部门外,更重要的是要搞好与其他各部门的协作,保证公司在库物资的安全,带领团队人员积极、认真、负责、有效的工作,以确保公司运营正常有序进行。

第二部分:我的特点及优势

一是具有较高的政治思想觉悟,团队意识强。经受过党10多年的教育,曾系统学习过邓小平理论、三个代表重要思想、xx科学发展观,眼界宽,觉悟高,能够准确领会领导意图,把握大的发展趋势,及时完成领导交给的各项任务。自进入公司以来,先后参与组织公司的各项活动。工作都较好地体现了这一点,得到有关领导和同事的肯定与认可。

二是积极要求上进,适应能力强。我是经审计部培训调到办公室的,我的成长有我自身努力的因素,但更多的是公司和部门的培养以及各位同事的支持帮助,对公司、部门和各位同事我一直充满感激,没有他们就没有我今天的成绩,并且期间利用业余时间学习参加人力资源师考试,导游员考试所有这些都培养了自己多方面的能力,能说、能写、能做事,能够在短时间内熟悉工作环境,快速进入情况。

三是为人忠厚,正义感强。我是出生在本地的一户普通家庭,父母都是知识分子,共产党员。身为中共老党员的父亲毅然将我送到军校学习,军校四年不仅培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格,富有正义感,乐于助人。这些正是我能够团结同事、做好工作的基础。

第三部分:上岗后的大体工作方向

一是加强业务学习,尽快适应仓管工作。只有自己肚里有货,才能去指导他人。要虚心向老仓管学习业务知识、流程,熟悉管理及人员环境,“内圣方能外王”,不断加强自身修养,以好学、上进、忠诚、正直的人格魅力来影响和凝聚他人,形成“安全、协作、服务”的仓管文化。

二是遇事多动脑、多请示、多汇报。一个人乃至一个团队的成长离不开问题的自我反省及反馈。仓库是公司重要的财产保障部门和成本控制阀,是公司经营活动不可缺少的一环,我们每做一件事或一个决定,都关系到公司的运营管理和业绩,因此凡事都要有预见性,多想几套方案,要经常向主管领导请示、汇报工作进程,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。为公司运营及时准确地提供所需服务。

三是搞好内部团结,加强安全教育。多搞一些有利于团队协作的活动,生活上多关心、工作上多帮助其他同事,让他们有一种温暖感、成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同事,让他们有一种被承认感。对于同事之间的矛盾,在坚持原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。加大盘库力度,定期进行安全教育,使全体同事牢固树立“安全无小事”、“不侵占、不浪费公司一片纸”的观念,营造“公司放心、领导安心,同事开心”的良好氛围。

通过此次竞争,即使自己未能成功,我也会加倍努力,干好本职工作,服务好大家,请各位领导和同事放心!