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在新任领导干部集体谈话会上讲话(优质21篇)

作者:MJ笔神

演讲稿是一种口头演讲的书面材料,它可以帮助演讲者更好地组织思路和表达观点。以下是小编为大家整理的一些经典演讲稿,供大家参考学习,希望能对大家有所帮助。

纪委书记在年新任职中层领导干部集体廉政谈话会上的讲话范文

党支部的全体同志们:

大家好!

通过这一段时间的学习,相信大家都对十九大报告中指出的“不忘初心、牢记使命”主题教育都有了一定的了解,习近平总书记说“无论我们走得多远,都不能忘记来时的路。”为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是我们共产党人的初心,也是我们的使命。历经98载岁月,中国共产党人的初心不改,矢志不渝。今年是新中国成立70周年,我们党也在全国执政了70年,在这个时刻开展这次主题教育,正当其时。

(一)初心是前进的根本动力。

初心是一个人、一个民族、一个政党不断前进的根本动力。党的初心和使命是我们的情感之根,是我们的出发点,也是我们的归宿。忠诚、干净、担当,内含着正确政治方向、政治立场,内含着高尚精神境界、道德操守,内含着强烈责任意识、进取精神,是我们的同志,特别是党员干部理应具备的人格、品格、风格。忠诚、干净、担当,三者相辅相成、有机统一。忠诚是为政之魂,干净是立身之本,担当是成事之要,三者犹如鼎之三足、缺一不可,共同铸就着共产党人的精神风范,共同诠释着党员干部的政治本色,共同支撑着党的事业的健康发展。

(二)初心是牢记伟大复兴的历史使命。

习近平总书记说:“不忘初心,方得始终。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴……实现中华民族伟大复兴是近代以来中华民族最伟大的梦想。中国共产党一经成立,就把实现共产主义作为党的最高理想和最终目标,义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命,团结带领人民进行了艰苦卓绝的斗争,谱写了气吞山河的壮丽史诗。”

为了这个初心和使命,中国共产党人已经奋斗了近一百年了。上海的中共一大会址、嘉兴的南湖红船是我们党梦想起航的地方。我们党从这里诞生,从这里出征,从这里走向全国执政。这里是我们党的根脉,我们走得再远都不能忘记来时的路。

不忘初心、牢记使命,就要把誓言刻在心中,始终坚定理想信念。“入党誓词字数不多,记住并不难,难的是终身坚守。”信仰的力量在于实践。对每个党员来说,入党誓词是一面镜子,只有经常加以对照,以此修身正己、锤炼党性,始终以实际行动诠释心中的信仰,为党和人民事业奋斗到底,才是坚定不移、终身不渝。要树立好世界观、人生观、价值观这个“总开关”,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的信仰者和实践者。

(三)初心是踏实工作的恒心。

初心功成在“奋斗心”。守“初”守“恒”一条心,就要永葆艰苦奋斗作风。要想初心不孱弱、恒心不脆弱,就须在艰苦奋斗中淬炼。我们党饱经磨难而愈坚强,我们国家历经苦难而铸辉煌,靠的就是艰苦奋斗。守定初心和恒心不是空洞的政治口号和说教,而要以实际行动去兑现,靠艰苦奋斗去实现。当前,我们正处在一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的历史发展阶段,各种风险挑战接踵而至。因此,广大同志们必须迎难而上、不懈奋斗,创造历史、赢得未来。初心在砥砺中愈挫愈奋,恒心在奋斗中百炼成钢。

初心奠定磐石基,恒心铸就康庄道。永怀赤子之心,永葆奋斗精神,始终坚持吃苦、勤奋、努力的态度,我们就会有源源不断的动力,始终立于不败之地,并夺取一个又一个新的胜利。

习近平新时代中国特色社会主义思想开辟了马克思主义发展新境界,开辟了中国特色社会主义发展新境界,开辟了我们党治国理政新境界,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。在这新时代的大背景下,我想提几个问题供大家思考:我们肩负的具体使命又是什么?在工作中应该坚守的品质又有哪些?作为一名戒毒人民警察我们应当怎么做?我想就我个人的理解谈谈以下三点:

(一)忠诚不奉承。

东汉的《说文解字》中有这样的注解,“忠,敬也,从心”,就是对事物怀有崇敬之心和审慎谦诚的态度,表现为一以贯之的行为。“诚,信也,从言”,就是真心实意,说话算数,言行一致。对公务员来说,尤其是对从事司法行政工作的警察来说,忠诚是必须坚守的大道。那么如何做到忠诚不奉承?一方面,就是要坚定理想信念,自觉地运用科学的理论武装头脑、思考问题,补足精神之“钙”,点亮心灵之“灯”,铸就信念之“魂”。切实增强政治定力,站稳政治立场,提高政治敏锐性、政治鉴别力。

另一方面,就是要严守政治纪律和政治规矩,既要在原则问题和大是大非面前立场坚定,又要自觉担负起执行和维护政治纪律和政治规矩的责任,对背离党性的言行要有鲜明态度,对违反政治纪律和不讲政治规矩的苗头性、倾向性问题及时提醒和纠正,对违反政治纪律和不讲政治规矩的行为坚决制止,任何时候都绝不含糊,在纪律和规矩面前不打折扣。

(二)担当不耽搁。

一是让认真负责成为一种工作习惯。牢记“天下大事必作于细”的道理,慎易以避难,敬细以远大。我们所有着争创“全国一流戒毒所”的目标,而警戒护卫大队党支部又是我们所的一支年轻力量、一支“尖刀”力量。身为警戒护卫大队党支部的一分子,就应该有严谨刻苦、精益求精、勇争一流的精神,我认为这一点也不为过。

二是让创先争优成为一种工作追求。这就要求我们警戒护卫大队党支部的同志们始终保持精神状态一流、工作标准一流、工作业绩一流,树立一种“比、学、赶、超”的良好氛围。

三是让高效务实成为一种工作目标。司法行政工作任务重、压力大,需要大家审大小而图之,酌缓急而布之。要能够做到事业与生活的相互协调,处理好个人和集体的关系,不因小失大,在工作时间内和工作时间外都保持着人民警察的本色。

(三)清廉不清高。

习总书记要求党员干部做到“清、慎、勤”,就是要求我们涵养浩然正气、保持良好形象。一要做到“行一寸胜过言一尺”。如今在网上有很多对公务员不好的评价,实际上都表达了群众对假务实、假求实、假落实的不满和批评。这就需要我们司法行政系统的干部牢牢把握以人民为中心这条主线,务实、求实、抓实。

二要做到“不戚戚于贫贱,不汲汲于富贵”。我们任何一名工作人员是司法行政系统的“形象代言人”,是省一所的“形象代言人”,任何时候,都应坚守“不为五斗米折腰”的气节,葆守一颗平常心。

三要做到“行止乎礼”。就是要举止端庄、行为规范、符合身份,在同他人沟通交流中,也要注意言行,特别是警容风纪,始终保持良好的形象。

坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,是全党的重要政治任务。坚持读原著、学原文、悟原理,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,聚焦解决思想根子问题,自觉对表对标。本次党课教育既要注重理论学习,又要解决实质问题。在实际工作中,警戒护卫大队党支部的全体同志都应该提高思想认识和政治站位。

(一)居安思危、树立安全意识。

要始终意识到场所安全稳定是场所一切工作的前提,要始终把确保安全稳定作为硬任务、硬指标,摆在各项工作的重中之重,切实增强责任意识和危机意识,警钟长鸣,未雨绸缪,狠抓落实,确保万无一失。

要树立高度的责任意识和风险意识,强化责任担当,用心、细心、耐心抓好安全预警防范机制,抓好制度落实,注重日常督促检查,务必全时动态管控,时刻提高警惕,严防安全事故,以问题整改促进工作,保障监管场所的稳定、祥和。

要树立监督意识,敢于监督、善于监督,切实全面落实监督责任,对检察工作中发现的苗头性、倾向性等影响安全稳定的问题,要抓早抓小,及时提出纠正意见,防患未然。

(二)工作细致、认真落实到位。

始终坚持隐患排查与安全防控相结合,日常防范与重点控制相结合,认真做好重点时段、重点人员、重点环节、重点部位的安全隐患排查,防微杜渐,积极防控,保证“小”的问题抓得准,将隐患消灭在萌芽状态,有效地预防安全事故及其损害。

(三)加强训练,提高实战能力。

通过演练和训练促进业务工作的开展,提高日常工作的效率与质量;注重实效,学以致用,坚持理论学习和岗位实践练兵相结合,把任务具体化,把各项任务分解到各个岗位的警察身上。

进一步完善突发事件处置预案,提高应急处置能力及警察队伍综合素质。通过日常训练,提高警察队伍密切配合及协同处置突发事件的能力,建立完善场所应急处置救援体系,维护场所安全。

筑牢信仰之基,把稳思想之舵。不忘初心,方得始终。面对世界百年未有之大变局,同志们!要以“为党尽忠、为国奉献、为民分忧”为己任,坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,做到补“钙”强身、淬火成钢。

以上是我个人学习的一些体会,不足之处,请同志们多多批评指正。

谢谢大家!

区纪委书记在新任领导干部集体廉政谈话会上讲话

(一)加强党的领导。

坚持不懈强化理论武装,努力在学习中启迪思想智慧、在领会中汲取精神力量,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。全县党员干部深入一线、扎根基层,在疫情防控、防汛抗洪等重大斗争中凝心聚力,团结带领群众攻坚克难、开拓进取,党旗高高飘扬在斗争一线。

(二)加强政治监督。

抓好政治建设,营造风清气正的良好政治生态。加强党的纪律建设,深化政治巡视,围绕统筹疫情防控和经济社会发展、打好三大攻坚战做好“六稳”“六保"等重大决策部署加强监督检查,出力推进违建别墅、农村乱占耕地建房等问题专项整治,集障政令畅通、落地见效。

(三)突出抓好党风政风建设。

深入整治贯彻党中央决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为等突出问题。以作风攻坚促进脱贫攻坚,开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,严肃查处虚假脱贫、吃拿卡要等问题,确保了脱贫攻坚成效经得起实践和历史检验。持续整治享乐主义、奢靡之风,对群众反映强烈的公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习露头就打、反复敲打,以严格纪律推动了作风好转。

(四)铁腕惩治贪腐。

坚持稳高压态势、稳惩治力度、稳干部群众对持续正风反腐的预期,严肃查处对党不忠诚、阳奉阴违的两面人,坚决查处不收敛、不收手的腐败分子。对政法系统腐败严惩不贷,对扶贫、民生领域腐败和涉黑涉恶“保护伞”一查到底。全年共立案x件,党纪政务处分x人,惩治震慑、标本兼治综合效应更加凸显。

(五)激励担当作为。

深化纪检监察体制改革,赋予纪检监察组监察权,井向乡镇派出监察办公室,实现监察对象“全覆盖”。充分运用监督执纪“四种形态”,助推监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。注重在斗个一线考察识别干部,在火线发展优秀分子人党让敢担当、能干事的人有为有位,进一步激发党员干部担当作为。

纪委书记在年新任职中层领导干部集体廉政谈话会上的讲话范文

同志们:

按照主题教育安排,今天由我为大家做一次党课辅导。我想与大家交流的题目是:话初心担使命,做最优秀的xxx人。

熟悉我们党发展历程的同志应该知道,开展主题教育从来都是我们党加强思想政治建设的有效载体。但是,把某一项主题教育直接写入党的全国代表大会报告中,在过去并不多见,它反映了党中央的深远政治考量和全局运筹,体现了开展这项主题教育的重要性。在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上,习近平总书记从践行党的根本宗旨、实现党的历史使命的高度,深刻阐述了中国共产党人的初心和使命,阐明了开展主题教育的重大意义、目标要求和重点措施,对开展主题教育作出全面部署,为在全党开展主题教育指明了努力方向、提供了根本遵循。

对于我们在座的各位,今年,也是机构改革后各项工作迈出重要一步的关键一年。面对新形势新要求新考验,如何主动作为、勇于担当、甘于奉献,在xxx系统中带好头、做榜样,保质保量按期完成市委、市政府部署的各项重点工作任务?我认为,至少要从这“三个聚焦”去体现。

党性修养,是每个共产党员一生的必修课,坚定的理想信念需要在不断的党性锻炼中逐步形成与完善。“不忘初心、牢记使命”,就是党性修养得以不断锤炼的法宝。在党,就要言党,就要心中有党。在座的各位党员可以回忆一下,当初我们入党,是不是为了获取政治荣誉?或是为了披上华丽的外衣?答案肯定不是,我们是要为党的事业奋斗终身。只有不忘初心,时刻清醒我们党从哪里来、要到哪里去,当初我们为什么入党,入党后我们做了什么,今后还需要和将要做什么,才能永怀赤子之心,做到对党忠诚。

忠诚是人的一种优良品质,对亲人、朋友、组织都应做到忠诚。但与这些忠诚相比,党员干部对党的绝对忠诚是一种更为无私、更为可贵的忠诚。思想入党,是我们党加强自身建设的一条重要经验。延安整风期间,毛泽东同志指出:“许多党员,在组织上入了党,思想上并没有完全入党,甚至完全没有入党。这种思想上没有入党的人,头脑里还装着许多剥削阶级的脏东西,根本不知道什么是无产阶级思想,什么是共产主义,什么是党。”这一论述,对于党员端正入党动机、增强党员意识、锤炼党性修养,仍然具有很强的现实意义。

同样,作为xx局的一员,特别是我们的年轻人,在接受了专业知识的学习后,能够从事xxx工作,我们也应该感到光荣,并稳稳担起肩上的使命和责任。这份职业神圣感,这份对xxx工作的忠诚,就是我们xxx人的初心和使命。前段时间大家在工作群里分享,今年我们局公开招聘2名工作人员,有159人报名,竞争是非常激烈的,大家可以想想,那么多人想加入我们,而我们已经在这里了,我们是不是更应该倍加珍惜。当我们每天跨进市政府的大门,看到庄严的国旗,我们是不是会感到骄傲和自豪?因为自己是这里的一份子,我们更应该重视自己肩上的这份责任,主动作为,在整个xxx系统做好表率、当好排头兵。

同志们,思想入党只有起点,没有终点,而对于我们这份职业的忠诚和担当,也只有起点没有终点。

目标和方向是做一切工作的起点,目标有了、方向明了,才不会跑偏,才不会事倍功半,而后再谈任务的落实落地。“空谈误国,实干兴邦。”工作不仅要说在嘴上、写在纸上、讲在会上,更重要的是落实到行动中。习近平总书记多次告诫我们,战国赵括“纸上谈兵”、两晋学士“虚谈废务”的历史教训大家都要引为鉴戒。要大力弘扬“马上就办”精神。“马上就办”是上世纪九十年代时任福建省福州市委书记的习近平向全市干部提出的要求,他强调“马上就办”加上“真抓实干”,我们就能切实转变作风,把工作落到实处,开创新局面。在抓落实的过程中,贵在持之以恒,也难在持之以恒。因为工作的过程中,难免会遇到这样或那样的挫折,最大的挫折莫过于付出了很多努力,却得不到认可。在工作中,也许你做对了大量的工作别人却不一定记得,但若你一旦做错了事情,往往会给人留下深刻的记忆。因此,有些人便害怕多做多错,给人留下坏印象,怕被翻旧账。这种想法是很不应该的,不仅工作很难落实,也不利于自身成长。

在建设中国特色社会主义国家的新形势下,调整后的职能职责对我们xx工作提出了更高更新的要求,这对于我们xx人来说既是机遇也是挑战。在这个攻坚克难的关键时期,“害怕多做多错”这种思想是不应该出现在xx局的。我们是新组建的局,调整的职能和各科室之间的运转还处在磨合期,就目前而言,我们的工作流程必须规范,我们各科室的分工要更加明确,我们工作人员的综合素质和业务能力也亟待提升。在近期的工作中也凸显了这样一些问题,比如分管领导重安排轻落实的情况时有发生,没有或很少追踪问效;又比如我们有的科长,分管领导安排的事,就当个二传手,安排给科室的人就不再过问了,领导问起来也说不清楚情况,理由是某某同志在具体负责。

要让各项工作有序开展,并取得实效,我认为应该是这样的:要做好任何工作,都不能只靠领导者个人的智慧和努力,而必须依靠大家的力量。领导凡事事必躬亲,不仅仅很难处理好事情,而且还会挫败工作人员的积极性和阻碍其他同志的成长。淮海战役时,毛泽东曾电示总前委:“情况紧急时机,一切由刘邓临时处置,不要请示。”他相信和依靠指战员的思想觉悟和创造能力,敢于授权,充分发挥指战员的聪明才智去战胜敌人。事实证明,他是成功的。能用众力,则无敌于天下;能用众智,则无畏于圣人。我们能团结多少人,我们就能成就多少事,无论是分管领导还是科室负责人,都要把分管范围内的工作人员团结和调动起来,形成一股合力,来提升整体的工作质效。于此同时,分管领导要对分管的工作心中有数,要清楚所分管工作的基本情况和实际进展,掌握涉及我局的重要指标在全省的排位,了解履职过程中怎样才能坚守上级的法律法规底线,清楚我们与做得好的市州差距到底在哪里,把握接下来我们的努力方向等等;科室负责人不仅要统筹协调,更要把握各项工作的整体进展。科长轮训里面有个科长的职责(找培训资料)。

对于严守纪律规矩这件事,其实我们来仔细算算几笔账,大家就应该清楚自己在关键时刻如何选择了。一是政治账。“要想人不知,除非己莫为”。这个世界上没有不透风的墙,如果你逾越了党纪法规,先不说自己做的事迟早会败露,就是你自己内心的煎熬也会一直折磨你。而在东窗事发那天,你的政治生涯就走到了尽头,你为之寒窗苦读、为之躬身奋斗的那么多年就付诸一炬,连退休后也没有基本的保障,晚年生活可以用“凄凉”二字来形容。不划算!二是亲情账。有句话说得好:“工作是为了更好的生活”。“为了更好的生活”就是我们当初工作的“初心”,但你试想,如果你在纪律面前丧失了底线和原则,那你迟早要为自己的失足付出惨痛的代价,更别提美好的生活。我想告诉大家的是,在法与纪的边缘徘徊的时候,请好好想想,你不是一个人生活在这世上,你还有你的父母、你的妻儿,你如果守不住底线,那你不光会失去自由,同时也失去了享受同家人在一起的美好时光的权力。不划算!三是经济账。讲一个发生在我们身边的案例,原市志办主任李开源,因贪污受贿70万元,最终判了4年有期徒刑,失去了自由,与家人相隔于铁窗。大家可以算一算,按我们现在的收入,他这种级别,6年的工资也有70万了,但他为了70万元铤而走险,最终丧失了4年的自由,也没有了干部的退休保障。不划算!四是健康账。如果触犯了党纪法规,不仅会失去自由,还会被开除党籍、开除公职,首先你走到哪里都会被别人指指点点,面子上过不去,其次没有了稳定的收入和退休后的保障,势必生活上也会面临困境,心情也自然好不到哪里去,这些因素都会影响到身体健康。同样不划算!这几笔账算下来,大家肯定会对党纪和法规更加重视和敬畏了。

作为xx人,在承载这份职业的神圣感的同时,我们更应该正确行使权力,处理好公和私、情和法、利和纪的关系;始终严格要求自己,自觉弘扬和践行社会主义核心价值观,加强道德修养,追求健康情趣,把好权力关、金钱关、美色关,做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。今年我们单位确定的a级廉政风险点,是办公室的财务管理、xxx科xxxxx的审批和日常监管,请这两个科室要严格按照a级廉政风险点的防控要求来履职尽责。同时,其他科室(中心)在日常工作中也会和职责范围内的xxx机构有接触并提供服务,在这个过程中同样要注意绷紧廉政这根弦、坚持职业操守、守住纪律这条底线。大家要时刻对标检视自己的问题,有问题就要立即改正,要做到闻过则喜,有则改之。

我今天的党课辅导就到这里,谢谢大家。

某市纪委书记在“新任领导干部任前集体廉政谈话会”上的讲话精选文档

-->,供大家参考。

同志们:

今天在此开展集体廉政谈话,其目的是通过谈话,提高大家对党风廉政建设的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每位新任干部把好自己的人生航程,在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位走正路,为全市经济发展和社会进步作出更大的贡献。在此大家要把握好“三种关系”。

一、正确当前隐藏内容免费查看看待“权利与制度”的关系。

有所敬畏,坚持。

制度。

面前人人平等、执行制度没有例外,坚决维护制度的严肃性和权威性,让权力不脱轨、不越界。一要敬畏党纪党规。要坚定政治立场,强化政治纪律和政治规矩意识,始终站在党的立场上来想问题、办事情。要自觉尊崇党章,党章要求的必须带头做到,党纪禁止的坚决不去触犯。二要敬畏法律法规。无论是工作上还是生活中,一定要遵循法定程序,履行法定职责,严格依法办事。要自觉养成学法、尊法、守法、用法的法治信仰和行为习惯,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。三要敬畏制度规章。要把规章制度作为坚守清廉底线的保障,作为日常工作的标准,作为不可逾越的界线,切实构筑起牢不可破的防线,从源头上防止违规违纪问题发生。

二、正确认识“纪律规矩与自由”的关系。

法国思想家卢梭有一句名言:人生而自由,却无往不在枷锁之中。这句话启示我们:自由和纪律规矩是如影随形的,不存在脱离纪律规矩约束的自由。因此,领导干部只有遵守党纪党规,才能在工作和生活中获得真正的自由。一方面要清醒认识到党的纪律规矩为领导干部设置了“底线”和“雷区”,领导干部一旦突破了这些“底线”和“雷区”,追求为所欲为的“自由”,私欲的“河流”必然决堤,纪律的“防线”必然瓦解,权利的“红灯”必然亮起,人生的“列车”也必将脱轨,不但会失去党内政治生活的自由,甚至会锒铛入狱,连人身自由都难以得到保证。我市xxx就是典型的例子,他们在潜意识里认为自由就是无拘无束、随心所欲,把权力看作工具,把金钱看作目标,忘记了作为一名******员的初心、职责和使命。这种自由观是扭曲的,最终付出了惨重的代价。另一方面要认识到纪律规矩是自由的保障,纪律规矩时刻校正着领导干部的人生轨迹,指明着领导干部的前进方向。领导干部要按照纪律和规矩办事,才不会产生骄横之气,才不会心存贪腐之念,才不会做出违纪之举,才能得到真正的自由。

三、正确处理“干净与担当”的关系。

习******在***和国家机关党的建设工作会议上指出:必须正确处理干净和担当的关系,决不能把反腐败当成不担当、不作为的借口。所谓干净,就是清清白白做人,坦坦荡荡做事。权利具有天然的诱惑性和腐蚀性,作为领导干部要具备清廉自赏的修养和品德,坚守干净底线,自觉抵制各式各样的诱惑,确保“出淤泥而不染”。所谓担当,就是勇于任职,敢于担当,想干事,不怕事,能成事。作为新时代的领导干部,要有驾驭复杂局面的胆识和能力,关键时刻敢于亮剑,敢于迎难而上,彰显勇立潮头的新时代特质。但随着党风廉政建设的纵深推进,有少数干部把干净和担当对立起来,把反腐败当成不担当、不作为的借口,开展工作缩手缩脚、畏首畏尾,甚至懒政惰政,连本职工作也消极怠工,严重影响汶川改革发展的内生动力。今年是“十四五”开局之年,当前我市正处于高速发展的关键时期,大家在守好廉洁底线的同时,要有大局意识,想问题、作决策、办事情,都要着眼于市委市政府的工作大局;要勇于接烫手山芋,敢于挑最重的担子,善于啃最硬的骨头,以实干树立威信、以实效赢得美誉,为“建设美丽幸福xxx”努力奋斗。

我的。

讲话。

完毕,谢谢!

区纪委书记在新任领导干部集体廉政谈话会上讲话

坚持严管厚爱结合,及时为受到不实反映的干部澄清正名,加强对受处理人员回访教育,下面是众鑫文档网小编给大家带来的县委书记在2022年县纪委全会上的讲话报告,希望大家喜欢。

同志们:

经县委常委会研究决定,今天召开x届县纪委x次全会。全会的主要任务是坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大、十九届历次全会及十九届中央纪委六次全会、x届省纪委x次全会和x届市纪委x次全会精神,回顾总结我县2021年纪检监察工作,研究部署2022年任务,充分发挥全面从严治党的引领保障作用,运用党的百年奋斗历史经验,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在新征程上继续推进自我革命,为加快推动高质量跨越发展、全面建设社会主义现代化新x提供坚强政治保障。

关于全县纪检监察工作,x同志还将代表县纪委常委会作工作报告。下面,根据县委常委会研究的意见,我讲四个方面的问题。

一、提升政治站位,深刻领会中央和省市纪委全会精神。

十九届中央纪委六次全会是在深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、踏上实现第二个百年奋斗目标新征程、迎接党的二十大胜利召开的关键时期召开的一次重要会议。1月18日,在十九届中央纪委六次全会上,发表重要讲话,深刻总结新时代党的自我革命的成功实践,强调了“九个坚持”,指出了“六个必须”和“四个任重道远”,深刻阐述全面从严治党取得的历史性开创性成就、产生的全方位深层次影响,精辟概括了对建设长期执政的马克思主义政党的规律性认识,对坚持不懈把全面从严治党向纵深推进、迎接党的二十大胜利召开作出战略部署。的讲话高瞻远瞩、思想深邃,内涵丰富,既是在建党百年新起点上继续推进自我革命的动员令、冲锋号,也是对全党上下党性党纪党风教育的政治课、警示课,充分彰显了我们党跳出历史周期率、书写中华民族千秋伟业的历史自信、历史主动、历史担当,必将指引全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争不断开创新局面。

1月18日下午,中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际代表中央纪律检查委员会常务委员会作题为《运用党的百年奋斗历史经验推动纪检监察工作高质量发展,迎接党的二十大胜利召开》的工作报告,就学习贯彻党的十九届六中全会精神、忠实履行管党治党责任提出了具体要求,对2022年纪检监察重点工作进行了全面部署。随后,省委、市委相继召开纪委全会,x书记、x书记在省市纪委全会上,就学习贯彻重要讲话和十九届中央纪委六次全会精神,坚定不移营造学的氛围、严的氛围、干的氛围,以党建高质量推动发展高质量,为全面建设社会主义现代化x和现代化新x提供坚强保证作出了安排部署。

全县各级党组织和广大党员干部要深入学习领会十九届中央纪委六次全会、x届省纪委x次全会和x届市纪委x次全会精神,切实把思想和行动统一到党中央、省委和市委决策部署上来,从百年大党艰苦卓绝的光辉奋斗历程中,进一步增强爱党护党强党的深厚感情,从党的十八大以来波澜壮阔的管党治党实践中,进一步增强爱党护党强党的坚定清醒,从去年以来刻骨铭心的攻坚克难中,进一步增强爱党护党强党的使命担当。

二、保持清醒头脑,准确把握我县党风廉政建设和反腐败斗争的形势。

20xx年是xx发展历史上极不平凡的一年,也是一次全面从严治党的“压力测试”和“集中检阅”。面对国内新冠肺炎疫情反弹回潮和复杂严峻的经济社会发展形势,我们坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,切实担负起全面从严治党政治责任,从严从实抓好巡视巡察整改,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,一体推进“三不”深化以案促改,政治生态不断优化,党的建设质量持续提升,各项工作取得重要进展,交出了常态化疫情防控和经济社会发展双胜利的出彩答卷,为高质量跨越发展提供了有力保证。我们坚持严的主基调,一体推进不敢腐不能腐不想腐,深化运用“四种形态”,把严的震慑贯穿始终。全县纪检监察组织立案审查调查x件,党纪政务处分x人,采取留置措施x人。

我们认真落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决整治形式主义、官僚主义等“四风”问题,通报曝光典型案例,持续释放从严从紧信号。坚持严管厚爱结合,及时为受到不实反映的干部澄清正名,加强对受处理人员回访教育,激励干部担当作为,全县上下干的氛围越来越浓。我们坚决整治群众身边腐败和作风问题,深入开展重点领域腐败和作风问题专项治理行动,严查涉黑涉恶腐败和“保护伞”,深化整治漠视侵害群众利益问题,深入开展纪检监察信访举报突出问题集中攻坚,持续开展损害营商环境突出问题专项治理,维护了群众切身利益,全县纪检监察组织受理群众信访举报总量、检举控告总量、初次举报总量大幅下降,人民群众的获得感幸福感安全感不断增强。

我们把坚持和加强党的全面领导贯穿纪检监察体制改革始终,xx届县委巡察实现全覆盖,乡镇(街道)纪检监察工作规范化建设稳步提升。我们坚持党建与业务工作融合发展,不断强化纪检监察干部的政治素养、业务能力、专业素质锻炼,严格规范执纪执法行为,加强监督制约,严防“灯下黑”,系统治理效能得到提升。过去的一年,县委对党风廉政建设和反腐败工作取得的成效是满意的!借此机会,我向全县广大纪检监察干部表示诚挚的问候和衷心的感谢!

充分肯定成绩的同时,还要清醒地看到我县反腐败斗争的形势依然严峻复杂。全党、全省、全市在反腐败斗争中存在的问题,在我县均不同程度地存在。

一是思想政治建设存在薄弱环节。少数党员干部丧失理想信念,背弃初心使命,政治纪律和政治规矩意识不强,对组织不忠诚不老实,搞两面派、做两面人。

二是全面从严治党压力传导还不到位。一些党组织管党治党不够有力,严抓严管的担当不够,导致所在系统、领域存在宽松软现象。有的党组织执行问责条例不严格,问责作用发挥不充分,存在不愿问责、不会问责、问责较少等现象。少数基层党组织认为基层权力小事情多,犯不着因为一些小事“小题大做”,对苗头性、倾向性问题重视不够,距离全面从严的要求还有差距。

三是巡视巡察整改落实不够有力。个别党组织在落实整改责任上,存在前紧后松现象,缺乏一抓到底、久久为功的韧劲,整改效果不明显。有的基层党组织落实整改措施走过场,问题整改“避实就虚”,质量不高。

四是违反中央八项规定精神问题禁而不绝。一些党员干部高压之下仍不知敬畏,仍我行我素,把组织的苦口婆心当成了“耳旁风”,一些老问题在个别地方仍然存在。

五是群众身边的腐败和作风问题不容忽视。整治群众身边的腐败和不正之风问题还不够有力,监督检查中仍然发现一些党员干部、公职人员,存在办事不公、优亲厚友等问题,治理民生领域的“微腐败”、搬掉惠民政策落实中的“绊脚石”还需要进一步发力。

六是消极无为、懒政怠政的问题时有发生。形式主义、官僚主义问题在一些部门仍然存在,党委的决策、政府的部署、部门的要求,有时候就卡在那里,不给好处不办事,不要好处也不办事。不敢干、不会干、不愿干、不想干、没心思干等“为官不为”的现象还没有彻底解决。

七是干部队伍建设需要持续加强。面对进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的新形势新任务,一些党员干部的政治素质和业务能力不强,担当意识和斗争精神不足,从严约束自己的自觉性不高,先锋模范作用发挥不好。在纪检监察干部队伍建设上,一些纪检监察干部能力不足、纪律规矩意识不强、执纪违纪等现象仍然存在,“灯下黑”的危险依然不容忽视。奋进“十四五”、砥砺新征程,要求我们必须始终保持“赶考”的清醒,保持对“腐蚀”、“围猎”的警觉,必须始终坚持管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软,以系统施治、标本兼治的理念正风肃纪反腐,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,以勇于自我革命的胆识和魄力,坚定不移把全面从严治党引向深入。

三、把握重点任务,以全面从严治党新成效确保社会主义现代化新x建设行稳致远。

2022年是深入实施“十四五”规划、全面建设社会主义现代化新x的重要一年。全面从严治党能否取得扎实成效,决定着现代化新x建设的质量。新的一年,我们深入推进党风廉政建设和反腐败斗争:要以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻视察x重要讲话和指示批示精神,全面落实十九届中央纪委六次全会、x届省纪委x次全会和x届市纪委x次全会工作部署,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,抢抓新发展格局机遇,坚决贯彻全面从严治党方针,以党的政治建设为统领,以推动高质量发展为主题,以坚守人民立场为根本,坚持“三不”一体推进,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚定不移营造学的氛围、严的氛围、干的氛围,坚定不移以党建高质量推动发展高质量,为全面建设社会主义现代化新xx提供坚强保证,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

(一)强化政治监督,坚决做到“两个维护”。

强调,全面从严治党首先要从政治上看,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。政治建设落实得好不好,关键在于政治监督到位不到位。党的十八以来,我们之所以方向感越来越强,就在于加强了政治监督,强化了政治统领。尤其是经历疫情防控这场大考,让我们更加深切感受到,风雨来袭时,党的坚强领导、党中央的权威是最坚实的靠山。我们必须坚定不移加强政治监督,确保x各项事业始终沿着正确的方向前进。

一要聚焦落实“两个确立”“两个维护”加强政治监督。推动落实“两个确立”“两个维护”是新时代加强政治监督的首要任务。全县各级党组织和广大党员干部必须旗帜鲜明讲政治,自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,做到“两个维护”。对党中央提倡的必须坚决响应、党中央决定的必须坚决执行、党中央禁止的必须坚决不做,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致。全县纪检监察组织要聚焦落实“两个确立”“两个维护”加强政治监督,坚决查处对党不忠诚不老实、假忠诚假政治、说一套做一套的“两面派”“两面人”。

二要聚焦学懂弄通做实党的创新理论加强政治监督。政治上的坚定,源于理论上的清醒。加强理论武装是广大党员干部提高政治能力的基础任务,发挥着指引航向、固本培元的作用。全县各级党组织和广大党员干部,必须把深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要、长期政治任务,深化运用“五种学习方式”,推动学习往深里走、往心里走、往实里走,真正学出信仰、学出忠诚、学出方向,真正通过加强党性锻炼,提升党性修养,坚定理想信念,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

三要聚焦落实中央、省委、市委、县委决策部署加强政治监督。去年,我们聚焦常态化疫情防控、招商引资项目建设、“六稳六保”等重大任务,开展专项监督检查,严肃查处贯彻落实中的不执行、变相执行、选择性执行等行为,进一步严明了政治纪律政治规矩。今年是深入推进“十四五”的关键之年,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开,必须加强政治监督,做到中央、省委、市委、县委决策部署推进到哪里,政治监督就跟进到哪里,及时发现和纠正落实中的温差、落差、偏差,确保各项决策部署在x落地生根、开花结果。对有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,变相执行、折扣变通的坚决严肃查处。

(二)一体推进“三不”,深化腐败治理。

“三不”一体推进的方针方略是以同志为核心的党中央在全面从严治党生动实践中总结形成的,是把反腐败工作、监督工作融入管党治党全局和国家治理体系的战略设计。我们要坚定不移推进反腐败斗争,持续深化标本兼治,做实以案促改、以案促治,不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的战略目标。

一要强化“不敢腐”的震慑。稳高压态势、稳惩治力度、稳干部群众对持续正风反腐的预期,惩治这一手任何时候都不能松、不能丢,必须稳中求进、久久为功,释放一严到底、一刻不停歇的强烈信号。要突出重点对象,紧盯重点领域、关键环节和重点人员,紧扣重点任务实施、重大项目推进,持续加大对基础设施建设、项目审批、国企改革、公共资源交易、金融、政法等权力集中、资金密集、资源富集、攸关民生的部门、行业和领域的反腐败力度,把严的主基调长期坚持下去,不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

二要扎牢“不能腐”的笼子。一体推进“三不”“不能”是关键。要聚焦关键环节,围绕资源开发、大宗物品采购、土地出让、房地产开发、工程招投标、国有企业经营管理以及公共财政支出等腐败问题多发、易发的重点领域,深入分析研究,推动形成不断完备的制度体系。要坚持问题导向,针对监督执纪执法中暴露出来的共性问题,深入研判影响和危害,有针对性地堵塞制度漏洞,推动改革,强化监督。

三要增强“不想腐”的自觉。“正气存内,邪不可干”。我们要把先进性教育和警示性教育结合起来,一方面要固本培元,把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题,持续巩固提升学习教育成果,组织党员干部深入学习在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立100周年大会、学习教育动员大会、学习教育总结大会上的重要讲话和重要指示精神,深刻认识新时代中国特色社会主义思想的政治意义、历史意义、理论意义、实践意义,教育广大党员干部从党的光辉历程中读懂强党之路、复兴之路,坚持不懈锤炼干部队伍忠诚干净担当的政治品格,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题;另一方面要警钟长鸣,强化党纪国法教育,引导党员干部提高党性觉悟,常思贪欲之害,常怀律已之心,从源头上消除贪腐之念,始终守牢“底线”。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,开展以案促改是有力的抓手。要认真贯彻落实全县一体推进“三不”深化以案促改警示教育大会精神,在用好用足典型案件上多做工作,在推进以案促改常态长效上多下功夫,不断强化“查处一人、警示一批、教育一方”的效果。

(三)持续纠治“四风”,深化作风建设。

近年来,我县干部队伍的工作作风持续好转,但作风问题具有反复性、顽固性,我们必须从思想深处充分认识作风建设的重要性,以马不离鞍、缰不松手的定力,以钉钉子精神一锤接着一锤敲,锤炼更加过硬的作风,保持更加昂扬的状态,切实把好传统带进新征程,将好作风弘扬在新时代。

一要坚持常抓不懈。最近,我们通报了x起违纪违法典型案例,全县各级党组织要引以为戒,坚持全面从严、一严到底,对群众反映强烈的公款吃喝、餐饮浪费、收送礼品礼金等歪风陋习露头就打、反复敲打,既聚焦禁而未绝的老问题,又紧盯隐形变异的新动向,持续加大查处问责和通报曝光力度,坚决防止疫情防控常态化形势下享乐奢靡问题反弹回潮。要深入开展党的优良传统和作风教育,完善作风建设长效机制,确保形成常态、抓出长效,不断把作风建设引向深入。

二要持续减负增能。形式主义、官僚主义之弊非一日之寒,从根子上减轻基层负担也非一日之功。虽然我们在整治形式主义、官僚主义上取得了积极成效,但一些问题流弊已久、根深蒂固,有的虽然面上得到遏制,但又出现新表现。比如,有的把整治形式主义为基层减负简单理解成精文减会、减少督查检查考核数量,没有在提质增效方面下功夫;有的缺乏自我革命精神,深挖思想根源不够,自觉不自觉地用形式主义的做法来解决形式主义问题。全县各级党组织要继续深入推进“五转五带头、五比五不比”,坚持问题导向、目标导向、结果导向,把整治形式主义、官僚主义问题作为长期任务,坚决纠治弄虚作假、做选择、打折扣、搞变通的行为,坚决纠治懒政怠政、推诿扯皮的行为,坚决纠治搞“形象工程”“政绩工程”的行为,坚决纠治搞“包装式”落实、“洒水式”落实、“一刀切式”落实的行为,坚决纠治高高在上、长官意志的行为,坚决纠治拖延刁难、脱离群众的行为,切实把基层干部从繁文缛节、文山会海中解脱出来,以新面貌新作风担当尽责、干事创业。

三要优化营商环境。营商环境是发展的命门。经过近年来开展的损害营商环境突出问题专项治理,我县营商环境有了很大改观。但也要清醒看到,损害营商环境的问题仍然存在,去年我们开展对全县x个单位的x个涉企服务重点股室(岗位、二级机构)进行综合评议,发现个别领域问题还比较突出。必须以“钢牙啃硬骨头”的劲头,持续整治损害营商环境的突出问题,紧紧围绕审批监管、执法司法、项目服务等重点领域、关键环节,聚焦市场主体痛点难点堵点,加大监督执纪执法力度,依规依纪依法严肃查处不作为乱作为慢作为、吃拿卡要、歧视民营企业、漠视企业诉求、违规收受企业财物、违规干预和插手项目招标、违规插手经济纠纷等行为,坚决斩断伸向市场主体的“黑手”,推进营商环境不断优化。

(四)严惩基层腐败,维护群众利益。

正风肃纪反腐关系民心所向。经过近年来的治理整治,我们严肃查处了一批群众身边的腐败和作风问题,人民群众的获得感幸福感安全感不断增强。但也要清醒看到,当前一些基层党组织管党治党不够有力,群众身边的腐败和作风问题禁而不止,必须进一步加大整治力度,让群众在反腐“拍蝇”中增强获得感。

一要坚决整治政法战线违纪违法问题。公平正义是司法的灵魂和生命。政法战线违纪违法问题严重损害司法机关形象和公信力,威胁社会公平正义,人民群众深恶痛绝。要以开展政法队伍教育整顿工作为契机,聚焦有案不立、压案不查、有罪不究、违规违法办理减刑等问题,深查执法司法腐败,努力让人民群众在每一件司法案件中感受到公平正义。

二要坚决推动扫黑除恶常态化。人民群众对黑恶势力深恶痛绝。2018年以来,我们依法严厉打击了一批黑恶势力犯罪,但滋生黑恶势力的土壤和条件依然存在,常态化扫黑除恶依然任重道远。要巩固拓展扫黑除恶专项斗争成果,推进长效机制建设,推动扫黑除恶常态化,坚决打击黑恶势力及“保护伞”,决不让其再祸害百姓,让城乡更安宁、群众更安乐。

三要聚焦群众“急难愁盼”深化专项治理。要坚持以人民为中心的根本政治立场,把监督“放大镜”聚焦在群众普遍关注、反映强烈和反复出现的问题上,紧盯党中央惠民富民、促进共同富裕政策落实,保障巩固拓展脱贫攻坚成果,持续纠治教育医疗、养老社保、扶贫环保等领域腐败和不正之风,解决好群众的“急难愁盼”问题,严防民生领域“微腐败”变成啃食群众利益的“大祸害”,用解民忧、纾民怨、暖民心的实际行动,让人民群众感受到全面从严治党就在身边、纪检监察工作就在身边、正风肃纪反腐就在身边。

(五)完善监督体系,规范权力运行。

监督是治理的内在要素,是保障权力正确运行的重要举措。要把监督融入到加快我县“十四五”建设之中,贯穿于经济社会发展全过程,构建全覆盖的责任制度和监督机制,不断提升监督治理效能,以高质量的监督为全县经济社会持续健康、高质量发展保驾护航。

一要健全监督体系。发挥党内监督的政治引领作用,强化党委(党组)全面监督、纪委监委专责监督,加强巡察上下联动,发挥派驻监督“探头”作用,实现党内监督全覆盖。要坚持以党内监督为主,推动党内监督同人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督等有机贯通,使各项监督握指成拳,提升监督精准度、实效性。群众的眼睛是雪亮的,要畅通监督渠道,多听群众意见和呼声,让更多群众知道监督、参与监督。

二要突出监督重点。各级党组织要加强对所管理的领导干部特别是“一把手”的监督,纪检监察机关要盯住重点人重点事,及时咬耳扯袖、常敲警钟。在这个问题上,要敢于较真碰硬。班子成员日常接触多,相互之间比较了解,要用好批评和自我批评武器,增强主动监督、相互监督的自觉。

三要完善监督机制。近年来,我们通过推进纪检监察体制改革,监督之网越织越密,监督实效不断增强,监督机制不断完善,但距离系统集成、协同高效的目标仍有不小差距。要持续深化纪检监察体制改革,推动纪法贯通、法法衔接,依法依规稳妥有序开展县监委向县人大常委会报告专项工作。要打破“信息壁垒”,构建各监督主体信息共享和工作协作机制,增强监督合力。

四、强化要素保障,严格落实政治责任凝聚全面从严治党纵深推进合力。

全面从严治党是系统工程,必须充分发挥党的组织优势,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。

(一)认真落实管党治党主体责任。

全面从严治党越向纵深推进,管党治党责任越要压实压紧。各级党组织要认真贯彻落实中办印发的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,坚持守土尽责、自觉担责、认真负责,进一步扭住责任制这个“牛鼻子”,健全完善考核评价体系,强化考核问责,推动全面从严治党在各领域各方面各环节全覆盖,推动形成“明责、履责、督责、追责”闭环落实机制,确保主体责任落到底、落到位。各级党组织书记作为第一责任人,必须抓好党建、带好班子、管住队伍,坚决负好主责、首责、全责。领导班子其他成员必须严格落实“一岗双责”,做到管业务必须管党建、管廉政、管队伍、管安全,一体推进、无缝衔接,形成责任互联互通、压力传导通畅、各方齐抓共管的工作格局。各级党委(党组)要进一步加强对纪检监察工作的领导,统筹抓好纪检监察干部培养、选拔、任用工作,选优配强纪检监察干部队伍,旗帜鲜明为纪委监委开展监督撑腰鼓劲,为纪检监察工作高质量发展创造有利条件。

(二)切实履行纪检监察监督责任。

纪检监察机关是党内监督和国家监察专责机关,要认真履行党章和宪法、监察法赋予的职责,紧紧围绕“十四五”时期发展全局,紧扣2022年全县重点目标任务,切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用,在更大范围更高水平上释放监督效能。要在党委统一领导下,进一步履行好协助职责,协助党委做好监督工作的统筹安排、任务分解,推动党委关于监督工作决策部署落到实处,促进监督工作在决策部署指挥、资源力量整合、措施手段运用上更加协同高效。要发扬斗争精神,提高斗争本领,敢于监督、善于监督,把日常监督实实在在做起来、做到位,坚决同一切违背、歪曲、否定党的政治路线的言行作斗争,同各类侵蚀党的先进性纯洁性的消极腐败和歪风邪气作斗争。要充分发挥专责机关作用,完善纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四项监督”统筹衔接制度,高质量履行监督职责,持续推动纪检监察工作高质量发展。要坚持严管厚爱结合、激励约束并重,推动“三个区分开来”具体化、规范化,严肃查处诬告陷害,主动开展容错纠错、澄清正名、回访教育等工作,不断释放激励干部担当作为的“正能量”。

(三)加强纪检监察干部队伍建设。

对纪检监察队伍寄予殷切期望,多次指示强调要努力建设一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。全县各级纪检监察组织要牢记的谆谆教诲、殷殷嘱托,深刻领悟纪检监察机关接受最严格的约束和监督这一重要要求,带头加强党的政治建设,坚守初心使命,涵养境界情怀,切实做到知责于心、担责于身、履责于行。要着力提高专业化能力,深化全员培训,扎实推进规范化法治化建设,在工作实践中掌握政策策略、纪法规定、专业知识,提升做好思想政治工作能力和监督执纪执法水平。要始终坚持严管严治、自我净化,带头严以律已、廉洁治家、反对特权,带头严格依规依纪依法履职,当好党和人民的忠诚卫士。

同志们,党风廉政建设永远在路上,反腐败斗争永远在路上。让我们更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,在市委的坚强领导下,锐意进取、真抓实干,踔厉奋发、笃行不怠,忠诚拥护“两个确立”,持续深化自我革命,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展,以优异成绩为党的二十大胜利召开献礼!

纪委书记在年新任职中层领导干部集体廉政谈话会上的讲话

同志们:

开展集体廉洁谈话是党委落实全面从严治党、从严治企主体责任,加强对党员干部日常教育监督的一项重要措施。今天,我借此机会,讲几点意见,与大家共勉。

“不谋全局者,不足谋一域”,讲大局是履行好职责、尽职尽责的基本要求。党员干部政治站位要高,格局要大,视野要宽,做事要实。在座的都是各单位各部门的相关负责人,你们的站位高不高,决定了一个单位一个部门的站位高不高。要有“从大处着眼,从小处着手”的气魄,既要把千头万绪的具体事务梳理好,又要突出抓好关乎全局的中心工作。无论在什么岗位,必须牢固树立高度自觉的大局意识,把工作放到大局中思考、定位。“思想上偏一寸,行动上就会偏一尺”,只有正确认识大局,自觉服从大局,才能确保方向正确、信念坚定,避免头重脚轻、虎头蛇尾。所谓得其大者兼其小,只有自觉在“全局之图”中找准坐标,才能顺势而为、有所作为。树立大局意识,绝不是喊个口号、表个态,而是要落实到行动上。没有行动,工作上总是要别人推一把自己才挪一步,那就不可能有所作为,增加大局意识也就是一句空话。每一个人都自觉地在大局下行动,就能做到心往一处想、劲往一处使,共同凝聚力量为实现东贝“双百”目标而努力。

“心有所戒,方能行有所界”,无论在什么位置,都要讲纪律,守规矩。思想上放松了规矩这根弦,就很容易跨入“雷区”,做出违法乱纪的事情。牢固树立正确的人生观、价值观和世界观,是党对每一名党员干部最基本的要求,也是每一名党员干部应遵循的基本准则。对于我们党员干部而言,要从守规矩开始提高党性修养、提高职业道德素养,把自己的言行关进制度的笼子里,这是最起码的规矩要求,也是对个人最大的保护。明白哪些事该做,哪些事不该做,自觉用规矩和制度校正自己的言行,认真把握好度,不逾矩、慎用权、敢担当。作为干部,在小事、小利面前严格要求自己,见微知著、防微杜渐,时刻慎重对待各种诱惑和考验,始终干净做事,清白做人,带头抵制不正之风。因此,我们要从思想上、工作上、生活上、学习上做好廉洁自律,要用自己的实际行动给员工树立良好的学习榜样,有损企业的事不做,有损团结的话不说,让歪风邪气无处藏身,带领员工扎扎实实做好各项工作,用实际行动自觉筑起一道坚不可摧的“防火墙”。

“创新是进步的灵魂,是发展的不竭动力”,如果死搬硬套、因循守旧,那么,我们工作的方式、方法必将不能适应时代的需要。因此,我们每个干部必须牢固树立创新意识,不断学习,用科学知识武装自己的头脑,紧跟时代发展的步伐,紧握时代跳动的脉搏,把培养创新意识与实际工作有机结合起来,不断提高工作自觉性和工作责任感。6月份,集团党委开展了“学习雷锋精神,争做雷锋式优秀员工”活动。这次活动,涌现出一大批学先进、赶先进、做先进的优秀员工,他们是我们身边的雷锋、身边的榜样。毛主席说:“一个人做一件好事并不难,难的是做一辈子好事”。在平凡的岗位上完成基本的工作不难,难的是能学习雷锋同志的“钉子精神”,实打实地从小处做起,能十年如一日,坚持把一件平凡的事做好不出差错,就是不平凡。希望在座的干部,要发扬雷锋“钉子精神”,扎实工作、老实做人。同时,要大胆开展工作,开拓奋进,积极创新,增强工作的主动性,多想新点子,创出新路子,克服工作中“只求过得去,不求过得硬”的思想,认真履行岗位职责,抓好各项工作落实,使企业做大做强。

同志们,再好的制度,不执行就是“纸老虎”;再好的防线,不绷紧就是“橡皮筋”。作为新任干部一定要坚定理想信念,严格约束自身行为操守,淬炼担当之勇,常怀敬畏之心,多听逆耳之言,严把情义之关,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态创造崭新业绩。

年度在厅机关新任处级领导干部集体谈话会上讲话精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

同志,角色在变,不变的是初心;

岗位在变,不变的使命。希望大家以习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,以这次任前集体谈话为契机,迅速进入角色,保持良好精神状态,学习提高,管住自己,在新的工作岗位上继续奋斗、忘我工作,以实际行动回报厅党委和同志们的信任与期望。

纪委书记在新任职中层领导干部集体廉政谈话会上的讲话

廉政谈话不仅是一种学习激励,也是一种警示教育,对领导干部正确使用权力、勤政廉政起到了很好的促进作用。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

同志们:

今天在这里进行去年xx月和今年x月新任职公司中层领导干部廉政谈话。首先对各位走上新的领导岗位表示祝贺。对新任领导干部进行廉政谈话和廉政法规知识测试,是干部选拔任用、教育监督和廉政建设的“规定动作”。今天我主要围绕坚定理想信念、增强责任意识、坚守党性原则三个方面,谈谈自己的认识和思考,与同志们共勉。

习近平总书记二十字好干部标准中,信念坚定是好干部第一位的标准。衡量一个干部是不是好干部,首先要看这一条。如果理想信念不坚定,政治上不合格,这样的干部能耐再大也不是我们党需要的好干部。领导干部一定要把坚定理想信念铸如思想、融入灵魂、见之于行。

要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和治国理政新理念新思想新战略作为首要政治任务和工作内容,持续在学懂弄通做实上下功夫,在结合实际创造性贯彻落实上下功夫,切实把这一理论落实到各自实际工作中去。要巩固和放大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果成效,把自己摆进去、把工作摆进去、结合职责职能,结合具体问题,结合自身思想实际,带头学习、带头思考、带头宣讲、带头贯彻,自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作,成为一种习惯,成为一种常态,确保党的路线方针政策和中央、省委重大决策部署落到实处,确保集团公司高质量发展目标任务顺利实现。特别要把习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示批示精神创造性地落实到具体工作中,化为对以习近平同志为核心的党中央的忠诚,化为加强党的领导和党的建设、全面从严治党的强大动力,化为转变作风、真抓实干的坚强决心。

要旗帜鲜明讲政治。在提高政治判断力上下功夫,对当前国内外形势大势进行政治观察、政治判断、政治鉴别,从现象看本质、从苗头倾向看发展走向,做敢于斗争、善于斗争的战士,旗帜鲜明地传播好党的声音、党的主张、党的政策,防止非公共性风险扩大为公共性风险、非政治性风险蔓延为政治风险。在提高政治领悟力上下功夫,进一步提高政治站位,善于从政治上领会党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神的重大意义,完整准确领会其政治内涵、政治要求,深刻领会贯穿其中的科学世界观和方法论,从而做到领会不偏差、落实不走样。对“国之大者”了然于胸,对党中央关心的、强调的具有全局性、方向性、根本性、战略性的大事要事,人民得实惠、人民生活得改善、人民权益得保障的大事要事,必须时刻在脑子里装着、心里面想着、手里头抓着。在提高政治执行力上下功夫,经常同党的基本路线、基本理论、基本方略对标对表,同党中央重大决策部署对标对表,同习近平总书记重要指示批示精神对标对表,保持凌云志气、非凡勇气、蓬勃朝气、昂扬锐气,把每项工作任务作为一次大考,对标对表抓执行,立足本职岗位撸起袖子干、甩开膀子干、脚踏实地干、齐心协力干,推动各项工作高质量发展。

要时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,坚定不移把全面从严管党治党要求落实到工作中。当前,公司各单位各部门在落实“两个维护”上总体是好的,但也必须看到一些基层单位和党员领导干部落实“两个维护”还存在温差、落差、偏差。正如中纪委副书记xx指出,有的口头喊“两个维护”,实际上想的是维护自己的利益和权力;有的拍脑袋决策,搞家长制、“一言堂”,把个人凌驾于组织之上,容不下他人,听不得不同意见。甚至有政治上的“两面人”,人前、会上信誓旦旦讲“四个意识”、高调表态,而私下里却妄议中央、不贯彻党中央路线方针政策;口口声声坚定“四个自信”、信仰马克思主义,而一遇到大是大非问题就态度暧昧、立场不稳;表面上关心国家命运、关心改革发展、关心人民群众的生活,而一涉及个人名誉地位就牢骚满腹、怨恨组织。这些现象在集团公司也不同程度的存在,都是同党的政治纪律和规矩的要求背道而驰的,必须坚决予以纠正。大家担任公司中层领导职务,负责一方面工作,要把加强政治能力放在第一位,做到观察分析形势要把握政治因素,筹划推动工作要落实政治要求,处理解决问题要防范政治风险。要严格执行新形势下党内政治生活若干准则,坚决杜绝“七个有之”,做到“五个必须”,深刻认识到国有企业“姓党属国”,不仅肩负着使国有资产保值增值的经济责任,而且肩负着领导广大职工听党话、跟党走的政治责任和维护社会稳定、和谐、发展的社会责任,正确处理好国有企业政治属性和经济属性的关系,统筹推进全面从严治党与集团公司高质量发展,把维护党的领导真正体现在公司转型升级发展的具体成效上。

在上月召开的十九届中央纪委五次全会上,习近平总书记指出,党的十八以来,尽管党风廉政建设和反腐败斗争取得了历史成就,但形势依然严峻复杂,这是党中央从政治大局和工作全局高度作出的重大判断。习总书记强调,党风廉政建设永远在路上,反腐败斗争永远在路上。我们党作为百年大党,要永葆先进性和纯洁性、永葆生机活力,必须一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争。各级领导干部必须切实担负起管党治党政治责任,始终保持“赶考”的清醒,保持被“腐蚀”、“围猎”的警觉,把严的主基调长期坚持下去,以系统施治、标本兼治的理念正风肃纪反腐,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的领导岗位,就要按照习近平总书记的要求,深入贯彻全面从严治党方针,坚定政治方向,保持政治定力,做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松,把履行党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”牵住抓牢,作为“分内事”盯紧抓实,作为“责任田”精耕细作,形成实实在在的工作支撑。既要有紧迫感,也要有使命感,从内心深处把党风廉政建设作为自己的应尽之责真正担负起来,全面抓好职责范围内的党风廉政建设工作。

落实“一岗双责”关键看行动。要以高度的思想自觉和行动自觉,深入推进落实公司党建工作“三项格局”和党风廉政建设责任体系,牢固树立正确的政绩观,在抓好生产经营和业务工作的同时,毫不放松地履行好职责范围内党风廉政建设责任,把落实“一岗双责”与经营管理紧密结合起来,工作的方式从以往的惯性思维中转变过来,由上级督促、应付检查等转变为主动谋、自觉抓。要严肃党内政治生活,执行好民主集中制这个根本制度,充分发扬党内民主,严格按程序决策、按规矩办事、按制度用权,决不能以个人偏好左右决策,绝不能以个人决定代替组织决定。要认真执行“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、谈心谈话等制度,加强经常性教育、管理和监督。要落实“管事就要管人,管人就要管思想、管作风”的要求,重点在加强日常监督和抓早抓小上下功夫,对分管范围内党员干部身上发生的轻微违纪问题,要早发现、早处置,及时找当事人谈话,扯扯袖子、咬咬耳朵,把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。要坚持不懈加强党性教育,把该学习宣传的内容学深讲透,把该落实的工作尽快落实,把该完善的规章制度抓紧完善,把该记录的学习笔记、约谈记录记好记全,并作好督促检查,不断传导压力,通过扎实有效的工作,进一步增强各级管理干部抓党风廉政建设的责任感和使命感,全面提升党风廉政建设的质量和水平。

习近平总书记指出,“党性说到底就是立场问题,共产党人无论是想问题、搞研究,还是作决策、办事情,都必须站在党和人民立场上,而不能把个人利益放在第一位,这就是共产党人的党性原则”。党员干部有了坚定的党性,就会保持对错误思想的识别力、免疫力、抵制力。从近年来曝光的一系列腐败案件看,领导干部违纪违法根本原因是党性上出了问题,面对官位权位的诱惑、金钱物质的诱惑、腐朽生活的诱惑、自由化思想的诱惑,理想信念滑坡,思想道德防线上出现了“缺口”。党员领导干部要时刻把党性修养作为人生的必修课,在实践中不断锤炼党性观念,保持党性纯洁,常扫“思想尘垢”,常祛“心灵雾霾”,切实筑牢清正廉洁的思想防线。大家走上新的岗位、履行新的使命,身上的担子更重了,肩负的责任更大了,组织寄予厚望,职工充满期待,必须以更高、更严的标准约束和要求自己,努力作四个方面的表率。

一要做严肃党内政治生活的表率。严肃认真的党内政治生活是保持党的先进性和纯洁性的重要法宝,是党员干部锤炼党性、提高思想觉悟的大熔炉,是纯洁党风政风的净化器。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,是新形势下严肃党内政治生活、净化党内政治生态的基本遵循,党员领导干部必须带头贯彻执行。要抓住思想教育这个根本,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果成效,系统深入地学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,切实把习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示批示精神创造性地落实到具体工作中。要通过学习进一步知晓哪些能做、哪些不能做,心有所畏、言有所戒、行有所止,用行动体现信仰信念的力量。要运用好组织生活这个重要载体,按时参加“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、谈话谈心等制度,走在前、做表率,带头开展批评和自我批评,从而带动其他党员干部严肃党内政治生活。

二要做责任担当的表率。集团公司第二次党代会明确构建“一体两翼”产业发展布局和实现三大目标的高质量发展蓝图,并提出了推进高质量发展的路径和措施。新时代、新形势、新目标、新任务都在呼唤我们的每一个同志,特别是作为中流砥柱的中层领导干部要愿担当、能担当、敢担当、善担当,以时不我待的紧迫感,以善谋敢为的责任感,积极投身公司高质量发展的实践之中,勇于担当抓落实,主动领任务、定目标、担指标,带头解放思想、转变观念,创新思路、创新模式、创新举措,躬下身子撸起袖子,确保各项工作年年有增长、年年有进步,转型升级高质量发展不断取得新的突破。实现全年预算目标是公司当前压倒一切的中心工作,既是经济责任,更是政治任务。大家要紧紧围绕年初职代会的安排部署和公司第二次党代会精神,切实抓好各项重点工作落实落地。要以“功成不必在我、功成心须有我”的担当精神,在出思路上大胆创新,在作部署上搞好统筹,在抓落实上打通“最后一公里”。要紧盯全年目标不动摇,以严的要求、实的作风、真的担当,下功夫、出实招、争实效,确保全年预算目标的圆满实现,不辜负组织的培养信任和广大职工的殷殷期盼。

三要做遵规守纪的表率。习近平总书记反复强调,国有国法,党有党规,管党治党靠的是铁的纪律。在党的纪律和规矩面前,谁都没有“任性”的特权,国有企业也不能例外。《党内政治生活的若干准则》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等制度规定,既为党员和党员领导干部树立了一个看得见、够得着的高标准,又划出了不可触碰的底线。大家不仅是党员,还是集团公司中层领导干部,职工群众的关注度很高,必须牢固树立守纪意识和规矩意识,进一步强化“遵守党的纪律是无条件的”和“执行纪律没有例外”的观念,用纪律的刚性约束自己,坚决杜绝特权思想和特权行为,做到不触碰纪律红线、不逾越规矩底线,特别要严格遵守党的政治纪律、政治规矩,坚决防止出现妄议中央大政方针、破坏党的集中统一,搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派等行为。要坚决维护捍卫党规党纪权威,大家在班子中不管是主要负责人还是班子成员,都肩负着维护党内法规的重要职责,要敢于担当、敢于较真、敢于得罪人,发现违反党规党纪、破坏党规党纪的行为要敢于斗争,敢于亮剑。要牢固树立作风建设永远在路上的观念,深入贯彻执行中央八项规定精神,对照“不落实”“乱落实”“假落实”“少落实”“慢落实”“机械落实”和“应付式落实”等七种表现,认真审视自身和所在单位存在的形式主义、官僚主义现象,身体力行地改,真刀真枪地改,一级做给一级看,一级带着一级干,确保干出成效、抓出习惯。

四要做廉洁自律的表率。打铁还需自身硬。党员领导干部只有以身作则、清正廉洁、一身正气,才能在职工群众中树立威信,才能堂堂正正地要求和约束别人。大家要把新的岗位当做新的“考场”,感恩公司、敬畏岗位,严格遵守廉洁自律各项规定,自觉做到清白做人、干净干事、廉洁奉公。时常提醒自己“祸患常积于忽微”,严格用党规党纪衡量自己的一言一行,决不能把违反纪律的行为当作小节,更不能以小节问题“不止我一个”来给自己找借口,导致言行失范。要经常以一个普通共产党员的身份和领导班子中普通一员的身份,带头向党组织汇报思想、作风、纪律、廉洁自律和工作情况。要保持形象清廉,保持正常的同志关系,互相尊重、平等相待、相互支持,清洁“工作圈”;慎重交友,清洁“社交圈”;带头树立良好家风,时常提醒,严加管束,切实管好自己的亲属,清洁“亲友圈”。

最后,希望大家在新的工作岗位上,使命担当、忠诚履职,锐意进取、真抓实干,以更高的标准严格要求自己,扎实做好本职工作,以出彩的业绩,为集团公司高质量发展作出新的更大的贡献。

谢谢大家!

同志们:

根据领导干部廉洁从政有关规定,今天在这里对各位提拨和转岗的同志进行任前廉政谈话。开展任前谈话既是干部任免的必经程序,又是对新任干部的一种关心和爱护。任前谈话对提高大家对党风廉政建设工作重要性的认识,增强廉洁勤政意识具有很深刻的意义。下面,我主要谈三个方面的意见,与大家共勉。

习总书记强调,要坚持德才兼备、以德为先用人标准。大家被提拔到更重要的岗位,不仅要保持才干的精益求精,更要追求品德的更高境界。首先,要严守政治纪律。要自觉加强政治理论、党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神的学习领会,提高政治觉悟,在涉及道路、理论、制度等根本问题上,保持头脑清醒、坚定正确立场,绝不能犯自由主义错误,绝不能妄议中央大政,绝不能散布与中央、省和上级精神相悖的言论。其次,要敢于担当。作为领导岗位的尤其是部门单位的正职或副职,对本单位、本部门的党风廉洁建设负有不可推卸的责任,要突出落实好“两个责任”和“一岗双责”,坚决遏制“讲起来重要,抓起来次要,忙起来不要”的错误思想,在抓好业务分管工作的同时,抓好职责范围内的党风廉洁建设和反腐败工作。再则,要当落实党委决策的“排头兵”。当前,集团正在落实市委、市政府重大决策,全力推进合并重组工作,巡察整改也进入关键期,加之全年经营发展目标也正处于冲刺阶段,各项工作繁杂且重要,大家一定要切实提高政治站位,与党委保持高度一致,不折不扣抓好贯彻落实,当好表率,发挥示范引领作用,推动各项工作全面完成。

廉洁是国家公职从业人员的立身之本,处世之道。要努力做到勤廉双修。勤与廉犹如鸟之两翼、人之手足。勤与廉,对于一个合格的干部来说是缺一不可。勤廉双修前程无限,勤而不廉,可能在某段时间能干成事,但会因经济问题、生活作风问题而举报不断。廉而不勤,就是在其位不谋其政,虽然不贪不沾,但不干事,不作为,也是我们党纪所不容。勤廉不足,总有一天会滑向犯罪的泥坑,断送自己和家人的幸福。首先,要平淡看待权力。求名求利,是人之常情。关键是求什么样的名,求什么样的利。同样是名,有的名垂青史,有的遗臭万年。同样是利,君子爱财取之有道,有的则锒铛入狱。对于我们而言,从岗位上来讲,相对广大普通职工来说我们应当满足足够保证一家人过上衣食无忧的生活。但现实中就有许多干部,不懂得知足,放任自己,收受贿赂,毁了自己的一生。所以,对待名利我们要想得开、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看别人,这样,在名利面前就不会失去平衡,就不会犯错误。同时,要特别注重建设勤廉家风。从近年来各地查处的腐败案件来看,家风败坏往往是领导干部走向违纪违法的主要原因,腐败夫妻档、贪腐父子兵,甚至是“全家腐”不在少数。我们关爱家人无可厚非,前提是要正确处理好公与私、权与情的关系,除了关心和爱护,更要讲原则、明是非。所以,我们要带头建设勤廉家风,平时多和家人交流,相互提醒、相互宣传、相互教育,努力使自己的家庭成为自己最稳固的“大后方”。

当前,全面从严治党是主旋律,党员干部固然要更加严格遵纪守法,非党员干部也要以同样的标准严格要求自己,敬畏岗位,敬畏制度,敬畏责任。我们要自觉拿起纪律的尺子,主动衡量自己的言行举止,对纪律规矩心存敬畏,恪守纪律红线,不越雷池半步。我们公司的业务领域涉及能源、工程、金融、片区管理等,社会影响大,如果在日常工作中不守规矩,不注重廉洁,滥用手中的权力,就会出问题,会严重影响集团形象和利益。一是要经常对照党章、准则、条例等党纪条规自警自省。常言说:“人无完人,金无足赤”。每个人都可能会犯错误。当你犯错误时,组织未必能及时发现;同事碍于情面,可能不愿多说;下级慑于你的权力,可能不敢直言。这就需要我们自觉把纪律规矩的要求融入到日常工作生活的各个方面、各个环节,经常审视自己、经常检查自己,做到“一日三省”,打好拒腐防变的主动仗。大家必须要做到慎独、慎言、慎行,勤勉敬业,廉洁从业。二是要正确对待监督,接受监督。不能把上级对自己的监督看成是对自己的不信任,怀有抵触心理;不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感心理。要知道,脸上脏不脏,旁人看得最清楚。更要明白,监督既是一种约束,更是一种保护。信任不能代替监督,友谊也不能代替监督,亲情也代替不了监督,要正确处理好与他人的关系。在一定条件下,最信任、最亲近的人会成为你致命的敌人。要做到不以恶小而为之,不以善小而不为。三是要管住小事小节。千里之堤,溃于蚁穴。很多领导干部的蜕化堕落都是从吃喝玩乐这些看似小事的地方起步的。开始只是吃一点、喝一点、拿一点,后来被慢慢吞食,由量变到质变,最后被糖衣炮弹拿下,断送了前程。俗话说:小节不保,大节动摇;小洞不补,大洞难堵。大家绝不能把违反纪律的行为当作小节,更不能以小节的问题来给自己找借口,要自觉管住小节,慎独慎微,防微杜渐,防止小恶累成大恶,小问题演变成大问题。

同志们,责人者必先自责,治人者必先自治,原南京市市长季建业在悔过书中写到:“廉洁出了问题,一切都等于零。”这里再次向大家提个醒,当你拥有一定的权力时,一定要如履薄冰、如临深渊、谨慎行事,正确处理好权力与责任的关系,不负组织所托,不负家人所信。

谢谢大家!

同志们:

二是监督、教育、惩处、保护党员干部的“四项职能”;

推行“三重一大”决策的全程记实、主要领导末位表态和终身问责追究制度,开展领导干部报告个人有关事项抽查核实工作,强化权力运行的监督制约。每一位领导干部都承担着全面推进惩防体系建设的责任,要紧扣党委(党组)分解的任务,严肃认真地抓好落实。同志们,目前全区正在开展群众路线教育实践活动,认真开展教育实践活动是当前和今后一个时期的重要政治任务。要对照指导思想、目标任务和主要内容,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,切实加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育,把贯彻落实中央八项规定精神作为切入点,进一步突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决干部群众反映强烈的突出问题,确保活动取得实效。

区委、区政府殷切希望在座的每一位同志都能倍加珍惜这个时代提供的机遇和舞台,倍加珍惜组织的厚爱和重托,倍加珍惜群众的信任和期待,切实增强历史使命感和政治责任感,以更高的标准严格要求自己,以公正清廉的形象展示于社会,以加倍的努力投入工作,以显著的成绩证明自身的价值,真正做到不辱使命、不负重托。

县纪委书记在换届后新任领导干部集体廉政谈话会上的讲话全文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

前期,经过全县上下的共同努力,我县的县乡换届工作圆满结束。根据《干部选拔任用工作条例》相关规定和省委、市委、县委要求,对新任职领导干部都要进行廉政谈话。经县委常委会集体研究,今天我们召开集体廉政谈话会,主要是对这次换届后新提拔的领导干部进行廉政谈话,使大家进一步提高廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想道德防线。在同志们任职履新之际,我代表县委跟大家进行的任前集体谈心,既是勉励和鞭策,也是希望和要求。

刚才xx等新提拔的同志结合自己的思想和工作实际作了发言,谈得很具体、很实在,认识都很深刻,讲得都很好。下面,我结合会议主题,提三点要求和希望,与大家共勉。

一、讲政治,始终保持政治上的清醒和坚定。

我们党作为马克思主义政党,讲政治是最鲜明的特点和优势。“四个意识”中,政治意识是打头的、管总的。讲政治,自觉从政治高度看问题、办事情,才能真正做到服从大局、围绕核心、自觉看齐。党的十八大以来,************就党员领导干部增强政治意识多次发表重要讲话,从提出“理想信念就是******人精神上的‘钙’”,到要求干部做“政治上的明白人”;从增强政治定力,到强调“心中有党”;从严肃党内政治生活,到严明政治纪律和政治规矩;从加强政治建设,到提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,******始终把政治要求摆在首位。希望大家要从政治上和全局上观察问题,清醒地。

当前隐藏内容免费查看认识到错综复杂的国际形势和变化多端的内外环境,清醒地认识到经济社会发展中存在的矛盾和问题,清醒地认识到前进道路上的困难和风险,常怀远虑,居安思危,未雨绸缪。

一是要强化理论武装。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。要加强政治理论学习,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学,在真学真信中坚定理想信念。要结合当前正在开展的xx学习教育,深入学习******新时代中国特色社会主义思想,深刻领会蕴含其中的马克思主义立场、观点、方法,深刻认识其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求,把握其中的大智慧、大思路、大战略,进一步增强对这一重要思想的政治认同、思想认同、情感认同,学出一份坚定,学出一份自信,学出一份忠诚。要坚持读原著、学原文、悟原理,多读马克思主义经典著作和中国特色社会主义理论体系经典文献,读懂原文原意、梳理逻辑框架、思考科学原理、掌握理论要义,做到知其然且知其所以然,成为理论的清醒者和坚定者。要围绕贯彻落实党的***五中***精神,认真学习************治国理政新思想新战略,全面理解和准确把握新发展阶段、新发展格局、新发展理念的科学内涵、精神实质和根本要求,对“国之大者”心中有数,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。

二是要坚定理想信念。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是******人的政治灵魂,是******人经受住任何考验的精神支柱。一些党员、干部出这样那样的问题,说到底是信仰迷茫、精神迷失。我们有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,做到“风雨不动安如山”。希望大家要始终把坚定的理想信念奉为精神追求,作为立身之本,化为实际行动,切实做到思想上坚守、政治上坚定、行动上坚决。要在严格的党内生活中反复锤炼,活到老、学到老、改造到老,不断增强党性观念,坚守******人的精神家园。要像老一辈无产阶级革命家那样,真正把政治坚定、对党忠诚铭刻在自己的灵魂中,襟怀坦白、光明磊落,言行一致、表里如一。尤其在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定,在风浪考验面前无所畏惧、挺身而出,在歪风邪气面前敢于亮剑、坚决斗争,在关键时刻、危急关头豁得出来、顶得上去。时刻牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”,自觉把自己放在党的领导之下,听党的话、做党的事、永远跟党走。

三是要树牢宗旨意识。一件实事,胜过一打纲领。要牢固树立为民服务的宗旨意识,把群众放在心中,强化领导就是服务、干部就是奉献、权力就是责任的观念,真心实意为群众做好事、办实事、解难事。要经常问一问遇事自己心里是否有群众、做事能否站到群众立场上、政绩是否体现在群众身上。要坚持守土有责、守土尽责,正确处理好得与失、苦与乐的关系,甘于奉献,把工作当作事业来干。要坚决贯彻党***和省市委决策部署,做到令行禁止,把“同党***保持高度一致”变成实实在在的行动;要清醒认识存在的矛盾、问题和不足,增强责任感和紧迫感,勇于创新不停步,行使权力不偏向,遵守纪律不走样,更好地完成党和人民赋予我们的职责。

二、勇担当,始终不辱时代赋予的历史使命。

梁启超先生有一句名言:“人生于天地间,各有责任,一家之人各自放弃责任,则家必落,一国之人各自放弃责任,则国必亡。”************讲“改革推进到今天,比认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当”。

一是要有敢于担当的意识。领导干部身处重要工作岗位,职务就是职责,担当义不容辞。古人云:“为官避事平生耻”,对党的领导干部来讲,担当不是可选项,而是必选项。相传在周王朝太庙的石阶前曾立有三樽人物雕像,分别是金人、石人、玉人。其中石人背后刻有“无少言,无少事”六个字。意思是作为石人,要仗义直言,敢于担当,当硬汉子。在座各位都是新时期党的领导干部,身处重要岗位,承担重要责任,一定要忠于职守、敬业奉献、奋发有为,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。希望大家要把工作当成为党尽忠的事业,当成为民谋利的责任,不要老盯着个人的一官半职,名利得失,要以“功成不必在我”的大气,不贪一时之功,不图一时之名,不求一时之利,“一棒接着一棒跑”,思为图进,担当有为。

二是要有善于担当的能力。************多次强调,“党员领导干部既要有激情、有韧劲,更要办事管用。”办事管用讲的就是要有能力、有水平。希望大家要着力提高三种能力。要提高学习的能力。古今中外,凡是有成就的人,没有一个不是发奋学习的人。孔子读经,韦编三绝,最后成为一代圣人;欧阳修“马上、厕上、枕上”读书,终成一代大家。我们正处在一个风云际会、百年未有之大变局的伟大时代,不会学习的人很快就会被淘汰出局。在xx学习教育活动中,同志们一定要以“时不我待、只争朝夕”的劲头,向历史学、向书本学、向实践学、向群众学,勤学广学深学,不断提高本领。要提高干事的能力。领导干部的“干事”能力,主要是组织领导、沟通协调和督促落实。当领导,我们不能做群众的尾巴,不能想在群众之后,干在群众之后,要出好主意,用好干部,集中大家的智慧出思路,然后身体力行、率先垂范、真抓实干。要克服当“太平官”“清闲官”的思想,坚持求真务实的工作作风,把每一项工作做好做实做到位。要提高开拓创新的能力。在全面建设社会主义现代化国家新征程中,领导干部的担当更应该体现在开拓创新,破解难题上。别人没有做过的,我们率先做了,这是一种创新;大家都在做,我们抓出了特色,形成了经验,取得了实效,这是一种创新;已经形成的特色工作,继续加以深化和提高,这也是一种创新。希望大家要立足实际,坚守职责定位,实现思想观念、体制机制、管理监督、方式方法和工作作风的与时俱进,真正把责任担起来、落下去。要多到基层调查研究,深入一线解剖“麻雀”,真正掌握实情、了解实情、把握实情,真正使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。

三是要有勇于担当的精神。当前,我县经济社会、区域发展不均衡,高质量发展需要爬的“坡”、过的“坎”还很多,如果不放手去拼,奋力追赶,就会被甩得更远。俗话说,沧海横流方显英雄本色。越是面对困难,越需要一往无前的决心和舍我其谁的担当。现在有种现象,有的同志到一个单位工作之前,会收到很多“善意”的提醒,这个问题太敏感、那个问题不好办,千万不要去捅马蜂窝。从这两年我们查处的形式主义、官僚主义典型案件看,在履职尽责、服务经济社会发展方面不担当、不作为的案件占到了半数以上。因此,是做挡风驱邪的泰山石,还是做八面玲珑的老好人,对每一个领导干部都是现实的考验。在前进道路上,还会遇到这样那样的大事难事。作为领导干部,关键时刻一定要豁得出来、顶得上去,真正成为带领人民大众战风险、渡难关的主心骨。遇到紧急情况,要有胆有识、果断决策,决不能犹豫不决、患得患失;遇到大灾大难,要第一时间赶赴现场,临危不惧、靠前指挥,决不能玩忽职守、躲闪躲避、贻误时机;遇到突发群体性事件,要及时深入一线了解真实情况,抓紧研究解决办法,决不能见事迟、行动慢,敷衍塞责、激化矛盾。不论遇到甚么危急情况,只要领导干部勇于担当,我们的党旗就可以在那里高高飘扬,就可以安定民心、形成合力。

三、严自律,始终保持个人干净。

************讲:“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己。一个人战胜不了自己,制度设计得再缜密,也会‘法令滋彰,盗贼多有’”。对于一名领导干部而言,手中或多或少掌握着人、财、物等方面的权力,与群众打交道多、与项目打交道多、与资金打交道多,这就难免会成为别有用心的人接近、拉拢的对象。希望大家自觉加强党性修养和自我约束,自觉抵御不良风气的侵蚀,守住廉洁从政的底线,正确对待和行使手中的权力,心怀敬畏、规范用权。

一是要加强修养守官德。“人无德不立,国无德不兴”。孔子讲“为政以德”,孟子讲“修齐治平”,都把德行放在首位。高尚的品德不是与生俱来的,也不是一成不变的,要靠长期的历练和持之以恒的修养,只有“修其心、治其身,而后可以为政于天下”。当下,一些党员干部缺的不是文化水平,而是精神境界;浅的不是专业知识,而是道德修为;弱的不是工作能力,而是人格力量。那种认为只要工作上有成绩、有能力,即使道德修养上有点问题也没有关系的观点,是不正确的。大量事实表明,一些领导干部的腐化堕落、蜕化变质大都与品行不正有关,往往首先是德出了问题。无论在什么岗位、做什么工作,都要自觉加强道德修养,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,以学修德,以俭养德,以廉守德。在工作生活中,在小事细节上,都要做到自重、自省、自警、自励,经常打扫思想上的灰尘,检查自己的思想和行为是否符合党和人民的要求,坚决抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀,追求积极向上的生活情趣,养成良好的作风。

二是要廉洁奉公当表率。廉洁是对领导干部的一项基本要求,是官德的重要内容。对于领导干部而言,官德与廉洁高度一致。讲官德必然要求讲廉洁,不廉洁就不可能有官德,这是古今如一的道理。做******的“官”,就是要全心全意为人民服务,注定是不能发财的。因此,领导干部用权讲官德,就必须争当廉洁奉公的表率。在面对各种诱惑的时候,希望大家都要算算“三笔账”。首先是利益账。现在我们都有一份稳定的收入,组织上从工作考虑又给了许多必要的待遇,退休后还可以每月拿退休工资,享受医疗、养老等方面的保障。细细算来,我们得到的已经不少了,应该十分珍惜。其次是法纪账。每个领导干部都应该学法、知法、懂法、用法,特别是对待人、财、物问题,对待事关个人和家庭利益的问题,更要坚持原则,自觉遵纪守法。在张口的时候要想想这句话该不该说,迈腿的时候要想想这个地方该不该去,伸手的时候要想想这些东西该不该拿。千万不要以为吃一点、拿一些、玩一下没关系,千万不要存有侥幸心理。若要人不知,除非己莫为。不管是谁,违纪违法终将受到党纪国法的制裁。最后是良心账。组织上培养一个干部不容易,把我们放到重要岗位,就是希望大家能够正确运用权力来造福于民。如果我们以权谋私,自己把自己打倒,既对不起组织,对不起人民,也对不起家人。不仅丧失了为“官”之德,也违背了做人的良心。通过算这“三笔账”,希望大家更加明白纪法底线,筑牢道德防线,增强自身的免疫力。

三是要自强不息慎始终。领导干部为官从政,必须树立强烈的“底线”思维和“红线”意识。一方面,千里之行始于足下,要从小事做起,做到“于细微处见精神”;另一方面,要防止千里之堤溃于蚁穴,如果不防微杜渐,最终必将发展到不可收拾的地步。具体说来就是慎初、慎独、慎微。慎初,就是要走好第一步,特别是在手握大权、身居要职时,在初次接触、头遭相遇时,面对不安好心的“心意”和裹着糖衣炮弹的“意思”,要高度警觉,莫轻意笑纳,勿“下不为例”。慎独,就是要在独处时谨慎不苟。独处时的行为,实际上是对一个人党性修养的最有效考验。只有做到了慎独,才能真正做到心中无愧。慎微,就是警惕于事物细微之处,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,防止小过酿成大错,避免“温水效应”。譬如,把青蛙扔进一盆开水里,它会觉得滚烫,条件反射使它立即跳出来;如果放进凉水里慢慢加温烧开,直到被煮熟了,青蛙还没有感觉。所以说,贪污腐败、违法乱纪的“高压线”不能碰。慎初、慎独、慎微,关键在于“慎”字。“慎”是自尊、自爱、自强的表现。“初”、“独”、“微”三方面,都与生活相连,它更多地不是在台上、在公众场合,而是在台下、在家里、在八小时以外、在无人知晓的地方,甚至是潜意识里的一闪念。希望大家修好自己的“内功”,都能严防死守,矢志不渝,管住自己的口、自己的手、自己的腿,以及自己的亲属和身边工作人员,使自己永远立于不败之地。

四是要社会交往讲原则。领导干部与普通人一样,也有人情交往。但是我们掌握着一定的权力,在社会交往中稍不注意,很容易出现问题,可能在不知不觉中就会权为他人所用。特别是在市场经济条件下的人际交往非常复杂,一些居心叵测的人挖空心思、绞尽脑汁想与领导干部套近乎、交“朋友”,吹吹拍拍,灌迷魂汤,这次赠礼品,下次送红包,让你不知不觉陷入圈套。这种人交朋友是假,想利用领导干部手中的权力为他效劳、谋取私利是真。我们如果放松警惕,交上这样的“朋友”,悲剧的发生就在所难免。从近两年来查处的腐败案件看,这方面的教训是非常深刻、惨痛的。我们一方面要努力营造重商、亲商、安商的环境,同时也要在与人交往时要严格要求自己,做到“君子之交淡如水”。对于领导干部而言,人情之中有原则,交往当中有政治。要严格交友的原则,慎交友,交好友,哪些人该交,哪些人不该交,应该心中有杆秤。要纯洁交友的动机,从工作出发,从事业出发,从党和人民的利益出发,以德会友,多与普通群众交朋友。要升华交友的境界,时刻坚持原则,保持清醒头脑,不能忘记自己党员干部的身份。要警惕个别人的所谓“感情投资”和形形色色的“公关”,对那些别有用心的“朋友”不能“心太软”,应该当断则断,更不能把那些哥们义气、愚昧迷信等社会陋习带到党内生活中来,带到实际工作中来,以自己的一言一行树立起党员领导干部的良好形象。

同志们,新时代、新征程、新任务对我们提出了新的更高的要求。希望大家认真履行党和人民赋予的神圣职责,以身作则,率先垂范,廉洁自律,勤勉工作,以实际行动和工作实绩回报组织的培养和群众的信任。

今天的会议到此结束,散会。

在领导干部新任职集体谈话会上的讲话范文

同志们:

今天,我们召集全县新选配有关县级部门和乡镇领导干部进行集体谈话。这次干部调整,是县委按照〈〈干部任用条例〉〉规定的条件和程序,在广泛征求意见的基础上,坚持“四化”方针和德才兼备原则,通过全面、客观、公正的考察,反复酝酿研究,县委常委会集体讨论作出的决定。

新任领导干部要认识到在诸多的干部中被组织选拔任用,这是组织的信任,群众的信任,任何时候都要服从组织的安排,不要辜负组织的厚望,要把自己提拔任用作为为人民服务的新平台,在新的岗位上建功立业,多做贡献.

新任领导要在新的工作岗位上树立新的形象,争创新的业绩。

一要重学习,树立勤奋敬业的新形象。学如逆水之舟不进则退,当今社会日新月异,尤其是我们的领导干部更加要带头学习。时刻增强学习的紧迫感,向书本学、向社会学、向实践学。当前要认真学习〈〈江泽民文选〉〉和十六届六中全会精神,以市、县党代会的召开为契机,用党的理论去武装头脑,努力提高贯彻科学发展的能力、驾驭全局的能力、处理复杂问题的能力、解决自身问题的能力。用所学知识去指导工作,去服务社会,服务人民群众。

二要勇于创新,树立奋发有为的新形象。要解放思想,更新观念,敢想敢干、敢为人先。做领导干部,要吃苦耐劳,要有吃亏的思想境界,要有多干事的思想准备,懒惰、无所作为是绝对不行的。要踏实工作,争创一流,戒浮、戒虚、戒粗,求实、求快、求好,争创一流的工作业绩。

三是要真抓实干,树立一心为民的新形象。要牢记群众利益无小事,切实解决好为谁掌权、给谁服务的问题,爱岗敬业,扎实工作,赢得群众的信任和支持;要时刻关注民生,把实现群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,扎扎实实地访民情听民意,帮助群众排忧解难;要真抓实干,把精力集中到干事创业上来、集中到加快发展上来、集中到狠抓落实上来;要始终保持干一流工作、创一流业绩的工作状态,以实际行动展示我们的实干精神和工作水平。

四是要讲原则、重团结,树立团结和谐的新形象。班子的每一位成员都应该十分爱护班子团结,做团结的表率,要维护集体领导,尊重同事,坚持原则,敢于负责,顾全大局,加强协作,形成兴一方热土、干一方事业的强大合力。要讲政治、顾大局,讲团结、守纪律,讲责任、尽职责,讲廉洁、拒腐蚀,在班子中形成一种树正气、讲团结、谋发展的良好氛围。

五是要严于律已,树立廉洁从政的新形象。领导干部任何时候都要严格要求自己,廉政勤政,要严守党的政治纪律、组织纪律、群众纪律、廉政纪律,坚定理想信念,树立正确的人生观、世界观、价值观和社会主义荣辱观,做到为民、务实、清廉,真正为人民掌好权用好权,筑牢拒腐防变的思想道德防线,在新的岗位上留下奋斗的足迹、留下清廉的形象、留下人民群众良好的口碑,努力做好一个具有高尚品质、勤廉兼优的好干部。

新任领导干部要尽快到岗到位,尽快进入角色。

县委希望新任命的每一位同志都能够不辱使命,不负重托,堂堂堂正正做人、清清白白为官、老老实实干事,以良好的精神状态、务实的工作作风,步入新的工作岗位,以优异的工作成绩,给县委、县政府和全县人民交一份满意的答卷。

新的领导干部要勤政为民、履行好职责。

一要做学习、遵守、贯彻、维护党章的模范,切实增强彻党的路线、方针、政策和县委重要决策部署的自觉性和坚定性。要增强党员意识,铭记党员标准,带头发挥先锋模范作用,始终保持先进性。要增强纪律意识,严格遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,坚决维护中央的领导权威,服从和维护省、市委的领导,认真贯彻落实县委,县政府的各项决策部署,确保政令畅通。

二要坚持民主集中制,增强领导班子的凝聚力、战斗力。要充分发扬民主基础上的集中和集中领导下的民主,在实施领导和决策过程中,严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,把民主讨论、集体决策与明确分工、落实责任结合起来,既要防止个人独断专行、搞“一言堂”,又要防止名为集体负责、实则无人负责的现象。班子成员之间要增强大局意识和配合意识,加强思想沟通,相互信任、相互尊重、相互支持、相互监督,共同维护班子的团结,增强班子的凝聚力、战斗力。

三要不断开拓创新,为实现**经济社会又好又快发展作出贡献。要始终抓住经济建设中心不放松,做好工作衔接,尽快熟悉情况,进一步理清发展思路,调整好工作措施,以旺盛的热情、高昂的斗志、拼搏的精神投入工作。

希望新任领导干部要牢记党的宗旨,注意团结,严于律已,在新的岗位上努力树立勤奋敬业、奋发有为、一心为民、团结和谐的形象,争创新的业绩。最后,祝大家新年愉快、工作顺利、家庭幸福、万事如意。

在新任领导干部集体谈话会议上的讲话

同志们:

今天,又一批同志根据工作需要,步入了领导岗位,为我市的干部队伍,注入了新的活力,增添了新的生机,这是组织的培养和同志们自身努力的结果。在此,我向各位新提拔的各位同志表示祝贺,并希望大家更加勤奋学习,积极进取,廉洁奉公,务实敬业,做一名让党和人民放心的干部,用你们的聪明才智,为我市各项事业发展做出新的贡献。今天,召集各位新提拔的干部进行一次任前集体谈话,我所讲的重点主要是围绕党的政治纪律和党风廉政建设提出一些要求,希望大家在新的领导岗位上,发挥好带头作用,履行好领导职责,开好头、起好步,在新的工作岗位上,不掉队,走正路,完成好各项工作任务。

下面,我想借这个机会,结合个人的学习、工作和市委的要求,给大家提几点要求,与同志们共勉。

一、要加强学习,在思想上筑牢拒腐防变的防线。一要讲学习、重修养。讲学习,历来十分重要。学习确实很重要,面对新的形势,面对新的任务,社会在快速发展,时代在快速进步,科技在日新月异,这都需要我们加强学习。同时,我们要履行职责,干好本职工作,更需要我们加强学习。滋生腐败的土壤在这种当前这个时期还大量存在,我们必须要高度警觉,特别是你们新提拔到领导岗位上的同志,手中都掌握着大小不同的权力。现在,社会上有求于领导干部的事情很多,经常会遇到非正常因素的干扰,一些不法分子想方设法、千方百计从公共权力中攫取非法利益。对一个领导干部来说,要保证自己在复杂的客观环境中不搞腐败活动,不犯错误,很大程度取决于个人主观条件,就是要保持思想的纯洁性和对各种错误思想的抵抗力,要做到这一点,主要途径是加强学习,增强辨别是非、自我净化的能力,提高自身素质。中央《关于惩治和预防腐败20xx-20xx年工作规划》中明确要求,反腐倡廉教育要以领导干部为重点。对如何加强学习,提出了明确要求。因此,大家必须要按照中央的要求,努力学习,提高素质。一要努力学习学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,坚定正确的政治方向、政治立场和政治观点;二要努力学习党和国家的各项方针、政策,增强解决问题、处理问题的能力;三要努力学习《“三个代表”主要思想反腐倡廉理论学习纲要》和关于反腐倡廉的主要论述,努力学习党纪政纪条规,筑牢思想道德防线和法律纪律防线,增强纪律观念,特别是中央出台的《廉洁从政若干准则》从8个方面提出了“52个不准”的要求,为领导干部廉洁从政明确了禁区,划定了红线。可以说,这“52个不准”既是领导干部廉洁自律的防火墙,又是拒腐防变的安全网,对于抑制权利异化、错位,遏制腐败动机,削减腐败机会,具有很强的标示性和警戒性,是领导干部廉洁从政必须坚守的准则;四要努力各条战线涌现出来的先进典型,树立正确的人生观、价值观、权力观、利益观,增强为人民服务的意识。只有这样,才能坚定信念,提高修养,贴进时代,把握大局,与时俱进,干好工作。

二、必须要把党风廉政建设责任制落到实处。

大家走向了领导岗位,对抓党风廉政建设工作就要承担相应的领导责任。作为一名领导干部,一定要绷紧党风廉政建设这根弦。党风廉政建设的重要性、紧迫性我们多年来都反复强调着,大家也都明白抓党风廉政建设的重要性,落实党风廉政建设责任制,就是督促各级领导干部要抓好学习教育,要研究党风廉政建设工作,解决突出问题,不断增强全体党员干部的勤政廉政意识,不犯和少犯错误。有些单位这些年问题不断,群众举报不断,老问题没解决,新问题又出现。有的单位党员、干部中发生违法违纪问题被查处,这些都与单位的领导干部不重视党风廉政建设工作有关,有些党员、干部犯错误,与我们一些领导干部“一手硬,一手软”有很大关系。所以,我们必须要按照市委的要求,以构建惩防腐败体系《工作规划》指导党风廉政建设和反腐败工作,认真履行好抓党风廉政建设工作的职责,全面落实好党风廉政建设和反腐败各项工作任务。对于一个领导干部来说,在抓党风廉政建设工作的过程,本身也是一个自我学习、自我教育、自我提高的过程,从另一角度来说,也是一个反对腐败、自我保护的过程,所以更应该高度重视党风廉政建设工作,发挥好领导作用。

三、必须带头遵守各项规章制度。

这些年,中央对各级领导干部廉洁自律和从政行为提出了许多操作性、针对性都很强的规定,我市也结合实际制定了一些相应的规章制度,基本上做到了有章可循。可是有些制度在落实上还存在着一些问题。比如,有些领导干部不顾禁令,公款大吃大喝、公车私用,还有一些领导干部追求不健康的生活方式,热衷于打牌喝酒,工作时间无精打采,昏头昏脑,有些领导干部对个人重大事项不按制度要求进行报告,收受礼品不登记上交等等,这些都与我们领导干部廉洁从政规范是格格不入的。作为领导干部,自己管不好自己,就没有办法去管别人。因此,大家必须要按照中央、自治区、地区和我市对领导干部的廉洁从政要求,严以律己,规范自己的从政行为。这里,我强调一个问题,就是大家要认真学习掌握党风廉政建设的各项规章制度,避免犯一些不该犯的错误,如:有的单位领导从局部利益、小团体利益出发,乱收费、乱集资,虽然钱都入单位账了,作为领导,个人没贪没占,但中央有明文规定,凡有乱收费的,对主要领导干部都要予以纪律处分,收费不出示票据的,要给予开除处分,这方面规定是很严厉的,要引起我们的重视。还有一些规定,也是非常严格的,如:领导干部收受管理和服务对象的现金、有价证券和支付凭证的,无论数额多少,一律给予警告以上的处分,还有,关于禁止党员干部参与赌博的规定,也明确规定,凡领导干部赌博的,一律先免职,后组织处理。所以,我们必须要认真学习领导干部廉洁自律的各项规定、制度、明白什么事不能做,什么行为不能有,识大体,顾大局,自省、自慎、自重、自警,不踏雷区,不碰高压线,做一名让组织放心、让群众信任的好领导。

同志们,组织信任你们,群众公认你们,希望大家一定要以此为契机,时刻牢记党的宗旨,牢记权力是人民赋予的,一定要掌好权、用好权,时刻绷紧勤政廉政这根弦,顾大局、守纪律,不辱使命,以优良的作风、扎实的工作,推动我市经济社会全面健康发展。

领导干部党风廉政谈话会上讲话

同志们:

为加强对领导干部的教育和管理,根据年度工作安排,今天委党组召开2020年度领导干部集体约谈暨新提拔领导干部廉政谈话会,把各部门主要负责同志、各单位党组织书记和今年新提拔的干部代表召集起来谈谈心、提提醒,目的是希望大家进一步增强廉洁自律意识,不断提升履职尽责能力。

刚才我们一同观看了警示教育片,片中有的落马人员与我们还有过工作接触,如今却沦为阶下囚,面对镜头痛哭流涕,悔不当初,令人警醒。希望大家以案为鉴、引以为戒、警钟长鸣。x位今年新提拔的同志结合自己的思想、工作实际作了发言,认识深刻,讲得都很好。下面,我谈三点意见,与大家共勉。

一、旗帜鲜明讲政治,拧紧“总开关”

党的十八大以来,习近平总书记在不同场合反复强调,我们党作为马克思主义政党,讲政治是最突出的特点和优势,任何时候都必须旗帜鲜明讲政治。

一要坚定理想信念。理想信念是共产党员精神上的“钙”,理想信念不坚定,就会得“软骨病”。所以我们任何时候都不能松懈。去年在不忘初心、牢记使命主题教育中,全委围绕理想信念开展了大学习、大讨论,取得了明显成效。坚定的理想信念不是一蹴而就的,也不是一劳永逸的,必须以“咬定青山不放松”的韧劲常抓不懈。坚定理想信念,就必须多吸“理论之氧”、常补“精神之钙”。因此我们要把学习作为一种个人的自觉,深入学习政治理论、及时学习政策方针,既要认真学深悟透,更要坚决贯彻落实,从而自觉在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。

二要提升政治能力。习近平总书记强调,在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。随着x事业的发展,我委一批在专业领域表现突出、业务素质过硬的干部陆续走上领导岗位。随着职位的提升,是不是每个人的政治能力都与担任的领导职责相匹配?我看未必。现实中仍存在一种现象,就是有少数干部喜欢把“忙于业务工作”作为放松理论学习和党性锻炼的借口,应知应会知识不熟悉,党言党语不会说,工作中政治站位不够高,大局意识不够强,缺乏谋划工作应有的视野。实际上,任何业务工作都离不开政治,无论你在哪个岗位,从事何种工作,都要把提升政治能力作为永恒课题,始终保持清醒头脑和政治定力,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。我们要把每一项具体工作放到大局中去思考,要看清楚、想明白,党中央要求什么,人民群众期盼什么,我们应该干什么,坚决服从服务大局,才能经得起实践检验。

三要压实政治责任。党的十九届五中全会把坚持党的全面领导作为“十四五”时期经济社会发展必须遵循的第一位原则和根本政治保证。坚持党的全面领导,必须加强党的建设。全委各级领导干部必须切实担负起管党治党的政治责任,抓好党建这个最大政绩。今年中办印发《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,为抓好学习贯彻,按照委党组部署,近期直属机关党委组织开展了专项检查。我和有关分管委领导一起,到水文局和汉江集团专题调研,督促指导责任落实。通过调研也发现一些共性问题,如:全面从严治党主体责任特别是“一岗双责”压得还不够实不到位、层层压力传导还有弱化现象、基层党组织作用发挥还不充分等等。这都需要我们进一步压实责任,下大力气解决。全委各级党组织全面从严治党主体责任能不能落实,关键要看在座的各位党组织书记。大家既要履行好“第一责任人”职责,也要督促班子成员履行好“一岗双责”,还要坚持“书记抓、抓书记”,压紧压实下一级党组织责任,抓好基层,打好基础,确保管党治党不留死角,切实扭转“上热中温下冷”现象。

二、扑下身子抓落实,当好“领头雁”

崇尚实干、狠抓落实,是我们党的优良传统。习近平总书记强调,要把抓落实作为开展工作的主要方式,动脑子、想办法,拿出真招实招来,切实把党中央决策部署的各项任务一项一项抓好。谁来抓?谁来干?当然首先是干部,特别是党员领导干部,全委各级党员领导干部必须起而行之,勇担重任,真抓实干。

一要树牢为民意识。我们党的宗旨就是全心全意为人民服务。今年以来,在疫情防控中,在防汛抗洪中,在人民生命财产安全受到威胁的危急时刻,全委广大党员干部迎难而上、向险而行,将宗旨意识转化为实际行动,交出了双线作战的胜利答卷,展现了人民至上的赤子情怀,得到了社会各界的充分肯定。这给我们的重要启示是:我们只要时刻把人民群众的利益放在首位,我们的工作就一定会得到人民群众的肯定。全委各级领导干部做决策时、干工作时一定要把人民群众满意作为衡量一切工作得失的根本标准,把抓落实的重心放在为民服务解难题上,坚持问题导向,多深入基层调查研究,准确把握人民群众的期盼向往、忧虑困难,推动各项任务落实落细,解决好人民群众关心的实际问题。

二要强化担当作为。党和人民把权力交给我们,交的是责任,不能只想着享受权力带来的待遇和荣誉,而淡忘了责任和担当。现在有的同志思想上有一种不正确的认识,说监管得这么紧、这么严,还是少干一点吧,多一事不如少一事。实际工作中,也确实有一些干部把“干净”与“干事”对立起来,怕出事、怕问责,遇到问题绕道走,不担当、不作为的现象依然存在,这种思想是非常有害的。当前,全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程已经开启,长江经济带发展从“推动”、“深入推动”上升到“全面推动”的新高度,对我们来说这既是机遇也是挑战,我们一定要抢抓机遇、迎接挑战,大胆开拓、主动作为,凝聚全委上下奋发有为的力量,全力做好x和x改革发展各项工作。

三要加强作风建设。习近平总书记在谈到落实党的十九大确定的目标任务时强调,“抓落实来不得花拳绣腿,光喊口号、不行动不行,单单开会、发文件不够,必须落到实处。”近年来,媒体曝光了不少落实中央决策部署不力的现象,有的“口号震天响,行动轻飘飘”,有的“文件层层转,大会套小会”。这些“花拳绣腿”,本质上都是形式主义、官僚主义的表现,基层干部群众反映强烈。只有坚决破除形式主义、官僚主义,才能以更加优良的作风狠抓工作落实。去年以来,我委下大力气集中整治形式主义官僚主义,委党组通过深入调研,广泛征求意见,认真查找出6个方面53个问题,提出5个方面16项具体整改措施。各部门各单位结合主题教育狠抓整改落实,成效是明显的,得到了干部职工的广泛认可。但是,作风问题具有反复性和顽固性,不可能毕其功于一役,必须经常抓、长期抓。全委各级领导干部要从自身做起,以上率下,不断改进工作作风,既要立足当前,及时解决干部职工反映强烈的突出问题,又要着眼长远,构建长效机制,把上级要求与本部门本单位实际很好地结合起来,不断提升工作水平。

三、

清正廉洁守底线,筑牢“安全堤”

今年x党风廉政建设工作会议上,x部长告诫我们,当前x系统反腐败斗争形势依然严峻复杂,一些重点领域和关键环节廉政风险突出,违反中央八项规定精神、贪污腐败、履职不力等问题依然多发频发。前不久,x部综合事业局原党委委员、景区办主任李晓华因严重违纪违法被开除党籍和公职,并移送检察机关依法审查起诉。这些发生在我们身边的案例,再次警醒我们,廉洁这根弦,万万不能松!

一要管好自己。正如习近平总书记所说,个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己。管好自己,一定要把党纪国法内化于心外化于行,严格执行廉洁自律各项规定。随着全面从严治党的深入推进,来自各方面的监督只会越来越严格。去年按照x部部署,我委对领导干部违规经商办企业问题开展了专项治理,组织近x名干部开展自查自纠,对其中存在问题的督促整改,对有廉政风险的纳入监控。今年x月,我委自发组织对专项治理整改情况进行了“回头看”。11月,x部核查组专程到委进行了逐条逐项核查。可见现在各方面开展监督,绝不是“只报不查”或“一查了之”,而是“又报又查”“抓常抓长”。过程中也有同志不太理解,觉得自己并没有犯错误,为什么还要反复报告反复说明。事实上,组织上找你了解情况,并不代表不信任你,是给你提个醒,只有好处,没有坏处。信任不能代替监督,对于监督,大家一定不要觉得是麻烦是负担。这既是一种约束,更是一种保护。要对组织襟怀坦白,按要求请示报告重大事项,自觉接受监督。在八小时以外,也不能放松对自己的要求。近年我委不少违纪违规违法案例都是在八小时以外出了问题。前段时间,委廉政办印制了《中央和国家机关党员工作时间之外政治言行若干规定(试行)》口袋书,机关干部和委属单位副处以上干部人手一册。希望大家放在案头、手边,经常学一学、对一对,严格遵守6个方面20项“不准”,进一步强化八小时以外的自我约束。

二要管好家人。领导干部的家风,不仅关系自己的家庭,而且关系党风政风。十八大以来落马的“老虎”“苍蝇”,相当一部分都有家风不正的问题。近年来,习近平总书记反复强调家风建设,党内法规对家风建设提出明确纪律要求,民法典将家风建设上升到法律层面。今年,我委持续深化家风建设,委党组成员带头立家规、传家训、树家风,并到所在支部交流。全委结合“宣教月”活动,开展形式多样的家风主题教育。在座的领导干部应该也有参与、有收获。良好的家风需要长期涵养,领导干部要注重以身作则、言传身教,向家人传播正确的价值观念。要对照党纪党规和法律法规,把家人可能出问题的关键环节看住管好。要“约法三章”,经常进行沟通和教育,对苗头性倾向性问题早发现早提醒。从近年领导干部个人有关事项报告情况来看,还是有少数同志在配偶持有股票、投资经商办企业等方面填报不实。希望大家严格遵守报告纪律,做好家属的沟通工作,一起把“家底”梳理清楚、报告准确,以便更好地接受监督。

三要管好队伍。一个部门、一个单位政治生态是不是良好,与领导干部有很大关系。近年来,发生在一些地方的塌方式腐败,发生在一些单位的窝案串案,其中很重要的教训,就是“关键少数”特别是“一把手”把队伍带散了,把政治生态带坏了。近期,委纪检组对全委政治生态进行了研判,总的情况是好的,但个别基层单位存在问题线索集中和集体违规违纪的问题。对此,要引起高度重视。抓好班子带好队伍,既是全面从严治党的要求,也是各级领导干部义不容辞的责任。要带头执行民主集中制,对“三重一大”事项集体研究、集体决策。要树立正确选人用人导向,坚持原则,严格标准,切实把好政治关、廉洁关,真正把忠诚干净担当的好干部选出来用起来。要注重运用“四种形态”特别是第一种形态,让红脸出汗成为常态,让干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。要把自上而下监督、同级相互监督和自下而上的监督结合起来,特别是上级一把手对下级一把手平时要勤提醒、多敲打,共同营造良好政治生态。

同志们,新时代新征程呼唤新担当新作为。全面建成小康社会胜利在望、全面建设社会主义现代化国家新征程已经开启,干事创业正当时。希望大家倍加珍惜组织的信任和关怀,在领导岗位上主动担当起管党治党的责任,以敬畏之心用好人民赋予的权力,以更加饱满的热情、更加扎实的作风,为x和x改革发展做出新的更大的贡献!

很精美的文章。

年在新任区管领导干部廉政谈话会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

最近,省委书记李鸿忠在全省党政主职领导干部廉政教育大会上,要求全省各级领导干部自觉增强政治担当、职责担当、能力担当和资格担当,切实做好表率。鸿忠书记的重要讲话高屋建瓴,思想深邃,寄语深长,对于我们进一步加强党风廉政建设、保持党员纯洁性,具有很强的指导性和针对性。

 

党员领导干部首先要姓党,党性必须清醒、坚定、坚守。人人需要建设精神家园,有了健康的精神家园,我们才能够耐得住寂寞,才能够在关键时刻把得住自己。

人生要实现自己的奋斗目标,就象行驶的轮船,要经常修正航向。一个人要做到清正廉洁,就要经常用正反典型警示自己。大量事实表明,一些领导干部蜕化变质,一步步走向违纪违法的泥坑,究其根原是思想防线出了问题。一个被查处的腐败官员说过一句话,很耐人寻味:100(政绩)-1(腐败)=0(功劳)。就是说,一个人的政绩不管有多么突出,只要你一旦廉政方面出了问题,所有的功劳就全没有了。我们必须做到“两个三”:一是要确保“三个不变”,即提拔前和提拔后对自己的要求不变,任职时间长和任职时间短对自己的要求不变,人前和人后对自己的要求不变。二是要用好“三盆水”,即用冷水洗头始终保持清醒头脑,时刻做到以党和人民的事业为重:用清水洗心,静下心来,防止贪欲攻心和个人私欲膨胀;用温水洗脚,要脚踏实地,多深入基层了解群众的困难和心声,多为群众和企业办实事解难事。

要加强政治修养,树牢马克思主义世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、地位观、利益观,自觉把满腔政治热情转化为做好本职工作的强大动力。要加强理论修养,着力提高理论思维、战略思维和科学决策能力,认真研究解决影响经济社会发展深层次矛盾和问题、影响群众生产生活的突出矛盾和问题,促进经济社会全面协调可持续发展。要加强作风修养,自觉践行社会主义核心价值体系,大兴解放思想之风、求真务实之风、亲民为民之风、廉洁从政之风、兴艰苦奋斗之风,永葆******人的政治本色。要加强纪律修养,自觉维护党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、宣传纪律、群众纪律、保密纪律,始终保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,坚持自重、自省、自警、自励。

牢墙内外,一步之隔;浮沉之间,皆由自身。要始终敬畏法纪,带头遵守和维护党的纪律和原则;敬畏组织,自觉履行自己的职责和义务;敬畏历史,使自己的工作能经得起实践和历史的检验;敬畏群众,让自己做的事情对得起养育我们的人民;敬畏人生,将来回首往事的时候不会感到后悔。在日常工作和生活中,要始终做到慎权、慎欲、慎微、慎友。

权力是柄双刃剑,正确使用权力,可以成就一番事业,造福于人民;滥用权力,不仅会伤人,而且害己,甚至搞得身败名裂、家破人亡要正确认识权力,运用权力,做到如临深渊、如履薄冰,做到心有所畏、行有所止要把权力看成是责任、看作是义务,在任何情况下都要把握住自己,决不能用来寻租,不能用来谋私,不能商品化。

“贪如火,不遏燎原;欲如水,不遏则滔天”。在当今社会各种诱惑较多的情况下,我们更要有理智,有节制,不能放纵欲望,膨胀欲望,不能贪婪。孔子讲的人生最高境界是随心所欲不逾矩。就是想什么干什么,但不逾规矩。框架以内、规则制度以内的自由,才是真正的自由。要坚守以德为先、以职为重、以廉为道、以纪为绳。

“千里之堤,溃于蚁穴”。领导干部腐化变质都不是一夜之间完成的,都有一个从无到有、从小到大的演变过程。要保证不出事,不仅要在大问题上坚守原则,还要注意从小节抓起,做到防微杜渐,经受住各种考验。

每个人作为社会个体,都会有朋友,谁也不可能没有亲属,没有朋友。但做公家的事,对任何人都不能有亲疏之分。领导干部和企业家要“等距离交往,零距离服务”。作为领导干部要敢于和企业家交朋友,但是,我们交的是君子之交、同志之友、同事之友。为了加快硚口发展,我们应该为企业家服务,和他们交朋友,但感情再深再真,也不能谋取任何私利。

作为领导干部特别是一把手,不仅要管好自己,保持自身廉洁,还要切实履行“一岗双责”,管好班子,带好队伍。

廉洁自律是对领导干部的基本要求。大家都要把廉政作为一根红线、一个底线、一条高压线,把廉洁为作一种操守、一种习惯、一种生活方式,始终坚持高标准、严要求。要把《廉政准则》作为一面镜子,经常照一照、看一看,模范遵守廉洁自律各项规定,要求别人做到,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做,在干部群众中牢固树立勤廉形象。

要正确对待监督、勇于接受监督,把能否接受监督作为检验自己党性强弱的试金石,作为衡量自己政治上是否成熟的标准,作为保护自己政治生命的“护身符”。要自觉接受监督,特别是在涉及重要事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等重大事项的决策上,要切实做到依法决策、科学决策、民主决策、阳光透明。

领导干部特别是主要领导干部不仅要带头遵守制度,还必须坚持原则、敢抓敢管,维护制度的严肃性和权威性;要坚持用制度管权管人管权管钱,形成自觉遵守和维护制度的良好风气。要带头落实党风廉政建设责任制,认真履行“一岗双责”,深入推进反腐倡廉和治庸问责工作,促进和保障硚口转型发展、跨越发展。

新任领导干部任前谈话会上讲话,1

按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定和区委的安排,今天对在座各位进行任前谈话。

这既是干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必然要求。

今天在座的各位同志,都是在本次乡镇党委换届过程中新推选、提拔或重用的科级领导干部,都是我区在广大农村工作中涌现出来的各类优秀人才。

我们区在今年的乡镇党委换届工作中,严格按照公平、公正、公开的组织程序,在充分发扬民主的基础上,经过全额定向推荐、二次推荐和组织考察,以及区委在全区范围内的通盘考虑、统筹安排,共有()。

人被提拔或重用。

其中有()。

人从副科级走上了正科级领导岗位,有()。

人从科员走上了副科级领导岗位,另有()。

人在原有职位的基础上被重用。

既然能够得到提拔重用,说明区委对大家是充分信任的,广大群众对大家的工作成绩是非常认可的,每位同志的个人努力大家也都是有目共睹的。

借此机会,我代表区委向各位同志表示衷心的祝贺。

同时,提几点希望和要求。

一是要锤炼党性,提高修养。

党性,就是指党员领导干部对党的忠诚程度,对党的宗旨的坚定性,以及遵守党的纪律的自觉性。

党的宗旨是全心全意为人民,维护和实现好最广大人民群众的根本利益。

我们要在工作实践中当好表率,

履行好党和人民赋予的权力,这不仅是领导干部践行宗旨的要求,也是检验领导干部是否对党忠诚的标准,更是党员领导干部党性强不强的表现。

因此,进一步锤炼党性,提高修养,对每一位领导干部来讲,都显得尤为重要,也非常迫切。希望同志们在今后的工作中,自觉践行党的宗旨,自觉遵守党的纪律,自觉维护党员干部形象,做对党忠诚的干部,做关心群众的干部,全心全意为人民服务。

二是要加强。

学习。

提高履职能力。

首先,要保持正常的心态,增强学习的自觉性。

在座的同志们千万不要认为,职级上升了,就觉得自己的能力和水平也就自然上升了一个层次了。

这种认识肯定是不可取的。

水平。因为无论是建设学习型政党,还是提升执政能力和巩固执政地位,都需要我们认真学习党的历史,学习组织架构,学习行政管理,尤其是要对权力运作程序和运行机制有充分的认识和深入的理解;再次,要加强法律法规和业务知识的学习,提高执行能力。

同志们到了新的岗位后,都会分管某一方面的。

工作。

都会涉及到法律法规和业务知识的学习。

要想在新岗位上尽快进入角色,有所作为,就必须加强学习。

只有加强学习,才能尽快熟悉业务,才能依法行政,才能提高决策。

水平和决断能力。

三是要密切联系群众,加快经济发展。

要坚持从群众中来、到群众中去的工作方法,帮助群众解决实际问题,把群众迫切期待的事情满腔热情地抓在手上。

要始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,坚决纠正各种损害群众利益的行为。

要强化带领群众谋发展的意识,切实增强农村经济发展的紧迫感和责任感,更新发展理念,创新发展思路,狠抓发展保障,求真务实,真抓实干,带领群众,围绕农村经济发展,努力争取在本职工作岗位上做出成绩,要经得起组织考验,经得起实践检验,真正做到让组织放心,让群众满意,从而进一步推动我区农村经济工作再上新台阶。

四是要增强团结,当好表率。

首先,要处理好集体与个人的关系。

我们党实行的是民主集中制,重大问题都是集体讨论决定,不是个人决定。

在领导集体中,个体是具有独立个性、独立。

思考。

的个人。

大家在实践当中要思考如何处理好集体和个体关系的问题;其次,要处理好正职与副职的关系。正职一定要心胸开阔,具备调动团队整体作用的素质,调动副手和职工为团队的目标而努力奋斗,使团队有浓厚的干事创业的氛围。

副职一定要尽心尽力做好分管的工作,按照集体的要求努力工作,做到让正职放心支持、集体认可满意;再次,要处理好原则与团结的关系。

我们强调班子的团结,决不是无原则的团结,决不是一团和气、和稀泥。

我们强调。

结构、能力水平不一样,对目标认识有偏差,如何求同存异,这既是对正职的要求,也是对副职的考验。

因此,从这个层面上讲,在座的同志们,尤其是刚刚走上领导干部岗位的同志,要正确认识和理解团结的班子的真正要求。

五是要廉洁自律,清白为官。

这八个字说起来容易,做起来难。

在社会主义市场经济中,存在很多市场行为,领导干部面临很多诱惑。

在市场经济背景中,当一个清官是不容易的事情。

当清官,是对领导干部党性的考验,也是对领导干部人格的检验。

希望大家警钟长鸣。

送给大家三句话:

不仁之事不能做、不义之财不能取、不法之行不能为。

大家要深入思考、认真对待社会主义市场经济中的从政挑战。

同志们有多年的工作经验、多年的从严要求、多年的组织培养,相信在今后的工作中一定能够做到廉洁自律、清白为官。

最后,祝愿大家在新的工作岗位上工作顺利,大展宏图,事业一帆风顺!

谢谢大家!

领导干部任前廉政谈话会上的讲话

同志们:

今天,我们以集体谈话的方式,对这次新提拔的领导干部进行任前廉政谈话。首先,我代表市纪委对同志们的任职和进入更高一级领导职位表示祝贺和欢迎!

下面,我就领导干部如何执行廉洁自律的有关规定讲几点意见,供大家参考。

一、加强自身修养,提高执政能力。

对新任领导干部实行任前廉政谈话,是按照中纪委的要求,认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》、中央《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等党内有关法规文件精神,从关心和保护干部的角度出发,按照“立足教育、着眼防范、关口前移”的思路,帮助领导干部正确行使权力,教育领导干部严格遵守党纪国法,使领导干部在领导岗位上有所作为,以期在全心全意为人民服务的实践中,不断提高自身执政能力的有效举措。

第一,要明确执政能力这个政治涵义。中共十六届四中全会把党的执政能力建设作为重大战略课题摆在了全党和全国人民的面前,提出了新时期执政党建设的“四大目标”,即:成为立党为公、执政为民的执政党;成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党;成为求真务实、开拓创新、清正廉洁的执政党;成为始终做到“三个代表”、永远保持先进性、经受得住各种风浪考验的马克思主义执政党。确定了加强党的执政能力建设的“五种能力”,即:不断提高驾驭社会主义市场经济的能力;不断提高发展社会主义民主政治的能力;不断提高建设社会主义先进文化的能力;不断提高构建社会主义和谐社会的能力;不断提高应对国际局势和处理国际事务的能力。这“四大目标”,是我们执政党建设55年来的经验总结。这“五种能力”,是对新形势下执政党党员的素质要求。

第二,要找准提高执政能力的突破口。党的执政能力的提高,归根到底,就是要依靠全体党员在带领广大人民群众建设和谐小康社会的历史进程中,在思想上进一步提高马克思主义理论水平,在组织上进一步增强凝聚力和战斗力,在作风上进一步保持党同人民群众的血肉联系,以求真务实的创业精神,努力提高自身能力建设。只有把每一位党员的能力汇聚起来,才能产生巨大的能量,从而全面加强党的执政能力建设。在当前深入开展党员先进性教育活动的重要时刻,同志们能够得到提拔和任用,是组织对你们的极大信任,凝聚了广大人民群众对你们寄予的厚望。你们要在走上领导岗位的第一天起,就要时刻把党的事业和人民群众的冷暖挂在心上,把党性放在第一位置,把发展作为第一要务,把干好党和人民的事业作为终极奋斗目标,自觉强化三种意识:一是强化执政意识。要始终站在巩固党的执政地位的高度,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨和立党为公、执政为民的本质要求,始终把践行“三个代表”重要思想作为一切工作的出发点和落脚点,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。二是强化发展意识。要始终抓好发展这个党执政兴国的第一要务,始终坚持以经济建设为中心,把聚精会神搞建设、一心一意谋发展落实到坚持以人为本、实现协调发展上来,把更多的时间和精力用在帮助群众解决实际问题上来,把更多的财力和物力用在经济社会协调发展和提高人民生活水平上来。要牢固树立发展意识,全面提高领导经济建设的能力和本领,千方百计带领群众致富奔小康,实现社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,以此促进经济社会和人的全面发展。三是强化创新意识。要适应时代的发展变化,自觉坚持与时俱进,在不断增强执政能力、提高执政水平、壮大执政基础、丰富执政资源、改进执政方式、优化执政形象、实践执政宗旨、完成执政使命的基础上,切实做到居安思危,不断提高迎接各种挑战和考验的适应能力,确保社会稳定,推动社会和谐发展。

二、严守党的纪律,切实履行职责。

严格遵守党的纪律,是对每一位党员干部的本质要求。尤其是党员领导干部,就更要加强这一方面的纪律。因为你是领导干部,手上或多或少的掌握着一定的权力,所以,你就站到了遵守党纪国法的前沿位置,稍有不慎,就会追悔莫及。近年来,中纪委从最大限度地保护党员干部的角度出发,提出了“四大纪律,八项要求”和“五个不许”,基本涵盖了以前党员领导干部执行廉洁自律有关规定的88个不准。去年6月份以来,中央又在全国范围内开展了狠刹领导干部收钱送钱、跑官要官、配偶子女违规从业、参与赌博等“四股歪风”的工作。随后,省纪委又对这项工作进行了专题安排部署,并结合全省的实际,作出了“十个严禁”的规定。这些规定的出台,是为了防止一些党员干部在政治上退化,精神上空虚,思想道德上堕落,行为上失范。所以,必须引起我们的高度重视,参加今天谈话的新任领导干部,一方面要在这些问题上管好自己,另一方面要根据自己分管的工作,管好本单位和下属单位。

第一,要严格遵守党的政治纪律。必须坚持党的基本路线不动摇,在思想上和行动上同党中央保持高度一致,坚决拥护党的领导,准确领会中央意图,认真做好本职工作,保证党委和政府的政令畅通,保证党在农村的各项路线、方针、政策正确地贯彻执行。

第二,要严格遵守党的组织人事工作纪律。重点要认真贯彻落实民主集中制原则,认真执行党委会的工作规则,切实按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的具体规定,努力做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用,必须民主地广泛征求群众意见后,由集体讨论决定。

第三,要严格遵守党的经济工作纪律。领导干部要严格遵守廉洁自律的有关规定,一方面不准违反经济工作纪律,不私设“小金库”,不挥霍、挪用、侵占、私分公款。另一方面不准利用职权和职务上的影响为配偶、子女、亲友谋取非法利益,或接受下属单位、有关业务联系的单位用公款大吃大喝、安排私人旅游等活动。要通过自己的以身作则和在公事公办中树立的人格魅力,带动同事和下属自觉养成模范遵守党纪国法的良好行为习惯。

第四,要严格遵守党的群众工作纪律。必须坚持走群众路线,坚持从群众中来、到群众中去,一切依靠群众、一切为了群众,要始终同人民群众保持密切联系,坚决克服官僚主义和以权谋私、损害群众利益的行为。要严格遵守廉洁自律,努力做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党员的优秀品质。要积极培养一切问题都能依靠群众自己解决的心智模式,学会整合群众智慧的本领,依靠群众的大力参与和支持,确保本机关、本系统在执行纪律、制度上不出问题。

第五,要始终保持共产党人的本色。要严格执行中央关于廉洁自律的各项规定,不以权谋私,不贪污受贿,不滥用职权挥霍浪费人民的资财,始终保持共产党人清正廉洁、艰苦奋斗的优良品质,努力完成党和人民交给大家的各项任务。在这里,我重申一条纪律:如果今后在在座的各位身上一旦发生了严重的违纪违法案件,或者在群众当中出现了造成恶劣影响的突出问题,要坚决按照有关规定,严肃查处、毫不手软。

三、保持廉洁自律,落实“一岗双责”

第一,要熟悉党风廉政建设的领导体制和工作机制。党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制是:党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与。各级各部门要严格按照这一要求,领导干部要在严格执行廉洁自律有关规定的基础上,认真抓好党风廉政建设责任制的落实工作,党政主要领导要切实担负起领导责任,领导班子和其他成员要根据分工,重点抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作。要按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求,综合运用教育、制度、监督三种手段,针对问题抓教育,瞄准漏洞抓制度,切中要害抓监督,三管齐下预防腐败。

第二,要在认真履行“一岗双责”的过程中,善于解决职责范围内的一切问题。要坚决按照党风廉政建设责任制的要求,每个党员干部都要认真履行“一岗双责”。也就是说,各级领导干部不仅要对职责规定的各项工作全面负责,还要对工作范围内的党风廉政建设和反腐败工作全面负责。这里所说的“一岗双责”,就是两个职责都要履行。否则,就是失职。履行党风廉政建设责任制和反腐败工作职责,就是要把群众呼声当作第一信号,把群众需要当作第一选择,把群众利益当作第一考虑,把群众满意当作第一标准。要认真解决关系群众切身利益的各种实际问题,纠正各种不正之风。要切实担负起“领导、教育、管理、监督、示范”的责任,既能以身作责,带头执行廉洁自律,又要敢抓敢管,带好班子,管好队伍。要根据上级党委的有关规定,领导和支持纪检监察机关做好对党风廉政建设责任制的监督检查工作,要对那些领导不力甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理,屡屡出现重大腐败问题的地方,严格按照规定,严肃追究相关人员的责任。要继续推行责任分解、定期汇报、督促检查、公开通报、考评奖惩五项制度,积极探索抓实党风廉政建设责任制的长效机制。要善于深入群众和实际,勇于解决阻碍发展和滋生腐败的突出问题,使自己在提高领导能力和领导水平上,不断强化廉洁自律意识,努力完成党和人民交给大家的历史重任。

四、自觉接受监督,广纳群众意见。

第一,要提高接受监督的自觉性。历史和现实表明,不受监督的权力必然导致腐败。仔细剖析大批腐败分子蜕化变质的主要原因,就是因为他们走上领导岗位之后,开始变得自高自大、刚愎自用,不能接受人民群众的广泛监督,甚至于常年不参加党的组织生活,或者以领导干部的特殊身份出现在群众中间,对群众的反映、同事的批评、领导和组织的提醒充耳不闻,根本听不进去,最终走向了人民群众的对立面。为了从根本上解决这个问题,我党经过较长时间的探索和实践,于20__年12月颁布了《中国共产党党内监督条例》,具体规定了10项监督制度。各位领导干部在今后的工作中,要认真按照这10项制度的要求自觉接受各方面的监督。要经常以一个普通共产党员的身份和领导班子中普通一员的身份,带头向党组织汇报思想、作风、纪律、廉洁自律和工作情况。要带头开展批评与自我批评,虚心听取同志们的意见。要始终把自己置身于党组织和党员群众的监督之下,置身于人民群众和新闻媒体的监督之下。要经常深入农村、深入群众,倾听群众的呼声,关心群众的疾苦,时刻把人民群众的安危冷暖放在心上,做一名名副其实的人民公仆。

第二,要强化依靠群众监督的民主意识。依靠广大人民群众的支持和参与监督,是搞好监督工作的一条重要经验。要进一步提高动员、组织群众的能力,积极培育群众的监督意识,增强群众监督的自觉性,激发人民群众参与监督的政治热情。要继续深入推进政务公开、厂务公开、村务公开,切实保障人民群众享有知情权、参与权和监督权。要积极推进基层民主政治建设,健全基层自治组织,完善民主选举制度和民主管理机制,由群众参与讨论和决定农村公共事物和公益事业。要完善信访举报制度,切实保障宪法赋予人民群众的对国家机关和国家工作人员批评、建议、控告、检举等权利,对群众举报要认真受理、及时核查,对打击报复举报人的要严肃处理。要充分发挥群众监督在促进政府转变职能,改进行政管理,提高行政效率方面的作用,着力解决一些部门推诿扯皮,不作为或乱作为,影响群众生活和企业经营的突出问题。要以行风评议等活动为载体,把群众监督和纪检监察监督结合起来,为群众参与监督创造更多的有利条件。

同志们,在你们走上领导岗位的关键时刻,组织特意安排的这次廉政谈话,是对大家最大的关心和爱护,希望大家在新的工作岗位上,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持解放思想、求真务实、与时俱进、开拓创新,按照“为民、清廉、务实”的要求,把党的事情办好、把人民的事情办实,为全市经济社会协调发展作出新的更大的贡献!

文档为doc格式。

新任领导干部任前谈话会上讲话【范文】

亮2009年12月23日(根据录音整理)。

同志们:

按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定和市委的安排,今天对在座各位进行任前谈话。

这既是干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必然要求。

刚才,国茂同志与大家进行了廉政谈话,请大家把有关要求融入到今后的工作实践中,做一名清正廉洁、公道正派的领导干部。

本月中旬,根据市、县两级领导班子建设的需要,市委召开常委会议,研究了一批领导干部,其中有提拔的,有交流的,有平调的,也有转岗的,无论是哪一种情况,都是组织信任和自身努力的结果。

在此,我代表市委、代表仲彬。

书记。

向各位同志表示衷心的祝贺。

借此机会,我提几点希望和要求,与同志们共勉。

一、锤炼党性,提高修养锤炼党性,提高修养,是领导干部非常重要的一项任务。

什么是党性?就是党员领导干部对党的忠诚程度,对党的宗旨的坚定性,以及遵守党的纪律的自觉性。

党的宗旨是全心全意为人民,维护和实现好最广大人民群众的根本利益。我们要在工作实践中当好表率,履行好党和人民赋予的权力,这不仅是领导干部践行宗旨的要求,也是检验领导干部是否对党忠诚的标准,更是党员领导干部党性强不强的表现。

因此,进一步锤炼党性,提高修养,对每一位领导干部来讲,都显得尤为重要,也非常迫切。

希望同志们在今后的工作中,自觉践行党的宗旨,自觉遵守党的纪律,自觉维护党员干部形象,做对党忠诚的干部,做关心群众的干部,全心全意为人民服务。

二、加强学习,提高履职能力现在有这样一种现象:

干部的文化高了,知识也多了,但是抓落实的能力反而弱了,与人民群众的感情反而淡了。

什么原因?我认为,主要是学习不够、理解不透,与实践结合不紧密。

因此,要提高履职尽责的水平,我觉得主要三个。

方面。

一是要保持正常的心态,增强学习的自觉性。

在座的同志们千万不要认为,职级上升了,就觉得自己的能力和水平也就自然上升了一个层次了。

这种认识肯定是不可取的。

知识的积累、学习的深入、水平的提升,需要较长时间的积累和历练,希望同志们在组织提供的新平台上,端正心态,加强学习,丰富自己,提高自己,使自己的知识、能力、水平与组织上赋予的职务、职位所需相适应。

二是要加强党执政的基本知识学习,提高领导水平。

十七届四中全会要求建设学习型政党,进而提升执政能力和巩固执政地位,所以,同志们要认真学习党的历史,学习组织架构,学习行政管理,尤其是要对权力运作程序和运行机制有充分的认识和深入的理解。

三是要加强法律法规和业务知识的学习,提高执行能力。

同志们到了新的岗位后,都会分管某一方面的工作,都会涉及到法律法规和业务知识的学习。

要想在新岗位上尽快进入角色,有所作为,就必须加强学习。

只有加强学习,才能尽快熟悉业务,才能依法行政,才能提高决策水平和决断能力。

同时,还要增强抓落实的能力。

现在的一些工作,要求不少,但是做得不够,执行得不好。

这是执行能力的问题。

因此,希望在座的同志,不仅要成为口头上贯彻落实市委、政府决策、决定的模范,还要带领整个团队成为坚决执行市委、政府决策部署的典范。

三、增强团结,当好表率,带好队伍团结是一个老话题,也是班子建设中一个永恒的话题。

这些年,我们在领导工作中非常重视团结,有很多掷地有声的总结,比如“团结出战斗力”、“团结出干部”等。

我认为:

增强团结,主要是要处理好“三种关系”。

一是要处理好集体与个人的关系。我们党实行的是民主集中制,重大问题都是集体讨论决定,不是个人决定。

在领导集体中,个体是具有独立个性、独立思考的个人。

大家在实践当中要思考如何处理好集体和个体关系的问题。

二是要处理好正职与副职的关系。

正职一定要心胸开阔,具备调动团队整体作用的素质,调动副手和职工为团队的目标而努力奋斗,使团队有浓厚的干事创业的氛围。

副职一定要尽心尽力做好分管的工作,按照集体的要求努力工作,做到让正职放心支持、集体认可满意。

当然,这是一个技巧问题,也是一个领导艺术问题,希望大家在今后的工作。

中认真思考、

体会。

总结。

三是要处理好原则与团结的关系。

我们强调班子的团结,决不是无原则的团结,决不是一团和气、和稀泥。

我们强调的班子团结,是有原则的团结,因为我们为之奋斗的目标是一致的,只是有个体经历、知识结构、能力水平不一样,对目标认识有偏差,如何求同存异,这既是对正至的要求,也是对副职的考验。

因此,从这个层面上讲,在座的同志们,要正确认识团结的班子的真正要求。

今天的很多同志,都是从中层干部走上。

领导。

干部岗位,需要认真对待团结的问题。

当好表率,带好队伍,对新任领导干部有新的要求。

一是提高领导层级意味着加重表率分量。

俗话说“兵熊熊一个、将熊熊一窝”,说的就是领导表率作用的重要性。

最近几年出现的“苏州现象”,其中蕴含的内在规律中有一条,就是班长的表率作用发挥得很好,形成了团结有战斗力的班子。

二是要明确哪些该做、哪些不能做。

刚才国茂同志已经讲了有关党纪国法的一些要求。

我认为,作为领导干部,违法违纪的事情坚决不能做,有损单位形象的事情坚决不能做,有碍班子团结的事情坚决不能做。

只有把该做和不该做的事情弄清楚、搞明白了,才能在当好表率上起到示范作用,才能在带好队伍上增强模范作用,团结的局面才能形成,表率的说服力才会提升,队伍的凝聚力才会增强。

四、廉洁自律,清白为官关于廉政的问题,刚才国茂同志已经提了很好的要求,我就不再多说。

借这个机会,我谈点感受。

廉洁自律,清白为官,两句话、八个字,说起来容易,做起来难。

我们国家实行的是社会主义市场经济,社会生活中有很多市场行为,领导干部面临很多诱惑。

在市场经济背景中,当一个清官是不容易的事情;当清官,是对领导干部党性的考验,也是对领导干部人格的检验。

希望大家警钟长鸣。关于廉政,送给大家两句话、八个字:

守住底线、好自为之。

不仁之事不做、不义之财不取、不法之行不为。

大家要深入思考、认真对待社会主义市场经济中的从政挑战。

同志们有多年的。

工作。

经验、多年的从严要求、多年的组织培养,相信在今后的工作中一定能够做到廉洁自律、清白为官。

最后,祝愿大家在新的工作岗位上工作顺利、大展宏图,事业一帆风顺!

谢谢大家!

领导干部戒勉谈话会上的讲话

同志们:大家好!

经过半月时间,大家已经走上了新的领导岗位。这次二级经理人员岗位交流,涉及分公司、机关和生产中心20个,二级经理29人。范围广、数量大。是公司成立至今最多的一次。按照干部管理要求,今天,在这里进行一次集体任职廉政谈话。目的在于,给大家鼓劲、提醒和敲警钟。希望同志们,尽快转变思想,熟悉情况,进入角色,理清工作思路,与班子其他成员团结协作,齐心协力,团结带领广大干部员工,按照集团公司提出的新跨越战略和公司确定的工作目标,在新的岗位上做出新的更大贡献。

借此机会,对同志们提出以下要求:

客观讲,公司过去几年的快速发展,所取得的骄人业绩,与在座同志们的辛勤付出是分不开的,也得益于公司其他广大干部员工的共同努力,但成绩属于过去。当前,公司面临的竞争形势和全业务运营带来的诸多挑战更加艰巨,大家更应该保持清醒的认识,忘记成绩,牢记使命,增强紧迫感和责任意识。特别是面对新岗位、新要求,更要增强危机意识,不断解放思想,更新观念,适应公司发展的需要。

首先,要强化改革创新、开拓进取的意识。解放思想是改革创新,持续发展的动力源泉,人的思想潜力和创造能力是无穷的,只有在更高层次、更深程度、更广领域解放思想、转变观念,才能更加积极主动地正视矛盾、更加有效地解决问题,才能进一步创新思路、采取具有针对性的工作举措,打胜“攻坚战”,完成“新使命”。

其次,要强化“危机感、压力感、责任感、紧迫感”,树立敢为人先的思想。尽管多数干部工作责任心、事业心比较强,工作干劲足,能够尽心尽力、勤勤恳恳、兢兢业业,较好地完成党组交给的各项任务。但在一定程度上还存在着工作主动性不强、标准不高、要求不严的思想,要务必引起重视。希望大家以更加强烈的.竞争意识、机遇意识、责任意识,以敢为人先、争创一流的精神状态,变压力为动力,变劣势为优势,变被动为主动,下定决心,鼓足勇气,顽强拼搏,开拓创新,以更高的标准,更严的要求,更踏实的作风要求自己并严格管理部署。要精益求精,充分发挥主观能动性,不断思考、不断总结、不断创新,追求一流的工作业绩。遇到问题和困难时,要树立大局意识,群策群力、上下互动,协调一致。在观察问题、处理工作时,不只埋头于具体事务,与其他工作的大局联系起来,站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动,做好各项工作。

工作方法。新的岗位给大家提供了施展抱负和才能的新舞台,希望珍惜机会,不负重托,充分展示自己的能力和水平。

团结是领导班子战斗力的基础和保证。只有班子团结了,才能产生磁铁般的凝聚力和钢铁般的战斗力,带领员工促进企业发展。始终保持班子团结,提高班子战斗力。首先,班子成员要在工作中相互尊重、支持和谅解,在思想感情上融洽和谐,做到推心臵腹、坦诚相见。“班长”要负起责任,把工作做到家,将话说到心坎上。其次,班子成员之间要勇于开展批评和自我批评。团结不是简单的相互客气、一团和气。而是要求班子成员,都从团结的愿望出发,积极开展正确的批评与自我批评。把民主生活会制度同不定期的交心谈话结合起来,经常相互交心、说心理话,增进班子团结。第三,在党性原则的基础上求团结。坚持大事讲原则、小事讲风格,认真贯彻民主集中制,加强班子内部的互相监督。第四,要加强理论学习,班子成员要开阔眼界和胸襟,在纷繁复杂的环境中耐得住寂寞,顶得住诱惑,管得住小节。发现问题相互及时打招呼,做到不讲离谱话,不做出格事,不跟感觉走。工作中分工不分家,补台不拆台,配合不推诿,尊重不发难,营造团结向上,风清气正的工作氛围。

新任基层科级领导干部集体谈话会讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天我们召开新任基层科级领导干部集体谈话会,就是履职前给大家扯扯袖子、打打预防针。前段时间,经过精心组织、认真考察、反复酝酿、集体研究,选拔任命了x名基层科级领导干部。有的同志长期在机关工作,政策水平、理论素养比较高;有的数年如一日在基层摸爬滚打,有着丰富的基层工作经验;有的是通过优秀人才计划引进的青年骨干,专业能力比较突出。把大家放到基层科级领导干部岗位上,充分体现了党委的信任与厚爱,也担负着同志们的希望和重托。希望同志们在新的岗位上,立足工作实际,着眼事业发展,开头下决心、起步走正路,充分把握好“五个关键”。

一、以感恩为动力。取得进步收获,莫忘饮水思源,唯有努力奋斗,才能报答信任与重托。要感恩新时代。悠悠岁月人生百年,生活在新时代,民族复兴、社会繁荣、事业兴旺、家国小康,每个人的舞台都足够宽阔和自由。唯有感恩融入这个伟大时代,心怀梦想、追求卓越、才能与她同行,有所作为。一代人有一代人的使命,一代人有一代人的职责。新时代x事业的接力棒交到了我们这一代手中,希望同志们要以无愧时代、无愧历史的责任感,完成好属于我们这一代人的历史使命。要感恩党组织。没有国家护佑、组织培养、实践塑造,我们原本一无所有、不值一提。个人之于组织而言,唯有不忘初心、牢记使命、接续奋斗,才是唯一正确的选择。******对xx工作提出的新要求,给我们巨大关怀、激励,开启了新阶段、新征程,希望同志们要牢记使命、牢记重托,以优异成绩回报组织的关怀。要感恩父母家人。天地为大、父母为尊、家人情深。他们养育和托付于我们,所有收获都应如数回馈;切不可有丝毫大意懈怠、甚至放肆堕落、违法乱纪、有辱家门,唯有努力工作不断进步,才能够真心回报不负期望。

二、以责任为使命。为国尽忠、在家尽孝是中华士子传统,家国一体使命如天是我们共同价值认同。职业光荣、责任重大、使命必达。要以国家责任为先。守护国家安全和维护社会稳定是第一使命,职务升迁责任更重,要把维护以政权安全、制度安全为核心的国家政治安全作为首要任务,丢掉一切形式幻想、文雅、幼稚,绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,坚决捍卫中国******的执政地位,捍卫人民民主专政的国家政权,捍卫中国特色社会主义制度,捍卫我国宪法的权威和尊严,捍卫共和国各族人民和平安宁。要以事业责任为重。事业大家做,心齐最关键。合心聚力是各级领导的第一功夫,抓好班子、带好队伍、攥指成拳,才能攻坚克难;精诚合作、情同手足、协调默契,才能共度时艰。希望同志们在新的岗位上,摒弃私人成见,聚焦主责主业,遇事多商量、勤交流,广泛征求意见建议,把主要精力放到工作中,全情全力推动工作实现新跨越。要以家庭责任为要。平安是福,和睦是金。工作有招,治家也要有法。各级领导都应该是家庭建设第一责任人,既要真心爱护,又要坚持原则,做到事业家庭“双丰收”。要抓好家风建设,积极培育良好家风,营造温馨和睦家庭环境,切实做到快乐工作、幸福生活。

三、以专业为导向。专业是职业需求、斗争需要、致胜法宝,具备高人一筹的看家本领,才能在职业之路走得更稳更远。要保持专业状态。领导状态导向性强,你是什么状态,部下就是什么状态。要乐于学习、善于思考、勤于实践,真正做到学、思、用贯通。学习增智、思考开悟、实践精进。一支富有专业状态的队伍,必将充满希望、大有作为。要构建专业体系。专业化必须有体系支撑、项目拉动、制度推进、机制运行、标准牵引、比拼激励,方可逐步成型,绝非朝夕之功。需要谋定而后动、瞄准当前重点项目,聚力前行、步步为营,全力提高工作能力水平,推动各项工作再上新台阶。要提升专业能力。努力锻炼成行家里手、磨炼成业内老手,只有这样,才有说服力、感召力、凝聚力,才能培养出更多高徒,练就出更多高手。代代相传、人才辈出,无负传承、无负重托、无负历史。要牢固树立专业理念,坚决做到“专业的人干专业的事”,大胆使用专业人才、给专业干部撑腰打气,一个信任人才、重视人才、支持人才的队伍,往往具有无往而不胜的潜质。

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四、以干净为风尚。清清爽爽、干干净净是领导干部最帅、最美的样子,也是取信于民、聚力于众的前提,更是党员领导干部遵章守纪不二选择。要崇尚干净。以干净为常态,自我净化、以净为美、自然而然、美美与共、成风化俗,以清爽干净的姿态,轻装上阵、快乐奋斗,干出一番事业来。同志们作为一级领导干部,手中或多或少掌握着一定权力,希望大家牢记,权力是党和人民赋予的,是用来为党和人民服务的,不是自己谋取私利的“渠道”和“机会”。要常怀敬畏之心,敬畏权力、敬畏群众、敬畏党纪国法,做到常思底线、警钟长鸣。要追求干净。突出领导干部这个重点,严密“不去为”“不能为”“不愿为”“不敢为”的机制运行,严肃惩处“不干净”行为,清新空气、清爽关系、清正作风、清明政治。希望同志们牢记“壁立千仞、无欲则刚”,自觉抵制私欲、贪欲,坚决抵制糖衣炮弹侵袭,自觉净化朋友圈,广交净友、多交诤友,切实做到轻装上阵、清风前行。要带头干净。“上有所好、下必甚焉”。同志们都是基层主官,作为班子的“火车头”、队伍的“领头羊”,一言一行、所思所想必将深刻影响着队伍建设情况。因此,希望同志们要切实发挥好领导示范作用,自觉维护良好形象。要慎初、更要慎终,全程都不要穿“皇帝的新装”,廉不一定周知,贪必定昭然若揭,唯利是图必成笑柄。要下决心与不合规矩的一切积弊陋习来一个了断,痛下决心进行一次决裂,以实际行动担当起廉洁从政典范,营造清正廉洁工作氛围。

五、以超越为追求。奋勇争先的青春最值得骄傲,干事创业的人生最有味道,要播种超越基因,书写精彩人生。一定要有所作为。作为新事业新阶段的骨干力量和主力队员,同志们肩负重担、身负使命,万不可虚度光阴、有负期望重托,一定要全力以赴砥砺奋进,在为国为民事业中,建功立业,彰显价值。当前,我们的事业正站在新的历史起点上,面对百业待举、大有可为的时代,希望同志们以只争朝夕、不负光阴的紧迫感,主动作为、积极作为、创新作为,推动x事业实现跨越发展。一定可以有所作为。事业是成长大舞台、人生练兵场,事业成功是体现人生价值的重要标准,更是我们追求的诗和远方。希望同志们牢记职责使命、牢记组织重托,不蹉跎岁月、不随波逐流、不患得患失,不忘初心、牢记使命,在本职岗位上不懈奋斗、挥洒汗水、忘我工作,以新作为新业绩彰显人生价值。一定能够有所作为。善思则善行,善谋则善为。在工作中,同志们都要当好突击队长,带队冲锋、攻城拔寨。要瞄准一流标准、赶超一流标准,积极打造在全省乃至全国叫得响的“工作范本”。同志们要始终保持敢打必胜、善作善成的信心和决心,从大局着眼、从细节入手,踏石留印、抓铁有痕,推动整体建设转型升级,振兴壮大、走进前列。

新任领导干部任前廉政谈话会上的讲话稿

廉政谈话是党内监督的一项基本制度,是预防腐败的一种手段。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

同志们:

截止xx年4月16日xxxxx镇村委会换届选举结束,xxxxx镇8个村、1个社区的班子全部配备到位,在座的各位村干部将承载着未来三年,全镇农村经济发展的重任。新一届各村“两委会”班子组成人员,结构相对合理,有连选连任的上一届村干部,也有新当选的干部。在这里,我首先向大家表示祝贺!

根据党内有关规定和要求,经镇党委会议研究决定,于今天召开新任村干部任前谈话。其目的,是为了让大家能对村级干部自身定位、工作职责、服务发展、廉洁自律以及人生追求有一个更高的认识,确保在村干部的岗位上不掉队、走正路,为全镇经济发展和社会和谐稳定作出贡献。

今天我就怎样当好一名村干部,讲三个方面的意见。

今天在坐的各位,必将成为今后三年内全镇农村各项事业持续发展的中坚力量。为此,一定要做有充分准备的干部。

一要善于学习。毛主席曾说“三天不学习、赶不上刘少奇”,作为村干部就要认真学习党的路线政策、学习法律法规,学习工作方法。切实做到既能熟悉掌握党的路线政策、更能掌握领导群众服务群众的工作方法,只有这样才能保证党的政策和党委、政府的部署贯彻落实到群众中,才能领导好群众、服务好群众。

二要正确定位。村干部是村级组织的“核心”,责任大,担子重,工作千头万绪。既领导经济工作,又领导思想政治工作;既要抓党的建设,还要抓村级其他事务;既要带头贯彻执行党在农村的路线方针政策,又要宣传发动,组织实施,使党的路线方针政策在农村得到贯彻落实。群众对党委、政府的信任、满意程度,主要取决于干部。当好村干部就要做到该说的话,该做的事都要三思,要切实根据村情、民情科学定位,从实际出发,不能讲空话大话,不切实际。以防被群众指责为放空炮。

三要坚定信心。我认为要客观分析当前做农村工作的不利与有利因素。村干部要完成的任务是艰巨的。村干部虽是农村的领导群体,但其地位很大程度上是靠工作及其影响来维护的。村干部的工作对象主要是广大农民群众。当前,群众对村干部的依赖程度明显降低,对集体的事不热心、不关心,对村干部的管理、教育漠然置之,给村干部开展工作增加了很大的难度。兴办各种公益事业,靠苦口婆心的宣传,靠个人的威望与经验,靠个人感情。虽然,当前的农村工作有不少不利因素,但我们还是要看到有利于工作开展的一些积极因素。一是党中央对农村工作的大政方针已定,各级政府对农村工作逐步加强,政治形势稳定。二是农村工作环境得到改善,村干部的待遇逐步提高。三是国家强农惠农政策的深入推行,在很大程度上改善党群干群关系。四是各级党委、政府对村级干部队伍建设给予了更大的关注。分析矛盾和问题,有利于我们正视困难,增加压力;认识有利的方面,可以使我们坚定信心,开拓进取。我们在座全体村干部,身负重大的责任,身肩重要的使命,都应该更进一步坚定干好工作的信心,下定干好工作的决心,面对困难,自加压力,挖掘优势,开拓进取,无私奉献,造福村民。

“火车跑得快,全靠车头带”,一个村能否管理好、能否发展快全靠村干部。要真正当好这个“火车头”、当个好“村官”,就要求我们村干部明确自己的职责。

一要有清醒的政治头脑,对上对下都要负责。对上负责,就是要同上级党委、政府保持高度一致,要讲下级服从上级,上级的决定要不折不扣执行,上级的任务要不折不扣完成,把维护上级党组织的权威和树立自己的形象统一起来,对得起党组织对你的培养和信任。对下负责,就是要为群众公平、公正地办好事,办实事。要真心诚意带领群众致富,而不是喊喊口号、做做样子,更不能把当干部作为只为自己营私生财的工具。这样才能对得起群众的信任,对得起那神圣的一票。

二要有明确的工作思路,对本村的各项事业负责。群众农村一直流传着这样一句话:“村看村,户看户,群众看党员,党员看干部。”村干部作为全村人的“领头雁”,如果思路不清,又不能率先致富,在群众中的说服力和感召力就不强。这一点,我想大家应该有比较深切的感受和体会。一个好的、有战斗力的班子,就应该充分认识自己的职责,切实在落实党的政策、带领群众发展经济、协助政府做好农村各项工作、维护农村稳定、抓好班子自身建设、村级公益事业、解决百姓疾苦等方面上苦下功夫。尤其要在帮助农民增加收入上有所建树。我镇具有香菇、魔芋、核桃、中药材等产业发展的优势,村班子要为群众提供科技服务,举行种养殖实用技术培训会。依托高山食用菌专业合作社、东南中药材种植专业合作社等组织,为群众提供信息服务。利用网络技术了解市场行情,组织合作社成员外出,把我镇香菇、核桃等经济作物销售到全国各地。确保群众能挣到“票子”、过上好日子,只有老百姓的腰包鼓起来了、老百姓的日子过的好了,干部的威望才能得到提高。

三要有团结协作的意识,对维护班子团结负责。党支部在村级各类组织中处于领导核心地位,这一点是不容置疑的。因为无论是从宪法、法律和党章的规定看,还是从农村的现实生活考虑,都能找到充分的依据。村委会是村民自治组织,但村民自治必须要在党的领导下、在宪法和法律规定的范围内进行。村党支部书记、村委会主任要勤与其他干部沟通情况,多交换意见,班子成员之间要主动维护好班子团结,不能互相推诿扯皮,不能搞小圈子、打个人小算盘,会上决策不提意见不表态,会后在群众中胡乱宣传,揭张三的短、拆李四的台,既要做到到位不越位,更要做到互补不拆台,带领大家心往一处想,劲往一处使,同心协力处理好各项事务,共同带领群众发家致富,促进农村经济快速发展。

什么是干部?我想,最朴素的理解可以是这样:干部,就是认真按照上级的部署以及广大人民群众的要求,扎实干工作,为人民服务的人。“没有规矩不成方圆”。没有坚定的政治素质当不好村干部。一个村干部既要干实事、干成事,又要不出事,还必须端正干事的态度和动机,坚持原则,守牢防线,按照“三严三实”的要求,做到懂规矩、讲政治,过好权力、钱物、亲友、监督“四个关口”。

一要过好权力关。作为村一级干部,手中或多或少有一点权力,要用好手中的权,管好集体的钱,勤俭节约,把钱用在刀刃上。同时不该办的事坚决不办。要敢于坚持原则,为公用权、为民用权。凡是要求村民做到的,自己首先做到;凡是禁止别人做的,自己首先不做。

二要过好钱物关。要牢固树立为人民服务的思想,牢记党的宗旨,廉洁自律,不贪不占,不吃拿卡要。不该拿的钱物一点不拿。人家有求于你送来的、公家的、来路不明的钱物,千万不要拿回家,放进自己的口袋。

三要过好亲友关。不该卖的面子一点不卖。作为村官,千万不能仅代表一派人、一伙人、一房人、一家人的利益说话、办事,必须以大多数人的利益和愿望为原则,不能搞亲亲疏疏,要做到亲友面前不松口,公正处事不偏心。

四要过好监督关。不该瞒的一点不瞒。村干部要自觉接受群众监督,对于群众关注的项目必须做到全公开、真公开、勤公开。村级事务只有做到了勤公开,才能保证“给群众一个明白、还干部一个清白”,这样才能在群众中树立更高的威信。

一要“正”。就是要心正、行正、公正。心正就是心眼要正,心术要正,主观上摆对自己的位置。行正就是行为要端正。公正就是处事情、看问题要一碗水端平,不偏不倚。一名“村官”,只有做到心术正,行为正,办事公,处事明,以“一正”抵“万邪”,只要我们心正、行正、公正,一身正气,永远保持那么一股子浩然正气,才能赢得老百姓的支持和信任。

二要“硬”。就是要具备带领基层群众全面建成小康社会的过硬本领。“打铁先得自身硬”,作为一名“村官”,光有仁者之心,做到“正”,远远不够,还必须具有铁匠的身,要有超前的思维,过硬的本领,才能让群众心服口服。

三要“愚”。古有愚人政策,今需愚人精神。雷锋同志曾经在日记中写道:“人们说我傻,我就是要当革命的傻瓜。”这表面上都是痴、傻、愚,其实质是智,是大智若愚。在座的诸位,都应当学习这种“愚”的精神,做到见困难上,见利益让,吃苦在前,享受在后,这样才能算得上一个合格、称职的“村官”。

四要“和”。就是要讲团结。常言到,和为贵,和气生财,政通人和,步调一致才能得胜利。所以说,做一名称职的“村官”,大家在具体工作中,要自觉做到互帮、互助、互谅、互让,同志间要以诚相待,以真诚换“忠臣”,不要互相瞒骗,相互拆台;要有大局观念,整体观念;要树立“一荣俱荣,一损俱损”的工作理念,确保农村各项工作和事业的协调健康发展。任何形式的窝里斗,搞内耗,最终结果只能是断送自己,延误一个村的发展。

五要“责”。基层干部要有使命意识,责任意识。只要坐在这个位子上,就要有高度的责任心,有紧迫的使命感,就要对人民负责,对自己负责。我们在座的各位都是最广大人民根本利益的代表者和实践者,是少则几百人,多则几千人的带头人,更应该有高度的责任心和强烈的使命感,时时处处为百姓的利益着想,为群众的生活着想,尽心尽力为人民办好事,办实事,作一个群众依赖的好“村官”。

六要“廉”。就是清正廉洁,不以权谋私,不损公肥私,不贪污腐化。作为村干部,要始终用《廉政准则》严格要求自己,不要想着利用当干部这个身份谋私利、发大财。尤其是在涉及集体和群众利益的问题上,更要保持清醒,自我控制、自我约束,紧紧守住思想防线,决不能假公济私、损公肥私,决不能做出有损集体利益、群众利益的事情。

同志们,党员群众选大家坐到村干部这个位置上,大家就要把群众放在心上。会后大家要迅速完成工作交接,谋划好今后三年的工作。同时,希望这次谈话能给大家进行一次精神洗礼,给大家的思想充上电、行动加上油、廉政强上体,在今后的工作中努力用好每一分钱,为村民做好每一件事,向组织和老百姓交一份满意答卷,为建成美丽幸福新xxxxx镇作出更大的贡献。

谢谢大家!

同志们:

根据局党委有关干部选拔任用工作的规定,今天我们召开一次领导干部任前谈话大会,按照党管干部的要求和履行“两个责任”的路径对新任领导干部进行一次集体谈话。各位同志能在新一届党委的考察中胜出是组织和干部群众的信任,更是组织和同志们给予了我们一份希望和责任。我们必须“守初心、担使命”,不负党委和干部群众的信任,以为单位改革创新立新功的信心和成绩证明自己的品行能力。

今天的集体谈话,目的是为了让大家进一步提高身份意识、增强责任意识,在新的岗位上以更加坚定的政治立场、更加饱满的精神状态、更加严明的纪律要求,带领所在部门的干部全力以赴做好各项工作,为本单位延续辉煌、创造未来贡献力量。各位走上部门一把手的岗位,不仅仅要在业务数据、业绩指标上出业绩,更要在从严治党、真管真治上担责任,切实发挥“一把手”作用:

 作为党员干部要更加认真的学习党章党规、学习党的优良传统和学习党的最新理论成果,强化党的意识,坚强党性观念,补齐短板、强化长板。去年以来,中央就已经重新新修订了《中国共产党纪律处分条例》、制定了《中国共产党支部工作条例(试行)》。在严格的监管政策和执纪环境下,作为部门一把手,熟读业务规章、党纪党规是保证条线业务、个人职涯行稳致远的基本要求,作为领导干部,千万双眼睛也将我们作为看齐对标的旗帜。各位新任领导在学习纪律规矩上一定要以身作则、率先垂范积极参与,也要积极组织发动部门党员参与。

合法合规,严守纪律,是党性修养强不强的试金石。要慎始慎初,管好小事小节,自觉净化“生活圈”、“朋友圈”,要自觉接受组织和群众的监督,习惯在“放大镜”和“聚光灯”下行使权力,开展工作。面对善意、恶意的“监督”都要能够保持平常心和进取心。要注意的是,在中央“八项规定”精神落实、小金库制度上要戒之再戒、慎之又慎。近年来,已经查处了多起违反中央“八项规定”精神案件,处置了嫌违反中央“八项规定”精神问题线索,涉事人员都是在各自业务领域业绩不错、反映较好的干部。在工作上流血流汗,获得成绩不容易,却在纪律问题上糊里糊涂、悔恨流泪、前功尽弃,得不偿失、教训深刻。

干事创业要大事有担当,小事不“郎当”,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就各位在新岗位上要加快知识更新、加强实践锻炼,要拿出朝受命、夕饮冰、昼无为、夜难寐的精神状态,以高度负责的担当,自我革新的勇气,在各项工作中冲锋在先、直面矛盾、迎难而上、攻坚克难要把上级领导要求与我们的新担当、新作为结合起来,要把局党委的工作方针与我们的工作新变化、新形势结合起来我们的纪检监察部门也将结合“四种形态”和“三个区分开来”的要求,为创新发展中的试错、攻坚克难中的失误、转型发展中的失策担当作为,用纪律规矩和监督执纪激发最大活力、拓展改革空间,为担当者担当。

同志们,新一轮改革创新的征程已经开启。局党委也把重要。

的担子和使命压在了你们肩上,并将持续关注大家今后的工作表现以及所在机构、部门的发展状况。希望大家能够在新的岗位上不忘初心、牢记使命,时刻绷紧纪律之弦,时刻保持忧患意识,时刻怀有进取之心,调动和激发一切积极因素和活力。同心共绘事业发展的华美图卷,合力齐奏高效清廉的和谐乐章。

各位领导,各位同志:

我作为一名新任职的年轻干部,今天有幸能够参加县纪委组织的集体廉政谈话活动,深切地感受到了组织上对我的关心和爱护,受到了极大的鼓励和鞭策。在工作中,我将坚持做好以下几点:

我深知,虽然工作职位上得到了提升,但是与新职位所要求的领导水平和素质相比,自身还有一定的差距。因此,我将加倍努力学习,把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,不断提高理论素养,提高完成新任务的能力,尽快适应新角色对自己工作的新要求。我将一如既往地坚持政治理论学习,始终保持清醒的政治头脑;学习法律知识和政策规定,牢记和严格遵守党纪国法;博学各类知识,特别是学习业务知识和领导艺术。始终坚持理论联系实际的马克思主义学风,切实将理论学习的成果转化为推进科学发展的能力。

走上了领导岗位,真切地感受到肩上的担子更加重了,同时也担负起了反腐倡廉建设的重任。我将带头落实党风廉政责任制,认真履行“一岗双责”,自觉维护艰苦创业、干净干事的良好氛围,以反腐倡廉的实际成果促进各项工作的开展。我将更加自觉地把做好本职工作同推动芜湖县科学发展统一起来,学会运用科学发展观的立场、观点和方法来把握规律、指导实践,更好地履行职责。注重加强与班子成员以及干部群众的团结合作,切实协调好与各单位、各部门之间的关系,树立和弘扬优良作风,发扬民主,凝聚合力,完成好党和人民交给的工作任务。

新的岗位,或多或少有了一定的权力。因此,我时刻警醒告诫自己,牢固树立为人民服务的宗旨,坚持原则,秉公办事。严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,决不以手中的权力谋取任何私利。广泛听取并虚心接受各方面的意见和建议,主动接受人民群众的监督。牢记“两个务必”,带头发扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风,自学抵制享乐主义和奢侈之风,反对铺张浪费。保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自觉抵制各种腐朽的思想观念的侵蚀。同时,加强对身边工作人员和家属子女的教育。坚持清清白白做人,堂堂正正为官,努力当好人民的公仆,为xx县加速率先崛起作出自己应有的贡献。

我的发言完毕,谢谢大家!

刚才学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》的规定,又聆听了领导语重心长的教诲,深受教育,心灵深处也受到了强烈震撼。作为新任职的或者说任新职的年轻干部、党员干部,既感受到了组织的信任与关怀,同时也感受到了责任重大。区历经十年改革,取得了辉煌的成绩,随着改革进程的深入,也到了重要的关头。越是这种时候,就越需要我们这些干部保持清醒的头脑,保持共产党员的先进本色。作为一级干部,我们应该努力做到“清正廉洁”。李源潮同志最近对此有过深刻的阐述,加上我个人的一些理解,我觉得应该成为我们今后一个努力的方向。

清,是指政治上清醒。时代的发展,社会的进步,对干部不断提出新的更高的要求,不能因为职务高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松甚至放弃学习。树立终身学习的意识,要把提高理论修养、加强世界观改造当作终生的必修课,持之以恒,努力使自己成为一名学习型的干部。要坚定政治信念,遵守政治纪律,增强政治敏感性,在大是大非面前保持清醒头脑,在关键时刻不迷失方向。

正,是指正气在身。做人要正派,办事要公正,从政要走正道。这就要求我们无论在工作上,还是生活中,要坚持原则,敢于负责,敢于同不良现象做斗争。毛主席在《反对自由主义》一文中列举了它的十一种表现,并指出了这是我们组织和个人腐化的一个基本根源。今天,一些自由主义的思潮正披着所谓的“人际关系学”的外衣有所泛滥。“当面不说,背后乱说;开会不说,会后乱说”、“事不关己,高高挂起;明知不对,少说为佳;明哲保身,但求无过”、“见群众不宣传,不鼓动,不演说,不调查,不询问,不关心其痛痒,漠然置之,忘记了自己是一个共产党员,把一个共产党员混同于一个普通的老百姓”、“办事不认真,无一定计划,无一定方向,敷衍了事,得过且过,做一天和尚撞一天钟”等等,这些并不是所谓的成熟,而是丧失原则,违背了我们入党的誓言,违背了对马克思主义的信仰,应该予以最坚决的抵制。

廉,是指为政清廉。刘备白帝托孤时告诫刘禅:勿以善小而不为,勿以恶小而为之。我们走上了新的岗位,或多或少地增添了一些权力。如果我们不讲为政之德,不设贪腐边界,作风霸道横行,再小的权力也会谋取最大化的利益,会贻害无穷。在这方面我们要牢记总书记的话:树立正确的权力观、地位观、利益观,努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

洁,是指洁身自好。面对花花世界,处处充满诱惑。改革也带来了利益的博弈,需要辨别、需要选择的东西太多太多。作为一名党员干部必须自觉抵制拜金主义、享乐主义等资本主义腐朽思想的侵蚀,在熙攘的利益纷争中力求宁静以致远。“腹有读书气自华”。说的是一个人读书多了,自然会有气质、有品位。书籍是人类智慧的结晶,读书决定一个人的修养和境界。我们要加强品行修养,培养健康情趣,节制不良欲望,不去低俗场所。要择善而交,见贤思齐。少一些烟酒气,多一些书香味。温总理最近有个关于读书的讲话,对我们很有指导意义,他说:“读书要有选择,读那些有闪光思想和高贵语言的书,读那些经过时代淘汰而巍然独存下来的书。这些书才能撼动你的心灵,激动你的思考。我们不仅要读书,而且要实践;不仅要学知识,而且要学技术。要‘读活书、活读书、读书活’,即不仅要提高自己的修养,而且要学会与人和睦相处。”

能够在任职之前,接受这样的廉政教育,我们要再次感谢组织的帮助与关怀,今后更要自觉地接受组织的监督与考核。清河的改革已经取得了令人瞩目的成就。而今又开始了新的长征。我们有幸成为亲历者,成为追随者,同时我们也是共享改革成果的受益者。我们应该心怀感恩,心存畏惧,“做一个组织和群众依赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个亲属子女可以引以为荣的人,做一个回顾人生能够问心无愧的人”。我们要牢记党员的宗旨,全面贯彻党的方针路线,高举发展林区经济伟大旗帜,为实现民富、区强、林兴伟大目标而不懈奋斗。

同志们:

首先,对走上新领导岗位的各位表示衷心的祝贺!在坐的每位同志都是经过自身努力,组织培养,在各方面表现优秀、群众认可、组织信任,选拔担任领导职务的。干部任职廉政谈话,是加强党内监督的一项重要制度,是加强干部教育的一项重要措施,也是县委、县政府对大家的关心和爱护。通过今天的谈话,希望大家在新的岗位、新的起点上,始终绷紧廉洁自律这根弦,保持头脑清醒,从严要求自己,干净干事不出事,健康成长不掉队,不辜负组织的信任和亲友的期盼。今天的谈话主要和同志们一起交流三个方面的问题。

一、深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势。

认清形势,把握大局是我们做好工作,统一思想的重要前提和基础。所谓形势,从字面意义上理解,“形”是指人们容易感受到的现象和情况,“势”是指决定这些现象走向和发展趋势的内在因素。所以,判断形势主要包含两个方面的内容:一个是静态的即对事物现状的描述,一个是动态的即对事物发展趋势的分析。我们研究反腐败斗争形势,即要防止夸大成绩,盲目乐观,也要防止对问题严重性过分渲染,丧失信心。作为一个领导干部来讲,一定要从战略和全局的高度,从理论与实践、历史与现实的结合上,很好地来把握反腐败斗争形势。

正确分析和认识反腐败斗争形势是一个重大的政治问题,是深入开展反腐败斗争的基础和前提,对于正确决策、指导反腐败斗争的开展,对于统一全党的认识,坚定广大干部群众夺取反腐败斗争胜利的信心,对于进一步调动各方面的积极性,都具有十分重要的意义。关于反腐败斗争形势总体的分析,做了高度概括,精辟分析:“党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、复杂的、艰巨的任务,不可能毕其功于一役。从巡视情况看,印证了中央对反腐败斗争形势依然严峻复杂的判断,从严治党任务紧迫,不可有丝毫懈怠。作风建设是攻坚战,也是持久战。”在今年初召开的十八届中央纪委五次全会上,深刻指出,从这两年查处的案件和巡视发现的问题看,反腐败斗争形势依然严峻复杂。党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。过去一年,我们党以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,严肃查处腐败分子,着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。从坚决查处周永康、徐才厚、令计划、苏荣等严重违纪违法案件,到以严的态度、严的措施狠抓惩治“四风”问题;从努力让纪律成为“带电的高压线”,到巡视利剑高悬、形成持续震慑,党风廉政建设和反腐败斗争态度坚决、措施有力、成效明显,党风政风为之一新,党心民心为之一振。腐败没有“铁帽子王”,反腐败绝不封顶设限,我们党以铁腕反腐的行动向世人证明,中国共产党敢于直面问题、纠正错误,勇于从严治党、捍卫党纪,善于自我净化、自我革新。

这一段精辟的概括就是党中央对反腐倡廉斗争形势的总体归纳,可以概括为一个明显,两个依然,三个特性。一个明显即成效明显,两个依然即形势依然严峻、任务依然艰巨,三个特性就是指反腐败斗争具有长期性、复杂性、艰巨性。深刻领会这些重要论述,我们不难得出一个结论:坚决反对腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。作为党员领导干部,要理直气壮地肯定在我们党领导下反腐败取得的明显成效,理直气壮地肯定我们这支党员干部队伍主流是好的,理直气壮地肯定我们在党的领导下,依靠中国特色社会主义的制度优势一定能够最终战胜腐败。

二、过好“六关”提升自身“免疫力”

加强党性修养,树立弘扬良好作风绝不是一个空泛的概念,必须从点滴做起,从小事做起,从自我做起,过好“六关”。

第一,坚定信念,过好政治关。在诸多考验中,最重要、最重大的是政治上的考验。领导干部政治的坚定来源于理论的清醒,理论的清醒来源于系统的学习、深入的思考、丰富的实践。领导干部一定要确立终身学习的理念,丰富知识、汲取经验、增强修养。现实中一些领导干部放松学习,不注重世界观改造,导致人生的悲剧也是令人震惊的。北京市有一个正厅级的官员,被派往京澳总公司担任总经理,出了严重问题,被判了18年徒刑。他自己在写给党组织的忏悔材料中讲到,他放松了学习,任总经理的四年间只读过两个红头文件,第一个红头文件是任命他为总经理,第二个红头文件是开除他的党籍。党性原则置于脑后,不按政策法规办事,一味敛财必将出大问题。

第二,接受监督,过好权力关。“没有监督的权力必然导致腐败”。如何主动接受监督,驾驭好权力,在其位谋其政,作出一些成绩,干出一番事业,真正为民谋福祉,实现人生价值。我想:首先,要正确认识权力。权力是一把双刃剑,用好了可以为党和人民建功立业;用不好,就会导致悲剧人生。所以有人说,拥有权力是风光与风险同在。其次,要正确使用权力,千万不要滥用权力,不能够越雷池一步。明代一位监察御史迎着雨乘轿进城,看见一位轿夫穿一双新鞋,开始老要找干爽的地方踩,但一不小心踩在湿漉漉的泥巴里面后,就不再顾忌了。这位监察御史感慨地说,我们为人做官,跟轿夫没有两样,一旦失足,就没有什么地方不敢去、没有什么事情不敢为了!因此,要正确使用权力,并且把住每一个环节,以防失足落‘水’。

第三,力戒贪欲,过好金钱关。贪欲是人心中的恶魔,不注重防范的话,就会像潘多拉盒子,放出的妖魔把人毁掉。要常思贪欲之害,不断增强抵御各种诱惑的自觉性,筑牢思想道德防线,时时、事事、处处绷紧抵御贪欲诱惑这根弦,用道德规范、党纪国法约束自己的言行,用违纪违法分子的警示案例教育警醒自己。要象远离毒品那样远离贪欲,像拒绝毒品那样拒绝贪欲。面对金钱、权力、美色,要管住自己的手——莫伸手,要管住自己的眼——不眼热,要管住自己的心——不动心。

第四,坚持原则,过好交友关。很多人有自己的生活小圈子,本无可厚非,但领导干部交友千万不能大意,相当多的领导干部是被所谓好朋友拉下水的。所以领导干部交友一定要慎之又慎,交益友、交诤友,多与劳动模范交朋友,多与人民群众交朋友,多与专家学者交朋友,这样才可以体察民情、了解社会,真正尽到公仆的职责和义务。一位军转干部到国企任领导干部,他一个稿房地产经营的朋友在资金上遇到困难找他帮忙,他二话不说帮他度过难关,事后朋友为答谢他,送去二十万元。他拒绝了,并对朋友说:“我现在是国家干部,拿了你的钱就等于受贿,你会害了我”。事过几年,这位军转干部离开了国企,自己下海单干,正巧女儿结婚买房,这时他曾经帮过的朋友得知后,主动找上门送他一套房,说:“现在我俩都一样,你也不是国家干部了,也没人管你追究你了。”于是乎他收下了这个朋友的厚礼。后来,他的朋友被检察院调查,结果把送给他房子的事也一并捅了出来。结果,检察院依法对这个军转干部提起诉讼,利用职权为他人谋取利益,已成事实,无论时间多久,依照刑法被判处六年有期徒刑。

第五,提高修养,过好生活关。生活五光十色,对人的诱惑很大。提高修养最重要的就是要有健康的情趣,有空要多读书、读好书。有人说读书是男人最好的健身方式,是女人最好的美容方式。读书已经不是简单的扩充知识、开拓视野,还关乎安全感、幸福感甚至国家民族的竞争力。领导干部要过好生活关,必须加强学习,多读书、善读书、读好书,不断提高修养。现在大量案例表明,现在那些想把领导干部拉下水的人,正是要研究领导干部所谓的爱好,然后投其所好,所以领导干部要慎其所好,要生活正派、情趣健康,才能过好生活这一关。

第六,严格要求,过好家庭关。家既是可以使人忘却忧愁的温馨港湾,也又可能成为滋生祸患的温床。一些“贪内助”打着丈夫的名义收受贿赂,将丈夫的权利用到了极致,成了“全家腐”。一定要筑牢家庭防线,管好自己的门,看好自己的人,营造一个文明健康、和谐幸福、风清气正的家庭。

三、算清“七笔账”规划好人生路。

作为一名领导干部,在统筹抓好单位和部门党风廉政建设和反腐败工作的同时,更要带头算好人生“七笔账”,谋划好自己的人生路,当好改革创新、勤政为民、践行法治、清正廉洁的表率。

一要算好“政治账”,志高方能致远。每一个党员干部,尤其是领导干部,各项工作业绩和荣誉的取得,都是组织精心培养的结果,更离不开个人的不懈努力。自己工作几十年,能走上领导岗位,可以说每一步都经历了若干辛苦,每一个进步都离不开组织的关心爱护,离不开周围同事的帮助支持。但是,如果把握不住自己,经受不住诱惑,发生违法违纪行为,就会“一失足成千古恨”,断送自己的政治生涯,多年的辛勤努力毁于一旦,也给党和政府的社会声誉带来严重损害!因此,要时刻牢记:“毛毛细雨湿衣裳,点点贪念毁名节”!

二要算好“经济账”,勤耕方能富足。俗话说“君子爱财,取之有道”。我们现在生活在一个开放的社会里,每个党员干部,特别是手握一定权力的领导干部,面临的诱惑和风险无处不在、无时不有,只要你稍不留神,就有可能乱阵脚、陷泥坑,以致步步跌向深渊。客观地说,国家给予我们每个党员干部的工资、奖金以及其它福利、待遇已经足以让我们衣食无忧。但是,如果在诱惑面前失足,不仅合法收入,正常待遇会随之而去,即便是非法所得也要全部退出,最后落个人财两空。因此,诱惑对每一个党员干部都是实实在在的考验,更是真真切切的风险。是真廉洁,还是假廉洁,就在这一刻见分晓;是走向光明大道,还是步入万丈深渊,全在贪廉一念之间。抗住了,拒绝了,风险就仅仅是一场考验;抗不住,伸手了,风险就会真正变成危险。要记住一副反腐对联:“钱权交易,酿造人生苦酒;利欲熏心,演绎悲剧人生”!

三要算好“名誉账”,清廉方能扬名。古人说:“一丝一粒,我之名节,人生在世,名节最重”。古往今来,舍生取义者比比皆是。我们每个党员干部特别是领导干部,都要拼搏多年才能赢得他人的尊重和赞誉。但是,如果不懂得珍重,自毁其名走上歧途,不但给党和政府抹了黑,而且自己也毁了名声,赞美声就变成唾骂声,美名就会成为骂名,名誉就永不再来,一生就抬不起头来,实在是令人痛惜!要铭记:“为人一旦不清廉,辱没人格万人嫌”!

四要算好“家庭账”,守身方能家圆。家是一个人温馨的港湾、幸福的源泉。关爱自己的家人,构建幸福的家庭,这是人之常情。但是,在什么是家庭幸福,怎样爱家,用什么方式爱家的问题上,观念、心态与方式却各不相同。有的人为追求所谓的“家庭幸福”,权为家所用、情为家所系、利为家所谋,“封妻荫子”,“遗泽子孙”,结果把家庭变成了腐败的大后方,不但让自己受罪,还使家人受牵连;有的人为“光宗耀祖”、“恩泽亲属”,大搞以权谋私,“一人得道,鸡犬升天”,让亲属也卷入了腐败的漩涡,最后得到的是妻离子散甚至家破人亡的悲剧。这正是:“贪欲换来铁窗寒,一家三代做人难”!

五要算好“亲情账”,品高方能会友。古人说,“君子之交淡若水”,党员干部交友要重义轻利,择信而交,真正的朋友代表着信念上的共鸣、事业上的互撑、生活上的互助。党员干部结交朋友更多应是政治上的互勉、情感上的交流、平等相待、坦诚相见、言而有信。而决不能以权钱为纽带,以交换为目的。利字当先结交的朋友,基础极其脆弱,是不足以信任的,甚至会导致上当受骗。因此,对领导干部来说,交际绝非生活小节,一定要谨慎交友,冷静交友,从善交友,择廉交友。贪官都有一个共同特点,就是交友不慎、交友过滥。而有的领导干部在位时却往往忽视了这一点,他们常以自己交友广、朋友多而在人前炫耀,以显示自己有本事、有人缘、有魅力。殊不知,真到东窗事发,“咬”的最致命、揭发最坚决、提供证据最充分的恰恰就是他们的“铁哥们儿”。因此,工作和生活中要自觉做到不与三种人交友:即不与“阿谀奉承”者交友,不与来路不明的“大方”者交友,不与吃喝玩乐上无所用心的“懒散”者交友,交友必须慎之又慎。要做到:“君子之交淡如水,小人之交甘如醴”!

六要算好“自由账”,自律方能无拘。“生命诚可贵,爱情价更高,若为自由故,二者皆可抛。”这是匈牙利诗人裴多菲的著名诗句,写出了对自由的无比向往。对一个人来说什么是最重要的?很多人会给出一个共同的答案:自由!一个人如果因为违法违纪身陷囹圄,失去了自由,时时处处被监控监管,有家不能回,有事喊报告,亲人看不到,失去人身自由的滋味是多么可怕,与世隔绝的煎熬是很难承受的。所以,在任何情况下都要做到廉洁自律,严格要求自己。管住自己的脑,不该想的不想;管住自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去的地方不去。但愿这:“点点滴滴铁窗泪,唤醒世间痴迷人”!

七要算好“健康账”,心良方能体壮。人们常说,这多那多不如快乐多,这好那好不如身体好。腐败分子因为收取不义之财,精神高度紧张,整天提心吊胆,心理压力大,负荷重,吃不香饭,睡不好觉,造成体质衰退,危及健康。如果为官清廉、一身正气,两袖清风,问心无愧,光明磊落,身心愉快,自然能够达到内心的安宁与全面的和谐。为人不做违法事,半夜不怕起惊雷。要切记:“腐败是灾祸根苗,勤廉是幸福源泉”!

同志们,走上新的领导工作岗位,党和人民又给了你们一个更大的施展才华的舞台。这里我有三句话与大家共勉:搞一次特殊,就降低一分威信;破一次规矩,就留下一个污点;谋一次私利,就失去一片人心。希望大家谦虚谨慎、大胆工作,始终坚持“学”字为先、“干”字为要、“严”字为重,善待权力、勤政廉政,不负重托、不辱使命,向党和人民交一份满意的答卷。

同志们:

今天我们以集体谈话的方式,在这里对这次新调整任用的位正科级干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心,真正的爱护。加强廉洁自律,是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求,是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次系统新调整任用的正科级领导干部,是我们发展的中流砥柱,同志们必须带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见,也是向大家提出四方面的要求。

认真履行党风廉政建设职责,是各级党政领导的一项重要政治任务。这次新调整任用的干部都是领导班子成员,是建设工作的组织者、领导者、决策者,也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作,亦要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系,良好的党风政风,能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境,党群、干群关系好,领导就有威信,班子就有凝聚力、战斗力,在发展中就可以攻坚破难,无往而不胜。同样,经济发展得好,又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础,干部群众分享到改革发展的成果,得到实惠,党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行,从考核的结果来看,各级各部门都能贯彻执行,但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中,确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够,认为是虚的东西,能过关就可以。必须切实认识到,长期忽视党风廉政建设,党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理,肯定会出事,甚至会出危害社会稳定的大事;相反,只要领导班子的主要负责人敢抓敢管,一个班子、一个单位乃至一个地区就不容易出问题;即使出了问题,也容易得到纠正。所以,一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设,特别是主要领导干部,不仅自己要廉政勤政,还要带好班子。要按照“谁主管,谁负责”的原则,把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部,抓好检查落实,切实担负起应尽的责任,做到一级抓一级,层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件,要发现一起查处一起,绝不护短,绝不姑息。要维护群众利益,坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害群众切身利益的行为。

领导干部要以身作则,严于律己,按照xx说的,“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,时刻做到“看‘权’要自重,掌‘权’要自省,用‘权’要自律。”,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位,不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织,而且是加强教育、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看,很多领导干部走上违法犯罪道路,都与其家庭成员密切相关。我们对此要引起警觉,在高标准严格要求自己的同时,还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员,教育他们摒弃特权思想,让他们明白,群众的眼睛在看着他们,决不允许他们利用自己职权和职务上的影响,行不义之举,谋不义之财,决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流,引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇,保持一颗平常心。发现不良苗头,要及时制止。

《党内监督条例》指出:党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨。相反,对领导干部的权力失去有效的监督和制约,就必然出现滥用权力的现象。现实生活中,绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造,在党和群众的监督下,是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部,不注意世界观改造,又拒绝监督,时间一长就会越走越远,从而导致政治上蜕变,经济上贪婪,生活上腐化。因此,领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制,注意听取不同的意见,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事,不越轨、不越位、不搞自由主义,自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用,要实行集体研究决定,保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系,特别是“一把手”,不能把主要领导负责制看成“一个人负责制”,搞“一言堂”,把个人凌驾于组织之上。同时,领导干部要自觉参加党的组织生活,认真参加民主生活会,开展批评与自我批评。

这里我特别强调要抓好学习。大家提任到新的领导岗位,一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养。

一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习,或者搞形式主义的学习,这些都是不可取的。当前,要重点学习研究科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大理论,全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果,努力提高我们的执政能力和执政水平。

二要加强法律法规的学习。领导干部要明辨是非,明了制度程序,掌握行为规范。许多违纪违法案例表明,法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状,通过学习,明白什么能做,什么不能做,要给自己设置一条底线,超过底线的事坚决不做,做到警钟长鸣,勤政廉政。

三要学好业务知识、文化知识。使自己尽快成为本职工作的行家、专家,丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐,通过学习,培养高尚的情趣爱好。将学习与创新工作结合起来,将研究工作和解决问题结合起来,以不断进取的精神,解决公路系统改革发展稳定过程中的重大问题、群众生产生活中的迫切问题、党的建设中存在的突出问题,不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。

以上几点,也是我与各位的共勉之言。最后,祝愿大家在各自的工作岗位上振奋精神,开拓进取,以良好务实的作风、实在的政绩向全市人民交出一份满意的答卷。谢谢大家!

领导干部任前廉政谈话会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天,我们以集体谈话的方式,对xx厅党委去年和这次交流、轮岗和提任的副处以上干部进行廉政谈话。首先,我代表厅党委对各位履新任职的同志表示祝贺,对应邀前来参加廉政谈话会的各位干部家属表示欢迎!

这次干部交流、轮岗、提任是厅党委着眼于xx事业改革、发展和稳定的全局,根据干部选拔任用工作条例的要求,从合理配备领导班子、优化领导干部队伍结构、进一步推进xx厅系统干部交流、轮岗、回避出发,坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁“20字”好干部标准,把那些讲党性、重品行、有本事、作风硬、威信高的干部选拔到各级领导岗位上来。厅党委干部工作导向得到进一步彰显,干部交流、轮岗、回避和选任工作制度得到进一步落实。厅党委也期待着你们在新的工作岗位和xx发展的舞台展示自己才能。

今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程。希望通过这次谈话活动,不断引导和激励xx厅各级领导干部及家属“知廉、守廉、倡廉、促廉”,为不断推动xx事业的科学发展,确保各项工作任务的圆满完成,提供坚强、可靠、有力的政治思想保障。下面我讲三点意见,也是向大家提出三方面的要求。

一、勤于学习,加强自身修养。勤奋好学是领导干部增强党性、提高本领、做好工作的前提。中国有句古语,叫作“士三日不读,则其言无味,面目可憎”,意思是说,不读书、不学习,必然言之无物,风度、气度、修养就不会提高,人就会变得粗俗。事实也如此,一个干部不爱读书、不爱学习,思维和能力就显得很迟钝、很僵化,工作起来迷迷糊糊、似懂非懂,就不能适应工作的需要,素质就不会提高,成长也不会快,就会成为时代的落伍者。我和厅长也在不同的场合多次强调干部特别是领导干部要抓好学习。大家走上新的领导岗位,光靠“吃老本”是难以适应发展变化的要求的,因此,我们一定要在学习上下功夫,自觉提高理论水平,加强党性修养,增强自律意识。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。当前,要重点学习党的***五中***精神,学习******新时代中国特色社会主义思想等重大理论,全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果。二要加强法律法规的学习。领导干部要知法懂法,明了制度程序,掌握行为规范,才能做到依法行政、廉洁从政。许多违纪违法案例表明,法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。要注重学习《中国******纪律处分条例》《监察法》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。三要加强业务文化知识学习。xx系统岗位种类多,专业性强,作为一名领导干部要不断扩展知识面,完善自己的知识结构,使自己尽快成为本职工作的行家、专家,使自己的思想观念和知识水平能够跟上xx发展的步伐。四要加强向调查研究学习。要问政于民求发展之策、问需与民求和谐之路、问计于民求创新之举,不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。

二、忠于职守,认真履职尽责。一要落实好民主集中制。要自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事。对于“三重一大”,要实行集体研究决定,保证民主决策、科学决策。二要履行好个人工作职责。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系,要围绕xx发展的目标,尽心、尽职、尽力。三要履行好党风廉政建设职责。认真履行党风廉政建设职责,是各级领导干部的一项重要政治任务。在座的各位有的是领导班子成员,有的是业务部门的负责人,都是单位或部门党风廉政建设的责任人。因此,大家在履行职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作,又要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。要针对党风廉政建设的薄弱环节,抓好本单位、本部门的党风廉政建设。对自己分管范围发生的人、财、物、事负起责任,坚决杜绝违法违纪问题的发生。

三、严于自律,坚持勤政廉政。“廉洁自律”是“做人之德、为官之宝、从政之本”。一是要以身作则,严于律己。要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻做到“看‘权’要自重,掌‘权’要自省,用‘权’要自律”,加强自我修养,切实做到慎权、慎。

当前隐藏内容免费查看欲、慎微、慎独、慎友。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,把作风建设的成果转化为发展、维护人民群众利益的实际行动。二是要牢记宗旨,接受监督。党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑。用权受监督,就不会出轨。失去有效的监督和制约,就必然出现滥用权力。xx系统也不乏惨痛教训。要自觉接受党和群众的监督。在党内要严格按照党规党纪办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。在工作中,要形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制,确保工程优质、资金安全、干部优秀、作风优良的目标。三是要管好新友,管严下属。妻贤夫祸少,子孝父心宽。要教育家人摒弃特权思想,明确自己的“角色”,摆正自己的位置,自觉做到“四不”:不插手爱人的工作,不影响爱人正确履行职责,不影响爱人的形象,不把爱人推向违法违纪的深渊。要教育家属、亲友处理好四个关系:正确处理“内助”与“参政”的关系,正确处理“国事”与“家事”的关系,正确处理“利益”与“利害”的关系,正确处理“得”与“失”的关系。要经常与下属和身边的工作人员交谈交流,发现不良苗头,要及时制止。四是要筑牢防线,守好底线。家庭是反腐倡廉的重要关口,对预防和抵制腐败具有不可替代的作用。家庭助廉教育是加强党风廉政建设的有效措施,是服务于党风廉政建设和反腐败工作的创新实践。作为领导干部家属,要懂得关心和爱护干部不仅仅是党组织的事,也是一个家庭的责任。领导干部家属要增强法纪意识,当好“宣传员”;增强防范意识,当好“守门员”;增强责任意识,当好“监督员”。

借此机会,我也对在座的和xx厅系统的领导干部家属提四点希望:一是增强助廉意识,做廉政建设的积极践行者;二是宽容互助,做工作事业的坚定支持者;三是把好“家门”,做廉洁奉公的有效监督者;四是勤俭节约,做文明新风的大力倡导者,切实当好“贤内助”“廉内助”。

以上几点,也是我与各位的共勉之言。同志们,在你们走上领导岗位和新的岗位的时刻,厅党委特意安排的这次廉政谈话,是对大家最大的关心和爱护,希望大家在新的工作岗位上,按照“为民、清廉、务实”的要求,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、分发有为,以良好的工作作风、优异的成绩向厅党委和xx系统广大干部职工交出一份满意的答卷,为自治区xx事业又好又快发展做出新的更大的贡献。

最后,衷心地祝愿各位工作顺利、事业有成、家庭幸福!

我的讲话完了,谢谢大家。

在新任领导干部集体谈话会议上的讲话

刚才有4位代表谈了想法、做了承诺。世明同志代表市局党组作了廉政谈话,对大家提出了更高的要求,语重心长,寄予厚望,我完全赞同。

领导科学内容千千万,核心是什么?履新赠言,下面我讲几点自己的切身体会,与大家共勉。

一是责任。领导是什么?有人说领导就是服务,有人说领导就是权力。我认为,领导主要是责任。权力和责任从来就是对等的。一定的领导职务不仅意味着相应的权力,更意味着要负相应的责任。看一个干部,就要看他敢不敢负责、有没有担当。党的xx届五中全会对领导干部精神状态、工作姿态提出了新要求,强调领导干部要有责任意识,对工作尽心尽责。作为国税系统领导干部,责任不仅关乎个人,更关乎一个单位的发展、一方纳税人和国税干部的福祉。随着税收事业的发展,税源管理方式的变化,工作中会遇到各种各样的难题,如果不勇于担当,工作就寸步难行。

当前,我们一些领导干部责任意识淡薄。有的只当官不做事,只用权不尽责,得过且过,浮于表面,不求实效;有的布置工作满足于开会发文件,不检查、不监督、不指导;有的遇到问题绕道走,回避矛盾,怕担风险,不敢决断;有的对各种错误思想和不良行为不敢抓不敢管,捂着哄着,在大是大非面前不敢坚持原则,放任自流。

在其位,不谋其政,不行其权,不负其责,说到底是没有解决好当官为什么的问题。其要害是对党的事业不负责任,对人民的利益不负责任。其根源是个人得失之心太重,患得患失,忧虑重重。忧的不是不辱使命,而是个人名利;虑的不是事业进展,而是个人“进步”。

没有责任,不敢担当,不是小问题。敢负责,方能放开手脚,奋发有为;有担当,方能挑起重担,大有作为。这是领导干部应有的基本素质,也是对领导干部的基本要求。为国聚财,为民收税,带好队,收好税,就是我们国税部门领导的神圣职责。

二是公正。治事理政,贵在一个公字,难在一个正字。公则不为私所惑,正则不为邪所侵。公正是领导干部的品质之源、立身之本、为人之要、处事之基,是领导工作的永恒主题。指出:“公道正派,廉洁清正,严于律己,是每个领导干部必须恪守的职业道德,也是提高自身素质的基本要求。”马克思也曾经说过,“不可收买是最高的政治品德”。公正处事,公道为人是每一位领导干部的基本人格和职业纪律,八面玲珑只可博一时之悦,唯有公正为人才能赢得长久的拥护和支持。

其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。不从,就会同事失和、上下反目、事业委顿,就会打击信心、摧折信念,就会在干部中滋生不信任情绪,助长投机心理。古人说:“国家大事,唯赏与罚,赏当其劳,无功者自退;罚当其罪,为恶者咸惧”。领导干部作为税收法律法规的具体执行者,在政策、法律、规章制度面前要人人平等,一碗水端平。秉公办事,顾全大局,做到公平不倾斜,公正不护短,公道不藏私,决不能拿原则作交易,拿原则送人情,拿原则换赏识,只有这样才能维持一个单位的长久和谐。

公正应体现为制度安排,但再好的制度也可能有疏漏,领导干部是否出以公心,仍是关键所在。任何人看问题都有局限性,一人所见以为是,未必即是;一人所见以为非,未必真非;应当追求公是公非。公正,就应该按制度办事,拒绝制度之外的“例外”。至少这个“例外”应被多数人所认可,法有所本,行有所依。只有这样才能够对所有询问,给出合规合理合情的解释;才能够对得起同志,经得起检验,当得起重托,仰不愧天,俯不愧地,内不愧心。这样的领导就不矜自威,不“秀”自高。

三是事业。有这么一种说法,对工作态度可以分为三种:一种是把工作当成事业,另一种是把工作当作职业,还有一种是把工作当成副业。对这种说法,大家不妨当作一面镜子,揽镜自照,扪心自问,看看自己属于哪一种。

把工作当成事业的人,不是为工作而工作,而是通过努力工作实现为国分忧、为民谋利的理想抱负。把工作当作职业的人,则完全是为工作而工作,工作是为了糊口养家,上班是为了稻粱谋,工作只是谋生之道、安身之术、立命之所。而把工作当作副业的人,工作仅仅是一个招牌、一个幌子,工作时心不在焉,把心思和精力都放在本职之外,有的甚至利用公职、公权揽私活、谋私利。

把工作当事业来对待的人,往往会激发一种强烈的使命感,保持旺盛的工作热情,变“要我干”为“我要干”,以苦为乐,甘于奉献,在工作岗位上肯钻研、立标杆、当旗帜。把工作当职业来对待的人,往往做一天和尚撞一天钟,只求“过得去”,不求“过得硬”,只求“无过”,不求“有功”,斤斤计较个人的利益得失,满足于不出错、不出局,工作上难有大起色、大作为。而把工作当副业来对待的人,公事“磨洋工”、私事“打冲锋”,工作中慵懒散漫,敷衍了事,要么不作为,要么乱作为,结果误己误事更误人。

大凡有大作为者都视工作为事业,甚至视工作胜于生命,他们的人生也因事业有成而精彩纷呈,富有意义和价值;而大凡平淡无为者多因只为工作而工作,结果工作完了,人生也到头了,退休便褪了色,退位便失了志;至于那些把工作当副业的,不但会因为“不务正业”而砸了“饭碗”,而且常常会因为一己私利而误入歧途。

作为一名领导干部,就应该把一份工作当作一种事业来追求、创造和实现。当前要在税源管理、纳税服务、内控机制、队伍建设等方面,拓宽思路,大胆探索,努力创新。对工作始终保持热情、充满感情、怀有激情,始终保持昂扬向上的精神风貌,让工作成为自己割舍不下的一份牵挂,让事业成为人生风景中最绚丽多彩的华章。

四是敬畏。领导干部保持敬畏之心,不仅是一种人生智慧,更关乎党性修养和作风品行。

要敬畏历史。“政声人去后”,一个人的是非功过终要交由后人来评判。为官者,总要思考在任做些什么,身后留点什么。想干事,值得鼓励。然而,不能为了所谓政绩,目光短浅,心态浮躁,或做“一锤子买卖”,或搞“形象工程”,或“拿国家的钱交学费”。敬畏历史,需要深思熟虑、认真谋划,多干打基础、利长远的工作。只有破除急功近利的心态,放宽胸怀,放远目光,才能交出经得起实践和历史检验的答卷。

要敬畏群众。对于税务系统的领导干部来说,群众不仅仅是自己单位的干部,也不仅仅是自己管辖的纳税人,而是全体人民。人民是真正的英雄,是历史的创造者。敬畏群众,就是要弄清自己与群众的关系,找准自己在群众中的位置,真正把群众当亲人、当老师。要切实处理好国税干部、纳税人和全体人民之间的关系,把群众的呼声作为第一信号,把群众的需求作为第一选择,才能在人民心中树起丰碑。

要敬畏组织。一个人的成长,固然离不开个人勤奋和努力,但更要靠组织培养和同事支持。有的领导干部摆不正个人和组织的位置。提拔重用了,觉得是凭能力、靠“后台”;“原地踏步”者,就认为组织“亏欠”了他;更有甚者,凌驾于组织之上,一手遮天、独断专行。要增强对组织的归属感,将个人的成长进步融入事业的繁荣发展之中。不搞“小圈子”、远离“小兄弟”,自觉维护大局与团结,抵御歪风与邪气,以优秀品格和工作业绩,赢得组织认可、他人尊重。

要敬畏法纪。要认识到民心民意不可违背、客观规律不许违抗、党纪国法不容践踏,始终保持“如临深渊,如履薄冰”的心态,始终保持清醒头脑,切实做到堂堂正正做人,清清白白为官,老老实实干事。作为国家公职人员,特别是领导干部,应该算清政治账、经济账、家庭账、自由账,始终坚持自重、自省、自警、自励,努力做到慎独、慎微、慎权、慎欲,无愧组织、无愧人民、无愧历史。