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推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结(汇总5篇)

作者:LZ文人 推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结(汇总5篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结篇一

我对这次疫苗接种感受可以用两个词语概括:有序和高效。医疗团队的专业和师生们的积极配合让第一次疫苗接种得以顺利进行。作为一名志愿者,的感动莫过于,对前来接种疫苗的师生们所说出每一句叮嘱,都能得到他们温暖的回应与感谢。

过去短短两天内,我和学生会的小伙伴们在标放齐心协力,帮助了上千内师生安全、高效地进行新冠疫苗接种。这是新学期开学以来校内组织的第一次大规模活动,也是一场让春天变得更明亮的行动。

在入口处辅助同学们登记信息时,我注意到偶尔会有几位同学透露出不安,但没有一位同学是害怕的。大家利利落落地填好表,潇潇洒洒地上楼接种,我想每位同学对接种工作的必要性早已熟读于心。

 


推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结篇二

1、认真负责,物流码头。

岗位在物流岗的时候,在领导的严格监督和支持下,对各种物料能做到认真检查,对于流出车间的废弃物品做到仔细检查,确认安全之后流出。做到了没有物料流出车间,严格做到公司的保密制度。

在工作之余,工作安排有理由外,有张有弛。在紧张的工作之余,开展各种活动,让员工更加热爱自己的工作。并加强团队建设,提高整体素质,发扬团队精神,积极配合,打造一个工作热情高涨的团队。

这也是集团各级领导的大力宣导的必然结果。在领导的宣导和严格监督下,物料安全和保密制度已经深入人心,各部门努力抓细节,学习各种与工作相关的法规、制度、专业技术、专业知识,取人之长、补己之短,让自己做到与集团的要求同步,降低物料流出的可能性。

2、严抓门岗,零物料流出。

在门岗的时候,心里始终记着“严禁物料流出,严禁外部人员入内”的原则,并且认真的执行,外部人员和员工进出车间必须做到严格检查、登记。在进厂的几个月中始终做到零物料流出。在做到认真工作的同时还积极认真地学习集团的各种思想。

3、问题分析;

由于,刚刚进厂对岗位各种规范了解的信息不够全面,也早场少许失误。会将生活中的些许不如意或心理矛盾不经意的带到岗位上,发生矛盾,也没有做好及时的沟通,矛盾没有及时的解决。这点需要及时的改进。避免再出现这种情况!

4、下一年度工作计划。

在总结了进厂几个月工作的基础上,下一年的工作在继续保持现在的零缺失的基础上,认真学习集团各种思想精神,曾强自己的执行力,严格按照各种规范工作,对各项制度熟悉以后,坚决不再犯错误!同时,积极与同事积极配合,学习团队精神,配合集体的团队建设!努力为集团发展尽自己的力量。

来到这个几万人的地方,我们都感觉担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,为了进一步的发展和提高,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。

一、儿童疫苗接种率:

(1)xx年上半年全县新出生儿童6787人,建卡、建证率100%。

(2)儿童基础免疫报告接种率: 乙肝疫苗接种率,乙肝疫苗首针及时率;卡介苗接种率;脊灰疫苗接种率;百白破疫苗接种率;含麻疫苗(麻风、麻疹)接种率;a群流脑疫苗接种率;乙脑疫苗接种率;甲肝疫苗接种率。

(3)儿童加强免疫报告接种率:百白破疫苗接种率;含麻疫苗(麻疹、麻腮、麻腮风)接种率;乙脑疫苗接种率;脊灰疫苗接种率;a+c流脑疫苗第一针接种率;a+c流脑疫苗第二针接种率。

二、疫苗冷链管理工作:

推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结篇三

作为一个安全管理人员,我始终本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针、认真贯彻政策,坚持服从和领导安排,政治立场坚定,在实际工作中能很好的解放思想,实事求是,与时俱进,力求实效。

在安全检查和监督工作中,了解和向上级反映对安全生产的意见,对煤矿生产中存在的重大问题及时、准确、真实的反映、汇报给领导,在汇报中绝不抱成见,更不能有“水分”。始终认为安全无小事,再小的安全隐患,发现就得立即制止,不做“老好人”,做事要勤快,不能拖拖拉拉,只有这样才能把安全工作做得实,做得真,做得细。

态度决定一切。在工作中,必须具有且抱有一颗良好的事业心和高度的责任感,在工作中努力学习相关业务知识,提高自己在本行业的知识水平。虽然自己有二十三年的煤矿工作经验,可这不能当作唯一的资本,煤矿工作是一个动态的工作,必须经常深入井下,了解生产现场实际情况,与煤矿工人学习,向技术员、生产矿长等同志请教,如果做不到这一点,光凭书本上的理论知识搞煤矿安全工作,可能是“纸上谈兵”。作为一名安全工程师,必须时刻牢记自己的职责,你的疏忽大意很可能造成的是一项工程,一个矿井的重大事故,人员的伤亡及公司财产的损失,同时也影响社会的稳定。安全监察工作是一项业务性很强的工作,必须具备专业技术本领,从事煤矿安全检查监督工作,就要熟知本专业的安全生产技术知识和生产细节易出现的安全隐患,大事要管,小事也要抓。

在业务工作中总结出以下几点是我们必须做好的

1、由于从事煤矿工作,特别是在井下,都是一些繁重、单调、重复的作业,加上工人的文化素质各不相同,大部分来自五湖四海生活习性各异,工作中每个人的操作都有很大的自由性,所以很容易违反各项规定,会出现习惯性的违章,即使是一些很危险的工作,在安全生产段一时间后,人也会麻痹大意,疏忽侥幸的思想会渐渐增长,造成事故的发生。这时,作为安全管理人员就要通过监督检查,及早地发现不安全行为,通过提醒、劝告、说服、批评、警告或处分手段,消除不安全行为,发挥安全监督的作用。

2、矿井现在正处于建设阶段,安全质量是目前工作的重点。现在施工的井巷,属于矿井永久性的工程,工程质量的优劣直接会影响煤矿的安全发展。作为一个安全质量管理人员,必须从源头上严把质量关。在煤矿项目部领导下,针对施工过程中出现的因各种原因产生出不同程度的问题时,就要通过安全检查,及时发现、分析并采取有效措施,排除隐患,保证安全生产。

3、安全管理人员只有自己掌握施工组织设计、作业规程的要求及作业场所环境,才能发挥安全管理的执法能力。同时要通过实际情况和作业现场情况,直接查找作业规程的不足,通过分析判断去发现缺陷,并及时给予纠正和弥补,发挥自己的业务知识及经验作用。

4、安全监督检查要识大体,安全管理工作必须得带着感情去抓。

要通过事故案例给职工群众灌输违章和损坏安全设施的危害性。例如,一些职工开井下风门,就不及时关上,导致风流短路,发生不该发生的事故。还有一些看似小事却最终酿成大祸,如:透水、冒顶、片帮等。

安全检查员不管在任何一处盯点,都要进行逻辑判断,观察、分析能够发生重大事故的可能性,要随时想一想,万一发生重大事故后,可能涉及的范围及损失的惨重。所以,安全监督检查工作要“带着感情”去做,从大局出发,从系统出发,发挥自己的主观能动性,增强大局意识。

5、安全工程师在日常检查监督活动中,检查问题,不能为了工作而工作。要善于发现先进和典型,努力为煤矿事业开创良好的安全生产新局面。同时还要善于推广自己的安全生产先进经验。

6、煤矿安全工程师要结合安全生产的实际,既当监察员,又当宣传员,向广大职工群众宣传安全方针、政策及法律法规,发挥自己的宣传作用。

四个月来,在工作中遵守职业道德,遵纪守法,作风扎实,执行力较强,对上级的指示、指令、精神等做到不折不扣贯彻执行,认同珠江企业文化。

今年即将过去了,青春塔煤矿建设工作仅在刚刚起步阶段,我的安全工作也在刚刚起步。展望20__年,任重而道远。只有不断充实自己完善自己,只有提高自身职业技能水平,思想素质水平才能发挥好自己的职能作用,才能将安全工作做真、做细、做实,为矿井的安全生产提供有力的保障,把各项工作开展的更加严格、科学、规范,更好地保持煤矿安全健康发展势头,取得了全新的进展,实现自我价值,做出贡献!

推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结篇四

踏进2012年11月里,回顾一年来接种门诊工作,虽然任务繁重,检查频多,但接种门诊两人依然勇敢而坚毅地接受这一挑战,取得了不俗的成绩。蓦然回首,昔日点点滴滴,浮现眼前。

麻疹强化免疫工作

刚迈进2012年,麻疹疫苗强化免疫的攻坚战就已经打响,我市接种率全省排名靠后,领导压力巨大,安排我们在短时间内再次将八个月龄至六岁的儿童普种一遍。我接种门诊面对看起来不可能完成的任务,考虑省检查工作的标准是儿童金卡系统里数据分析的接种率,特制定了本镇的工作方案。我镇的麻疹预防强化免疫工作其实做得相当扎实,每次麻疹疫苗群体*接种工作都切实执行。只是儿童免疫金卡系统起步较晚,以前工作的数据没有录入,造成了实际工作与统计数据不协调,不同步。于是我们找出以前的接种资料,将原资料逐项录入,把一些确实漏种的儿童统计出来,通知到个人,前来接种。我们采取分而化之,个个突破的方法,终于将复杂的问题简单化,成效斐然,本镇8月龄至6岁儿童麻疹疫苗强化接种率一段时间内位居全市前茅。

肺炎疫苗群体*接种

今年六月份,为了提高儿童抵抗肺炎的能力,我们响应市疾控的号召,积极为2岁以上儿童提供自费的23价肺炎疫苗接种。以前,接种门诊只提供常规免疫服务,凡属于群体*接种,均下派到各村卫生室。今年,我们主动请缨,与各极村卫生室形成良*竞争,取得了较好的效果,由于此次活动以肺炎疫苗漏种人群为主,且价格昂贵,接种门诊共计接种34人次,但与各村卫生室相比,可谓“绩”压群芳,一枝独秀,接种门诊工作人员与医院之间取得双赢的结果。

省级优秀预防接种门诊达标

为了使本接种门诊规范化,标准化,我们积极筹备迎接“省级优秀预防接种门诊”的达标验收工作。此次准备工作量浩大,要将以前所有工作纸质化,归档,以供查阅。此次工作最困难的是电脑资料与登记簿资料和儿童接种*地校对,我镇0至6岁登记在册的儿童(包括流动儿童)共计2373人,且每位儿童接种记录有几十条,我们科室二人每天端坐于电脑前,逐一校对,谨防差错。每天累得头昏眼花,但时间紧凑,又不得不不计报酬挑灯夜战昼夜加班。**说“夙夜在公”,这大概是我们参加工作以来初尝的滋味。由于准备充分,检查时沉着应对,得到了上级部门的肯定。此次准备检查,也让我们收获良多,知道了如何在平时工作中做到“痕迹化”管理,每条工作制度都认真学习梳理了一遍,无形中促进了我们服务水平。

常规免疫接种工作

2012年1月至11月份,本预防接种门诊共计接种5166人次,其中免费疫苗卡介苗23人次,乙肝疫苗335人次,脊灰752人次,百白破733人次,a群流脑333人次,麻风158人次,乙脑431人次,麻腮风210人次,*肝192人次,白破66人次,流脑a+c136人次。平时工作当中,经济效益与社会效益如何均衡科学地发展,考验着我们接种人员的服务水平。我们严格地坚守国家“禁用自费疫苗取代免费疫苗”的原则,将国家的利民措施全面落实到位,让*群众及时地沐浴党的恩泽,提升幸福指数。新增加一种自费疫苗,必须得相应地让儿童计划免疫外新增加一种传染病的抵御能力。日常工作时,我们多加宣传,提高*群众对儿童健康投资的意识,传授“防优于治”的观念,积极地解答*群众的疑惑,让他们自觉自愿地接受自费疫苗接种。

不足之处

工作中,也有些纰漏之处,比如我们安全接种工作做得不到位,接种后观察30分钟没有很好地执行,接种前自愿接种通知单没有落实到位。流动儿童的主动搜索没有做到位。

以上是本预防接种门诊工作总结,不免挂一漏万,不足之处,多包涵。2012年即将过去,我们预防接种门诊二人既不会躺在过去的功劳簿上,也不会对自己的缺点与不足无动于衷。展望新的一年,我们将紧扣医院年度工作方案,结合本科室的实际,秉持全心全意为*服务的思想,积极地满足 *群众日益增长的服务要求,阔步前进。

推进全民疫苗接种工作总结报告 新冠肺炎疫苗接种工作总结篇五

今年以来,我们严格按照“基层党建质量提升年”统一部署,认真落实“温馨卫计”工作理念,始终坚持以党建为引领、以服务为切口,以“药品零利润、工作零差错、系统零事故、服务零距离、计生零违法”为标准,着力提升医务人员素质和卫计服务水平,实现了党建与业务双促进,业务与服务双提升。顺利完成了上半年的工作任务。

(一)全力打造“温馨卫计”,全面提升服务水平。

(二)聚力达标创建,全面提升工作质量。

(三)着力技术培训,全面提升业务技能。

年初,中心制定了详细的业务培训计划,采取全员集中培训、短期培训、进修培训和外出参观学习等培训学习方式,大大提高了专业人员的业务水平。今年3月,中心利用正月上班间隙,组织开展为期5天的集中业务培训,由中心各科室业务骨干讲课,培训后进行了考试。在外出学习培训方面,上半年共31人次参加上级举办的专业培训。同时,我们还根据疾病防控要求,适时组织乡镇疾控专干开展业务培训,上半年共举办2期业务培训,共培训185人次。通过业务培训和交流学习,业务人员及时掌握了国家最新的疾病防控策略、防治技术和工作要求,及时更新了专业知识,业务技能得到了全面提升。

(四)强力开展工作督导,全面提升工作效率。

为确保疾控工作任务落实到位,今年来我们进一步强化工作督导和技术指导。一是对乡镇疾控工作督导常规工作采取“2+2”的督导模式,即一、三季度,每季度由中心各科室人员对各乡镇卫生院的免疫规划、传染病防治、健康教育等方面,开展一次督查,每次督查结果均占年终目标管理总分的10%,第二、四季度的督查结合卫计局的公共卫生服务考核一并进行,分别占总分的40%。二是对乡镇重点工作采取驻点督导模式开展督导,在完成阶段性工作任务时,如麻疹查漏补种等,中心给每个乡镇派驻一名专业人员,对乡镇进行督导,直到完成工作任务。三是实行督导结果终身负责制,要求每次督导都必须出具督导报告,由被督导单位和督导员签字,督导员对督导结果终身负责。上半年对乡镇督导62人次,对学校传染病防控工作督导24人次,对市直医疗机构督导20人次。

(一)免疫规划工作成效显著。

麻疹类疫苗和脊类灭活疫苗查漏补种工作任务顺利完成。8月龄至18月龄麻疹类疫苗查漏补种共摸底10264人,补种897人。2016年5月1日以后出生的儿童灭活脊灰查漏补种共摸底14963人,补种^v^人。春季入托入学儿童接种证查验全市共查验托幼机构和小学校162个,查验覆盖率100%,查验学生8821人查验新生2871人。新生补种率,补证363个。免疫规划疫苗1-5月共接种52874剂次,扫码接种43059剂次,扫码率为。接种门诊疫苗电子监管码扫码覆盖率100%,疫苗扫码入库完成率100%,预防接种个案基本信息完整率,个案接种信息完整率90%以上,接种信息及时上传率100%。抽查基础疫苗接种率达到了,疫苗可预防性传染病继续保持低发水平,相关疾病监测工作任务顺利完成。

3月20日,临湘市首届“智飞杯”预防接种家长课堂演讲比赛在华银华美达酒店会议中心成功举办。来自各乡镇卫生院、社区卫生服务中心等医疗卫生机构从事预防接种工作的12名队员参加了比赛。经过参赛队员的精彩呈现和激烈比拼,最终市中医院、黄盖卫生院等预防接种单位参赛选手荣获了奖励。比赛结束后对获奖队员进行了颁奖,临湘市卫计局党组成员张鸣镝出席颁奖仪式并讲话,对参赛队员的精彩演讲给予高度评价,对我中心的精心组织给予充分肯定。比赛活动通过我市手机报进行了宣传推介。

(二)传染病监测预警和疫情处置及时到位。

截止5月底,全市法定传染病报告病例1578例,较去年同期(994例)增加;元月份以来,疫情预警系统共预警74次,均按上级要求在2小时内进行有效处置并及时上报。人感染h7n9禽流感监测每月2次对全市主要活禽市场进行采样送检。截止4月底共采集外环境样48份,h7n9病毒核酸检测均为阴性。对全市狂犬病暴露人群进行狂犬病监测,并按要求及时上报岳阳市疾控中心。5月份启动霍乱监测,至目前共采集外环境样18个,其中水样8个、水产品样10个,经霍乱弧菌检测均为阴性。各乡镇卫生院及市直单位开展腹泻病例监测,共监测腹泻病例9例,检测1例,检索率,霍乱弧菌检测均为阴性。手足口病监测1—5月份共采样25个送检。

(三)卫生应急继续保持省级示范区水平。

一是进一步完善相关的组织机构,重新调整应急机动队员,更新人员队伍。二是积极开展突发公共卫生事件风险评估。今年我们疫情形势开展了人感染h7n9及流感防控风险评估、低温雨雪冰冻灾害后风险评估及手足口病风险评估。做到了早对研判、早防控,将各类风险降到最低。三是积极开展宣传,提升市民应急知识水平。在今年的应急宣传周,我们按市政府统一部署,积极开展了卫生应急知识宣传。四是根据防病工作实际需要,积极贮备各类应急物资:84消毒液300件、漂白粉2吨、漂白精片30件、杀虫剂20件、一次性防护服300套、一次性防护手套300双等。

3月30日,我中心开展一次疑似霍乱暴发卫生应急演练。中心机动队物资保障组、流调组、采样组和消毒组的全体队员参与了这次演练,食安委成员单位、红十字会志愿者等相关人员到现场观摩。整个演练过程严肃而有序。各组成员行动迅速、密切配合,处置程序规范有序、环环相扣,取得了良好的实战效果。

(四)寄生虫病和地方病防治工作取得实效。

一是疟疾防治工作:积极开展“三热”病人血检工作。到5月底共检测“三热”病例44例,均为阴性。4月26日全国第11个疟疾防治日,我们引导各乡镇围绕“消除疟疾,谨防境外输入”宣传主题开展了声势浩大的宣传活动。各乡镇卫生院均设立疟疾宣传咨询台,共悬挂宣传横幅22条,展出宣传展板22块,发放宣传资料2万余份,面对面咨询2000多人次。

二是碘缺乏病防治:按照东、西、南、北、中抽取5个乡镇开展碘盐监测,共采集检测300个盐样,碘盐覆盖率为100%,碘盐合格率,合格碘盐食用率。5月15日全国第25个“防治碘缺乏病宣传日”,我们联合盐务局以“‘碘’亮智慧人生,共享健康生活”为主题开展了系列宣传活动。设宣传点1处,挂横幅、宣传标语共10条,展板6块,发放宣传册、宣传画、宣传资料10000余份。

(五)慢性病防治顺利推进。

今年我们加大了慢性非传染性疾病防治技术指导力度,把高血压和2型糖尿病防治管理作为今年工作重点,进一步规范管理。各乡(镇)卫生院、村卫生室、社区卫生服务中心(站)充分利用健康建档和接诊时机,对35岁及以上居民测量血压,对45岁以上的居民检测血糖,及时建立慢病档案,提供规范的随访服务,对原发性高血压患者和确诊的2型糖尿病患者,每年进行一次较全面的健康检查。