近年来，述廉报告在我国廉政建设中发挥了重要作用，为全面提升行政效能起到了积极推动的作用。以下是一份典型的述廉报告，希望对大家撰写自己的报告有所帮助。
2021年，在上级行党委和支行党组的正确领导下，我紧紧围绕“履职求创新、业绩争一流”的工作主线，以党的十九大及二中、三中、四中、五中、x中x会精神为指引，坚决落实稳健灵活精准的货币政策，积极支持疫情防控和实体经济发展，全面推动反洗钱与支付结算发展，持续提高货币发行效率和反假工作水平，认真贯彻落实“过紧日子”要求，精细财务预算管理，不断改善金融管理与服务，切实维护县域金融稳定，扎实推动各项工作取得积极进展和明显成效，为“十四五”时期县域经济发展提供了良好的金融环境，带领分管部门较好地完成了各项工作任务。现述职如下：
一、具体履职情况。
（一）加强党风廉政建设，推动意识形态工作落实落细。
扎实落实意识形态工作责任制。一是进一步提高政治站位，不断加强意识形态的使命感和责任感，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，切实用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、全面依法履职做好各项工作。二是把核心价值观建设作为意识形态强基固本的工程抓紧抓好，持续推进意识形态教育、模范机关创建、党史学习教育有机结合起来，广泛开展形式多样的党建活动。三是把意识形态教育工作纳入分管领域，切实做到把意识形态与业务工作紧密结合，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。组织好相关专题辅导报告（讲座）和观看辅导录像资料等，帮助干部职工解疑释惑、明辨是非，更好地理解掌握学习内容，提高学习兴趣和学习质量。
全面加强党风廉政建设。一是通过组织学习***新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻上级行工作会议，提升政治素质和大局意识。二是通过学习纪检监察会议精神、典型案例通报、“廉文荐读”等开展廉政警示教育，提升廉政意识。三是通过“三会一课”、党员学习、x行网苑、远程教育、报告会等形式开展学习教育活动，深入贯彻落实中支党委最新决策部署，努力提高自身和分管部门干部职工的综合素质、当前隐藏内容免费查看政策执行水平和履职创新能力。四是严格落实好党风廉政责任制，扎实开展党风廉政建设检查，对检查中发现的问题，提出整改意见和建议，并督促落实。通过廉政提醒、谈心谈话、廉政专题教育等方式，引导分管部门负责人抓好岗位（廉政）风险防控工作，切实防范廉政风险。
着力提高思想政治水平。一是根据党组中心组学习要求，认真系统学习了十九大及二中、三中、四中、五中、x中x会提出的新思想、新论断、新提法和新举措。二是深入领会党***经济、金融工作会议精神和上级行工作会议精神，全面落实新时期x行的工作方针和政策，进一步解放思想、转变观念，公.文思.享文.库出.品，在开拓创新上做文章、下功夫，为更好地服务地方经济发展、高效履行x行职责奠定了良好基础。三是支行党组中心组在坚持集中与分散相结合、专题辅导与集体讨论相结合等形式的基础上，进一步改进理论中心组的学习方法，通过“读、听、看、谈、写”学习等方式，推动中心组理论学习提质增效。
（二）充分发挥综合部业务职能，推动县域经济高效发展。
畅通货币政策传导渠道。深入贯彻落实稳健、灵活精准、合理适度的货币政策，疏通货币政策传导渠道，发挥直达实体经济货币政策工具精准滴灌作用，不断引导金融资金向实体经济流动，企业获取贷款利率明显下降，金融服务实体经济质效逐步提高。截至12月末，x行各项存款余额x亿元，较年初增加x亿元，较上年同期增加x亿元，增长x。各项贷款余额x亿元，较年初增加x亿元，较上年同期增加x亿元，同比增长x％，存贷比为x％。
着力破解小微企业融资难融资贵难题。深入贯彻落实上级行各项政策，发挥好结构性货币政策工具牵引带头作用，竭力纾解小微企业融资难题。年内指导辖内金融机构发放绿色贷款x亿元，截至12月末，中小微企业贷款余额x亿元。全面落实延续普惠小微企业贷款延期政策，截至12月末，到期普惠小微贷款x万元，已延期普惠小微贷款x万元，延期率达x％。进一步丰富支行货币政策工具，发放县内首笔x再贷款x万元。充分发挥应收账款平台低费率优势，积极推广应收账款平台业务，有效缓解企业融资难题，2021应收账款平台新增企业用户x户，累计发生额x亿元。发放稳企稳岗贷款x万元，惠及辖内x家企业。发放个人再就业创业担保贷款x笔，累计发放金额x万元。通过组织银企对接会、“金助民企小微”、“首贷培植行动”等方式，大力支持中小微企业发展，促进县域经济良性循环。x日，召开一季度银企对接会，现场达成授信x亿元，现场放款x万元。
金融扶贫与乡村振兴有序衔接。全面贯彻落实***和上级行党委重大决策部署，指导辖内银行机构严格遵照“四不摘”原则，巩固脱贫攻坚成果，科学合理配置扶贫信贷资源。组织开展防返贫监测，不断为贫困人群就业、自主增收提供金融支持。截至12月末，脱贫小额信贷余额x万元，余额户数x户，今年累计发放扶贫小额信贷x户，共计x万元。搭建金融数字服务平台，优化乡村金融服务，推广“五免”优惠及免费医疗、法律、意外伤害保险等权益服务乡村振兴卡，截至12月末，累计发放乡村振兴卡x余张。
持续优化“三农”金融服务。充分发挥金融对县域现代农业发展的金融支持作用，持续引导资金高效流入“三农”领域，为稳固国家粮食安全“压舱石”提供有力金融支撑。2021年，累计发放支农再贷款x亿元，同比增长x，占全市x％，惠及x县辖区x个农场，x多个生产队。x家机构涉农贷款余额x亿元，占各项贷款的x％。拓展支农阵地，创新惠农信贷，推动县内法人机构开展“整村授信”，年内累计完成信息采集x户，公.文思.享文.库出.品，完成授信x户，授信金额x亿元。
不断提升征信管理水平。坚持“征信为民”理念，不断优化x县信用信息中心服务水平，严格各项监督防范措施，进一步强化对征信岗位合规性、安全性管理。推进应收账款融资平台业务，有效帮助小微企业缓解融资难、融资贵难题，全年应收账款平台新增企业用户x户。继续加强农村信用体系建设工作，收录农户信息x户，完成信用评级x户，评定信用村x个。
（三）加强营业部金融基础设施建设，基层x行金融服务水平进入新阶段。
国库管理与服务水平不断提升。加快落实国库信息化建设，推动财税改革系统升级，进一步规范国库集中支付电子化办理。21年全年，税汇算清缴x笔，金额x万元，手续费收入x万元。加强业务系统日常监测和运行维护，守住国库资金安全和业务系统运行安全“两条底线”。
x行支付与反洗钱工作持续推进。深入贯彻“放管服”改革精神，优化银行账户开户服务。深入推进支付便民示范工程建设，不断提升支付服务普惠度，不断丰富移动支付便民场景建设。加快农村支付结算工具建设，推动支付结算线上化改革，以etc、转账电话、atm机、pos机、电话银行、网上银行、手机银行、福农通为主要电子化服务渠道，使广大农户享受到现代支付工具和农村基础金融服务。充分利用反洗钱监管评价系统对各金融机构开展2021年反洗钱工作监管评价，引导金融机构加强对信息流和资金流的双重检测，不断提升风险交易的有效识别和溯源，提高反洗钱工作的精度和准度。
会计财务管理水平更加规范高效。严把关口，落实落细支行“过紧日子”工作措施，严控“三公”经费等一般性支出，严防超范围、超标准支出。全面推进不动产清理规范，加强固定资产、基本建设、集中采购等管理，积极配合上级行做好公务用车制度改革工作。重大财务事项参照“三重一大”的要求，进一步完善集体决策机制，优化工作流程。实行财务公开制度，定期对政策法规进行解读，公开支行财务费用执行情况，进行民主监督，杜绝“小金库”问题。
（四）不断优化货币发行服务，货币金银管理水平稳步提升。
货币金银综合管理与现金服务水平不断提高。继续推进x县红兴隆地区现金服务示范区建设，加大现金服务基础设施投入，大力推进现金机具提档升级，不断优化县辖现金服务水平。开展拒收人民币专项整治行动，持续改善货币流通环境，保障群众合法权益。加强纪念币发行工作纪律监督和管理。2021年，现金投放x亿元，现金回笼x亿元，其中回笼损伤人民币x亿元，收缴假币x万元。
（五）强化监督执纪职责，切实提升纪检监察工作质效。
1.深入推进全面从严治党。一是坚持把党风廉政建设纳入全行发展总体规划，认真落实“一岗双责”，做到与业务工作同部署、同检查、同考核。利用党组会、中心组学习会、党风廉政建设季度例会等平台，领会党***、***纪委和上级行党风廉政建设会议精神实质，使党组和纪检组在正确履行和落实主体责任及监督责任上明确了方向。二是协助党组认真落实《党风廉政建设责任制》，落实好“一岗双责”制，将党风廉政建设与领导班子成员的分管工作和分管部门结合起来。形成了“一把手”抓班子成员、班子成员抓部门负责人、部门负责人抓岗位人员的责任落实体系。
2.切实履行纪检组长监督责任。一是深入学习贯彻上级行纪检监察工作会议精神，通过现场检查、重点监督检查，节假日等敏感时间廉政提示等形式，抓早抓小避免各类问题发生。二是积极开展廉政教育，适时进行廉政提醒，通过召开警示教育专题会等方式，严实作风建设，强化党员干部职工的廉洁自律意识。三是认真贯彻落实正风肃纪十条禁令，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，做到谈心谈话全覆盖，切实加强异常行为管控。四是聚焦主业，落实“三转”要求，注重正确运用监督执纪“四种形态”，坚持从严检查，做到从重处理，形成违纪惩治的强大警示教育效果。
（六）深入开展内部审计工作，扎实整改规范履职。
充分发挥内审在防范风险、促进规范高效履职中作用，进一步完善内部管理制度，认真梳理上级行巡视巡察、审计和自查自纠问题清单，逐一整改销号，健全内部管理，针对存在问题，扎实整改，及时上报，不断提高支行内部审计和业务履职能力。
（七）带领分管部门廉洁自律，营造风清气正的浓厚氛围。
一是认真执行党风廉政建设责任制。坚持党性原则，严格执行廉洁自律规定，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，严格按中心支行议事规则办事，实行集体决策，自觉接受群众的监督，增加工作透明度。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。定期对分管部门的职工思想工作情况进行分析，深入到分管部门主动找职工谈话，交流思想，发现问题及时解决，并定期向所分管部门负责人了解要害岗位人员的思想状况和工作表现，掌握动态，同时加强对员工八小时以外活动的了解，形成单位、职工、家庭“三位一体”的防范体系，真正做到“两手抓，两手都要硬”。三是抓党风廉政责任制的落实。年初结合党风廉政建设工作任务，扎实开展开展岗位廉政风险排查，把好风险防控关。
二、本人廉洁自律情况。
自担任x县支行党组成员、副行长以来，我时刻在提醒自己，从严要求自己，坚信只有时刻增强党性修养，提高拒腐防变能力，才是对党、对组织最好的回报。经自查，本人无兼职和在兼职单位取酬情况。为进一步强化党风廉政建设，我从以下几点着手不断提高廉洁自律：一是对党忠诚，及时向党组织报告执行廉洁自律规定的情况，自觉接受党组织和群众的监督；严守“八项纪律”，反“四风”，树立勤政为民、廉洁奉公的公仆形象。严格履行一名***员和x行员工廉洁从政的基本要求。二是认真执行各项管理规章制度和党纪政纪、法律法规，杜绝各类违规违纪以及违法犯罪事件的发生。三是积极组织参加党风廉政宣传教育学习，定期向市中心支行领导汇报个人及单位开展党风廉政建设工作情况。四是工作中不弄虚作假、谎报成绩，不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍浪费，不利用职务上的便利，占用公物归个人使用或进行营利性活动。五是不利用职权上的影响和职务上的便利为配偶、子女或其他亲友经商办企业提供便利和优惠条件；不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物，不到与行使自己职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。
三、自身存在的不足及今后努力的方向。
（一）存在问题。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但与总、分行和中心支行党委的要求还有一定差距，主要表现在：
一是在学懂弄通做实方面还存在差距，学习党的政治理论联系实际，指导实际工作方面还需加强。二是工作方式方法没有做到与时俱进，处理问题的思路还不够宽，层次还不够高。三是抓规范化、精细化管理的力度还不够，管理经验还不够丰富，有时工作方式方法有不恰当的地方。
（二）下一步工作思路和举措。
针对上述问题，在今后的工作中，我将继续以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神及***五中、x中x会精神，进一步聚焦主责主业，强化监督执纪问责，紧抓纪检监察工作要点，着力改进工作作风和方法，促进分管各项工作的提质增效。
章，提出合理建议。三是引导领导干部牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，把党风廉政建设的要求体现到分管工作的管理上，坚持党风廉政建设与日常业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
述职。
完毕，请各位。
领导。
审议。
尊敬的各位领导、各位老师：
大家下午好！首先我得感谢在座的领导和老师们给我述职的机会。一年来，大家与我同舟共济，患难与共，走过了艰难的岁月。请允许我代表学校行政特别是我个人对大家的披荆斩棘、辛勤耕耘、无私奉献表示衷心的感谢！时光飞逝，日月如梭，转眼间已挥手而去，蓦然回首，感慨万千，思绪难定。校长，也许对普通人来说是权力大于责任，是一份耀眼并令人崇拜的职位。但在我眼里，校长不是一个职位，而是一个职业，是一个服务者的代名词，它服务于学校，服务于老师，服务于学生。我践行着感悟至深的工作格言：不以权威治人，应以威权服人；不靠制度管人，应凭人格育人；不看表面顺从，但求内心相融。肩上有学校，眼中有老师，心中有学生。没有最好，只有更好，进步就是胜利，成功就是希望。一年来，我与老师们一道，同心同德，齐心协力，同甘共苦，使学校的教育教学工作井然有序，各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况，简要报告如下：
一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质。
客观地分析问题、判断问题，公正地处理和解决问题。让校园处处充满着和谐。三要务实。扎扎实实地深入基层，实实在在地做一些工作，真真切切地干出一点成绩。让校园处处洋溢着团结、奋进的气氛。
为了让自己在学习中取得进步，一年中我认真学习理论知识，贯彻党的十七届四中、五中全会精神，时刻以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进。积极地理解、传达和执行党的各项路线、方针、政策，在思想和行动上和党中央保持高度一致。严格要求自己，作风踏实，不图虚名，廉洁自律，奋发向上。始终牢记自己的光荣职责和神圣使命，进一步理清自己的工作思路，确立长远的工作目标。并在实践中不断总结经验。在学习实践中坚定了为教育事业努力实践，甘于奉献的决心。
二、勤政务实，真抓实干。
有重大事情集体商量决策，不搞“一言堂”，班子的凝聚力、战斗力明显增强。
（2）狠抓校风建设，落实德育工作。我认为：治理学校，必须依法治校、已德治校。学校工作必须以德育工作为首，因此，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥少先大队的作用，积极开展了一系列有关德育教育的活动。
三、突出安全教育重心地位。
一年来，我始终将安全教育工作放在重中之重的位置。完善了安全工作各项管理制度，明确责任，加强巡查，重视学生的安全教育工作。一学期组织一次全校学生的安全技能演练，学校每月对教室、食堂、水电卫生设施定期进行安全隐患排查。利用多种形式对学生开展了食品、交通、防火、防溺水等安全教育知识培训。强化安全意识，多年来我校无任何违法乱纪现象和安全事故的发生。因此，我校还获得了“县级平安校园”的荣誉称号。
四、坚持以教科研为先导，以质量求生存。
高度重视教科研工作，鼓励教学研究与教学实践相结合，我带领老师研究课题，率先利用多媒体上公开课。结合“高效课堂”开展活动，加强学科间横向联系和纵向沟通，充分利用这个平台促进教师的专业发展。积极的教研工作，扎实的教学管理，对提升教学质量起到了积极的作用。
五、积极推进校园建设，后勤管理工作积极有效。
学校认真完成了寄宿贫困生补助工作，按照个人申报—班级推荐—学校评议—组织公示的程序，公平公开，阳光操作，稳妥地把好事办好，一大批寒门学子受惠，在社会上起到了积极的影响。始终关注教职员工的生活。
六、廉洁自律。
（1）率先垂范，严格自律。过去的一年里，我对工作认真负责，勤于思考，用心谋划学校建设和发展，恪尽职守。一切以学校工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中，能做到廉洁自律，不以权谋私；坚持原则，严格把关。在财务开支、来人招待方面力求节约，坚决维护财务管理制度。
（2）廉洁奉公，依法治校。在利益面前，从不伸手，在名誉面前，主动让出。本着对党负责、对教育事业和对学校负责的态度，不计个人得失，不怕累，不埋怨，勤思考，勤努力，勤奉献，树立了廉洁奉公的良好形象。依法办学，坚决按照各级主管部门的要求办事，绝不做损害教育形象和领导班子形象的事，维护学校安全稳定大局。
七、存在问题及今后努力方向。
艺术更上一个档次。为办好人民满意的教育而不懈努力。
从年初以来，我一直担任x党组书记。现将一年来履职和廉洁自律等方面情况做如下报告：
一、关于学习贯彻党的路线方针政策特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的情况。
一是注重加强自身思想政治建设，牢牢把握正确的政治方向。认真学习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是认真学习中央和省委关于×工作的新部署新要求，不断提高开展×工作的能力水平。深入学习贯彻习近平总书记关于×工作的重要论述，认真学习贯彻中央关于×和×工作的新部署新要求以及省委的具体安排，重点围绕×工作和经济社会发展重大问题深化学习成果，个人在省级以上刊物发表署名文章×篇，其中《×》《×》等文章被中央级刊物刊发。
三是按照中央部署及省委要求，严格落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求。认真学习新修订的党章，重点学好那些新思想、新论断、新概念，不断加强对党的新理论新思想的认识理解。坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，带头开展批评和自我批评。主动给所在党支部和联系点党支部上党课，用自身学习成果带动广大党员一起学习提高。每月按时向党小组长交纳党费，不拖延、不让其他同志代交，进一步增强了党的意识、宗旨意识、纪律意识和担当精神。
二、关于贯彻执行民主集中制、严守政治纪律和政治规矩的情况。
一是认真贯彻执行民主集中制。根据新的形势任务要求，牵头修订了《党组工作规则》，指导机关党组织建立完善了定期向党组汇报工作的制度，不断完善民主集中制贯彻落实的制度体系。坚持集体领导科学决策，凡是涉及到本厅“三重一大”方面的问题，必须经党组集体研究决定，同时在研究问题时，坚持不临时动议、不事先定调、不显露倾向，充分发挥党组成员的积极性、主动性、创造性。注重发挥广大群众和专业人员的作用，党组研究讨论重大问题，主动邀请他们列席并认真听取意见，使决策更加科学民主。
二是严守政治纪律和政治规矩。系统学习《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等，坚决杜绝习近平总书记提出的“七个有之”问题，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣地贯彻落实党中央的重大方针和决策。深刻汲取反面典型严重违反党的政治纪律、政治规矩、组织纪律的案件的深刻教训，自觉维护习近平总书记这个核心，带头做严守党的政治纪律和政治规矩的模范。
三、关于落实全面从严治党责任和党风廉政建设责任制的情况。
一是切实履行好全面从严治党第一责任人的主体责任。坚决落实全面从严治党要求，召开党风廉政建设工作会议，对党风廉政建设进行部署、提出要求。全面加强党组政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，坚守责任担当，当好班长，带好队伍。牢固树立正确选人用人导向，严格落实《党政干部选拔任用工作条例》，制定《机关干部选拔任用工作规程》，配合省委组织部选拔任用厅级干部。通过全面从严治党，在机关营造了风清气正的良好政治生态。
二是进一步抓严抓实党建工作。领导制定了《党组×年度全面从严治党工作计划》等，提高了党建工作的制度化、规范化和程序化水平。全面落实党组意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入重要议事日程，统筹谋划，强力推动。狠抓“三会一课”制度落实，建立机关党建工作考评制度，出台考评办法和实施细则，督促各级党组织着力加强自身建设，不断提高建设水平。
四、关于落实中央八项规定精神和遵守廉洁从政规定等方面的情况。
一是认真落实中央八项规定精神。中央八项规定实施细则出台后，按照相关精神主持制定实施方案，严格按照规定要求，进一步改进了调查研究工作，坚持轻车简从、简化接待，深入基层、深入困难地区，了解社情民意。进一步改进会风和文风，精简会议活动和文件简报，开短会、讲短话、求实效。坚持厉行勤俭节约，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
二是严格遵守廉洁从政相关规定。严格执行中央及省委关于领导干部廉洁从政的各项规定，如实报告个人事项，自觉接受监督，管好自己、管好家人和身边的工作人员。切实增强自律意识，严格遵守党纪国法，坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，确保权力干净运行。牢记正派做人，坦荡为官，努力做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，自觉增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终保持共产党员的良好形象。
五、存在的突出问题和改进措施。
在工作中虽然取得了一些成绩，但还存在一些不足：理论学习不能持之以恒，落实全面从严治党主体责任仍需要进一步强化，开展×工作的能力水平需要进一步提高，机关干部队伍建设还需进一步加强。
下一步，我将深入贯彻落实党的十九大精神，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，始终坚持同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不忘初心，坚持党性原则，严守党的各项纪律和规矩，落实党风廉政建设主体责任，团结带领党组一班人，积极为×事业的发展做出自己的贡献。
一年来，学校在市教育局的正确领导下，以办好人民满意的教育，办好百姓放心的学校为宗旨，按照“以人为本，德育为首，教学为主，全面发展”的工作思路，围绕教育局年初制订的工作目标，深入开展教育系统党风廉政建设，加强教育系统作风建设，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。现将一年来我在党风廉政建设方面的工作述职如下：
一、贯彻落实科学发展观，办人民满意教育。
1、建设和谐校园，办人民放心的教育。
为了这个工作目标，我们从加强党风廉政建设入手，以师德师风教育为契机，加强教师队伍管理，改进工作作风，改变思想观念，加强自身修养，提高服务水平。针对党员干部，我们开展了“七一”党员干部专题教育活动，开展了党员为汶川灾区交“特殊党费”活动，使党员干部从思想上受到一次教育，从心灵上得到一次洗礼。针对教师队伍，我们先后开展了两次“师德师风”专题教育活动，一次师德师风演讲活动和为汶川灾区义捐活动，用思想政治工作武装教师头脑，用责任意识强化教师行为。针对学学的办学情况，我们开展了一次全面的行风评议活动，广泛听取群众的意见和学生的意见，对于群众和学生家长提出的建议，我们认真对待，积极解决。通过以上教育和活动，杜绝了体罚学生现象、有偿补课现象、推销课外读物现象、违章收费等违法违纪现象，以及各类上访现象，党员干部的廉政意识强了，教师的工作责任心强了，校园和谐了，人民群众的满意度显著提高了。
2、建设平安校园，办人民放心的教育。
学校把党风廉政建设与校园综合治理工作联系起来，本着对师生负责，对国家负责，办人民放心教育的思路，着力打造平安校园。一方面在学校建起了警务室，开展警民共建活动，开展安全教育活动，建立安全管理组织，强化师生安全意识，提高师生安全防患技能。另一方面加强学校硬件的建设和修善工作，消除安全隐患。开展了3次大规模的安全集中教育活动，通过这些努力消除了不安全因素，实现了全年无校园安全重大事故发生的目标。
3、面向全体，办均衡发展的教育。
教育的均衡发展是义务教育阶段一项基本要求。为了落实好这个工作，我们一方面做好学校班级的进行了调整，不搞重点班、特色班，为学生的成长创造了一个好的环境，对孩子负责，让人民满意。另一方面加强教师的培训工作，提高教师的业务素质，全面推行素质教育，让学生得到全面发展。为了提高教师的教学能力，每年我们都对每位教师按照学科进行了集中培训。另外，我们十分关注困难学生的帮扶工作，为他们建立档案，联系帮扶结对，确保他们完成学业。通过以上工作，教育资源得到有效利用，教师素质全面提高，素质教育质量全面提高，学生得到全面发展，为教育的均衡发展奠定了基础。
4、民主管理，办公开透明的教育。
为了营造良好的教育发展环境，我们把党风廉政建设与民主管理相结合，重大事情向社会公开、公示，学校办起了公示栏。财务开支实行会审会签制度，评模、晋级、职称评定等必须经过业绩展示、条件排队、集体评审、结果公示4个环节，实行民主决策，严禁暗箱操作，杜绝腐败现象的发生。在工作中，我们不利用职权行贿、索贿，不搞特殊化，不以任何名义公费旅游或离岗学习，不违规报销手机费。重大事项实行报告制度，不动用公款大吃大喝和超标招待，自觉维护党员干部在群众中的良好形象。从我做起，要求广大干部教师加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，自觉接受社会监督。
二、加强学校班子和干部队伍建设。
工作中，摆正自己的位置，注重和班子成员的交流沟通以及班子成员相互间的团结合作，尊重、支持和帮助同事们履行岗位职责，积极创新开展工作，初步形成了勤政务实、团结协作、廉洁高效的领导集体。
2、抓好中层干部队伍建设。
以建设学习型、创新型、服务型干部队伍为目标，在中层干部中树立重视理论学习和业务知识学习，自觉提高自身素质和业务能力的风气。通过支部中心组学习扩大会、专题讲座等形式有计划地进行干部培训，增强了培训的针对性，提高了培训的质量。
坚持抓好中层职能部门干部队伍建设，以“提高素质、优化结构、改进作风、增强团结”为重点，力求把中层班子建设成为团结、务实、进取、高效、廉洁的坚强集体。按照各部门的分工要求，明确各自的职责、协同合作，形成党政相互配合、协调运转的工作格局，切实增强执行力，提高战斗力。
严格选人用人的相关要求，加大中层干部的考核力度，把一批德才兼备和群众公认的干部充实进了干部队伍。按照《干部选拔条例》的要求，对全校中层干部进行了任期中的考核，为局党委提拔干部提供了依据。
3、抓好党员队伍建设。
利用政治学习、党团活动日、辅导讲座等多种形式组织党员认真学习贯彻xx大精神。坚持党员民主评议制度、党内谈心制度和党员思想汇报制度。做好党员联系和服务基层群众工作，努力解决师生工作、学习、生活中的实际问题，使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。
三、贯彻落实“三重一大”制度。
按照《中国共产党党内监督条例（试行）》，严格遵守民主集中制原则，严格议事规则和决策程序，充分发挥集体领导的核心作用，进一步促进“三重一大”制度在我校的贯彻落实，保证了决策的民主化、科学化。
1、我校根据《中国共产党党内监督条例（试行）》，建立健全了《“三重一大”议事规则》，规定领导班子要认真落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由集体讨论作出决定。
2、坚持重大决策问题集体讨论，民主决策。规定凡重大事项、重大问题、人事决策、工程立项等都必须经集体讨论、民主决策。如在对干部的考核、工作经费的支出、学校教学设施的改建维修等事项上，均经过学校党政联系会多次研究、讨论，民主决策。
3、坚持重要干部任免集体讨论、民主决策、纪委监督制度。对学校中层干部的任免上，严格按照集体讨论、民主决策的程序进行。
4、坚持大额资金使用情况集体讨论、民主决策。建立健全《财务和物资采购管理制度》、《固定资产管理制度》、《财产清查制度》、《内部稽核制度》、《接待用餐管理制度》、《车辆管理制度》等制度，把招待费开支和公车使用情况费用减少到最低范围之内。大项物资采购均交政府采购中心采购，工程项目均严格按招投标方式进行。
5、大力加强廉政建设。一是建立健全《廉政建设制度》，实行廉政建设责任制，校长为第一责任人，校领导班子负责组织协调、督促落实。坚持和发扬廉洁奉公，勤政为民的作风，坚决执行“十个必须、十个不准”。二是建立健全领导干部廉政谈话制度。为进一步加强对领导干部的教育、管理、监督，切实增强领导干部和单位干部职工的廉洁自律意识。
四、抓好党政廉政建设和反腐工作。
一年以来，我校以落实党风廉政建设责任制为抓手，把加强廉政建设和反腐败作为推动各项工作发展的重要保证。作为党风廉政建设责任制第一责任人，我认真履行职责，定期主持召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，针对存在的问题，及时制定整改措施加以解决。在具体工作中，我们按照“支部统一领导、班子齐抓共管、委员组织协调、处室各负其责、依靠群众支持和参与”的领导机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，将全校党风廉政建设和反腐败各项任务细化、量化，分解到每位班子成员和各相关职能室，使每位干部明确了自己在反腐倡廉工作中应承担多少任务，在全校形成了“反腐倡廉大家挑，人人肩上有责任”的工作机制，要求班子成员率先垂范落实所承担的廉政责任，并督促分管处室落实廉政建设责任制，做到明确分工，责任到人，统一协调，形成了上下齐动、齐抓共管的局面。在决策方面，我们坚决贯彻执行民主集中制的原则，凡重大问题和带有全局性的问题，都需经党政联席会集体讨论决定，凡属个人分工职权范围内的问题，按照集体研究决定执行。
五、教师津补贴财务执行情况。
按照市财政、市教育局的规定，根据《南昌市第二十四中学在职教工津贴发放实施方案》规定，我校对全体教师按月实行了教师津补贴发放。津贴总量控制在职在编教职工按人年均2。1万元、退休教职工按人年均1。68万元的标准。《实施方案》以坚持优劳优酬，奖勤罚懒，奖优罚劣的原则，确定了在职教职工津贴、补贴的分配以教师的工作量、工作实绩和贡献为依据，合理拉开档次，杜绝平均发放。津补贴分为两大项按月分别发放，为综合津贴（85%）和绩效津贴（15%）。津补贴实施方案通过党政联席会、中层干部会、工会委员会、教研组长会、工会小组长会、全体老师反复讨论，多次修改，最后在教工大会上获得满票通过。
六、认真落实教代会制度，推进学校党风廉政建设。
1、开展教代会民主评议工作，完善学校民主管理与监督开展教代会民主评议是落实教代会职权，加强学校民主管理与监督的一项重要举措，是学校全心全意依靠教职工办学的具体体现。每届教代会，校工会都把民主评议校领导班子列为主要内容。在民主评议过程中，代表们以认真负责的态度，对每一位校领导的工作作风、决策能力及奉献精神等进行评议。校工会及时将代表们的意见和建议整理成书面材料，反馈给校领导。而且代表们还根据领导干部民主测评表的内容要求，从德、能、勤、绩、廉等5个方面，对每位校领导进行无记名投票测评。
2、加强教代会提案工作，促进学校各项工作的改进。
为了使教代会真正发挥民主管理的作用，我们依据《教代会暂行条例》的规定，由教代会主席团一名成员为主组成提案审查委员会，负责审查提案，并将意见集中后，提交到校长室，然后由校长室再根据提案内容分解到各部门和相关领导手中，由相关部门和领导在教师大会上做出解释，说出能办和不能办或缓办的理由。代表的提案被重视，并能得到答复，有利于调动他们的积极性。否则容易引起误会，在群众不了解情况时，就会产生牢骚和怪话。在实践中，我们还建立座谈会，设立校长接待日，有计划地组织不同人员进行谈话，拓宽了民主管理的渠道，丰富了民主管理的内容，促进了各方面民主意识的增强，这是教代会工作在日常工作中的延伸，是民主管理在日常工作中的体现，具有重要的作用。
七、严格规范办学行为，治理乱收费。
校长是学校的法人代表，应依法办学。在平时工作中，注重学习，增加自己法制观念。规范收费，制止一切乱收费的现象，并在教师中宣传制止乱收费的现象。规范办学行为，组织教师多次学习上级文件精神，落实减负令。学校不允许乱征订教辅用书，严格按照课表上课，教师不得进行有偿家教，不得体罚与变相体罚学生，教师们增强了认识，能自觉遵守以上规定，家长们反映较好。
人类已经进入新的世纪。新世纪需要新知识。一个人不论你的知识有多渊博，如果不注重学习，你将会被历史所淘汰。因此，只有不断的更新知识，只有坚持学习、学习，再学习，活到老学到老，才能不断提高自身素质，才能不断增强适应社会，提高工作效率的能力。作为一名党员干部，处处起到模范带头作用，作好表率，坦坦荡荡做人，明明白白做事，廉洁自律，真抓实干，开拓创新，一心为公，努力工作，用自己的行动去影响和带动周围的人，为教育事业做出自己的贡献。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
习主席指出“做人做事第一位的是崇德修身”。作为一名党员干部，我更加注重对自身“德”的修炼培养，明德于心、伫德于身、践德于行。革命军人“德”的核心要求是对党忠诚、听党指挥，我能够主动学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论体系，坚持用党章来规范思想和言行，强化党性锤炼和党员意识，始终把对党忠诚、听党指挥建立在理论自觉、党性自觉基础之上。注重加强思想作风锤炼，落实双重组织生活制度，深入查摆问题不足，积极开展批评与自我批评，端正价值追求，始终保持昂扬的精神状态和务实的工作作风。对肩负任务身子沉到底、工作踩到底，系实情、说实话、出实招、求实效，做人为官坦坦荡荡、淡淡然然。自觉把职业当事业，服从大局、着眼全局、服务基层、服务人民，正确对待组织，热情对待同志，客观看待自己，不为名所累、利所缚、欲所态，在职务晋升、物质待遇和个人荣誉等问题上，不伸手、不攀比、不计较。
学然后知不足，要想适应新形势，胜任新岗位，由不得半点放松学习。结合党史学习教育，认真研读相关书籍，在读原著、学原文、悟原理中铸本政治信仰、坚定政治信念、提升政治自觉。深入学习贯彻十九届全会精神，学习习主席系列重要讲话和“七一”重要讲话精神，深刻领悟精神实质和核心要义，提高“政治三力”，坚定政治立场。认真对照岗位职责，认真学习习主席关于从严治党、正风肃纪反腐系列重要论述，常态学习纪检监察领域各类法规制度和三级纪委扩大会议精神，及时传达学习省委建强用好基层纪委队伍推进会精神，积极参加网上职业教育，不断厚实业务知识储备。始终把学习的出发点和落脚点放在指导实践、推动工作上，坚持学思相融、学用结合，在潜移默化中提升思维层次、催生工作思路。积极参加上级业务培训，开展基层大调研活动，加强对纪委监委工作的学习研究，确保学习与工作同步、知识与岗位相符、眼界与时代合拍，有效提升工作质效和决策的科学性。
组织开展预防自杀问题专项排查整治活动，组织思想心理保卫骨干培训，全面摸清人民群众的思想状态、心理状况和现实困难。年初负责xx工作，全程安全顺利，无一人出现思想问题。
始终严格自我要求，时时提醒自己：做正派人、磊落事、清白官，立身为旗、立言为范。思想上，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉加强党性修养和锤炼，不断校正价值观，有意识地除祛邪念、远离诱惑、约束欲望、收敛行为、知足知乐。工作中，坚持守住用权底线和纪律红线，严格按照组织原则和程序行使手中权力，从不插手基层敏感事务，老实做人、本分做事、不越雷池。生活里，自觉管住“三圈”，积极追求健康的生活方式，不拉庸俗关系、不搞团团伙伙，谦诚待人、清心生活，择善而交、择贤而往，无德不亲、无义不近。
受疫情影响、大项任务和机关事务缠绕，动能潜能还没有完全释放，基层品牌特色亮点还不够突出等。下步，我将继续求实探索、务实工作、严实做人，当好正风肃纪排头兵，立好遵章守纪好样子，以实际行动回报组织培养、首长关爱和群众期盼。自我评估：称职。
2021年，省xx局党支部坚持以党的十九大、十九届历次全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于文物工作的系列重要论述和视察xx重要讲话精神，紧紧围绕省委、省政府工作部署，在省xx厅党组的指导下，团结带领全局党员干部，凝心聚力、奋发向上，圆满完成了各项工作任务。根据《关于开展2021年度省管领导班子和省管干部考核工作的通知》要求，对年度工作情况报告如下：
一、政治思想建设方面。
引导全局干部职工筑牢坚定的理想信念牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”做到“四个服从”践行“两个维护”。积极开展党史学习教育、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”主题教育组织理论学习研讨开展“我为群众办实事”“双联双促”等工作获得全省文化和旅游系统党史知识竞赛三等奖在深厚的党史中不断涵养共产党人的精神品格。
长期坚持整改的xx项问题，已经完成阶段性任务，并建章立制，建立长效机制，巡视整改取得实效。
（三）贯彻新时期党的组织路线，队伍建设更加有力。全面贯彻新时代党的建设总要求，认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，以党的政治建设为统领，以支部标准化、规划化建设为抓手，制定印发《xx省xx局党支部工作规则》《中共xx省xx局委会议工作制度》，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，确保重大事宜经过党委会讨论研究决定，有效规范组织程序，党委对局业务工作的引领作用不断凸显。学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，深化对党的组织建设的基本认识，强化对党支部战斗堡垒作用的认知。报经省xx厅直属机关党委同意，召开局支部党员大会，增补两名支委委员，配齐建强支部班子。结合我省机构改革情况和全省文博人才队伍建设现状，研究制定全省文博人才队伍建设具体措施，将文博人才队伍建设纳入十四五人才专项规划和文物事业规划，为建强文博人才队伍搞好了顶层设计。深入研究当前我省文物相关单位职责职能与当前工作任务中存在的问题和困难，提出修订方案，整合资源调整编制机构，优化完善文物相关单位职责职能，上报省委编办调整文物相关单位机构编制及职责职能请示，提出全省文物系统改革意见建议。协调修订文博系列职称评审办法，科学优化实施细则，进一步推进文博系列职称评审相关工作，畅通我省文物博物人才职称上升渠道。根据文物事业发展需求，为省xx局、省考古所、省文保中心引进了部分高层次人才，统筹开展了5期省级文物相关人才培训，文博人才队伍建设质量不断提高。
二、领导能力方面。
（一）增强学习本领，铸魂固本夯实基础。坚持把学习作为加强支部建设的首要任务，作为生成战斗力的基本途径，通过支委会、党员大会等形式，定期组织开展学习和讨论，形成了良好的学习氛围。制定贯彻《xx省xx局党支部学习制度》《2021年xx省xx局政治理论学习计划》，对学习时间、方法、形式、内容、要求等一一明确，长效规范学习生活，确保思想先进、政治坚定、行动自觉。加强学风建设，落实学习考勤和反馈制度，未参加学习的党员干部要进行补课，参与学习之后要形成心得，确保学习效果。广泛开展多形式的理论学习，全年举办“习近平新时代中国特色社会主义思想读书班”活动1次，组织开展政治理论知识测试1次，党支部党员集中培训、集体学习36次，青年理论学习小组学习12次，赴省博物馆、xx集中营纪念馆现场教学2次，邀请专家讲学2次，学习取得实效。随着学习的持续深化，政治站位不断提高，使命意识和职责意识持续升华，干事创业的行动自觉得到强化，为推动文物事业各项工作开展提供了不竭动力。
（二）搞好统筹协调，党建业务共同推进。贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，修订完善《2021年党建工作要点》《xx省xx局党支部工作规则》，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，做到党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，确保党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，扎实推进党建工作高质量发展，持续推进党建、业务深度融合。强化党组织建设日常管理，对党费规范、党员管理、请示汇报等提出要求，按规定对党费收缴情况进行了核查，全体党员补缴了2019年至2021年未足额缴纳部分党费，组织制度严肃性进一步彰显。严肃党内政治生活，落实“三会一课”有关要求，规范党支部会议工作程序，党建引领作用充分发挥。参照省委、省政府相关文件规定和省xx厅内部管理各项制度，制定落实《xx省xx局考核评优管理规则（试行）》《省xx局公文处理办法（试行）》《xx省xx局考勤制度执行规定》等管理规定，明确公文处理、日常管理等制度要求，不断强化内部管理，工作协作更加有序，干事创业的精气神有效提升，进一步营造了创先争优、勇担使命的良好氛围。
（三）落实三定要求，多点发力创新抓建。制定《xx省xx局关于推进“三定”规定工作全面落实的实施方案》，印发《xx省xx局内设机构工作职责》，严明工作要求，压实工作责任。统筹搞好融合创新发展，结合省xx局工作实际，拟制《xx省xx局关于贯彻落实围绕“四新”抓“四化”工作方案》，找准工作抓手，力求改革创新取得更大成效。着眼摸清全省文物保护工作情况，为推动文物事业发展奠定基础，大力搞好基础性工作。开展县级以上文物保护单位文物“四有”工作调查，修改完善第八批全国重点文物保护单位、第五批省级文物保护单位电子记录档案和纸质记录档案，进一步掌握全省文物资源现状。组织文物资源调查，统计最新文物保护单位名录，全面梳理我省不可移动文物现状，建立文物资源资产动态管理机制。召开xx新区不可移动文物保护工作协调会，梳理近十年xx新区片区考古调查发现的文物资源，制作xx新区不可移动文物名录，制定加强保护意见和进一步摸排核查措施。召开全省博物馆文博创意产品设计开发交流研讨会，深入开展文物利用研讨和实践，让文物“活起来”的实践更加丰富。制定《省xx局关于加强文物宣传工作的意见》，将文博交流宣传写入2022年全省文化和旅游年度宣传推广工作方案，落实文物保护利用宣传责任，文物保护利用宣传渠道进一步拓展。向省大数据管理局申请建设长征国家文化公园官方网站和数字平台，在省xx厅开设文物工作专栏，搭建文物保护利用宣传阵地。
与xx大学进行战略合作，发动高校师生参与文物保护等工作。
三、工作实绩方面。
（一）大力推进长征国家文化公园xx重点建设区相关工作。推动xx会议会址周边环境整治工程等长征国家文化公园重点项目建设，重点指导实施长征遗址遗迹保护和展示示范工程，持续推进长征国家文化公园xx重点建设区官方网站及数字平台建设。优化完善《长征国家文化公园xx重点建设区建设保护规划》，启动编制《长征文物和文化资源保护传承规划》，制作完成《长征国家文化公园xx重点建设区专题片》《长征国家文化公园xx重点建设区文化资源画册》。xx、xx、xx三省xx局签署《加快推进xx长征国家文化公园建设战略合作协议》，发布《xx红色联盟宣言》。
关于革命文物工作重要指示精神，明确革命文物保护利用工作目标和思路。研究提出一批革命文物名单为第六批省级文物保护单位增补推荐名单，由省人民政府核定公布。开展全省革命文物资源调查，公布xx省第一批革命文物名录，完成相关文物简介，正在开展第二批革命文物名录、长征文物名录公布工作。组织革命文物保护利用项目申报，指导xx红二红六军团长征xx纪念馆等革命文物保护利用工程实施，配合开展重要革命遗址挖掘保护利用整改工作。
（三）持续开展文物保护工作。组织开展省级以上文物保护单位保护修缮、展示利用、消防、安防、防雷工程的设计方案评审、实施效果评估工作，开展省级以上文物保护单位保护范围或建设控制地带内建设工程的评估工作，开展文物保护规划评审工作。开展大型基本建设工程文物保护工作，协调处理xx水利枢纽及xx供水工程、xx江干流xx航电枢纽工程文物保护后续工作。组织专家服务基层，进行文物保护重点难点工作技术指导。指导长征国家文化公园、革命文物等文物保护项目立项计划编制和申报工作，梳理完善文物保护专项资金项目库，配合厅文物处申报项目经费。配合开展“重走长征路、启航新征程”系列活动。
（四）不断夯实文物基础工作。推进全省文物保护“四有”工作常态化、规范化建设，持续推进第七批、第八批全国重点文物保护单位和第五批省级文物保护单位“四有”工作，赴xx市（xx新区）、xx州、xx市开展文保单位保护标志建设情况核查工作，反馈相关核查意见。组织基层工作者参加国家xx局各类专业培训，举办“全省文物保护管理业务人员文物登录培训班”“全省革命文物保护利用培训班”“全省文博企业从业人员专业技术线上培训班”，共计培训xx余人次。推进“xx红色史料集成”“xx文物‘三普’资料集成”编辑工作，持续开展《xx文化遗产》编辑出版工作。
（五）完善博物馆管理工作。制定《2021年xx省博物馆纪念馆免费开放绩效考评办法》，探索深化动态管理方法及措施，完成2020-2021年度全省博物馆纪念馆免费开放绩效考评工作，提出考评结果建议。开展可移动文物修复、预防性保护、数字化保护项目的设计方案评审、实施效果评估工作。组织开展全省生态博物馆调研评估工作。配合开展非国有博物馆纪念馆奖补考核、省博物馆基本陈列提升改造、xx省三线建设博物馆筹建选址、博物馆备案审核等工作。
（六）开展脱贫攻坚和乡村振兴驻村工作。助力xx市碧江区进一步巩固脱贫成果，实施生态博物馆建设、传统民居改造等项目，xx同志担任xx县xx乡xx村第一书记，xx同志担任xx县xx镇xx村第一书记，省xx局主要负责同志到xx村、xx村调研指导工作，帮助解决实际困难，xx同志获得“xx省脱贫攻坚先进个人”称号。
四、党风廉政建设和作风建设方面。
（一）扎紧制度笼子，突出管好关键少数。专题传达。
学习。
《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，对坚持从严治党、贯彻执行民主集中制、抓好“关键少数”监督管理提出要求，加强党组织自上而下的监督和相互监督。落实全面从严治党政治责任，贯彻“严”的主基调，直面长期存在的管理问题，在支委会、作风建设大会、专题民主生活会上，对工作责任心不强、作用发挥不明显、作风不严不实等问题，当面提出批评教育，进行干部约谈，作风纪律向好发展。
（二）牢牢守住底线，廉政风险有效防控。结合支部建设和业务工作情况，认真检视查找廉政风险，制定《xx省xx局廉政风险点及防控措施清单》，严格廉政要求，有效杜绝不廉洁问题。严格落实《xx省xx局文物保护项目专家库管理办法（试行）》，研究制定《xx省xx局文物保护项目评估管理暂行办法》，加强评审工作全过程监管力度，防范廉政风险。组织传达学习《xx省xx厅政府采购管理办法》《xx省xx厅财务管理办法》，强化廉政风险防控意识，落实监督管理责任，财务管理秩序进一步规范。扎实推进“以案促改”，按照“一案一改”工作要求，专题开展警示教育，党员干部廉洁从政意识进一步增强。
》，把整治“四风”问题作为党支部建设的重要内容，着力营造风清气正的内部氛围。召开省xx局作风建设大会，组织全体干部集中约谈，重点就整治“四风”问题提出要求，强调管理工作。
制度。
纪律要求更加严明。强化监督管理制度建设严格落实《省xx局考勤制度执行规定》《xx省xx局考核评优管理规则（试行）》将考勤、慵懒散漫拖等情况列入公务员年度评优评先指标树立鲜明的管理导向把“严”字贯穿在机关建设始末。研究制定《xx省xx局文物保护项目评估管理暂行办法》对文物保护项目评审进度进行梳理对评审流程、办理时限、经费开支等提出要求文物保护项目评估效率有效提升为群众服务、为基层减负的意识进一步增强。制定《xx省xx局关于严明工作纪律加强作风建设的实施办法》加强干部职工履职尽责监督约束干部工作行为举止机关作风建设更加严实有力。
面对新时代新要求，局。
领导。
班子将进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到拥护“两个确立”，践行“两个维护”，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，坚决扛起全面从严治党主体责任，勇于担当作为，全面提升各项。
工作。
的质量和水平，为全省文物事业发展“十四五”谋篇开局贡献力量，以饱满的精神状态和工作实绩，迎接党的二十大胜利召开。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2019年度，我按照xx县委、政府和上级公安机关的总体要求，严格约束自己的言行，模范遵守党的各项纪律和规定，对待工作刻苦努力、兢兢业业，积极认真履行党委副书记、政委的工作职责和分工，与班子成员团结一致，严肃认真地抓好队伍建设和民警管理，按照队伍建设是根本和保证的总体要求，认真负责、敢于负责、勇于担责，从严格管理队伍入手，以提升队伍整体素质，推动整体工作为目标，严格执行各项规定和条令，履职尽责，不断提高自己履职尽责的能力和水平，较好地完成了县委、县政府和上级公安机关赋予的各项公安工作任务，现将一年来的工作和自身建设情况报告如下：
一、勤于学习钻研，打牢思想根基，为完成公安工作任务夯实基础。
为适应工作岗位需要，我利用各种时间下苦功夫认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想以及宪法、刑法、刑诉法、治安管理处罚法等法律法规，学习公安业务知识及计算机应用技能，努力提高政治素质和专业技能。特别是自己从主抓队伍建设和思想政治工作的政委岗位入手，做到向其他班子成员学、向中层干部学、向基层同志学、向书本学，学习领导艺术、学习组织领导、学习岗位知识，钻研本职业务工作和民警管理，及时和上级领导及业务部门对接，与各中层干部及基层民警联系，取得了实效。
实际工作中，我努力提高思想认识，提升政治站位，能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩。不论工作忙碌，还是学习时间紧，我都主动深入学习，提高自己的思想政治水平。按照党委分工，我负责队伍管理和法制工作，我深感责任重大，一年来自己能够做到始终严格要求，认真贯彻上级和党委的工作部署，认真学习习总书记系列讲话精神、十九大精神及省、市、县委历次会议精神，深刻认识到新形式下加强和规范党内政治生活，加强党内监督的重大意义，思想认识不断提高，在大事大非问题上，能够头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强力推进了执法规范化建设，队伍的整体执法水平有了一定提高，狠抓全局精准扶贫工作，推进“六大工程”建设，并取得初步成果，认真落实“放管服”各项工作措施，加强涉法信访案件化解力度。在日常工作中能够较好地摆正位置，努力发挥参谋助手作用，牢固树立大局观念，不争权、不争利、任劳任怨、不搞纷争、不搞小团体、全力维护了班子团结，在公安队伍管理中发挥了一定的作用，为完成各项公安工作任务夯实了基础。
二、迅速进入角色，立足岗位实际，把队伍和执法规范化建设引向深入。
（一）转换角色，明确责任。自2018年12月末，本人被抽调到xxxx市公安局扫黑除恶专项斗争工作组工作。对于角色的转换，我没有畏难，而是高度重视，明确责任，积极地与同志们一道，参与到扫黑除恶专项斗争工作中来。我在实际工作中，认真负责，认真进行线索核查，不放过每一条线索，克服实际工作中的难点，不回避疑难问题，加班加点地开展工作共接收线索xx条，合并后xx件。中央督导组重点督办x条，成案移交x条，督办x条，成案移交x条，转办x条，成案移交x条，驻地件x条。公安部督办x条，成案移交x条，公安部通报x条。省扫黑办x条，成案移交x条，查结x条。省公安厅扫黑办x条，成案移交x条。市扫黑办办x条，成案移交x条，查结x条。市公安局扫黑办xx条，成案移交xx条，查结x条。共计成案移交x条，查结3条。
（二）立足实际，勇于担责。对困难的事要攻坚克难，对突发的事要挺身而出，真正做到敢管事、能干事、不避事、不怕事，认真履行好自己的职责。在今年x月x日，我积极响应局党委的工作安排和部署，立即从市局扫黑办回到县局主持政治处全面工作，并和科室同志一起开展各项工作。一是认真与市委第x巡察组巡察xx公安党委进行对接。对专项巡察工作的安排和部署，积极上报各类工作材料，做好上情下达，从自身上强化对巡察工作的思想认识。及时通过巡察发现工作中存在的问题和薄弱环节，促使思想上更加清醒，信念上更加坚定，思路上更加清晰，工作上更加务实。真正从讲政治、负责任的高度，把思想和行动统一到巡察工作的要求上来，切实增强接受巡察组监督检查的自觉性和主动性。二是积极配合，确保巡察工作顺利开展。我带领各所队室，特别是政治处同志积极主动做好配合工作，对巡察组提出的工作要求及时落实，并立行立改，同时对照巡察组反馈的问题，自查自纠，深刻剖析，在制度流程上查缺补漏、建立长效机制，消除风险和隐患，做到与加强公安队伍教育管理、落实从严治党和从严治警结合起来，真正把巡察成果转化为不断加强和改进工作的动力，努力实现整体工作水平新提高、工作作风新转变。
（三）管好队伍，强化法制。我深刻认识到执法规范化是全面推进依法行政、强化执法监督、提高执法水平、改善执法活动，实现整个公安工作规范化、制度化和法制化的重要手段，更是管理好队伍的关键所在。为此，我积极落实执法责任制、全面推进执法规范化工作，健全制度，确保规范有序，通过完善执法制度为重点，不断推进执法工作的规范化，健全警务信息公开制度，全面公开各类案件办理、公安行政许可、执法告知、公开听证、公开调解等措施，完善对群众投诉、举报、信访的受理、调查、处理、反馈工作机制，确保社会各界对公安机关的监督落到实处。健全执法质量考评，强推执法规范化建设，进一步完善执法质量考评机制，落实办案责任制、错案责任追究制度，结合工作实际，制定、修改、完善了《执法质量考评实施办法》，确保了执法形式与执法效果的统一。
三、做到兢兢业业，克服自身困难，扎实开展好各项业务工作。
（一）维护团结尽职尽责，形成合力促进工作。虽然身为一名县级公安局的政委，但是从不以领导自居，全局上下及所接触到的民警、辅警都反映本人没有“官架子”、“好接触”，我认为这也是干好工作的关键，只有团结身边的同志，对待本职工作兢兢业业，才能使人信服，在彼此尊重的基础上能够更好地开展好工作。我在实际工作中，努力做好本职工作，协助局长抓好全盘工作，维护班子团结：一是尽职尽责，配合班子。积极主动做好分管工作，充分调动和发挥下属的积极性和创造性、主动性，关心民警生活，工作帮助解决困难和问题，讲究工作方法和领导艺术，积极主动工作，对全局工作有检查，有督导、有结果、有落实。二是团结同志，关心爱戴下属。今年的工作任务繁重，有时候身体“吃不消”，就吃点药顶着，我仍然坚守岗位、坚持工作，身体有问题也从诉苦，并且在政治工作，作风和生活上以身作则，以德服众，与班子成员以诚相待，相互支持，严以律己，宽厚待人，关心爱护体贴和帮助下属，为同志创造良好的心情，舒畅的工作氛围，关心他们的需要和期待，充分考虑民警的辛苦和困难，赢得民警的赞许和支持。三是求合力，抓队伍促工作。我认真抓好班子建设，最大限度发挥班子的整体效能，使班子始终处于最佳状态促进队伍健康发展，找准队伍中存在的问题，认真分析，采取不同的措施，有针对性的抓好整改和思想政治工作，提高队伍的战斗力，使公安工作健康有序发展，力争取得更大的成绩。
（二）强化意识形态工作，主动作为开展好各项活动。一是以“固定党日”学习活动为载体，通过领导干部上党课、警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为公安工作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动，学习习近平总书记重要讲话精神，为全局紧跟上级步伐提供了重要保障。四是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实主体责任，切实加强组织领导，周密安排部署，狠抓落实，把主题教育作为重要政治任务，做到思想高度重视、行动迅速跟进、措施扎实有力，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，全面把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，把思想和行动统一到中央和省市县委的部署要求上来，确保主题教育取得实实在在效果。五是紧紧围绕新中国成立七十周年积极布彩庆祝，积极“践行新使命，忠诚保大庆”，在国庆安保中树立了爱国爱党的新思想，把打击违法犯罪和维护群众安全置于重点，取得了良好的社会效果。六是认真学习十九届四中全会精神，按照中央、省市县委的精神进行贯彻和落实，使自己的理想信念更加坚定，明确了任何时候任何情况下，党员都要干事创业积极作为，发挥好先锋模范作用，以“功成不必在我、建功必须有我”的宽广胸怀主动作为，做一名优秀合格的公安领导干部。七是带头贯彻执行《宪法》，并且在12月4日国家宪法日来临前，组织政治处和特警大队党支部制作了“维护宪法权威、依法履行职责、接受人民监督”的小视频，上报县委宣传部，宣传效果良好。
四、抓好自身廉洁自律，抵制腐朽思想，同腐败行为和现象斗争。
在本年度我不存在违法违纪问题，但是我注重做到廉洁自律，抓好自身建设，不断加强自身修养，努力增强驾驶复杂局面的能力，提高自身政治素养、理论水平和业务能力，积极适应新时期公安工作的需要。一是加强对民警的宣传教育，做好超前防范工作，通过各种会议上进行经常性的预防性教育，和通过观看警示教育片解剖典型案例警示教育民警，虚心接受人大的法律监督、媒体的舆论监督、群众的社会监督。二是采取自律与他律相结合，自查自纠与专项治理相结合，认真开展批评和自我批评，使自己择善而从，知弊而改，时刻保持政治上的坚定性和道德上的纯洁性，做艰苦奋斗、廉洁奉公、严格执法的表率，严格要求自己，不以权谋私，不侵犯群众利益，不参与经商，不参与赌博，不涉足影响领导干部形象的娱乐场所，充分发挥一个党员领导干部在学习工作生活中特别是在党风廉政建设活动中的示范作用，为基层单位和广大公安民警做出榜样。三是精心组织扶贫、脱贫工作，提高认识、明确责任、督导跟进，增强帮扶干部的工作积极性和主动性，及时进行再入户，再研究精准扶贫措施，解决困难，做到因户施策，用实际行动践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”，确保全县扶贫攻坚任务圆满完成。四是在多年的工作中，我养成了坚持原则、抵制歪风的廉正作风，在办理案件过程中坚持依法办事，依法处理，也为此得罪了一些老同学、老朋友、老上级，但维护了法律的公正性，履行了人民警察的神圣职责，也为民警作了好表率，做到既是指挥员又是战斗员，以勤政廉政的工作姿态引导带动民警共同做好各项工作。
五、检视问题，找准存在的差距和不足，确保下步努力工作方向。
总结一年来的工作，虽然尽职尽责，做了一些工作，但还存在着许多的不足，距上级领导的要求还有一定差距，我觉得自己无论是在自身要求上还是队伍管理上仍然存在着很多问题，有的甚至相当严重。
一是存在思想理解不够透彻的问题，对上级的工作部署虽能及时完成，但是有惰性，没有创新精神。存在思路单一、理念陈旧落后、创新意识和动力不足、闯不出新路子、打不开新局面等问题。
二是存在好人主义、缺乏奋进的激情和斗争精神，对工作安排部署执行不到位问题，存在上级部署哪块就干哪块，不能进一步开拓工作思路，抢抓机遇出新成绩。
三是存在学习不认真深入，不能够深入理解，浮于表面的问题，对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，以及党的路线、方针、政策和决议，党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识等方面无法达到学深悟透，高度上不去。
四是存在不能严格对照执行党的政治纪律和政治规矩的问题，存在开展批评和自我批评不勇敢，没有勇于揭露和纠正违反党的原则的言行和工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争的意识不强。
五是理论学习水平不高。认真学习十九大、十九届四中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想才能指导和做好新时期公安特警工作，自己未能把握其精神实质和深刻内涵，没有更好的来指导自己的实践工作。在实际工作中，对理论学习的重要性认识不足，头脑思想武装不到位，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。
六是党性修养锤炼不够。长期以来以工作事务繁忙，逐渐放松了党性锻炼和自我净化，工作存在少干少出错的思想，降低了工作成效。
七是工作进取意识不强。工作忽视自我完善和提高，有时对自己的要求也不够严格，不能紧跟时代发展需要，工作、事业上没有新追求，有时精神懈怠，存在安于现状的思想，缺少开拓创新的担当精神。
下步工作努力方向上，我认为，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要大家给予批评与指正。在今后的工作中，我会保持积极进取的良好精神状态认真反省自己、总结经验、查找差距，改进不足。
一是要强化政治理论学习。坚持加强学习，提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神，从根本上提高自己的政治理论水平。
二是努力增强运用理论指导工作的自觉性和主动性；
不断加强对业务知识的学习，增强战略思维能力，开拓自己的视野，全面提升自身业务素质。
三是严明党的政治纪律。遵守党的政治纪律和政治纪律，坚定正确的政治方向、政治立场、政治言论、政治行为，做到守规矩，焕发听党话、跟党走的政治自觉和行动自觉，使公安工作始终朝着党指引的道路奋勇向前，做一名干净、忠诚、担当的优秀共产党员。
四是牢固树立以人民为中心的服务理念。心系人民、植根人民、服务人民是公安机关的优良传统，是人民公安永远不变的路线遵循。我要毫不动摇地坚持以人民为中心，把人民对美好生活的向往、安居乐业的期盼作为奋斗目标，作为公安工作的出发点和归宿。始终把人民群众的小事当作公安机关的大事，着力为人民群众提供优质高效、贴心暧心的服务，让人民群众分享公安工作发展成果。
五是锤炼党性修养。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，提高自身的政治站位、政治敏锐性和政治鉴别力，严格要求，恪守职责，全力以赴完成上级交办的各项工作任务。
六是严肃组织纪律。坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，弄虚作假，做到提高执行命令的能力和效率，做到贯彻执行领导决策部署不打折扣，坚决保证政令畅通、令行禁止，坚持与时俱进、创新工作方法。
我有信心在2020年牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不忘初心、牢记使命，认真落实上级工作部署，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，努力把公安工作和队伍建设实现新跨越，为维护我县经济建设又好又快发展，用自己的实际行动维护政治安全和社会稳定作出积极贡献。
各位领导、老师们：
上午好！
弹指一挥间，20xx年在繁忙的工作中不知不觉，随逝而去。伏案回眸，总结一年来的学校管理工作，我做了梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的发展。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，同行相助的极好机会。下面将我一年来所做的工作，向诸位陈述，恭请领导和同行指正。
我们理解的学校精细化管理就是落实管理责任，将管理责任具体化、明确化，这就要求每一个人都要把本职工作做到位、尽到职，对工作负责，对岗位负责，人人都管理，处处有管理，事事见管理。制度细化，有据可依。管理精细，工作高效。深刻反思我们的工作，我们深深的感到，扎实推行"精细化管理"，是推动学校工作再上新台阶的有效途径。本学年，结合上级有关文件精神通知，我们认真分析文阁小学的现状、办学优势，理清办学思路，并准确把握和审视当前教育发展的动向和要求，对学校的发展目标做出科学、准确、适度超前的定位。努力构建 "以科学民主为目标的愉悦型学校管理模式"。
在总的思路下，结合我校自身发展的特点制定并逐步完善了学校各部门人员的岗位职责、学校各项工作的规范、教师的激励制度和教师的考核制度。在教师激励方面，学校制定了语文、数学在全乡统考中或得同级同科第一名的学校奖励1200.00元，思品与社会、科学在全乡统考中获得同级同科第一名的奖励600.00元。本学年刘建筑、张杰、吴世良、苏保兵获得了全乡同级同科第一名，黎爱华、周泽、袁世荣、陈学林教师获得全乡同级同科科学、思品第一名；获得全乡教师教学奖最高，得到了社会的好评。
作为学校行政一把手，我不断进取，努力提高自己的政治思想素质和理论水平。坚持学习马克思主义哲学，树立正确的人生观和价值观，以自己坦诚的待人态度、踏实的工作作风，为教师作出表率，要求教师做得我自己先做到。本学年，经常深入课堂教学进行听评课，达到了40节；要求教师听课20节、每位教师每学期不得少于3节的多媒体公开课、要求教师批改的作业是“学业测评一本”。本学年开家长会2次，要求教师经常与家长联系。在学生的学习指导中实行“一帮一或一帮多”的帮学模式。还和老师们一起探讨新课改，通过自身学习，用先进的教育理论来指导工作、管理教育教学。
同时对学校中层干部进行明确分工，实行目标管理，各司其职。经常召开校委会班子成员会议，每次会议要求各位分管领导汇报前期工作，提出工作中发现的问题和遇到的困难，共同探讨解决问题的方案。学校领导班子既各司其职，又互相合作。班子几位同志踏实的工作作风得到了广大教师的认可，一个全体教职工充分信任的领导集体已经形成。
一年来,我校结合“盘县五好工程”的实施，在学校开展了一系列的教学研讨会，20xx秋--20xx春学期教师公开课达到30节次。20xx年春邀请了松河小学教师来校教学交流。学校教导处组织全体教师进行教学模式的研究、探讨和交流。1、首先学校制定教师每学期必须上一堂好课的实施计划、读一本好书、写一篇好文章、做一个好的专题报告。通过组织开展教研活动，随机听课，定期抽查等形式，帮助教师在“教”上下功夫，在教法上转变。从小问题入手，深入研究，不断探索、总结，起到身先士卒的作用。经过不断的学习、研究与实践，我校的课堂教学有了显著的改观：教师的教学状态发生了明显的变化，课堂教学设计有了较大改观，教与学的方式正在逐渐改变，学生学习积极性由压着学变为主动学转变。
为提高学生的艺术修养，促使学生全面素质的提高，一年来，学校举办了“学生达体舞”、“美术书法绘画”“六一汇演”等丰富多彩的活动。活动节目精彩纷呈，歌咏赛、舞蹈赛、美术展、书法作品展赛等充分展示了文阁小学学生的素质与才能。第二课堂开展有声有色，开展了象棋班、剪子班、书法班、音乐班、舞蹈班、阅读与写作班。假期间学校班子成员带领教师做好文化墙的建设，各班级在班主任和学生的共同努力下积极地做好了优美班级，使大家在同乐中感受到了文阁小学校园那浓浓的艺术氛围，也更好地营造了良好的育人氛围。显然，我校的校园文化建设，在全乡可以说是独树一帜，形成了自身独有的特色。
总之，一学年来，我看到了在全校教职员工的共同努力下，取得了一点的成绩。但是我也清醒地认识到，当前教育正面临新的机遇和挑战，在激烈的竞争中，我校将与时俱进，开拓创新，要以创办学校的特色为前提，以锲而不舍的实干精神为保证，坚持发扬艰苦奋斗的优良传统，一步一个脚印，在普古乡中心校的正确领导下，以加强校本研究为契机，全面实施素质教育，全面提高学校的教育教学质量，努力把学校办出特色来，谋求新的发展。使我校焕发青春，永远充满生机和活力。
2021年，在市纪委监委班子的坚强领导下，在各厅（部）室的配合下，我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，全面贯彻党的路线方针政策，紧紧围绕市纪委常委会决策部署，践行“五个坚持”，当好“坚强前哨”，较好地完成了各项目标任务。现将情况报告如下：
一、忠诚铸魂，始终做到政治过硬。
牢记使命”
主题教育。
成果，扎实开展党史学习教育，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习习近平总。
书记。
把工作放在贯彻落实上级决策部署的大局中思考谋划，放在纪检监察强。
党建。
为人民促发展的要求上对标对表，不断增强服务决胜全面小康让中原更加出彩的自觉性和主动性。
二、勤勉立身，坚守职责积极作为。
时刻牢记政治机关无小事，自觉拉高标杆、提升站位，把握“高标准、高效率、高质量”的总体要求，从严要求、从实着力，以“朝受命、夕饮冰”的工作激情，以“善协调、优服务，敢担当、讲奉献，严规矩、强作风”为行为准则，着力在“三服务”工作中追求卓越、止于至善。
发挥先进党支部引领作用和党员示范作用，全体同志闻令而动、迎难而上，上一线、守卡口、进社区，圆满完成抗疫任务。以文辅政扎实有效。实时掌握全市纪检监察工作进展情况，积极做好各类工作总结、情况报告、调研汇报的起草工作。围绕纪检监察工作高质量发展组织精准调研，为常委会决策提供有益参考。充分发挥纪检监察信息内宣主渠道作用，编发纪检监察信息26期，上报信息××期（篇），确保了全省第一位次。督查督办推动落实。建立市委、市纪委主要领导及省纪委领导批示台账和督查督办工作台账，认真督办常委会决定事项、各类批示件和督查件××项。牵头推动“××”智慧监督平台建设，协调推动平台项目运转，目前已大头落地、初见成效。牵头推动内部监督调研反馈问题整改，督促抓好整改落实。
××份，办理领导传阅文件××期××份，审核印发各类公文××件。高效率办会。积极做好常委会服务保障，为常委会高效议事决策提供保障。对大型会议、活动进行流程化、清单式管理，圆满承办纪委全会、集中培训等会议活动××余次，协调办理领导参加会务事宜××余次，调研、接待××余次。高标准保密。认真履行委机关保密密码工作委员会办公室职责，及时调整保密密码工作委员会组成人员，开展“五个一”保密宣传教育月和保密工作“以案促改”专项整治活动，完成各项涉密工程定密，对全系统涉密人员重新进行备案登记，组织签订《保密承诺书》，进一步明确保密责任，织密保密责任网络。
三是大力搞好服务，提供坚强。
后勤。
严格执行财经纪律和财务制度，按照“该花必花、能省则省”的原则，在办公经费的使用上切实做好开源节流。认真落实车辆管理、节假日值班、涉案款物管理、院区绿化、保安保洁、餐饮客房等工作。内设机构改革后，有序交接财务、车辆、餐饮、物业等部分管理职责，确保工作连续、稳定、有效开展。
三、正心修身，打造过硬干部队伍。
讲话精神、扛起责任担当”等活动，将支部建设成为“走前头、做表率”的坚强战斗堡垒。牢固树立“严管就是厚爱”的观念，推动以案促改工作制度化常态化，常态化开展纪律。
教育。
使每一名同志都知敬畏、存戒惧、守底线自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。定期进行谈心。
谈话。
及时掌握干部思想状况、家庭情况、现实难题做实关心关爱解决后顾之忧最大程度地激发干劲和热情。要求以及同志们的期望相比还有很大差距。在新的一年里，办公室紧紧围绕机关中心。
工作。
认真践行“五个坚持”要求以“高标准、高效率、高质量”为目标坚持党建和业务工作同步安排、夯基础和抓重点同步推进、补短板和提质效同步发力更加自觉、更加主动地学习创新理论、坚定政治方向、激发使命情怀、增强责任担当以党的建设高质量促进“三服务”工作高质量为纪检监察工作高质量发展做出应有贡献。
今年是我人生道路上的又一个转折之年。1982年7月至2月在公司一中任教又7个月，192月至9月在公司二中、教育处搞管理工作13年又7个月。9月份离开二中的时候我写了《离职感言》，其中谈到：在二中校园里与全校教职员工一起度过了十四个难忘的春秋。十四年，弹指一挥间，回想与大家一起为二中的发展共同拼搏的岁月，有精诚团结的默契，有共同奋斗的温馨，有品尝成功的甜蜜，有激烈讨论的真挚；但也有部分同志对我工作的误解和刁难，这中间自然有许多苦涩和无奈。这一切我永远无法忘怀，所有的甜蜜我会保存在美好的记忆里，所有的苦涩我将作为今后工作的警示……这，大家象朋友、象亲人一样，理解我，支持我，帮助我，维护我。这14年，是我参加工作以来，最顺利的14年，最轻松的14年，最愉快的14年，也是最有成就感的14年。这14年，在我的人生旅程中书写下重重的一笔，使我永远难以忘怀。……14年来，大家一起秉承“团结、勤奋、求实、创新”的校训，在长期的.教育教学工作实践中，形成了“敬业、严谨、务实、探索”的教风和“勤学、善思、踏实、灵活”的学风，坚持“整洁的环境，文明的行为；勤学的风气，尊师的风尚；严明的纪律，拼搏的精神”的校风目标。坚持依法治校，按章办事；实行校务公开制，加强民主管理；引入竞争机制，狠抓教学质量；持续开展教师素质提高工程，努力提升教师师德和业务水平；打造优良的校园文化环境；大力推进素质教育，关心职工福利事业，在许多方面取得了一次又一次的成功，获得了一项又一项荣誉。学校先后被评为白银市“教育系统先进集体”、市“德育工作先进集体”、市“教育质量管理先进学校”、“市五星级学校”、市“绿色学校”、和“全国贯彻《学校体育工作条例》先进学校”等等。多年教育沉积，使靖煤二中的办学水平和质量不断提高，为国家培养出了一批又一批的优秀人才。
209月，我调任魏矿学校工作。在和大家相处的这段日子里，我不仅在了解、学习和思考，更主要的是当即决断解决教职工普遍关心的一些问题，转眼之间到了年底。时间就是这样的匆匆，盘点一年的工作，我收获最多的是理解、感动和精彩。我们为了完成一个共同的使命，坚守共同的理想，培育共同的文化，过着共同的教育生活，我们真正地对学生的生命负责，以教“育”人，以文“化”人，使校园的每时、每处、每事、每物都赋有教育意义。下面我主要述职在魏矿学校的工作：
一、认真履职，培育文化，全面提升办学质量。
1.明确办学思路。我们在对学校发展历史进行学习梳理、研究剖析的过程中，凭着自己平易近人的态度、务实的工作作风，很快就赢得了全校师生的信任和支持，从领导到教师，即便是门卫的工人师傅也对学校发展谏言献计，都对学校未来充满希望和期待。新的发展思路逐渐明晰，就是坚持“12345”的工作思路，即：围绕一个中心：锤炼魏书生的教育办学思想，全面提高教育教学质量；突破两项工作：鲜明学校形象，提升办学品质；搞好三个设计：学校发展路径设计，学校文化形象设计，教师专业成长设计；增强四个意识：法治意识，科研意识，团队意识，品牌意识；抓好五条线索：把握航线（发展方向），不碰红线（法律法规），守住底线（安全稳定），提升生命线（教育质量），打造风景线（学校文化）。
2.锤炼学校文化理念。从校长到教师工人都应该努力实践学校的教育思想。我觉得学校的核心理念，就应该是“德润人心，文化天下”，以此统领学校的全部工作。办学远景，应该是通过实施“教育七大行动”即：书香浸润灵魂（读书）；文化滋养个性（习惯）；写字改变形象（写字）；反省提升素养（日记）；歌声陶冶情操（唱歌）；课堂成就理想（教学）；信息畅通明天（电脑），发扬“宁静致远，追求卓越”的办学精神，着力打造“书香校园，锦绣花园，和谐家园，幸福乐园”，培养读书之人，爱美之人，感恩之人，幸福之人，追求“小小校园，大雅之堂”的办学境界。
3.建设学习型团队。对学校工作的领导，首先是教育思想的领导，其次才是行政上的领导。我们倡导在学习上要“先学一步，多学一层，高人一筹”。与此同时，我们要求全体教师在博览群书的基础上，每学期至少要精读一本专业方面的书，仰读俯思，熟读深思。让读书和写作成为习惯，像呼吸一样自然。要求教师在学习中写出读书笔记，引导教师在现代生活中“获取心灵快乐，适应日常秩序，找到个人坐标，提升幸福指数”，解决教师在浮躁的社会生活中的心态问题，心态决定状态。
4.助推教师专业成长。学校通过校本培训、基本功展示、教学观摩、教研活动、优质课评比等活动，为骨干教师的成长搭建舞台，为教师成长起到助推作用。在平川区骨干教师评选中，牟瑞霞、高文国、李红梅3位优秀青年教师脱颖而出，成为平川区骨干教师。另外，在今年的省、市级教学设计、教育论文评选中，我校教师成绩显著，硕果累累，其中省级优秀论文评比中，有5人获一等奖，5人获二等奖，4人获三等奖；在市级优秀教学案例优秀教学论文评选中2人获一等奖，4人获二等奖，8人获三等奖。王利平老师在市级说课竞赛中获得一等奖。赵铁军获得甘肃省优秀指导教师奖，陈金祥、巫淑英获白银市优秀指导教师奖，刘彩霞、韩建国、刘翠林白银市优秀指导教师奖。这丰硕的果实证明了我校教师过人的本领，也从一个方面说明学校真正成了教师成长的沃土。
述职人：__x，现任习水县粮食局党组书记、局长。一年来，在县委县政府的领导和上级业务部门的指导下，以粮食购销企业破产改制为中心，以有机红粮订单种植，合同收购为主要工作内容，在全局干部职工的共同努力下，圆满完成了粮食工作各项任务，下面我将一年来履职情况，廉洁自律情况，工作中存在的问题及今后努力方向进行述职述廉，不妥之处敬请与会同志们批评指正。
一、履行工作职责情况。
（一）、狠抓粮食购销工作，全县收购入库粮食20215吨，粮食销售16950吨，实现购销总量37165吨；安全储存省、市、县三级政府储备粮按规定比例30%按时完成轮换，基本实现了年初制定的规划目标。
（二）、认真做好全县17家国有粮食收储企业破产改制工作。到2010年11月底，历时两年的粮改工作基本结束。拍卖资产132宗，成交额4645万元，拍卖增值40%，全县涉及破产安置的884人中，安置职工820人，总安置金额2361、22万元（不含统一上缴的养老金和退休人员医保补助），人员的安置率92、76%，未安置人员主要是因差欠购房款账务差错以及外出打工人员。在改制中本着以人为本，建设和谐社会的理念办理全员有偿解除劳动关系手续，认真做好各方面的安抚工作。
一是在兑现补偿金之前发放基本生活费150万元；
二是解决职工困难补助6万元；
三是解决困难职工住房132套，为我县安全维稳工作起到了积极作用。
目前，正在组织对清算组内部财务审计，办理土地证和房产证，档案的清理移交和资产的移交等相关善后工作，改革工作做到了基本平稳结束。
（三）、新公司的组建工作。为确保农民利益不受伤害，巩固全县上下多年努力发展起来的有机红粮产业成果，切实履行政府与茅酒厂的原料供给协定，而粮食收储公司又是红粮产业链中身居中间环节，起到桥梁和纽带作用，国有粮食企业破产改制后，由下岗职工集资组建两个民营公司（即红都粮油收储公司和丰田粮油收储公司）来承担有机红粮“订单种植”、“合同收购”、“计划”运销以及军供粮、水返粮、救济救灾粮和放心粮工程等有关政策性粮油的购销工作。两家公司解决就业157人，公司于9月30日正式挂牌营业。
1、有机红粮收储运销工作。由于原国有粮食收储公司破产，新组建的公司无资产抵押，无法解决贷款问题，靠职工集资的350多万元是远远不够，预计需收购资金6100万元。为了筹到资金，我带领相关人员多次到省、市有关金融单位、企业求援，最终得到了“中央储备库”遵义直属库的信任和支持，经协商达成协议：
三是6100万元的收购款按照农发行贷款利率6、8‰支付；
四是在今年的收购工作中，我局针对今年的特殊情况，制定了相应管理制度来进行约束，组织工作组对收购进行巡查，发现问题及时处理，到12月20日止，全县共入库红粮13055吨，向农民支付售粮款7964万元，并在企业利润中提取70多万元投入到红粮产业发展工作中。今年初已提取30万投入园区的建设，近期开总结会还提取40万作为奖励费用。为我县农业增效，农民增收，促进产业结构调查，起到了积极的作用。在开展收购工作的同时，按照茅酒厂的安排，我县调销茅酒厂红粮8750吨，基本完成了09年的酒原料购销计划。
2、为推动我县有机红粮生产发展。我在资金较为紧缺的情况下，投入近4万元资金，在良村的吼滩、羊化两个大村分别建立了两个有机红粮示范园区，共三千一百亩，今年生产获得大丰收，起到了示范和推广作用。
（四）、20____年全国清仓查库工作。根据《国务院办公厅关于开展清仓查库工作的通知》班子成员高度重视，立即在相关单位和部门抽调人员，成立了工作领导小组，制定了工作方案，于20____年4月1日-5日对全县国有粮食企业进行全面的清仓查库。认真按照要求，做到了“有仓必到、有粮必查、有财必核、查必彻底”的原则。认真测算粮食容重，逐仓丈量粮堆尺寸，并认真与统计，财务的账面数进行核对，对储备粮做到了账实相符，账账相符，质量完好，储存安全。
（五）、安全生产工作。为进一步加强安全生产工作，积极引导企业牢固树立“安全第一、防治并举”的方针，切实处好改革与生产，安全与效益的关系，坚决拒绝安全事故的发生，特别是仁怀三合“10、17”粮仓重大垮塌事故发生后，我立即召开会议决定对全县收储企业进行一次突击检查，在检查中发现的16处安全隐患，下发了整改通知，企业对16处隐患进行了有效处置。我始终把仓储安全工作常抓不懈，防止事故发生。
（六）、行政执法工作。随着粮食流通市场体制的逐步建立和完善，促进和提高依法行政，依法管粮，维护粮食流通秩序，依据《粮食流通管理条例》。一年来多次积极与县工商、食药监等部门配合开展粮食市场整治，取得了明显的效果。
（七）、“放心粮油工程”建设工作。根据《中华人民共和国食品安全法》和《国务院关于实施食品药品放心工程的通知》，推进社会主义和谐社会建设，提升人民群众的粮油食品质量，保障身体健康，投入近三十万元，建立起了一个“放心粮油”配送中心，并配备了车辆专门送货上门，方便服务，我们将把放心粮油逐步推进到农村、社区、学校、厂矿，满足城乡居民对粮油产品安全和便民服务的消费需求。
（八）、严格执行人大常委会的决议和决定。一年来，认真办理人大代表提出的建议和意见三件，我们依据相关法律法规、规章和佐证材料，作出了明确回复，四位代表都表示满意。
二、党风廉政建设自律方面。
在工作和生活中，我认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正之风，管住自己的手、嘴、腿，做到生活上廉洁俭朴，在工作上秉公办事，经济上公私分明，严格要求自己，率先重范，大事讲原则，小事讲风格，处处以一个领导干部标准要求自己，做到讲党性、重品行，树立了正确的人生观、世界观、权力观和地位观，在这次粮食企业改制中，增强了在新形势下防腐败变的能力，同时我还加强全局干部职工的廉政教育，树立起全局求真务实的良好工作作风。在工作中，坚决抵制人情风、送礼风，严格按照县纪委有关文件办理，不该办的事不办，严格要求自己子女和身边工作人员，拒绝收受各类纪念品和其他赠送物品，没有公车私用，自驾公车，没有用公款大吃大喝等现象，总之，自己做到自己清正，对人公正，对内严格，对外平等，有效地推进了局机关党风廉政建设的深入开展。
三、存在的问题和不足。
1、工作头绪过多，少数工作存在落实到位难，实效性不足的问题。
2、政治理论学习方面仍需加强，在工作中努力克服轻理论学习，重业务工作的现象。
四、今后工作打算。
1、进一步抓好对各项制度的落实，优化管理，抓好班子建设，提升整体工作实效。
2、进一步转变机关工作作风，深入基层，大兴调查研究，密切联系群众、企业职工，让群众，企业职工感受党组织的关怀，激发工作热情，营造局机关风气正，争先创优的工作氛围，促进我局各项工作的健康发展。
3、加强局机关和企业的党风廉政建设，确保干部职工拒腐防变的能力，树立起全局求真务实的良好工作作风。
我是一名长期在农村小学的校长，有近二十年的中心校校长的历史，从我二十年的校长工作中，实践使我认识到，当好农村乡镇中心小学的校长，要三要“要诚、要廉、要勤”，你才能立得住脚，下面我就谈谈当校长的一点点体会：
一、要诚。
“要诚”即要有诚心。“诚心”说起来简单，做起来并不那么容易，这校长必备的素质和心态，往往校长在诚心上失去了“人心”“群心”最后不自动下台。诚心，其实以人为本，想为教师所想，急为教师所急，做教师的贴心人，处人处事要一分为二，公平、公正，不求亲疏远。
例如，有一位上了年纪的老教师，他身体条件的原因，他性格暴躁，经常体罚学生之事，校园班子经常要为解决此事伤透了脑筋，有一次学生上课思想开小差，结果以教鞭来教训学生，打得这位学生脸上发肿，家长闹到校园与这位老师要评理，十分僵硬，找这位教师说理，可他却虽认错了一点，但的观点，家长一方不肯罢休，再三调解，最后总算平息了这件事，我就《教师师德行风若干条例》了该教师并扣了奖金，但此后这位教师一向来对我耿耿于怀，说我不关照的教师，偏袒学生家长，一段不理睬我，这位教师，我能理解他的身体原因，但同情他体罚学生的手段，在校园需要岗位时，我给他调离了岗位，了他与学生之间经常接触的矛盾，开始他还以为我有意刁难他，之后他慢慢想通了，觉得这是组织上对他的照顾，此刻他对所做的工作，埋头苦干，师生之间的关系也得融洽，平时生病教师，或教师都要尽心尽责地帮忙，使懂得组织上对他的和帮忙，同样也会换来对校长工作的支持和理解。我相信，诚心诚意地对待每一位教师，校长的工作就会大家的支持，校园也就会像大家庭一样温暖，充满生机和活力。
二、“要廉”
当校长当然不比当官的有权和有钱，校长毕竟还有的一方天地和一点审批权，如何用好校长的权力当然各人有各人的想法，但我当校长要廉洁，校长是为人师表的带头人，校长的一举一动都会这所学形象，都会给教师带来的，比如说，在调动教师、评职、评优过程中，难免教师搞些小恩小惠的东西，校长在时候更握原则，俗话说：“吃人家的东西嘴软，拿人家的东西手短。”这事不把握好，今后就很难工作，还有学一切收入和职评、聘任教师、评优评先等都要公布，校务公开，监督，才能廉洁的形象，才能教师的信任。
三、要勤。
勤：不怕辛苦、不怕累，为学发展，脚踏实地勇于奉献的精神，校长就要吃苦在前，享受在后，早上班，迟离校。这已成了我的习惯。农村小校园长更不比城市小校园长当得容易，既要抓质量，又要重经济，既要抓中心校又要重片、完小，既要赢得的，又要村级的支持。是经济欠发达地区农村的校园更为，当校长的就要脚勤、嘴勤、手勤，经常下片、完小帮忙解决反映校园发展的状况和的成绩，才能各级对校园工作的倾力支持。
当然，当好校长还需要更多的要求和更高的潜力等，但最起码的要“三要”，才能取信于民，调动更的工作性，才能各级对你工作的支持，才能使校园能稳步地发展，才能赢得社会对学好评。
尊敬的领导、同志们：
一年来，在我主管的工作中得到乡领导班子和同志们的大力支持和配合，工作中我认真贯彻落实党的路线、方针、政策，以及县委、县政府和乡党委重要会议精神和工作安排部署，认真落实党风廉政建设、廉洁自律规定，认真履行职责，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上严格要求，积极开展党的群众路线教育实践活动。述职如下，请领导和同志们评议，请组织上审查。
一、认真学习，武装头脑，努力提高思想文化素质和拒腐防变能力。
努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、“科学发展观”重要思想，认真执行《领导干部廉洁从政若干准则》和反“四风”等有关规定，思想上充分认识到“四风”的极端危害性和危险性，不断学习，提高自己，完善自我，使自己在工作中正确行使自己的权力和义务，才能去更好地为人民服务，才能在工作生活中保持清醒头脑。
二、工作开展情况。
我主管工作是人口和计划生育工作、社会稳定工作，蹲点在茅岭村委会，在工作中我一直在努力总结工作中的不足和最佳方法，在工作中严格要求自己，不断地掌握业务知识和提高工作能力和方法。
一是人口和计划生育工作开展扎实有效。___年是我乡人口和计划生育工作“提质提速”活动年，贯穿全年工作，围绕“优质服务、诚信计生”，打造“五位一体”枫林示范村建设，奖扶工作亮点纷呈，不折不扣完成县下达各项工作任务，获县委、县政府表彰乡(镇)人口和计划生育工作“进步奖”。
二是社会稳定工作。连续几年无进京访、省访、市访，所有矛盾都化解在乡、村。无重大恶性事件，确保一方稳定，连续4年获信访先进乡(镇)，本人荣获县表彰的信访工作先进个人。
三是认真做好每一项中心工作，在中心工作期间，经常深入村、组农户做耐心细致工作，工作中敢于打破情面，能坚持原则，做到晓之以理，动之以情。蹲点在茅岭村委会，各项工作都有起色，农民建房清理、计划生育工作、社会稳定、干部作风、党的群众路线教育实践活动开展等。
三、存在问题。
虽然工作中取得了一定成绩，但也存在不少问题，一是理论和业务学习不够深入;二是创新意识有所欠缺;三是领导方式方法还有待进一步改进，领导艺术有所欠缺。
四、今后工作的打算。
在今后工作中，要努力学习各种知识，拓宽自身知识面，开阔视野，广开言路，认真努力工作，严格落实制度，要求自己，不断深入基层，进行调查研究，要在今后工作中串百家门、知百家情、解百家难、连百家心、办百家事、致百家富方面努力做深入细致的工作。
述职人：___。
20__年__月__日。
本人于20xx年xx月任上虹中学校长，9月调至xx中学担任校长至今。自任职以来倍感教育使命的神圣和光荣，在教育改革的大潮中能始终坚定素质教育办学方向，坚持教育创新，坚守办学底线，不辱教育使命，以营造“和谐幸福校园”为抓手，让学生体验成长的快乐，让教师享受职业的幸福，让学校充满智慧与温馨。现借年度述职之机，回眸一年来办学管理的心路历程，有助于进一步提炼经验拓展思路，提升自身管理能力。现将主要工作汇报如下：
一德能勤绩廉情况：
(一)学年办学目标和任务达成情况。
1积极倡导民主当家，谋划办学愿景，寻求内涵发展。
(1)引领全校师生共同制定了“上虹中学新三年发展规划”和“中长期发展规划”，确立区级重点课题，构建了上虹新一轮发展愿景，引领学校内涵发展。为项目化推进办学各项工作，也为办学规划实施寻求科研支撑，作为校长领衔申报了区级重点课题《构建初中学校内涵发展“绿色--长效”机制的实践研究》，本课题试通过学校“绿色发展”机制的构建，以形成学校“绿色环境”“绿色管理”“绿色师资”“绿色教学”和“绿色德育”，从而实现学校教师学生三者共同可持续发展。
(2)积极梳理，科学定位，创新实践，寻求超越。上半年的办学水平综合督导，是对xx中学前五年办学的大检阅，站在全新的起点，我和管理团队教师共同研究，基本确立了以“创新教育”为办学特色，以教师队伍成长为突破，以新基础教育理念为引领，以打造和谐幸福校园为载体，以创建新优质学校为目标的办学策略，具体规划正在积极酝酿之中。
2加强队伍管理，关注教师专业成长，不断提升办学软实力。
(1)加强教育教学研究，提升整体科研水平。根据学校教师队伍专业发展现状，制定学校教科研发展规划，成立校教科研中心组，通过“课题研讨”“实践研究”“校本研修”等方式将教师专业发展工作项目化课题化。两年来，上虹有多名教师在区教科研论文评比和区大小课题研究中立项并获一二等奖。本学期，xx共有十多名教师申报的.区级大小课题已立项。
(2)搭建展能舞台，关注梯队培养。继续以学科组为主阵地，深入开展基于课堂的校本研训活动。针对教师不同年龄和学科特点，多角度推出有利于教师专业成长的发展项目，如骨干教师教学展示教师命题能力指导研究及评比教育教学课题研究年级学情研讨学校德育论坛教研沙龙活动等。积极推选青年班主任和骨干教师参加区级班主任和名师工作室的培训，实现了教师专业成长。另外，定期聘华师大金中明教授开展“教师专业发展”系列讲座，提升了教师的专业境界。
3整合德育资源，拓展育人空间，打造德育亮点。
(1)充分挖掘教育资源，弘扬民族精神教育，完善“两纲”教育课程体系，推进未成年人思想道德建设。学校充分利用节日纪念日，开展形式多样行之有效的主题教育，营造民族精神教育氛围，丰富学生校园文化生活，提高学生思想道德水平。
(2)以心理健康教育和青春期教育为载体，积极开展生命教育活动。上虹作为“区心理健康教育优秀学校”，坚持将心理健康教育作为德育主阵地，继续在初一年级开设心理拓展课程，设立“班级心理委员”工作制;编写《于无声处调心法》校本教材，并在中预初一年级使用。制定学校心理健康教育三年规划，确立《构建“网式”学校心理健康教育之学困生教育》重点发展项目，顺利通过“区心理健康教育实验校”的评估。学校积极推进青春期科研工作，年内承办市区级青春期教学研讨展示活动，并在区域内形成示范辐射效应。
4加强课程管理，优化课堂教学，提高教学质量。
(1)加大课程管理，规范课程运行。将课程的开发与研究纳入新三年发展规划，将课程建设列入教学工作和教研组建设的重点，成立探究型学科教研组，确保学校对课程的领导力和教学各层面对课程的执行力。机器人足球管乐日语等特色校本课程已经形成。如期开幕的校园科技艺术体育节已成为亮丽的文化名片，阳光体育运动已是幸福校园创建的重要组成。实践体验类课程的开设有力推进了xx校园文化建设，四大文化主题节日已成为展现xx师生风采的亮丽名片。
(2)聚焦有效教学，实现减负增效。继续优化教学五环节，提高教学效益，将智慧教学落到实处。开展学生作息时间作业量课堂教学满意度等调查，及时反馈信息，落实措施，实现“减负增效”，各科成绩稳中有进，初三中考进步显著，其中数学均分跻身区前十行列。
(3)加强科学管理，提高教学质量。拓展年级组管理功能，认真实施过程监控及学情分析，综合治理年级的教育教学问题。学校承办“六校教研联合体”命题研讨活动，召集共同体内教师开展学科命题研讨交流，以命题研究为抓手，提高了教学针对性与有效性。
通过共同努力，基本达成年度奋斗目标，实现了校园和谐幸福师生共同成长。上虹中学综合办学稳定在a级水平，多年保持上海市安全文明校园市平安单位市花园单位市红旗大队闵行区文明单位区行为规范示范校区科技特色校等称号;两年来，学校师资队伍建设成效显著，优秀骨干脱颖而出，教师先后获市“双名工程”提名1人，区师德标兵1人，一批区骨干骨干后备希望之星镇园丁骨干脱颖而出;通过“绿色教学“实践研究，教学过程管理更科学，减负增效显成果;课程领导力与执行力明显增强，三类课程同步推进，科艺体心理等校本课程形成特色，体教结合艺教结合工作成果斐然，管乐社团成为区级特色“三团一队”，并在区艺术节舞台上屡屡获奖，学校被命名为“全国阳光体育上海市足球运动布点学校”“上海市校园足球一条龙联盟理事单位”，富有特色的足球校园文化已逐步形成;学校教育生态不断优化，育人资源得到整合，心理健康教育已融入社区家庭，办学质量得的家长社会广泛认可。在承上启下的关键期，xx中学师生将以新一轮发展为契机，实行新的跨越，近期“和谐校园创建既党建专项督导”检查反响良好，刚结束的昆山国际发明展览会上，我校摘得1金2银4铜，本届区中学生田径运动会上喜获精神文明奖广播操优胜男子团体总分第五名的佳绩，市中运会手球赛已跻入四强，区中学生集体舞赛获三等奖。
(二)年度公用经费专项经费预算执行情况及廉洁自律民主作风：
1经费预算执行：一年来，始终将学校财务工作列入重点，加强制度建设，加大财务管理，规范财务运作。认真做好相关预算，量入而出，做到合理支配，规范使用，上虹中学上半年公用经费能按上级规定使用;专项经费(校安工程)严格按规定支付，认真完成了专项经费的管理。下半年，针对xx中学办学经费有缺口，且在年内务必清理的现状，积极与相关部门共同分析，寻找对策，多次与教育局相关领导沟通协商，已形成初步解决方案;为推进我校创新教育办学特色，拓展实践体验空间，经申请沟通，30万元专项经费已纳入局预算，用于创新实验室建设。
2廉洁自律与民主作风：作为学校法人代表，无论做人处事，都能严格要求，以身作则，树立榜样。在工作中讲原则讲程序树正气，按规定规律开展行政工作，自觉履行廉洁承诺;工作中充分发扬民主，广泛听取师生建议意见，体现以人为本，如，多次召开规模不等的研讨活动，采集教师对办学规划愿景设想建议，耐心解答教师存在的疑惑。能充分利用教代会少代会契机，加强与师生沟通，倾听师生心声。以分管年级组教研组为平台，亲临一线指导，在零距离互动中把握思想动态和教育教学现状。
二存在问题与努力方向：
1应进一步转变观念，加强学习研究，提高对课程的领导力。学校凡与学生相关的活动都属课程范畴。要真正实现学生全面发展，培养“合格+特长”的身心健康的接班人，相应课程的落实与有效实施尤为关键。要加强三类课程的平衡，特别应结合学校现状，将校本课程开发与社团建设校园文化创建等相结合，形成课程开发与推进合力，提高课程建设综合效益。
2应进一步增强开拓意识，加快学校特色创建步伐。xx中学创办五年，基础硬件软件已初步完善，学校文化逐步彰显，办学特色已经确立。站在学校发展的新起点，要进一步拓展思路，整合资源，全面规划具有xx特征的创新教育之路，重点培育师生创新素养，提高实践能力，将创新教育全面融入办学之中，在创新实践驱动下提升办学质量，实现跨越发展。
3应进一步联系群众，加强民主作风建设。正处转型发展期的xx，各项工作有待完善提高，相关制度有待建立优化，民主管理还需共同参与。教育创新与改革必须加大调研，建立与一线沟通互动平台，构建家校社校联动机制，积极创设良好的教育大环境，打造办学合力。
大在街道党工委、办事处的领导下，以团结、务实的态度带领社区两委一班人，围绕加强社区党的建设，促进社区服务这一中心工作，本着以人为本、提升社区服务的宗旨，以团结务实的工作态度，积极探索新形式下社区工作，以服务居民为重点，以党员管理为抓手，以开展热爱伟大祖国，建设美好家园，建设文明、宜居社区活动为载体，以拓展社区服务领域和质量以及开展大力弘扬新疆精神活动为突破口，以创建群众满意社区为目标，始终以为居民和驻辖区单位提供优质高效服务为已任，着力体现社区连接党和政府与群众桥梁纽带作用。
一、着力加强学习，重视道德修养，提高驾驭工作的能力，提升为民服务水平。
为更好适应工作需求，本人积极参加街道及上级部门的学习、培训，向兄弟单位老同志学，向群众学，向身边工作人员学，向书本学，坚持学中干，干中学，认真撰写读书笔记和学习心得。在理论学习的基础上，进一步加强党性修养，重点加强了党的方针政策的学习，并坚持理论联系实际，运用学到的理论知识指导工作实践。通过学习，进一步加强了宗旨观念，全局意识，在思想上、行动上同街道党工委、办事处保持一致，进一步拓宽了视野，开阔了眼界，提高了自身素质，提高了理论基础，掌握了工作的主动权。
二、认真履行工作职责，推进社区各项工作再上新台阶。
回顾一年来，团结带领社区一班人，在街道党工委和办事处的领导下，认真分析、研究街道下达的责任目标的基础上，及时进行任务分解，不断创新工作思路，不断加大目标落实力度，使各项工作取得成效。一是把街道党工委、办事处下达的目标认真分解，落实到人，切实做到了有计划、有措施、有落实、有检查;二是建立健全各项工作制度，坚持用制度管理社区工作，把社区工作纳入制度化、规范化的管理轨道;三是加强社区办公基础建设，建立社区食堂，为各科室配置计算机，提升了为居民服务条件;四是重民生，强服务，党的惠民政策得到扎实有效落实。
新建社区活动室，居民社医保做到应保尽保，困难群众救助金过冬费按时发放，残疾人关爱政策得到落实，居民老年人优惠卡及时办理，老年补助金按规定及时办理，满足困难群体正常的生活需求;五是认真落实“单位化、网格化”管理机制，建立健全了公安片警、治安员、楼栋长治安防范体系，增建治安岗亭，为治安员增添装备和服务设施及技防设备，加强治安巡逻密度，实行24小时值班巡逻，加强重点地区地段治理，重点人员防控工作，加强流动人口和出租房屋管理工作，积极开展矛盾纠纷排查调处工作，及时分析研判，确保亚欧博览会等重大节日期间社会、政治稳定，促进了社区和谐稳定;六是依法加强社区民主政治建设，社区服务事项、办事程序、职责公开上墙，社区重大事项集体研究决定，涉及到居民服务内容的事项进行公开，工作人员挂牌上岗，全面落实首问责任制，社区工作接受群众监督;七是社区党建工作得到加强，积极开展抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风的“四抓”活动，社区党员在各自工作岗位率先垂范，发挥作用，党的战斗力、凝聚力不断增强;八是社区人居环境改善，文明程度不断提升，综合实力增强。
三、强化职业道德，遵守廉政纪律，践行党的宗旨。
严格遵守“四大纪律、八项要求”和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，努力做到：一是认真履行岗位职责，工作中坚持民主集中制，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于担当;二是严格要求自已，要求其他同志做到的，自已首先做到，要求别人不做的，自已坚决不做。工作透明，不谋私利;三是勤俭节约，艰苦奋斗，严格遵守财务审批制度，自已能够以身作则，勤俭敬业，从节约一张纸做起，从小处着眼，顾全大局，灵活运用社区经费;四是身在社区，心系群众，时刻把群众需求放在第一位，把群众答应不答应，满意不满意，做为社区工作的标准，关心群众疾苦，身先士卒，扑下身子，全心投入于社区工作，以自已的行动感染和影响身边的每位工作个人。
四、存在问题和不足。
自己虽然注重了政治和业务学习，在学习的深度和系统性不够;二是由于个人平时要求过严，要求高，有时方法不得当，难免会措伤个别同志的积极性;三是创新意识不强，工作创新措施不足，这些问题需要在今后工作中加以改进，不断加强学习，努力提高自身素质和工作能力，以适应新时期对社区工作的新要求，把社区建设好。